2022年先進(jìn)單位事跡
在平日的學(xué)習(xí)、工作和生活里,大家對(duì)事跡都不陌生吧,事跡可以起到引導(dǎo)讀者認(rèn)識(shí)先進(jìn),學(xué)習(xí)先進(jìn)的作用。下面小編給大家?guī)?022年先進(jìn)單位事跡,希望大家喜歡!
2022年先進(jìn)單位事跡篇1
我們__礦是去年投入試生產(chǎn)、這一年2月15日正式剪彩投產(chǎn)的新礦井。20__年,我們?cè)诩瘓F(tuán)公司的正確領(lǐng)導(dǎo)下,堅(jiān)持以全面、協(xié)調(diào)、持續(xù)發(fā)展為主題,以經(jīng)濟(jì)效益為中心,以安全為重點(diǎn),按照“高起點(diǎn)起步,跨越式發(fā)展”的總體要求,主動(dòng)推進(jìn)科技進(jìn)步和管理創(chuàng)新,卓有成效地開展工作,各項(xiàng)管理步入規(guī)范化軌道,生產(chǎn)、經(jīng)營(yíng)、安全等各項(xiàng)指標(biāo)大幅度穩(wěn)步攀升,創(chuàng)同類新礦井投產(chǎn)初期各項(xiàng)指標(biāo)的歷史新高。
20__年重點(diǎn)工作和主要成績(jī)
一、依靠科技進(jìn)步,科學(xué)組織生產(chǎn)。
這一年以來,我們緊緊依靠科技進(jìn)步,合理組織集中生產(chǎn)。在充分發(fā)揮大工作阻力液壓支架、電牽引大截深采煤機(jī)等先進(jìn)設(shè)備和綜采放頂煤先進(jìn)技術(shù)優(yōu)勢(shì)基礎(chǔ)上,主動(dòng)探索和運(yùn)用多輪間隔循環(huán)放頂煤工藝,提高煤炭采出率,使工作面回采率始終保持在90%以上,工作面單產(chǎn)達(dá)到了38.4萬噸/個(gè)·月的水平。同時(shí),根據(jù)市場(chǎng)需求,實(shí)行了彈性集中生產(chǎn)模式。全年在4月份搬家倒面不生產(chǎn)的前提下,月平均生產(chǎn)原煤27.5萬噸。繼續(xù)理順生產(chǎn)環(huán)節(jié),不斷完善和提高生產(chǎn)系統(tǒng)匹配能力。先后完成了主井絞車提升計(jì)算機(jī)集控信號(hào)系統(tǒng)國產(chǎn)改造和增加風(fēng)管數(shù)量、加大風(fēng)路管徑的改造。從而縮短了主井提斗的提升時(shí)間,進(jìn)一步提高了主井絞車的提升能力。在綜放工作面,采用了先進(jìn)的橋式轉(zhuǎn)載機(jī)。將運(yùn)順皮帶運(yùn)輸機(jī)的速度由1.9米/秒提高到2.9米/秒,提高了皮帶運(yùn)輸機(jī)的運(yùn)輸能力。進(jìn)一步改造了選煤工藝流程,更新安裝一臺(tái)直線振動(dòng)篩,生產(chǎn)能力由原來的350t/h提高到700t/h,實(shí)現(xiàn)了雙套篩分系統(tǒng),洗煤系統(tǒng)的自動(dòng)化、文明化、標(biāo)準(zhǔn)化達(dá)到了集團(tuán)公司一流水平。主動(dòng)推進(jìn)巷道支護(hù)改革,增加巷道支護(hù)強(qiáng)度。針對(duì)軟巖礦井的高應(yīng)力、強(qiáng)膨脹、煤層壓力大這一客觀條件,不斷探索和實(shí)踐不同地點(diǎn)、不同地質(zhì)構(gòu)造、不同煤巖結(jié)構(gòu)應(yīng)采取的支護(hù)方法和支護(hù)材料。在N1N1工作面運(yùn)順巷道掘進(jìn)中,采用了錨網(wǎng)噴砼架36U圓棚聯(lián)合支護(hù)形式;在臨近采空區(qū)的回順巷道掘進(jìn)中,采用了錨網(wǎng)噴砼架29U鋼拱棚后備36U鋼圓棚聯(lián)合支護(hù)形式,從而加強(qiáng)了兩順的支護(hù)能力。在兩順超前支護(hù)上,運(yùn)順采用木棚雙排可縮腿單體一梁四柱的支護(hù)形式?;仨樢蚺R近N1N1采空區(qū)壓力較大,采用了木棚可縮腿三排單體一梁五柱的支護(hù)形式,保證了工作面的正常推進(jìn)。根據(jù)礦井實(shí)際,加大科技投入。20__年先后完成選煤廠震動(dòng)篩技術(shù)改造、防塵系統(tǒng)改造、三維地震勘探、更換主井信號(hào)系統(tǒng)和計(jì)算機(jī)信息網(wǎng)絡(luò)平臺(tái)的完善,全年完成科技性投入923.7萬元。
二、強(qiáng)化兩項(xiàng)基礎(chǔ)工作,加強(qiáng)現(xiàn)場(chǎng)管理,安全生產(chǎn)形勢(shì)始終持續(xù)穩(wěn)定、健康發(fā)展。
