勞務(wù)雇傭合同
身份證號碼：
乙方：
身份證號碼：
經(jīng)甲、乙雙方協(xié)商一致，根據(jù)有關(guān)規(guī)定，簽訂以下勞動合同，并共同遵照履行：
一、甲方以鐘點(diǎn)工形式招用乙方,乙方負(fù)責(zé)______________________________(工作內(nèi)容：自寫)，招用時(shí)間自20____年月日至20____年月日止。
二、乙方按甲方的工作要求，每工作1小時(shí)勞動報(bào)酬為人民幣______元。甲方按乙方實(shí)際工作___小時(shí)結(jié)算勞動報(bào)酬，于每月___號支付給乙方。
三、乙方在工作過程中須戴齊護(hù)具，因個(gè)人技術(shù)和不戴護(hù)具出現(xiàn)的一切問題由乙方自己負(fù)責(zé)，與甲方無關(guān)。
四、乙方應(yīng)遵守甲方的規(guī)章制度，遵紀(jì)守法，做好本職工作。乙方有嚴(yán)重違紀(jì)、失職、營私舞弊或給甲方利益造成損害的，甲方可以隨時(shí)解除勞動合同;甲方未按約定支付勞動報(bào)酬、提供勞動條件或以不正當(dāng)手段強(qiáng)迫勞動的，乙方可以隨時(shí)解除勞動合同。
五、甲、乙任何一方違反本合同的約定，給對方造成損失的，應(yīng)給予賠償;任何一方無故解除勞動合同，應(yīng)承擔(dān)合同違約金元。
六、甲乙雙方需約定的其他特別事項(xiàng)：_________________________________
七、本協(xié)議一式兩份，甲乙雙方簽訂后各保留一份。
____年____月____日
乙方：
____年____月____日
勞務(wù)雇傭合同篇2
甲方（雇主）：________________身份證號碼：________________
乙方（雇員）：________________身份證號碼：________________
根據(jù)《中華人民共和國合同法》等有關(guān)法律、法規(guī)規(guī)定，甲乙雙方本著平等、自愿的原則就乙方為甲方提供家庭保姆服務(wù)有關(guān)事宜，達(dá)成如下協(xié)議：
一、服務(wù)內(nèi)容
1）乙方為甲方提供每日三餐
2）乙方為甲方做好看管小孩和每日三餐之外的其他家務(wù)工作，包括室內(nèi)保潔、清洗衣物等。
一、甲方的權(quán)利和責(zé)任
1）甲方為乙方提供免費(fèi)的正常食宿，其他開支乙方自理；
2）甲方做到平等待人、不歧視、不虐待、保證乙方服務(wù)期間人身、財(cái)產(chǎn)的安全；
3）乙方由于個(gè)人原因突發(fā)急病或其他傷害時(shí)，甲方應(yīng)積極配合乙方采取不要措施，但產(chǎn)生的治療費(fèi)用由乙方自行承擔(dān)，甲方不予承擔(dān)；
4）甲方有權(quán)要求乙方對傳染病系列進(jìn)行檢查，如果體檢不合格，費(fèi)用由乙方承擔(dān)；反之，由甲方承擔(dān)。體檢如不合格，甲方有權(quán)要求解聘，期間的勞務(wù)工資按日結(jié)算；
5）甲方有權(quán)拒絕乙方將同鄉(xiāng)、朋友、親友等帶入家中；
6）甲方如發(fā)現(xiàn)乙方有不良習(xí)慣不適合甲方要求時(shí)（不良習(xí)慣包括嗜酒、吸煙、個(gè)人不衛(wèi)生或其他疾病等），甲方有權(quán)及時(shí)解除協(xié)議，工資結(jié)算至解除協(xié)議當(dāng)日，不再支付其他費(fèi)用；
7）甲方如發(fā)現(xiàn)乙方有損甲方權(quán)益的行為或不能勝任本服務(wù)工作，甲方有權(quán)解除合同；
8）乙方如離職須提前15天通知，如擅自離去，甲方有權(quán)不支付服務(wù)費(fèi)家庭雇傭保姆協(xié)議書家庭雇傭保姆協(xié)議書。
三、乙方的權(quán)利和責(zé)任
1）乙方享有按月、按時(shí)得到勞務(wù)工資的權(quán)利；
