員工生日會(huì)的策劃
相信很多人都看過(guò)生日會(huì)策劃方案,為了確?;顒?dòng)順利進(jìn)行,常常需要預(yù)先準(zhǔn)備活動(dòng)方案,活動(dòng)方案是活動(dòng)的書(shū)面計(jì)劃,具有內(nèi)容條理清楚、步驟清晰的特點(diǎn)。下面是小編為大家整理的關(guān)于員工生日會(huì)的策劃范文,希望能幫助到大家!
員工生日會(huì)的策劃篇1
為了提升員工對(duì)公司的歸屬感和認(rèn)同度,凝心聚力,使廣大員工真正地融入到公司大家庭當(dāng)中,更好為公司創(chuàng)造效益,并進(jìn)一步豐富我公司企業(yè)文化,加深企業(yè)文化內(nèi)涵,擬為員工舉辦生日活動(dòng),具體內(nèi)容如下:
一、 集體活動(dòng):當(dāng)月生日的員工在一起舉辦活動(dòng)。
1、活動(dòng)時(shí)間:每月一次,時(shí)間1個(gè)小時(shí)(晚餐時(shí)開(kāi)始),具體日期視情況而定。
2、活動(dòng)形式:聚餐、聯(lián)歡
3、參加人員:當(dāng)月生日員工、在家的領(lǐng)導(dǎo)、當(dāng)月生日員工所在部門(mén)經(jīng)理及同事、人力資源部門(mén)相關(guān)人員
4、活動(dòng)流程:領(lǐng)導(dǎo)致辭——生日員工代表發(fā)言——贈(zèng)送賀卡(賀卡一定要領(lǐng)導(dǎo)的親筆題詞)——聚餐——分嘗蛋糕(請(qǐng)領(lǐng)導(dǎo)與生日員工代表共同切生日蛋糕)——共唱生日歌——攝影留念
5、具體事宜:
將當(dāng)月生日員工姓名和生日祝福語(yǔ)制作成彩色宣傳畫(huà),張貼在櫥窗欄內(nèi)并附上祝福。舉辦生日party后,將活動(dòng)攝影照片張貼在櫥窗欄中并贈(zèng)送給其本人留念。
優(yōu)點(diǎn):大家共同慶祝,熱鬧有趣,讓生日員工印象深刻,并有期待感,
放在午餐時(shí)間搞活動(dòng),不耽誤工作。
缺點(diǎn):不能讓所有員工都放在生日當(dāng)天慶祝,花費(fèi)較大,當(dāng)月生日員工人數(shù)較多時(shí),活動(dòng)時(shí)兼顧不到所有人的情緒,容易流于形式,且比較占用領(lǐng)導(dǎo)的精力和時(shí)間。
二、 單獨(dú)慶祝:在員工生日的當(dāng)天,一一表示祝賀。
1、活動(dòng)時(shí)間:早上開(kāi)始上班時(shí)
2、參加人員:當(dāng)日生日員工、在家的領(lǐng)導(dǎo)、人力資源部門(mén)相關(guān)人員
3、活動(dòng)項(xiàng)目:
給員工買(mǎi)生日蛋糕;由在家的領(lǐng)導(dǎo)贈(zèng)送董事長(zhǎng)及總經(jīng)理簽名的賀函及生日賀卡; 在員工過(guò)日當(dāng)天發(fā)個(gè)紅包,不用很多,圖個(gè)吉利,由在家的領(lǐng)導(dǎo)發(fā)放,表示祝賀;可以為他們?cè)陔娕_(tái)點(diǎn)首歌;與公司領(lǐng)導(dǎo)合影留念;