認(rèn)真貫徹落實(shí)安全生產(chǎn)的法律法規(guī),進(jìn)一步完善了安全管理規(guī)章制度,嚴(yán)格落實(shí)各級(jí)干部安全責(zé)任制。重新修訂了《三違處罰規(guī)定》、《基層單位安全管理考核辦法》和《班組安全管理考核辦法》,并加大了考核力度,使安全工作走向正規(guī)化軌道。繼續(xù)加強(qiáng)了兩項(xiàng)安全基礎(chǔ)工作。標(biāo)準(zhǔn)化工作在去年基礎(chǔ)上,加強(qiáng)了動(dòng)態(tài)達(dá)標(biāo)和薄弱環(huán)節(jié)整治。進(jìn)行了通風(fēng)和安全監(jiān)控設(shè)施的改造,先后完成了主扇、壓風(fēng)機(jī)房的改造。井上下的標(biāo)準(zhǔn)化達(dá)到了較高水平。同時(shí),我們還十分重視人的行為和操作標(biāo)準(zhǔn)化,不斷提高全體職工實(shí)際操作技能。采取多種形式全方位進(jìn)行安全技術(shù)培訓(xùn),全年舉辦各種培訓(xùn)班63期,培訓(xùn)人數(shù)達(dá)到1910人次。結(jié)合礦井生產(chǎn)實(shí)際,狠抓了關(guān)鍵工程的安全管理。堅(jiān)持做到安全技術(shù)措施落實(shí)到位、干部現(xiàn)場(chǎng)指揮到位、安全監(jiān)督檢查到位,保證了重點(diǎn)工程安全順利進(jìn)行。堅(jiān)持黨、政、工、青齊抓共管。網(wǎng)員、崗員、民兵哨、生產(chǎn)辦、安監(jiān)中心,堅(jiān)持每周夜間上崗不斷線,查隱患、堵漏洞,有效地促進(jìn)了我礦的安全生產(chǎn),1x11月份杜絕了重傷以上人身事故,全年有望實(shí)現(xiàn)第二個(gè)安全生產(chǎn)年。
三、加強(qiáng)經(jīng)營(yíng)管理,控制成本支出,經(jīng)濟(jì)效益大幅度提高
加大了成本管理力度。對(duì)各項(xiàng)成本指標(biāo)進(jìn)行了細(xì)化分解,橫向分解到了業(yè)務(wù)科室、分管領(lǐng)導(dǎo),縱向分解到了隊(duì)、班組,形成了一級(jí)抓一級(jí)、一級(jí)為一級(jí)負(fù)責(zé)的網(wǎng)絡(luò)化管理。杜絕了管理上的漏洞。全年原煤?jiǎn)挝怀杀緸?6.37元/噸,計(jì)劃75.23元/噸,比計(jì)劃降低了8.86元/噸。加強(qiáng)對(duì)洗選加工管理,以市場(chǎng)為導(dǎo)向,增大入洗量,提高煤炭產(chǎn)品質(zhì)量。多出用戶滿意信得過的產(chǎn)品,以質(zhì)量贏得用戶的信譽(yù)。洗煤效率達(dá)到95%,灰分合格率99%以上,洗煤回收率達(dá)到52%以上。加強(qiáng)煤炭銷售管理。堅(jiān)決執(zhí)行集團(tuán)公司銷售計(jì)劃,嚴(yán)格控制地付煤銷售。同時(shí),嚴(yán)肅銷售紀(jì)律,礦成立了煤炭銷售監(jiān)督檢查小組,對(duì)銷售工作進(jìn)行監(jiān)督檢查。嚴(yán)厲打擊倒買倒賣,趁機(jī)囤煤現(xiàn)象,保持優(yōu)良的銷售秩序和環(huán)境。嚴(yán)格物資的計(jì)劃、采購和驗(yàn)收管理。既滿足了生產(chǎn)需要又不造成新的超儲(chǔ)積壓,提高了計(jì)劃的準(zhǔn)確性。在物資采購上,堅(jiān)持物資采購審批例會(huì)制度。同時(shí)嚴(yán)格進(jìn)貨驗(yàn)收,牢牢把住質(zhì)量關(guān)。主動(dòng)開展了物資回收、修舊利廢活動(dòng)。一年來,修舊利廢產(chǎn)值1225萬元,同比增加707萬元。充分發(fā)揮經(jīng)濟(jì)杠桿激勵(lì)機(jī)制,合理調(diào)整分配結(jié)構(gòu)和比例。進(jìn)一步完善了《獎(jiǎng)金分配考核管理措施》、《崗位績(jī)效工資制管理措施》和《工資分配管理實(shí)施辦法》,適當(dāng)拉開了工種間收入檔次,將各單位班組長(zhǎng)與員工收入的比例、機(jī)關(guān)管理人員與基層單位管理人員的收入比例控制在合理水平,樹立勞動(dòng)、技術(shù)、管理等生產(chǎn)要素按貢獻(xiàn)參與分配的新觀念。全員勞動(dòng)合同制健康運(yùn)行。自去年實(shí)行全員勞動(dòng)合同制以來,認(rèn)真履行《合同》,按照《合同》規(guī)定規(guī)范運(yùn)作。20__年,有23名違反《合同》規(guī)定的員工被解除了勞動(dòng)合同,新調(diào)入和分配的139名職工都簽訂了勞動(dòng)合同,規(guī)范了員工的行為。
