單位先進(jìn)事跡介紹
圍繞企業(yè)文化建設(shè),公司著力宣傳“心”文化品牌、“五精”管理樣板礦和安全文化建設(shè),下面小編給大家?guī)韱挝幌冗M(jìn)事跡介紹,希望大家喜歡!
單位先進(jìn)事跡介紹篇1
在市文明委和市直工委的關(guān)心指導(dǎo)下,我局認(rèn)真貫徹落實(湘辦發(fā)[2011]16號)文件和中共長沙市委辦公廳、長沙市人民政府辦公廳關(guān)于印發(fā)《長沙市直機(jī)關(guān)文明單位評選和管理辦法》的通知等有關(guān)文件精神,緊密結(jié)合實際,積極開展文明創(chuàng)建活動,局“三個文明建設(shè)”取得了全面發(fā)展,統(tǒng)計工作水平得到了不斷提高,為促進(jìn)全市經(jīng)濟(jì)社會又好又快、率先發(fā)展作出了積極的貢獻(xiàn)。我局歷年被評為市文明單位,2011-2011年被評為市文明標(biāo)兵單位,在創(chuàng)建全國文明城市活動中分別榮立集體三等功、二等功,先后榮獲“四好”領(lǐng)導(dǎo)班子先進(jìn)集體、市級勞動模范單位、全國第二次農(nóng)業(yè)普查先進(jìn)集體、全國“三八”紅旗集體等稱號,2011年在全市市直單位領(lǐng)導(dǎo)班子績效考核中被評定為一等班子,近三年全局共獲得各類獎項138個,其中國家6項、省級102項,各項業(yè)務(wù)工作處于全省領(lǐng)先水平。
一、加強(qiáng)領(lǐng)導(dǎo),扎實開展創(chuàng)建工作
一是文明創(chuàng)建工作實行“一把手”負(fù)責(zé)制,將創(chuàng)建工作納入全局工作規(guī)劃、列入黨組重要議事日程,并圍繞中心工作堅持做到同規(guī)劃、同部署、同檢查。二是成立了以黨組書記、局長為組長,局領(lǐng)導(dǎo)為副組長,各處室負(fù)責(zé)人為組員的文明創(chuàng)建領(lǐng)導(dǎo)小組,下設(shè)創(chuàng)建辦公室和目標(biāo)考評小組。三是認(rèn)真修訂了《長沙市統(tǒng)計局文明創(chuàng)建工作規(guī)劃和文明創(chuàng)建目標(biāo)管理考核辦法》等制度。四是廣泛深入發(fā)動營造創(chuàng)建氛圍,每年局主要領(lǐng)導(dǎo)結(jié)合年度工作部署對文明創(chuàng)建工作進(jìn)行宣傳動員、搞好思想發(fā)動、部署工作任務(wù)、提出具體要求。在長沙統(tǒng)計信息網(wǎng)開辟了文明創(chuàng)建專欄。每年堅持請市文明辦、講師團(tuán)、市直工委的領(lǐng)導(dǎo)和專家教授到局里講課和指導(dǎo)工作,全局干部職工的創(chuàng)建意識和責(zé)任意識不斷增強(qiáng),營造了濃厚的創(chuàng)建氛圍。五是堅持考評制度,每個季度對全局文明創(chuàng)建工作以處室為單位實行百分制考評,并結(jié)合考評對文明創(chuàng)建工作進(jìn)行總結(jié)講評。六是深入開展了“四創(chuàng)一爭”、“兩講一樹”(創(chuàng)文明機(jī)關(guān)、文明處室、文明家庭、文明樓棟,爭當(dāng)人民滿意的公務(wù)員)(講文明、講禮貌、樹新風(fēng))創(chuàng)優(yōu)爭先活動,兩年共評選表彰文明家庭51戶、文明處室8個、文明標(biāo)兵9人,增強(qiáng)了全局干部職工的爭先創(chuàng)優(yōu)意識,鼓舞了士氣。