2）乙方如有特殊情況，需回家處理時(shí)，應(yīng)先征得甲方的同意、履行請假。不得擅自離崗；
3）乙方有權(quán)拒絕甲方提出的一切不合理的需求，有權(quán)維護(hù)自己的人身財(cái)產(chǎn)權(quán)利不受侵犯；
4）乙方不得隨便翻拿甲方家中物品，如有偷竊等違法行為，送公安部門依法處理；
5）乙方在非工作時(shí)間（包括每月休假期間）所發(fā)生的.事故，由其自己解決，甲方不承擔(dān)任何責(zé)任。
四、待遇
服務(wù)費(fèi)用為_____元/月，甲方于次月日支付上月服務(wù)費(fèi)給乙方。
以上甲、乙雙方的權(quán)利和義務(wù)，自本合同簽字之日生效，此合同一式兩份，甲、乙雙方各執(zhí)一份。
甲方（簽名）：________________乙方（簽名）：_________________
聯(lián)系電話：__________________聯(lián)系電話：__________________
家庭地址：__________________家庭地址：__________________
_________年____月____日_________年____月____日
勞務(wù)雇傭合同篇3
雇主：
聯(lián)系電話：
雇員：
居民身份證號碼：
聯(lián)系電話：
此雇用合同由_________（以下簡稱雇主）和_________（以下簡稱雇員）締結(jié)。根據(jù)本合同，雇主將聘用雇員且雇員同意受聘于雇主就以下所規(guī)定的工作提供服務(wù)和履行義務(wù)。
一、義務(wù)和責(zé)任
合同雙方同意雇員將受聘從事_________工作，并履行以下職責(zé)。
二、期限
本合同有效期為_________（年、月），從_________年_______月_______日起至_________年______月______日止。
三、工作日和工時(shí)
雇員每周工作從星期_____至星期_____，每天從______點(diǎn)至______點(diǎn)，一周共_____小時(shí)。
四、報(bào)酬
雇主同意就雇員的服務(wù)提供以下報(bào)酬：
1、每（小時(shí)）_______美元；
2、每加班（小時(shí)）_______美元，每兩周結(jié)算一次，現(xiàn)金支付。
五、扣除款
每次發(fā)薪時(shí)，除從雇員報(bào)酬中扣出應(yīng)繳之_______%稅收和社會保險(xiǎn)費(fèi)外，雇主不得克扣雇員所得，本條例另有規(guī)定以及經(jīng)工長或工長代理人同意的除外。
六、主要工作地
雇員主要工作地為______________。但根據(jù)雇主業(yè)務(wù)性質(zhì)所需，在不違犯勞工政策和規(guī)定情況下，雇主也可要求雇員在_________地以內(nèi)其他選區(qū)履行職責(zé)。
七、差旅費(fèi)
在本合同到期或中止（不論中止原因如何）時(shí)，雇主將負(fù)責(zé)雇員返回雇傭地的機(jī)票費(fèi)用。
八、保險(xiǎn)費(fèi)
雇主應(yīng)負(fù)責(zé)雇員的醫(yī)療保險(xiǎn)或負(fù)擔(dān)雇員的全部醫(yī)療費(fèi)用，包括___________________地以外的轉(zhuǎn)診和轉(zhuǎn)院費(fèi)，如雇員因故死亡，雇主應(yīng)承擔(dān)尸體保存及運(yùn)回原地的費(fèi)用。
九、最近的血親的通知
雇員在出現(xiàn)重病或死亡情況，雇主應(yīng)立即通知其最近的血親，雇員最近的血親的姓名和地址如下：___________________。
十、終止合同
本合同可根據(jù)下列規(guī)定終止：
1、無故：由一方當(dāng)事人提前_________天以書面通知另一方當(dāng)事人；