四、關(guān)心員工生活,努力為員工辦好事、辦實(shí)事,創(chuàng)造優(yōu)良的生產(chǎn)生活環(huán)境。
為了給員工創(chuàng)造一個(gè)安全、舒適的生產(chǎn)生活環(huán)境,加強(qiáng)基本公共工程建設(shè),這一年先后完成了新建礦車機(jī)修車間、壓風(fēng)機(jī)房、煤場(chǎng)公路護(hù)坡、車庫、煤廠擋墻等項(xiàng)目。并對(duì)員工浴池、小餐、食堂、宿舍進(jìn)行了改擴(kuò)建和裝修。在食堂的管理上,千方百計(jì)提高和豐富員工餐桌主副食品種,重點(diǎn)改善班中餐,努力做到營(yíng)養(yǎng)合理,科學(xué)配餐,有效地提高了班中餐質(zhì)量。工業(yè)廣場(chǎng)美化綠化注重整體布局,花草樹木合理搭配,簡(jiǎn)捷明快,從美學(xué)角度力求達(dá)到視覺要求。20__年我礦被鐵嶺市人民政府授予綠化先進(jìn)單位。在員工福利方面,修建了豬舍,擴(kuò)建了魚塘,飼養(yǎng)了魚、豬、鵝、羊等,不僅豐富了員工餐桌,還與花窖形成了立體化、生態(tài)化養(yǎng)殖,節(jié)約了大量綠化資金,創(chuàng)造了很好經(jīng)濟(jì)效益。
我們?cè)谌ツ杲ⅰ皽嘏こ獭被鸬幕A(chǔ)上,制定了《大平礦扶貧幫困送溫暖工作實(shí)施辦法》,及時(shí)做好扶貧幫困送溫暖工作。廣泛開展了隨時(shí)“扶幫送”、季度救濟(jì)、批“扶幫送”和助學(xué)獎(jiǎng)學(xué)活動(dòng)。元旦春節(jié)期間,對(duì)困難員工進(jìn)行了走訪,送去救濟(jì)款40200元。1x11月份全礦共發(fā)放救濟(jì)款70940元。礦領(lǐng)導(dǎo)還同11戶困難員工結(jié)了幫扶對(duì)子,以現(xiàn)金和實(shí)物等不同形式對(duì)困難員工進(jìn)行了資助。另外,礦這一年對(duì)考入高中以上學(xué)校的員工子女66人進(jìn)行了一次性獎(jiǎng)勵(lì),發(fā)放獎(jiǎng)學(xué)金20400元。還邀請(qǐng)考入重點(diǎn)院校的11名子女到礦進(jìn)行了參觀。
五、加強(qiáng)思想政治工作,促進(jìn)各項(xiàng)工作的順利開展。
思想政治工作,是現(xiàn)代企業(yè)管理的重要組成部分,這一年以來,我們緊緊圍繞全礦中心工作,結(jié)合員工隊(duì)伍實(shí)際,切實(shí)加強(qiáng)思想政治工作,為企業(yè)發(fā)展提供精神動(dòng)力和思想保證。首先,從抓好政治理論學(xué)習(xí)入手,加強(qiáng)了領(lǐng)導(dǎo)班子建設(shè)。開展了弘揚(yáng)求真務(wù)實(shí)精神教育,在班子和干部中大興求真務(wù)實(shí)之風(fēng)。在采場(chǎng)安裝拆除、回風(fēng)巷道搶修中,領(lǐng)導(dǎo)干部帶頭深入現(xiàn)場(chǎng),靠前指揮,求真務(wù)實(shí),真抓實(shí)干,充分發(fā)揮了領(lǐng)導(dǎo)班子的表率作用。其次,以文明創(chuàng)建為載體,加強(qiáng)員工隊(duì)伍建設(shè)。這一年在對(duì)員工進(jìn)行愛礦愛崗教育的`同時(shí),在全礦廣泛開展了“弘揚(yáng)雷鋒精神,爭(zhēng)做文明員工”活動(dòng),并把這項(xiàng)活動(dòng)同安全礦工獎(jiǎng)勵(lì)掛鉤。有關(guān)部門定期考核,并將考核情況在井口大屏幕上公布。通過活動(dòng)的開展,全礦的不文明行為大為減少,員工隊(duì)伍呈現(xiàn)出奮發(fā)進(jìn)取、昂揚(yáng)向上的精神面貌。第三,廣泛開展了員工群眾喜聞樂見的文化體育活動(dòng)。工會(huì)、共青團(tuán)先后組織開展了慶元宵聯(lián)歡會(huì)、員工籃球賽、拔河比賽、迎十一趣味運(yùn)動(dòng)會(huì)、廣場(chǎng)演唱會(huì)等有益活動(dòng)。豐富了員工的文化生活,使員工在活動(dòng)中陶冶了情操。
2022年先進(jìn)單位事跡篇2