男員工收到的生日禮物和女員工不同,如女員工會(huì)收到一束鮮花,男員工可能會(huì)收到一個(gè)有紀(jì)念意義的其他東西(重要的是提前會(huì)征求員工的愿望),錢(qián)不多,但很溫馨;
每個(gè)員工的生日那天,與公司在家的領(lǐng)導(dǎo)共進(jìn)生日午餐
4、具體事宜:
在我們的公告欄上特地規(guī)劃出一塊位置用來(lái)做生日員工的“心語(yǔ)心愿”區(qū)! 將它做成了一個(gè)心型,然后將它裝飾得PPLL的,每個(gè)月將生日員工的照片提前貼出來(lái),然后由公司所有員工都將自己給他們的祝福語(yǔ)寫(xiě)在上面!(這樣,生日員工心里至少會(huì)開(kāi)心一天的,或者更久)。
優(yōu)點(diǎn):為每人單獨(dú)慶祝,會(huì)讓員工感覺(jué)自己很受重,且可以經(jīng)常改變花樣,有新鮮感,花費(fèi)較少,需要時(shí)間較短,不占用領(lǐng)導(dǎo)的時(shí)間和精力。
缺點(diǎn):所有項(xiàng)目都比較嚴(yán)肅,不十分熱鬧,如果員工多的時(shí)候,可能每天都有人過(guò)生日,或者一天內(nèi)有幾個(gè)人同時(shí)過(guò)生日,比較占用時(shí)間。
員工生日會(huì)的策劃篇2
為促進(jìn)部門(mén)、員工間溝通交流,增進(jìn)部門(mén)、員工間感情;增強(qiáng)員工滿意度與歸屬感,激發(fā)員工的工作用心性和熱情;豐富員工業(yè)余生活,展現(xiàn)員工風(fēng)采、提高員工文化修養(yǎng),營(yíng)造一種健康、和諧、旺盛氛圍,同時(shí)進(jìn)一步推動(dòng)企業(yè)文化建設(shè),構(gòu)成良好的企業(yè)向心力,透過(guò)公司給予的員工生日福利,切實(shí)體現(xiàn)公司對(duì)員工的關(guān)注、關(guān)愛(ài)、細(xì)心、用心。公司讓所有員工都感受到大家庭的溫暖。
一、適用范圍
二、適用人員
全體員工
三、福利項(xiàng)目
1、生日賀卡:公司統(tǒng)一購(gòu)買(mǎi)生日賀卡,賀卡上有對(duì)員工祝福字樣及總經(jīng)理親筆簽名,生日賀卡有行政部統(tǒng)一管理,在員工生日當(dāng)天或前一天當(dāng)面發(fā)給員工。(也可透過(guò)第二項(xiàng)生日專(zhuān)欄方式)
2、生日專(zhuān)欄:管理部開(kāi)設(shè)生日專(zhuān)欄,每個(gè)月在一號(hào)公布本月生日員工的姓名、生日日期,并附上總經(jīng)理簽字的生日祝福。
3、生日禮品:?jiǎn)T工生日當(dāng)天發(fā)放生日紅包,另外當(dāng)月生日的員工群眾參加由公司工會(huì)組織的生日Happy!