2、因故：在工長或其代理人力圖調(diào)解爭議失敗后，由一方當(dāng)事人提前_________天以書面通知另一方當(dāng)事人。因故解除合同時(shí)，雇主應(yīng)支付雇員合同解除生效前的薪金，并為雇員購買他（她）返回雇傭地的單程機(jī)票。下列任何一條均構(gòu)成合同終止理由：
（1）雇員_________次無故曠工和（或）_________次無故上班遲到；
（2）雇員行為疏忽魯莽，或不完成任務(wù)；
（3）在_________地犯下重罪或兩項(xiàng)或兩項(xiàng)以上輕罪；
（4）雇員放棄工作職責(zé)；
（5）不稱職或在資格、技術(shù)、身體和精神方面與所填報(bào)情況不符，無法履行雇傭規(guī)定的職責(zé)；
（6）在物質(zhì)或其他方面受到特別虐待；
（7）無故拖延支付雇員的工資；
（8）違犯本合同任何一項(xiàng)規(guī)定。
十一、爭議的解決
因本合同而產(chǎn)生的所有怨情與爭議均應(yīng)按以下程序解決：
1、雇員須就雇用而產(chǎn)生的一切怨情或爭議向其管理員報(bào)告，如管理員不在，可直接報(bào)告雇主；
2、如管理員不能立即解決問題，管理員應(yīng)將怨情或爭議寫成書面材料，同時(shí)寫明被觸犯的合同段落，法律或規(guī)章制度。管理人員應(yīng)在五天內(nèi)解決怨情或爭議，或?qū)懗銎湔J(rèn)為沒有違犯規(guī)則的理由。
3、如上述第一、二步驟不能解決怨情或爭議，雇員可上書工長或工長代理人。
在怨情或爭議解決期間，雇主和雇員的雇傭關(guān)系存在，經(jīng)工長、工長代理人或政府特派調(diào)查員暫時(shí)準(zhǔn)予的除外。
十二、違約
甲乙雙方任何一方違約且給對方造成經(jīng)濟(jì)損失，都要承擔(dān)經(jīng)濟(jì)責(zé)任。
十三、其他
1、勞務(wù)合同一式_____份，甲方執(zhí)_____份，乙方執(zhí)_____份，具有同等法律效力。
2、本合同自雙方簽署之日起生效。
雇主（簽字）：______
_________年______月_____日
簽訂地點(diǎn)：______
雇員（簽字）：______
_________年______月_____日
簽訂地點(diǎn)：______
勞務(wù)雇傭合同篇4
甲方(勞務(wù)派遣公司)：
法定代表人：
通信地址：
聯(lián)系方式：
電子郵件：
乙方(校方)：
法定代表人：
通信地址：
聯(lián)系方式：
電子郵件：
甲、乙雙方本著精誠合作、平等互利的原則，保證學(xué)校的學(xué)生享受更專業(yè)英語教學(xué)的共同愿望。經(jīng)甲、乙雙方友好協(xié)商，就甲方教師到乙方學(xué)校進(jìn)行教師派遣合作事宜，達(dá)成如下協(xié)議，雙方保證共同遵守。
風(fēng)險(xiǎn)提示：工作崗位及工作時(shí)間
雇員從事的工種和工作實(shí)踐。從事的工種要注明在什么崗位從事什么工作，如電機(jī)房的值班電工或大廈照明的維修電工(因?yàn)楣しN不同工資差別很大);
工作時(shí)間包括聘用期限，應(yīng)注明從何時(shí)起知何時(shí)止;每周工作多少天，每天工作多少小時(shí);一般每周至少有一天的休息日;按國際慣例，在節(jié)假日，雇員應(yīng)享受所在國家規(guī)定的節(jié)假日，如所在國國慶、春節(jié)等。
建議雙方在簽勞務(wù)合同的時(shí)候最好明確約定相關(guān)工作崗位，工作時(shí)間以及勞務(wù)報(bào)酬等問題，避免之后因履行合同發(fā)生糾紛。
一、合作范圍
1、合作地點(diǎn)：乙方學(xué)校。
2、合作期限：______年______月______日至______年______月______日。
二、勞動報(bào)酬
風(fēng)險(xiǎn)提示：勞務(wù)費(fèi)用