信訪工作是一項(xiàng)十分嚴(yán)肅的政治工作。如何面對(duì)和解決信訪事件,如何化解矛盾,為群眾解決實(shí)際問題,為市委、政府分憂解難,做好保駕護(hù)航是一項(xiàng)重點(diǎn)工作。為此,我局在市委、市政府的正確領(lǐng)導(dǎo)下,認(rèn)真貫徹落實(shí)信訪工作要求,以務(wù)實(shí)的精神抓信訪,以務(wù)實(shí)的措施促穩(wěn)定,積極實(shí)施依法信訪戰(zhàn)略,狠抓信訪工作各項(xiàng)制度落實(shí),為創(chuàng)造我市改革、發(fā)展與穩(wěn)定的良好環(huán)境做出了商務(wù)局應(yīng)有的貢獻(xiàn)。
一、強(qiáng)化領(lǐng)導(dǎo),明確責(zé)任
我局領(lǐng)導(dǎo)充分認(rèn)識(shí)到了信訪穩(wěn)定工作的重要性,成立了以局長(zhǎng)為組長(zhǎng)副局長(zhǎng)__為副組長(zhǎng),科室負(fù)責(zé)人為成員的信訪維穩(wěn)工作領(lǐng)導(dǎo)小組,認(rèn)真排查商務(wù)工作中容易引發(fā)信訪的突出問題、矛盾糾紛、苗頭隱患和群體性事件,明確人員、明確分工、明確責(zé)任,形成由下到上、逐級(jí)負(fù)責(zé)的責(zé)任機(jī)制,局領(lǐng)導(dǎo)身體力行,帶頭接訪、下訪,做到了事情有人問、有人管、有人解決。
二、加強(qiáng)學(xué)習(xí),掌握政策
信訪接待工作,具有很強(qiáng)的原則性。在來訪人看來,接待人員的每一句話,都十分重要,都代表著黨和政府。為少出或不出差錯(cuò),做到準(zhǔn)確答復(fù),我局結(jié)合當(dāng)前開展的解放思想大討論和機(jī)關(guān)效能建設(shè)活動(dòng),組織信訪政策和業(yè)務(wù)知識(shí)的學(xué)習(xí)。在學(xué)習(xí)中,講求方法,講求效果,對(duì)《信訪條例》、《中華人民共和國行政許可法》以及有關(guān)業(yè)務(wù)和法律知識(shí)分期分步進(jìn)行了學(xué)習(xí)。對(duì)重點(diǎn)篇目主要領(lǐng)導(dǎo)率先學(xué),自己先會(huì)先懂,并結(jié)合群眾來信、來訪及如何及時(shí)有效的處理在群眾信訪過種中遇到的各種問題進(jìn)行重點(diǎn)講解。同時(shí),要求各負(fù)責(zé)人要做到多學(xué)、學(xué)深,提高信訪干部依法規(guī)范群眾上訪秩序和正確處置異常上訪的能力,把各類問題解決在內(nèi)部,解決在基層,解決在萌芽狀態(tài)。通過學(xué)習(xí),提高了廣大干部職工的整體素質(zhì),提高了全局接訪能力和解決問題的能力。同時(shí),為切實(shí)抓好信訪接待工作,貫徹落實(shí)好中央、省、州聯(lián)席會(huì)議的部署和要求,我局認(rèn)真開展局領(lǐng)導(dǎo)接訪日活動(dòng),對(duì)班子領(lǐng)導(dǎo)接訪日做出了具體安排,提高了信訪工作質(zhì)量,進(jìn)一步加強(qiáng)了與人民群眾的聯(lián)系、為及時(shí)化解矛盾,及時(shí)發(fā)現(xiàn)隱患奠定了基礎(chǔ)。
三、規(guī)范管理,健全制度
為使信訪接待過程公開透明,促使接待人員切實(shí)負(fù)起責(zé)任,我局在商務(wù)之窗、政府信息公開網(wǎng)、政務(wù)公開欄公開傳真、電話,責(zé)成專人負(fù)責(zé)信訪信件、信息的受理。為方便群眾,提高工作效率,還完善了首問責(zé)任制、限時(shí)辦結(jié)制等制度,使信訪工作的逐步走向制度化、規(guī)范化、法制化的軌道。
四、突出重點(diǎn)、精心排查和化解矛盾隱患
現(xiàn)在社會(huì)正處于各種矛盾的凸顯期,各種利益關(guān)系復(fù)雜,為此,我局超前做好信訪穩(wěn)定工作,把矛盾化解在當(dāng)?shù)?,處理在基層。一方面是結(jié)合商務(wù)局實(shí)際,認(rèn)真排查商務(wù)工作系統(tǒng)中容易引發(fā)信訪的突出問題和群體性事件,查找矛盾糾紛及苗頭隱患。通過排查把農(nóng)業(yè)生產(chǎn)資料出口、__小區(qū)違章建筑的拆除、原食品公司職工反映__房地產(chǎn)公司建蓋住房有質(zhì)量及未履行協(xié)議、__食品加工有限公司與原__鎮(zhèn)屠宰場(chǎng)的整合、和市商業(yè)旅游總公司低保人員(核查)移交工作等問題作為工作重點(diǎn)。在日常工作中注重化解涉及上述五方面的矛盾糾紛,把上訪人員的問題解決在市商務(wù)局,實(shí)現(xiàn)了“一下降、三減少”(信訪總量繼續(xù)下降,集體上訪明顯減少、非正常上訪明顯減少和群體性事件明顯減少),為奧運(yùn)會(huì)成功舉辦和改革開放30周年紀(jì)念活動(dòng)順利進(jìn)行創(chuàng)造了良好的社會(huì)環(huán)境。另一方面是及時(shí)辦理、答復(fù)“大接訪”轉(zhuǎn)辦和集中交辦的信訪問題。先后辦理了景洪市第四屆政協(xié)第一次會(huì)議上委員提出《規(guī)范境外投資、替代種植工作》、《開設(shè)邊境貿(mào)易“綠色通道”,做活邊民互市,促進(jìn)我市經(jīng)濟(jì)發(fā)展》提案;以及書記、市長(zhǎng)大接訪日轉(zhuǎn)交辦理的信訪案件。