4、生日活動(dòng)經(jīng)費(fèi):元人。
四、職責(zé)部門(mén)
行政負(fù)責(zé)篩選員工生日的名單;工會(huì)負(fù)責(zé)相關(guān)費(fèi)用的申請(qǐng),群眾生日物品的采購(gòu)、禮物的發(fā)放,群眾生日?qǐng)龅氐陌才挪⒑嫌傲裟睢?/p>
五、具體要求
1、行政部在每月25日前篩選下月生日員工名單(以身份證為準(zhǔn)),并將相關(guān)費(fèi)用和生日員工名單提交常務(wù)副總處審批。
2、審批后的生日員工名單,行政部提前三天準(zhǔn)備好生日賀卡或生日禮物,并于員工下班前送給員工并予以祝賀。
3、祝賀標(biāo)準(zhǔn):一張賀卡、一份生日禮物、公司工會(huì)組織安排當(dāng)月生日員工群眾活動(dòng)。
四、費(fèi)用預(yù)算
按公司標(biāo)準(zhǔn)100元人(其中紅包一份50元人+員工活動(dòng)經(jīng)費(fèi)50元人)。
五、實(shí)施時(shí)間
根據(jù)員工當(dāng)月生日群眾安排在當(dāng)月的某個(gè)星期天。
六、活動(dòng)方案
將當(dāng)月生日的員工名字粘貼在宣傳欄處,然后由公司的領(lǐng)導(dǎo)代表附上祝賀寄語(yǔ)
當(dāng)月群眾生日的員工公司送上祝福寄語(yǔ),同時(shí)在生日活動(dòng)中所有當(dāng)月生日的員工共同唱首生日歌。
活動(dòng)一:組織員工踏春、秋游(根據(jù)季節(jié)及氣候安排)
活動(dòng)二:組織員工一日游(如農(nóng)家樂(lè)活動(dòng)、風(fēng)景采集、野炊、燒烤等)
活動(dòng)三:組織趣味性活動(dòng)并有獎(jiǎng)勵(lì)(如知識(shí)競(jìng)賽、文娛活動(dòng)、風(fēng)采展示、茶花會(huì)等)活動(dòng)四:?jiǎn)T工會(huì)餐(在用餐時(shí)添加些即興表演和展示節(jié)目)
員工生日會(huì)的策劃篇3
一、活動(dòng)目的
1、慶祝在六月份生日的部分員工,增進(jìn)公司員工的內(nèi)部凝聚力和親和力,加強(qiáng)__“家”的建設(shè)。
2、讓員工充分的展現(xiàn)自我,在活動(dòng)的過(guò)程中認(rèn)知自我及企業(yè)大家庭的氛圍。
3、實(shí)現(xiàn)領(lǐng)導(dǎo)和員工的互動(dòng),讓企業(yè)和各層工作者在共同的平臺(tái)下交流。
4、豐富員工業(yè)余生活,給員工們一個(gè)面對(duì)面的交流機(jī)會(huì),增進(jìn)同事感情。
二、活動(dòng)主題:
公司與你一起成長(zhǎng)(特質(zhì):增強(qiáng)凝聚力,培養(yǎng)員工忠誠(chéng)品質(zhì)。體現(xiàn)公司重視、關(guān)注每一位員工的成長(zhǎng),并且公司愿意與員工一起成長(zhǎng)的涵義)
三、活動(dòng)時(shí)間:
20__年6月27日
四、活動(dòng)地點(diǎn):
公司二樓培訓(xùn)室
五、活動(dòng)組織形式:
由公司企業(yè)文化小組統(tǒng)一組織、執(zhí)行。
六、活動(dòng)參加人員:
董事長(zhǎng)、企業(yè)文化小組部分成員、公司六月份生日員工。
七、活動(dòng)的過(guò)程:
1.18:00進(jìn)場(chǎng)
2.18:30正式開(kāi)始,活動(dòng)歷時(shí)1個(gè)半小時(shí)
3.20:00—20:30整理活動(dòng)現(xiàn)場(chǎng)
八、活動(dòng)的簡(jiǎn)易流程:
1.“公司與你一起成長(zhǎng)”之公司關(guān)懷——總經(jīng)理祝詞