勞務(wù)合同雇員提供勞務(wù)服務(wù)，雇主主需要依據(jù)協(xié)議支付勞務(wù)報(bào)酬，這里要區(qū)別于勞動關(guān)系中的勞動者除獲得工資報(bào)酬外，還需要為勞動者繳納保險(xiǎn)、福利待遇等;勞務(wù)關(guān)系中的自然人，一般只獲得勞務(wù)費(fèi)，雇主也不用像勞動合同那樣為雇員繳納社保的義務(wù)，是否繳納可以雙方協(xié)商約定。
另外，如果是在工作時(shí)間以外加班或上夜班，雇主應(yīng)付加班費(fèi)或夜班津貼等相應(yīng)勞務(wù)費(fèi)用，并據(jù)此作出詳細(xì)約定，以免給雇主一方造成不必要糾紛。
乙方與每月______日前以儲蓄卡或其他方式向甲方支付上月工資，工資按老師所上課時(shí)計(jì)算，每節(jié)課______元。如遇節(jié)假日或突發(fā)情況，相應(yīng)調(diào)整順延。如乙方統(tǒng)一調(diào)整發(fā)薪時(shí)間，則相應(yīng)按新規(guī)定執(zhí)行，甲方在此予以認(rèn)可。
三、甲方的權(quán)利和義務(wù)
風(fēng)險(xiǎn)提示：雇主義務(wù)
勞務(wù)關(guān)系主要由民法、經(jīng)濟(jì)法調(diào)整，雙方當(dāng)事人在不違背法律規(guī)定情況下自由協(xié)商，任意性很強(qiáng)，雇主可以與雇員協(xié)商約定相關(guān)義務(wù);
但是，雇主必須按所在國有關(guān)規(guī)定提供符合安全生產(chǎn)的場所和必須發(fā)放勞動保護(hù)費(fèi)用或物品，如安全帽、手套、濾光墨鏡等;在所在國工作期間，如果發(fā)生疾病或工傷，雇主都應(yīng)提供必要的醫(yī)療和購買必要的藥物。
另外，建議雇主應(yīng)給雇員購買人生意外保險(xiǎn)，使勞務(wù)人員在受到意外傷害時(shí)能得到及時(shí)合理的賠償，保險(xiǎn)費(fèi)由雇主負(fù)擔(dān)。
1、甲方教師在乙方學(xué)校進(jìn)行教師派遣活動期間，應(yīng)遵守國家的法律法規(guī)，自覺遵守乙方的規(guī)章制度，配合乙方管理人員的安排。
2、甲方需與乙方協(xié)商制定課程安排，乙方應(yīng)盡量以甲方派遣教師的課余時(shí)間為依據(jù)進(jìn)行協(xié)調(diào)安排。
3、甲方有權(quán)要求乙方保證派遣教師所承擔(dān)的相應(yīng)課程和班級基本不變。
4、除特殊情況外，甲方需根據(jù)與乙方協(xié)商的時(shí)間及課程安排，按時(shí)到乙方學(xué)校進(jìn)行教學(xué)活動(特殊情況：如甲方因臨時(shí)調(diào)整無法按時(shí)到校進(jìn)行教學(xué)活動。)
5、如因特殊情況，甲方不能按時(shí)到乙方學(xué)校進(jìn)行教學(xué)，需及時(shí)與乙方取得聯(lián)系，取消或調(diào)整此次課程安排。
6、除特殊情況外，甲方應(yīng)該按時(shí)完成所承擔(dān)的教學(xué)任務(wù)，并保證教學(xué)質(zhì)量。
7、甲方應(yīng)在教師派遣活動期間協(xié)助乙方學(xué)校維持良好的治安秩序及協(xié)助學(xué)校保障學(xué)生的人身財(cái)產(chǎn)安全。
8、甲方有權(quán)根據(jù)活動內(nèi)容、形式及質(zhì)量(包括授課方式及考評方式)向乙方提出合理意見和建議，并積極與乙方進(jìn)行協(xié)商，然后根據(jù)雙方協(xié)商的結(jié)果做出相應(yīng)調(diào)整。
9、甲方有權(quán)要求從乙方學(xué)校獲得所承擔(dān)班級的學(xué)生情況及基本課程安排等教學(xué)信息。
10、如因天氣原因及不可抗力因素，阻礙甲方派遣教師教學(xué)活動的進(jìn)行，經(jīng)雙方協(xié)商后可暫時(shí)中止教學(xué)活動。
11、甲方可因節(jié)假日安排暫停派遣教師教學(xué)活動。