五、積極開展接訪下訪活動(dòng)
主動(dòng)化解矛盾,解決問題,局領(lǐng)導(dǎo)和各科室人員經(jīng)常深入下屬企業(yè)走訪慰問,傾聽呼聲,主動(dòng)為他們解決生產(chǎn)、生活中的實(shí)際困難,給他們送去了溫暖和關(guān)懷。對(duì)來信來訪人員反映的問題,根據(jù)業(yè)務(wù)管轄權(quán)限,能當(dāng)時(shí)辦理的當(dāng)場(chǎng)答復(fù)、當(dāng)場(chǎng)解決,不能當(dāng)場(chǎng)辦理的,拿出處理意見,及時(shí)向主管領(lǐng)導(dǎo)匯報(bào),做到不推、不拖,以最短的時(shí)間將上訪問題解決。在接待來訪中,有時(shí)遇到一些疑難問題非常棘手,為此,我們認(rèn)真分析每一個(gè)信訪問題產(chǎn)生的原因,癥結(jié)在哪里,從而找到解決問題的突破口,積極地幫助解決,從而化解了矛盾,減少了隱患。
總之,我局的信訪穩(wěn)定工作經(jīng)過大家的努力取得了一定的成績(jī),但還存在許多不足。在今后的工作中,我們將繼續(xù)努力,盡最大努力化解矛盾,維護(hù)社會(huì)穩(wěn)定。
2022年先進(jìn)單位事跡篇3
一、基本情況概述
陽谷二中是一所1950年創(chuàng)辦的市級(jí)體育傳統(tǒng)項(xiàng)目學(xué)校,建校60年來為國家培養(yǎng)了大批體育優(yōu)秀人才,特別是2006年與原民辦陽谷實(shí)驗(yàn)中學(xué)合并成新的陽谷二中以來,學(xué)校大力推進(jìn)素質(zhì)教育,全面落實(shí)新課程方案,體育基礎(chǔ)設(shè)施不斷加強(qiáng)。高起點(diǎn),學(xué)校采取高標(biāo)準(zhǔn)、大群體、多項(xiàng)并存,競(jìng)技訓(xùn)練多渠道開發(fā)學(xué)生體育訓(xùn)練項(xiàng)目。己形成了體育特色,受到縣體育局、教育局多次表揚(yáng)。法國地?cái)S球隊(duì)和我國國家地?cái)S球隊(duì)先后來校訪問交流。團(tuán)省委、市教育局以及縣各領(lǐng)導(dǎo)先后巡視我校體育訓(xùn)練工作,并給予了高度評(píng)價(jià)。在開足國家規(guī)定的體育課時(shí)外,還大力開展課外體育活動(dòng),“廣播體操”、和“太極拳”等體育校本課程實(shí)施良好,“武術(shù)操”、“健美操”如火如荼的開展。地?cái)S球成為了學(xué)校的一大亮點(diǎn),中長(zhǎng)跑、乒乓球、籃球等為中學(xué)生競(jìng)技體育已步入聊城的先進(jìn)行列。學(xué)?,F(xiàn)有田徑場(chǎng)一處,籃球場(chǎng)六處,乒乓球案二十五張,排球場(chǎng)一處,地?cái)S球場(chǎng)四處,乒乓球訓(xùn)練室三個(gè)。
二、建立建全各項(xiàng)組織
學(xué)校一貫重視體育工作,校長(zhǎng)均親自抓體育衛(wèi)生工作,并由分管領(lǐng)導(dǎo)具體負(fù)責(zé),從思想上、組織上、物質(zhì)上為體育與健康課程的教學(xué)與開展群眾性體育運(yùn)動(dòng),培養(yǎng)體育人才提供保證。為了更好的推動(dòng)學(xué)校體育工作有序開展,健全了組織機(jī)構(gòu),成立了分管校長(zhǎng)為組長(zhǎng),德育主任、班主任和體育教師為成員的學(xué)校體育工作機(jī)構(gòu),為有計(jì)劃、實(shí)施體育教學(xué)與訓(xùn)練提供了可靠保障。
三、管理制度規(guī)范