2.“公司與你一起長(zhǎng)成之幸福驚喜”——副總等分發(fā)生日禮品、賀卡和鮮花
3.“公司與你一起成長(zhǎng)之我的生日感言”——員工講話
4.“公司與你一起成長(zhǎng)之我的生日秀”——表演節(jié)目
5.“公司與你一起成長(zhǎng)之我動(dòng)故我在”——游戲、跳舞時(shí)間
6.“公司與你一起成長(zhǎng)之溫情時(shí)刻”——點(diǎn)生日蠟燭,唱生日歌、切生日蛋糕
7.“公司與你一起長(zhǎng)成之幸運(yùn)壽星”——抽取幸運(yùn)壽星獎(jiǎng)
九、活動(dòng)設(shè)置:
1.“公司與你一起成長(zhǎng)之公司關(guān)懷”:
本環(huán)節(jié)作為活動(dòng)開(kāi)始的序幕。主持人開(kāi)場(chǎng)白,向大家宣布六月份過(guò)生日同事的名單。介紹到會(huì)領(lǐng)導(dǎo)和嘉賓。邀請(qǐng)董事長(zhǎng)上臺(tái)致辭。(此時(shí)可將燈光調(diào)暗,背景音樂(lè)配生日歌。領(lǐng)導(dǎo)日理萬(wàn)機(jī),賀詞可事先擬好。)
2.“公司與你一起長(zhǎng)成之幸福驚喜”
由副總、人力資源總監(jiān)分發(fā)生日小禮品、賀卡和鮮花。
3.“公司與你一起成長(zhǎng)之我的生日感言”
請(qǐng)每位員工用一句話表達(dá)自己的想法和愿望,接受大家的祝福。
4.“公司與你一起成長(zhǎng)之我的生日秀”
壽星員工節(jié)目設(shè)置2-3個(gè),包括唱歌,相聲。
5.“公司與你一起成長(zhǎng)之我動(dòng)故我在”
共設(shè)置三個(gè)游戲,包括搶板凳,踩汽球,你比我猜。游戲中設(shè)獎(jiǎng)項(xiàng),獲勝者可得精美小禮品。同時(shí)可以組織大家一起跳一些簡(jiǎn)單的舞蹈,將晚會(huì)推向高潮。
6.“公司與你一起成長(zhǎng)之溫情時(shí)刻”
點(diǎn)生日蠟燭,唱生日歌、切生日蛋糕。
7.“公司與你一起長(zhǎng)成之幸運(yùn)壽星”
抽取晚會(huì)幸運(yùn)壽星一名,獎(jiǎng)品可價(jià)值100元左右的獎(jiǎng)品。
十、活動(dòng)經(jīng)費(fèi)及預(yù)算
1.場(chǎng)地布置費(fèi)用100元(包括汽球、彩帶、彩燈)。
2.生日禮品300元(每人為30元左右的洗浴用品)。
3.獎(jiǎng)勵(lì)禮品200元(包括游戲項(xiàng)目得獎(jiǎng)?wù)吆托疫\(yùn)抽獎(jiǎng))。
4.生日蛋糕200元。
5.水果150元。
6.零食、飲料100元。
7.生日賀卡50元、鮮花100元。
共計(jì):1200元。
員工生日會(huì)的策劃篇4
一、適用人員
酒店全體員工
二、福利項(xiàng)目
1、三年(含)以上年齡的員工在華誕當(dāng)天可視為帶薪休假,按正常缺勤缺勤。
需求工作的,不由部門(mén)依據(jù)實(shí)踐布置請(qǐng)假,為員工請(qǐng)假。
2、紅雞蛋
員工華誕,代表不祥紅蛋可在食堂享用兩份。
3、華誕賀卡,華誕禮物
華誕卡和華誕禮物由人力資源部統(tǒng)一購(gòu)置和管理,員工華誕前一天送華誕員工(附規(guī)范禮品)。
品位酒店(含)多名員工在華誕當(dāng)天由總經(jīng)理親身出具華誕禮物。
4、華誕欄
在酒店的宣傳欄里,有一個(gè)員工華誕欄,每一天為員工的華誕,帶華誕祝愿。
5、信息祝愿
由人力資源部經(jīng)過(guò)手機(jī)向員工發(fā)作日祝愿信息。
6、群眾活動(dòng)
在這個(gè)月完畢時(shí),舉行了一個(gè)華誕月的員工群眾生日活動(dòng):卡拉OK,蹦迪,群眾華誕蛋糕。假如華誕號(hào)少,將持有一兩個(gè)月。
四、擔(dān)任部門(mén):