12、甲方承諾在教學(xué)期間內(nèi)不進(jìn)行危險(xiǎn)性的非教學(xué)活動，如攀巖、涉水、探險(xiǎn)等，如因此而造成任何安全意外，將不追究乙方責(zé)任。
13、甲方自行承擔(dān)由居住地前往教學(xué)點(diǎn)的往返交通等費(fèi)用。
14、協(xié)議中未曾提到的其他一切費(fèi)用，由雙方就具體情況協(xié)商解決。
15、教師派遣教學(xué)期間，甲方需有相關(guān)負(fù)責(zé)人與乙方負(fù)責(zé)人保持聯(lián)系，以保證派遣教師教學(xué)活動的順利進(jìn)行。
四、乙方的.權(quán)利和義務(wù)
1、由乙方負(fù)責(zé)提供教室及相關(guān)教學(xué)用具、必需品以及必要的協(xié)助。
2、乙方需保證甲方派遣教師所承擔(dān)的相應(yīng)課程的課時(shí)和班級基本固定不變。如在課程和班級上需要做任何調(diào)整，需與甲方協(xié)商。
3、乙方負(fù)責(zé)協(xié)助甲方(派遣教師)維持教學(xué)活動的正常秩序。
4、乙方有義務(wù)保障維持良好的治安環(huán)境，并與甲方合作保障甲乙雙方在教學(xué)地點(diǎn)的人身財(cái)產(chǎn)安全，若甲方在教學(xué)期間進(jìn)行危險(xiǎn)性的非教學(xué)活動，如攀巖、涉水、探險(xiǎn)等，造成安全意外的，由甲方派遣教師自行負(fù)責(zé)。
5、乙方有權(quán)根據(jù)甲方活動內(nèi)容、形式及質(zhì)量向甲方提出合理建議，并積極與甲方進(jìn)行協(xié)商，然后根據(jù)協(xié)商結(jié)果作相應(yīng)調(diào)整。
6、乙方有義務(wù)對甲方的教學(xué)工作進(jìn)行評價(jià)、監(jiān)督和定期的反饋。
7、如因天氣原因及不可抗力因素阻礙教學(xué)活動的進(jìn)行，經(jīng)雙方協(xié)商后可暫時(shí)中止活動。
8、如因特殊情況，甲方不能按時(shí)到乙方學(xué)校進(jìn)行教學(xué)活動，乙方有權(quán)要求甲方及時(shí)說明原因，然后雙方協(xié)商取消或調(diào)整此次課程安排。
9、乙方有權(quán)要求甲方派遣教師在乙方學(xué)校進(jìn)行教學(xué)活動期間，遵守國家的法律法規(guī)，并自覺遵守乙方的規(guī)章制度，配合乙方管理人員的安排。
10、乙方有義務(wù)就所在學(xué)校的規(guī)章制度給予甲方明確的文字說明，若因乙方未盡到履行該項(xiàng)義務(wù)之責(zé)任，以致甲方在未知情下違反其規(guī)章制度的，乙方不應(yīng)追究甲方之過錯。
11、乙方應(yīng)配合甲方節(jié)假日暫停教學(xué)的安排。
12、教師派遣活動結(jié)束后，乙方根據(jù)甲方的教學(xué)表現(xiàn)，為甲方開具教學(xué)證明材料。
13、協(xié)議中未曾提到的其他一切費(fèi)用，由雙方就具體情況協(xié)商解決。
14、教師派遣活動期間，乙方需有專人與甲方相關(guān)負(fù)責(zé)人保持聯(lián)系，以保證教學(xué)活動的順利進(jìn)行。
五、違約責(zé)任
1、甲乙任何一方違約，對教學(xué)過程造成影響使派遣教師教學(xué)活動無法正常繼續(xù)的，另一方可終止合作。
2、守約方可追究違約方的經(jīng)濟(jì)賠償責(zé)任。
六、其它
1、若甲乙雙方合作順利，有繼續(xù)合作的意向，甲乙雙方協(xié)商一致，可以續(xù)訂本合同。如需變更、中止、解除或提前終止合作，雙方經(jīng)協(xié)商達(dá)成一致意見之后應(yīng)形成相應(yīng)書面文件，然后終止合作。
2、本協(xié)議一式______份，甲乙雙方各執(zhí)______份，均具有同等效力。由雙方各自妥善保存。
3、本協(xié)議中未盡事宜，雙方可以協(xié)商解決，并另行簽訂補(bǔ)充協(xié)議。