我校全面貫徹教育方針,認(rèn)真貫徹《學(xué)校體育工作條例》,模范執(zhí)行《全民健身計(jì)劃綱要》、《中華人民共和國體育法》、《學(xué)生體質(zhì)健康標(biāo)準(zhǔn)(試行方案)》及《〈學(xué)生體質(zhì)健康標(biāo)準(zhǔn)(試行方案)〉實(shí)施辦法》等各項(xiàng)學(xué)校體育法規(guī),學(xué)校引進(jìn)ISO9000管理體系,使我校的管理更加科學(xué)化和制度化。學(xué)校采取多項(xiàng)有力措施,積極增進(jìn)學(xué)生身心健康,增強(qiáng)學(xué)生體質(zhì),使學(xué)生掌握體育基本知識(shí),培養(yǎng)學(xué)生體育運(yùn)動(dòng)能力和習(xí)慣,提高學(xué)生運(yùn)動(dòng)技術(shù)水平,為國家培養(yǎng)體育后備人才,對(duì)學(xué)生進(jìn)行品德教育,增強(qiáng)組織紀(jì)律性,培養(yǎng)學(xué)生的勇敢、頑強(qiáng)、進(jìn)取精神,培養(yǎng)學(xué)生終身健體的習(xí)慣作為體育工作的出發(fā)點(diǎn)與歸宿,形成了一套有序有效的管理評(píng)價(jià)制度,目前每周至少安排4次課外活動(dòng),并保證學(xué)生每天有一小時(shí)的體育活動(dòng)時(shí)間,全校體育合格率達(dá)97%以上。
四、體育科研冒尖
學(xué)校重視體育教研、教改和培訓(xùn)活動(dòng),積極參加各級(jí)組織的教研活動(dòng)、論文報(bào)告會(huì)、業(yè)務(wù)進(jìn)修和業(yè)務(wù)競(jìng)賽,體育教育教學(xué)論文及教案多次在市區(qū)獲獎(jiǎng);積極支持體育教師舉行公開教學(xué)、在職進(jìn)修及教學(xué)創(chuàng)新;支持上級(jí)教育部門抽調(diào)教師外出進(jìn)修培訓(xùn)和有關(guān)賽事的裁判抽調(diào)工作。
五、碩果飄香,前景喜人。
學(xué)校領(lǐng)導(dǎo)的重視與支持,加上體育教師的努力工作,我校體育工作取得了如下成績(jī):
2006年、2007年2008年連續(xù)三年獲得縣乒乓球團(tuán)體第一名。
2007年3月,被授予聊城市田徑體育傳統(tǒng)項(xiàng)目學(xué)校
2007年5月,2009年5月兩次獲得陽谷縣中學(xué)生男子籃球賽甲組第一名。
2007年6月,被評(píng)為陽谷縣體育工作先進(jìn)單位。
2007年10月,獲得校園集體舞大賽第一名
2007年12月,在慶千年職工長(zhǎng)跑活動(dòng)中勇奪團(tuán)體第一名
2008年9月,陽谷縣委、縣政府授予群眾體育工作先進(jìn)單位。
2008年10月,獲得陽谷縣田徑運(yùn)動(dòng)會(huì)團(tuán)體第一名。
2009年5月,獲得縣女子健身舞第二名
2009年8月,參加在濟(jì)南市舉行的全國地?cái)S球青年錦標(biāo)賽,聶麗娟同學(xué)在大金屬球準(zhǔn)確拋擊比賽中勇奪冠軍,團(tuán)體獲得體育道德風(fēng)尚獎(jiǎng),另外還獲得兩個(gè)季軍,一個(gè)第四名,四個(gè)第六名,三個(gè)第七名的好成績(jī)
2009年11月,獲聊城市業(yè)余訓(xùn)練先進(jìn)單位。
2010年8月,參加在浙江省衢州舉行的全國地?cái)S球青年錦標(biāo)賽,共獲得兩項(xiàng)亞軍,三個(gè)第三名,一個(gè)第四名,一個(gè)第五名,兩個(gè)第六名,四個(gè)第七名,一個(gè)第八名,一個(gè)運(yùn)動(dòng)員體育道德風(fēng)尚獎(jiǎng),一個(gè)裁判員體育道德風(fēng)尚獎(jiǎng)。
2010年10月,參加陽谷縣中學(xué)生地?cái)S球比賽,以不失一局的戰(zhàn)績(jī)包攬所有塑質(zhì)球比賽冠軍,并榮獲塑質(zhì)球和小金屬球團(tuán)體冠軍。
體育運(yùn)動(dòng)的深入持久開展和蓬勃發(fā)展是陽谷二中的辦學(xué)特色。如今,田徑運(yùn)動(dòng)場(chǎng)全面翻新,設(shè)施完備,體育教師勇于開拓,少年學(xué)子體魄健壯,這些都為我校繼續(xù)辦好體育特色奠定了堅(jiān)實(shí)的基礎(chǔ)。我們相信,陽谷二中必將繼承優(yōu)良傳統(tǒng),繼續(xù)發(fā)揮優(yōu)勢(shì),為祖國的體育事業(yè)作出貢獻(xiàn)。
2022年先進(jìn)單位事跡篇4
夏日炎炎,碩果累累。在上級(jí)領(lǐng)導(dǎo)的關(guān)心和支持下,在芙蓉鎮(zhèn)人武部的周密安排下,通過各處室、各班主任通力合作,武警教官們的辛勤教導(dǎo),學(xué)生們的自身努力,樂清市芙蓉中學(xué)高一新生的軍訓(xùn)工作取得圓滿成功。我校軍訓(xùn)工作被評(píng)為樂清市先進(jìn)單位,共有師生7人被評(píng)為軍訓(xùn)先進(jìn)個(gè)人??偨Y(jié)本次軍訓(xùn)工作經(jīng)驗(yàn),它突出表現(xiàn)在以下幾方面:
1.領(lǐng)導(dǎo)重視,組織有序。
今年參加軍訓(xùn)的高一新生有480人,來自樂清市各地。
2.內(nèi)容豐富,效果顯著。
本次軍訓(xùn)內(nèi)容豐富多彩,軍訓(xùn)生活生動(dòng)活潑,緊張有序。為了更好地宣傳本次軍訓(xùn),我們特別編寫了六期軍訓(xùn)簡(jiǎn)報(bào),及時(shí)報(bào)道軍訓(xùn)中的感人事跡,達(dá)到了非常好的宣傳效果。我們?cè)谲娪?xùn)中進(jìn)行了國防知識(shí)、禁毒知識(shí)、安全知識(shí)、鄉(xiāng)土知識(shí)競(jìng)賽,舉辦了臺(tái)海形勢(shì)、武器知識(shí)講座和革命影片放映,同時(shí)組織了師生、教官聯(lián)歡晚會(huì)。這些活動(dòng)的開展大大豐富了本次軍訓(xùn)工作內(nèi)容,使我校的軍訓(xùn)工作獨(dú)具特色。
3.安全第一,保障有力。
為了使本次軍訓(xùn)高質(zhì)量、安全有序地進(jìn)行,我們做到軍訓(xùn)工作機(jī)構(gòu)落實(shí),工作制度健全,并有固定辦公場(chǎng)所和設(shè)施。明確要求工作人員24小時(shí)開手機(jī),隨時(shí)解決遇到的一切問題(比如半夜學(xué)生身體不適問題等),加強(qiáng)夜間巡查。另外,在食品衛(wèi)生、水電、宿舍等方面加強(qiáng)安全意識(shí)。我們尤其重視門衛(wèi)工作,24小時(shí)始終保持3人值班。我們的班主任老師深深懂得身教甚于言教的道理,與同學(xué)們?cè)谟?xùn)練場(chǎng)上共甘苦,積極配合各教官的工作,這是軍訓(xùn)有力的保證,也是班主任了解、熟悉班級(jí)的重要途徑。
4.高素質(zhì)的教官,一流的效果。
我校一向重視學(xué)生軍訓(xùn)工作,多年來形成了一套行之有效的管理方法。芙蓉鎮(zhèn)人武部周克勝同志、大隊(duì)長(zhǎng)謝建欽同志都非常敬業(yè),每次軍訓(xùn)都非常主動(dòng)與我們聯(lián)系,商討、制訂各種詳細(xì)的軍訓(xùn)方案。我校的教官都是浙江省武警干訓(xùn)學(xué)院的骨干成員,思想素質(zhì)高,軍事業(yè)務(wù)強(qiáng),與我校師生關(guān)系特別好。軍訓(xùn)雖然只有短短的八天,但師生和教官們卻結(jié)下了深厚的情誼。每當(dāng)烈日當(dāng)空的時(shí)候,老師們首先想到的是教官渴不渴、學(xué)生累不累。
2022年先進(jìn)單位事跡篇5
春季,在區(qū)委、區(qū)政府的正確領(lǐng)導(dǎo)下,在市森林防火指揮部統(tǒng)一指揮下,我區(qū)森林防火工作堅(jiān)持“預(yù)防為主,積極撲滅”的工作方針,理清工作思路,創(chuàng)新工作方法,采取得力措施,取得春季無重大森林火災(zāi)的工作成績(jī)。
一、加強(qiáng)領(lǐng)導(dǎo),層層落實(shí)防火責(zé)任制
我區(qū)把森林防火工作作為維護(hù)社會(huì)穩(wěn)定,構(gòu)建和諧社會(huì)的一件大事來抓,立足于“早”,突出于“實(shí)”,把握于“防”,全面加強(qiáng)森林防火工作的組織領(lǐng)導(dǎo),做到“三落實(shí)一強(qiáng)化”:一是落實(shí)森林防火目標(biāo)管理責(zé)任制,層層簽定責(zé)任抓落實(shí);二是落實(shí)森林防火指揮部成員單位掛鉤制度和工作規(guī)則;三是貫徹落實(shí)行政領(lǐng)導(dǎo)責(zé)任追究制度,實(shí)行獎(jiǎng)罰相結(jié)合;四是強(qiáng)化責(zé)任,把責(zé)任制細(xì)化分解到每個(gè)成員、每個(gè)村,實(shí)行區(qū)領(lǐng)導(dǎo)包鄉(xiāng)、鄉(xiāng)領(lǐng)導(dǎo)包村、村領(lǐng)導(dǎo)包片、村民小組包地塊、護(hù)林員包山頭的工作格局,一級(jí)抓一級(jí),層層抓落實(shí)。進(jìn)入防火期后,區(qū)、鄉(xiāng)、村各級(jí)領(lǐng)導(dǎo)干部取消一切節(jié)假日,全面抓好森林防火工作。
二、加強(qiáng)宣傳,提高全社會(huì)防火意識(shí)