1、人力資源部:擔(dān)任發(fā)布華誕員工信息及宣傳欄欄目的華誕信息發(fā)布;相關(guān)費(fèi)用的申請(qǐng),購(gòu)置華誕物品。
2、后勤部門(mén):依照人力資源部帶給的華誕表給員工帶給華誕紅雞蛋。
五、詳細(xì)請(qǐng)求:
1、人力資源部在每月統(tǒng)計(jì)前的每月華誕人員名單及詳細(xì)華誕(向員工信息注銷(xiāo)表華誕)25。
2、清單肯定后,物流部和人力資源部保存副本。人力資源部每一天10點(diǎn)前將員工名單和祝愿語(yǔ)放在員工華誕欄上。
3、人力資源部門(mén)提早一天準(zhǔn)備員工的華誕卡,并提早一天由人力資源部親身向員工發(fā)送華誕卡和華誕禮物并給予恭喜。
4、每個(gè)月底由人力資源部組織本月的華誕聚會(huì)、群眾華誕聚會(huì),擔(dān)任組織和布置人員,并在當(dāng)天準(zhǔn)備好蛋糕、水果和零食。會(huì)談與KTV場(chǎng)地布置,不影響正常運(yùn)轉(zhuǎn)。
5、在品位酒店(含)以上華誕時(shí),人力資源部應(yīng)提早一天通知總經(jīng)理。
六、本錢(qián)預(yù)算
1、紅雞蛋:2元人
2、賀卡1:約2元人
3、華誕禮物:
工作人員:不到20元
領(lǐng)班(含班級(jí)享用待遇的員工):100元
監(jiān)事:不到150元
經(jīng)理:不到200元
以上酒店指導(dǎo):不到300元
經(jīng)理以上員工送華誕蛋糕(50元)。
4、群眾華誕聚會(huì):每次約500元。
七、其他規(guī)則
1、群眾華誕派對(duì)的時(shí)間普通布置在每月的最后一夜,7:30—9:00。
由本月華誕參與義務(wù)工作人員,準(zhǔn)繩上,部門(mén)不得加班阻撓員工參與,除特殊狀況外。
2、規(guī)則從20__年4月1日起執(zhí)行與本規(guī)則有關(guān)規(guī)則的抵觸。
人力資源部
__年__月__日
員工生日會(huì)的策劃篇5
一、策劃實(shí)施月份:
10月份
二、生日人姓名(7人):
——陽(yáng)歷:
——陽(yáng)歷:
三、活動(dòng)方式:
員工茶話聯(lián)歡會(huì)
四、參加人員:
全體員工
五、活動(dòng)時(shí)間:
18時(shí)下午16:00——17:30
六、活動(dòng)流程
1、主持人致開(kāi)場(chǎng)白
2、邀請(qǐng)總經(jīng)理發(fā)表生日賀詞及感謝語(yǔ)
3、員工節(jié)目表演(節(jié)目控制在5個(gè)左右,每個(gè)節(jié)目時(shí)間5分鐘左右,最長(zhǎng)不超過(guò)10分鐘)
4、集體游戲參與(游戲控制在5個(gè)左右,每個(gè)游戲時(shí)間10分鐘左右,可根據(jù)時(shí)間調(diào)整游戲數(shù)量)
5、推出生日蛋糕(傳統(tǒng)蛋糕或切片蛋糕均可),請(qǐng)員工許愿并吹熄蠟燭,齊唱生日歌
6、根據(jù)之前收集的員工心愿,請(qǐng)希望送給過(guò)生日員工生日禮物的人員上場(chǎng)贈(zèng)送生日禮物,如生日員工沒(méi)有得到生日祝福心愿的`,則根據(jù)員工的心愿由人事部組織相應(yīng)禮物贈(zèng)送
七、準(zhǔn)備工作
1、向員工發(fā)放生日調(diào)查表,內(nèi)容包括生日期間最希望得到的禮物(注意可實(shí)現(xiàn)性、最希望贈(zèng)送禮物的員工以及最希望得到的生日祝福(可選擇會(huì)館內(nèi)任一在職人員)
2、費(fèi)用預(yù)算:35元x7人=245元
3、申購(gòu)物品:生日蛋糕(七人份) 150元左右
現(xiàn)場(chǎng)布置費(fèi)用20元左右
其他花費(fèi)50元以內(nèi)