4、本協(xié)議自簽訂之日起生效，雙方均不得擅自修改或撕毀。
甲方(簽章)：
代表人(簽字)：
_______年_______月_______日
乙方(簽章)：
代表人(簽字)：
_______年_______月_______日
勞務(wù)雇傭合同篇5
雇主：__________________
雇員：__________________
用工單位(甲方)和臨時(shí)用工人員(乙方)雙方依據(jù)《中華人民共和國勞動法》及有關(guān)法律、法規(guī)、規(guī)章，遵循合法、公平、平等自愿、協(xié)商一致、誠實(shí)信用的原則，訂立本合同。
第一條勞動合同期限
本合同期限類型為______期限，自________年___月___日起，至_______年___月___日止。
第二條工作內(nèi)容
1、乙方同意在甲方乙方具體工作內(nèi)容按照甲方的崗位職責(zé)要求執(zhí)行。
2、若因乙方不勝任該工作，甲方可調(diào)整乙方的崗位并按調(diào)整后的崗位確定乙方的薪資待遇;如乙方不同意調(diào)整，甲方可以提前30日通知乙方解除勞動合同。
第三條勞動報(bào)酬
1、乙方月工資標(biāo)準(zhǔn)為勞務(wù)人民幣_______________________________，除此之外不再享受其他任何福利待遇(含各種補(bǔ)貼、津貼、住房等)。
2、甲方支付給乙方的工資報(bào)酬不得違背最低工資規(guī)定。
第四條勞動保護(hù)、勞動條件
1、甲方必須建立健全勞動安全衛(wèi)生制度和操作規(guī)程、工作規(guī)范，對乙方進(jìn)行勞動安全衛(wèi)生教育。
2、甲方根據(jù)國家勞動保護(hù)條例和工作崗位需要，為乙方配備勞動保護(hù)用品和安全保護(hù)設(shè)施。
3、甲方必須根據(jù)國家有關(guān)規(guī)定對女職工實(shí)行特殊保護(hù)。
4、乙方在工作過程中，必須嚴(yán)格遵守安全操作規(guī)程，對甲方管理人員違章指揮、強(qiáng)令冒險(xiǎn)作業(yè)時(shí)有權(quán)拒絕執(zhí)行。
5、甲方安排乙方從事特種作業(yè)的，必須按國家規(guī)定對乙方進(jìn)行專門培訓(xùn)并取得特種作業(yè)資格或者乙方已經(jīng)過專門培訓(xùn)取得特種作業(yè)資格。
第五條勞動紀(jì)律
1、甲方根據(jù)國家有關(guān)法律、法規(guī)、規(guī)章制定健全內(nèi)部規(guī)章制度和勞動紀(jì)律。
2、乙方應(yīng)嚴(yán)格遵守甲方的各項(xiàng)規(guī)章制度，服從甲方的管理。
3、乙方若擅自請他人代崗等違反規(guī)章制度和勞動紀(jì)律的，除甲方有權(quán)依照有關(guān)規(guī)章制度予以處理外，所造成的一切后果均由乙方自己負(fù)擔(dān)。
第六條勞動合同終止
1、本合同期限屆滿應(yīng)即終止執(zhí)行。
2、法律、行政法規(guī)規(guī)定的其他情形。
第七條本合同未盡事宜，按國家有關(guān)法律、法規(guī)規(guī)定執(zhí)行。
甲方(蓋章)：__________________
乙方(簽字)：__________________
時(shí)間：_______年___月___日
勞務(wù)雇傭合同篇6
甲方：___________________幼兒園
乙方：___________________
甲乙雙方在自愿、平等的基礎(chǔ)上，協(xié)商一致，達(dá)成以下條款：
一、甲方聘請乙方為專職司機(jī)。
二、本合同自_____年_____月_____日起至_____年_____月_____日止，期限屆滿本合同自行終止，經(jīng)雙方同意，可以另簽勞動合同。
三、其中試用期為三個(gè)月即_____年_____月_____日至_____年_____月_____日，試用期限內(nèi)甲方有權(quán)隨時(shí)解除勞動合同，若乙方造成甲方車輛等到任何損失，應(yīng)照價(jià)賠償。