森林防火宣傳教育工作繼續(xù)堅(jiān)持“以人為本、安全第一”的思想,把撲火安全放在森林防火工作的首位,把宣傳森林消防安全、消除森林火災(zāi)隱患、保障人民群眾生命安全作為森林防火工作的第一要?jiǎng)?wù)。今年春季我區(qū)先后組織開展春季森林防火宣傳月和隱患排查活動(dòng)。區(qū)防火辦印發(fā)省政府封山防火公告和市政府1號(hào)令3萬份;在京張高速公路、110國道及主要路口處設(shè)置森林防火宣傳條幅30幅;3月15日在區(qū)廣場(chǎng)開展森林防火宣傳活動(dòng),宣傳森林防火和森林火災(zāi)防災(zāi)、減災(zāi)等內(nèi)容,發(fā)放森林防火明白紙5000份、森林防火撲救常識(shí)300余冊(cè);區(qū)防火辦出動(dòng)防火宣傳車400臺(tái)次到46個(gè)行政村以《森林防火條例》為核心,野外安全用火知識(shí)和可燃物計(jì)劃燒除為重點(diǎn)的宣傳活動(dòng)。清明期間全區(qū)集中組織開展以“平安祭掃,文明清明”為主題的森林防火宣傳教育活動(dòng)。通過全方位大力宣傳,在全區(qū)形成學(xué)習(xí)貫徹《森林防火條例》的良好環(huán)境和濃厚輿論氛圍,增強(qiáng)了全民森林防火意識(shí),同時(shí)強(qiáng)化各項(xiàng)防火措施的落實(shí)。
三、加強(qiáng)管控,嚴(yán)防森林火災(zāi)發(fā)生
一是完善護(hù)林防火管理制度,建立健全村規(guī)民約。二是嚴(yán)格執(zhí)行生產(chǎn)性用火審批制度。在高火險(xiǎn)期及時(shí)發(fā)布禁火令,停止一切野外用火。三是加強(qiáng)野外巡查,進(jìn)入防火期后,全區(qū)設(shè)防火檢查站3個(gè),全天候?qū)^往行人、車輛進(jìn)行檢查。組織30名專業(yè)撲火隊(duì)員集中食宿,進(jìn)入臨戰(zhàn)狀態(tài);460名防火護(hù)林員全部到崗到位,鳴鑼巡山,實(shí)行分片分區(qū)域巡查,嚴(yán)把進(jìn)山關(guān),收繳進(jìn)山火種,發(fā)現(xiàn)并及時(shí)制止野外用火行為。四是落實(shí)監(jiān)護(hù)責(zé)任人,加強(qiáng)對(duì)癡、呆、傻人員的監(jiān)管力度,確保監(jiān)護(hù)對(duì)象做到“六不準(zhǔn)”;五是加快基礎(chǔ)設(shè)施建設(shè),我區(qū)已完成50公里防火隔離帶建設(shè)。六是加強(qiáng)旅游景區(qū)和重點(diǎn)林區(qū)的森林防火管理。進(jìn)入防火期后,區(qū)防火辦派出防火隊(duì)員深入各旅游景點(diǎn)和重點(diǎn)林區(qū),宣傳防火知識(shí),嚴(yán)格杜絕野外吸煙、點(diǎn)篝火、燒烤等行為。
四、夯實(shí)基礎(chǔ),強(qiáng)化撲火隊(duì)伍建設(shè)
一是制定《森林火災(zāi)應(yīng)急預(yù)案》。建立健全森林火災(zāi)預(yù)警機(jī)制。二是加強(qiáng)防火值班。區(qū)、鄉(xiāng)、村三級(jí)實(shí)行全年森林防火24小時(shí)值班和領(lǐng)導(dǎo)帶班制度,做到責(zé)任明確,任務(wù)到人,不脫崗漏崗,確保信息暢通。一旦發(fā)生火警,立即組織人員撲救,爭(zhēng)取把火災(zāi)損失降低到最低程度。防火辦隨時(shí)對(duì)各鄉(xiāng)、村的防火帶值班情況進(jìn)行不定時(shí)抽查,對(duì)值班制度不健全的單位給予通報(bào)批評(píng)。三是強(qiáng)化隊(duì)伍建設(shè)。建立了一支30人的區(qū)級(jí)專業(yè)撲火隊(duì)伍,防火辦定期組織撲火隊(duì)員,開展森林防火技戰(zhàn)術(shù)基本知識(shí)培訓(xùn)和撲火實(shí)戰(zhàn)演練,不斷提高撲火實(shí)戰(zhàn)能力,做到來之能戰(zhàn),戰(zhàn)之能勝,實(shí)現(xiàn)“打早、打小、打了”的目標(biāo)。
五、及時(shí)撲救,保護(hù)森林資源安全
一是積極組織撲救。一旦發(fā)生火情,區(qū)防火辦和有關(guān)鄉(xiāng)、村在第一時(shí)間趕到事發(fā)地點(diǎn),迅速組織撲救。二是迅速偵破火災(zāi)案件。入春以來,我區(qū)公安局、森林公安分局、防火辦集中力量嚴(yán)查火案,發(fā)現(xiàn)一起,查處一起,曝光一起,真正起到了“打擊一個(gè),警示一片,教育一方”的效果。
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