四、乙方經(jīng)甲方聘用后，自愿將身份證、戶口本交由甲方保管，一直到離職為止，如乙方在職期間用到身份證、戶口本可跟甲方暫借，用完后再歸還甲方暫保管。
五、____________________自愿作為乙方的保證人，若保證人是自然人，則必須無任何違法犯罪記錄，并擁有合法所有權(quán)的車子或房子作抵押，保證人自愿對乙方行為所產(chǎn)生的任何后果承擔(dān)連帶賠償責(zé)任。
六、甲方每月向乙方支付工資人民幣_____元，每月_____日為發(fā)薪日，甲方應(yīng)按時(shí)支付工資。
七、乙方應(yīng)遵守甲方公司所有規(guī)定，盡忠職守，維護(hù)公司利益。
八、乙方應(yīng)定時(shí)保養(yǎng)車子，如換機(jī)油、檢查輪子等到，要經(jīng)常保持車輛安全性能，保持車內(nèi)外之整潔，若因乙方未盡至以上職責(zé)，造成車輛損壞，則由乙方承擔(dān)全部賠償責(zé)任。
九、乙方應(yīng)嚴(yán)格履行本合同約定，如有違反，乙方還要賠償因此給甲方造成的損失。
十、乙方聘用期間須服從公司安排出車，不得有任何理由拒絕及拖延之情形，如有違反，公司依情節(jié)輕重給予警告、記過、罰款或開除處理。
十一、乙方在職期間內(nèi)一律不準(zhǔn)有私下用車之情形或依公而辦私之行為，如有發(fā)現(xiàn)一律按嚴(yán)重違反勞動紀(jì)律解除勞動關(guān)系處理。
十二、乙方關(guān)于安全駕駛等管理之規(guī)定，按照國家交通管理法律法規(guī)辦理。
十三、乙方應(yīng)杜絕貪污、侵占公司財(cái)物，否則，一經(jīng)發(fā)現(xiàn)立即開除，情節(jié)嚴(yán)重者移送司法機(jī)關(guān)處理。
十四、甲、乙方應(yīng)嚴(yán)格按本合同履行，若有違反，則要賠償因此而給對方造成的一切損失。
十五、本合同經(jīng)雙方及保證人簽署生效，一式兩份，雙方各執(zhí)一份，同等效力。
甲方：_______________
乙方：_______________
________年____月____日
勞務(wù)雇傭合同篇7
簽訂日期：_________年________月______日
甲方：_________________________
乙方：__________________性別：___________
居民身份證號碼：_______________________
鑒于甲方農(nóng)業(yè)種植發(fā)展的需要，雇傭乙方為甲方提供勞務(wù)服務(wù)，經(jīng)雙方協(xié)商訂立正式《勞務(wù)雇傭合同書》如下：
一、合同期限
第一條雇用期限年，于_____年____月____日至____年___月___日止。
如雙方需要，可在合同期滿前一個(gè)月協(xié)商續(xù)簽勞務(wù)雇傭合同。
二、甲、乙雙方的義務(wù)和責(zé)任
第二條乙方同意根據(jù)甲方工作需要，承擔(dān)________________工作。
第三條乙方工作應(yīng)達(dá)到甲方規(guī)定該工作的要求和甲方對該工作之特別規(guī)定。
第四條乙方每周工作時(shí)間為________天，每天工作________小時(shí)；乙方應(yīng)按照工作職責(zé)保證完成甲方規(guī)定的工作和任務(wù)。
第五條乙方應(yīng)接受甲方的管理。
第六條未經(jīng)甲方許可，乙方不得承接與乙方職責(zé)相關(guān)的個(gè)人業(yè)務(wù)。
第七條甲方應(yīng)向乙方提供乙方所承擔(dān)工作中必需的工作條件。
三、勞務(wù)報(bào)酬
第八條甲方每月____日前以貨幣形式支付乙方勞務(wù)報(bào)酬，標(biāo)準(zhǔn)為_______元/月。
四、合同的終止與解除
第九條合同期滿如未續(xù)簽，則視為《勞務(wù)雇傭合同書》自行終止。
第十條經(jīng)甲乙雙方協(xié)商一致，本合同可以解除。
第十一條乙方有下列情形之一，甲方可以解除本合同：
（一）不聽從甲方安排和管理的；
（二）嚴(yán)重違反甲方有關(guān)規(guī)定及按照本合同約定可以解除勞務(wù)合同的；
（三）對甲方利益造成重大損害的；
（四）被依法追究刑事責(zé)任的。
五、雙方約定的其他內(nèi)容
第十二條甲乙雙方約定本合同增加以下內(nèi)容：
甲方可以在合同有效期內(nèi)，根據(jù)需要調(diào)整乙方的工作范圍，勞務(wù)報(bào)酬等事項(xiàng)也將做出相應(yīng)調(diào)整。乙方愿意服從甲方的安排。
乙方在合同期內(nèi)承擔(dān)的甲方安排的工作，乙方不得未經(jīng)甲方同意擅自離職。
第十三條本合同一式兩份，甲乙雙方各執(zhí)一份。
甲方（簽字）：___________
乙方（簽字）：____________
簽訂日期：________________
勞務(wù)雇傭合同篇8
甲方（用人單位）：______
法定代表人：______
身份證（護(hù)照）：______
住所：______
性別：______
（主要負(fù)責(zé)人）號碼：______
聯(lián)系人：______
戶籍地址：______
現(xiàn)住址：______
聯(lián)系電話：______
乙方（員工）：______
法定代表人：______
身份證（護(hù)照）：______
住所：______
性別：______
（主要負(fù)責(zé)人）號碼：______
聯(lián)系人：______
戶籍地址：______
現(xiàn)住址：______
聯(lián)系電話：______
甲乙雙方協(xié)商一致，簽訂本合同。
一、甲乙雙方同意按以下第種方式確定合同期限。
1、有固定期限：從______年______月______日起至______年______月______日止。
2、無固定期限：從______年______月______日起。
3、以完成一定工作任務(wù)為期限：從_______年_______月_______日起至工作任務(wù)完成時(shí)止。
4、試用期為：_______
二、乙方的工作內(nèi)容，工作地點(diǎn)
三、乙方依法享有法定節(jié)假日、年休假、婚假、產(chǎn)假、喪假等假期。甲乙雙方同意按以下第種方式確定乙方的工作時(shí)間。
1、標(biāo)準(zhǔn)工時(shí)制，即每日工作小時(shí)，每周工作小時(shí)；
2、經(jīng)人力資源保障（勞動）部門批準(zhǔn)，實(shí)行不定時(shí)工作制；
3、經(jīng)人力資源保障（勞動）部門批準(zhǔn)，實(shí)行綜合計(jì)算工時(shí)工作制。
四、甲方每月日發(fā)放工資。甲方經(jīng)與乙方協(xié)商，同意按以下第種方式支付乙方的工資。
1、乙方每月正常工作時(shí)間工資元；試用期內(nèi)每月正常工作時(shí)間工資_______元；
2、雙方約定以確定乙方工資。
五、甲乙雙方按照有關(guān)規(guī)定繳納社會保險(xiǎn)費(fèi)，繳存住房公積金。
六、甲方按照勞動保護(hù)有關(guān)規(guī)定，提供符合國家安全衛(wèi)生標(biāo)準(zhǔn)的勞動作業(yè)場所和必要的勞動防護(hù)用品，保護(hù)乙方的安全和健康。乙方從事作業(yè)，可能產(chǎn)生職業(yè)危害。
七、雙方認(rèn)為需要約定的其他事項(xiàng)：
八、本合同未盡事宜，按現(xiàn)行法律法規(guī)執(zhí)行。本合同一式兩份，甲乙雙方各執(zhí)一份。
甲方：（蓋章）______
法定代表人（主要負(fù)責(zé)人）：______
______年______月______日
乙方：（簽名）______
法定代表人（主要負(fù)責(zé)人）：______
______年______月______日