七是積極開展了扶貧幫困、奉獻(xiàn)愛心活動,三年來全局開展愛心捐款近20萬元,扶貧幫困救助寒門學(xué)子結(jié)對子6對,捐獻(xiàn)物品150多件。八是積極參與創(chuàng)建全國文明城市創(chuàng)建活動,認(rèn)真履行市文明委成員單位職責(zé),認(rèn)真制訂創(chuàng)建全國文明城市的評選測評體系,為全市經(jīng)濟(jì)社會指標(biāo)和民意測評提供可靠的數(shù)據(jù)。先后8次組織180余人次上街進(jìn)行市民文明公約宣傳及文明交通勸導(dǎo)等活動,局班子成員在各項活動中以身作則、率先垂范,充分發(fā)揮了示范帶頭作用。
二、深化教育,培養(yǎng)良好道德風(fēng)尚
為加強(qiáng)思想道德建設(shè),引導(dǎo)全局干部職工樹立正確的理想信念和世界觀、人生觀、價值觀,深入廣泛地開展了思想教育活動。一是積極開展了黨的基本理論、基本路線、基本綱領(lǐng)和基本經(jīng)驗的宣傳教育,進(jìn)一步解放思想、堅定信念、樹立信心。二是積極開展了“學(xué)習(xí)黨章、遵守黨章、貫徹黨章、維護(hù)黨章”,“八榮八恥”,“八個堅持、八個反對”,“解放思想創(chuàng)業(yè)富民”等主題教育活動,進(jìn)一步增強(qiáng)了思想道德素質(zhì)和黨的先進(jìn)性意識。三是認(rèn)真落實《公民道德實施綱要》,制定了《長沙市統(tǒng)計局落實公民道德實施綱要措施》,利用板報和網(wǎng)站進(jìn)行了廣泛宣傳,自覺踐行“20字”公民基本道德規(guī)范,并納入局文明管理目標(biāo)考核內(nèi)容。四是積極開展了深入細(xì)致的思想政治工作,建立了以局領(lǐng)導(dǎo)、黨支部委員、黨小組長、處室負(fù)責(zé)人為主要成員的思想骨干隊伍,堅持中心組理論學(xué)習(xí)制度,采取多種形式開展經(jīng)常性的談心活動,及時掌握思想動態(tài),積極幫助排憂解難,使全局干部職工思想穩(wěn)定、道德純潔、愛崗敬業(yè)、樂于奉獻(xiàn)。
三、注重學(xué)習(xí),營造學(xué)習(xí)進(jìn)取氛圍
根據(jù)省統(tǒng)計局和市委的有關(guān)要求,認(rèn)真開展了創(chuàng)學(xué)習(xí)型機(jī)關(guān)、學(xué)習(xí)型統(tǒng)計局、學(xué)習(xí)型領(lǐng)導(dǎo)干部和學(xué)習(xí)型干部職工的活動,組織全局干部職工以學(xué)習(xí)政策理論、學(xué)法律法規(guī)、學(xué)專業(yè)知識、學(xué)科學(xué)文化知識、學(xué)市場經(jīng)濟(jì),普及普通話、普及電腦等“五學(xué)二普及”為主要內(nèi)容的學(xué)習(xí)。一是成立了以局黨組書記、局長為組長的創(chuàng)建學(xué)習(xí)型機(jī)關(guān)領(lǐng)導(dǎo)小組,局成立了寫作工作室,并研究制訂了創(chuàng)建學(xué)習(xí)型機(jī)關(guān)活動方案。二是采取請進(jìn)來送出去等形式開展學(xué)習(xí)活動,每年外請有關(guān)領(lǐng)導(dǎo)和專家教授來局進(jìn)行輔導(dǎo)講課不少于5次,先后送18人次參加省委和市委黨校等各類培訓(xùn)班的寫作知識等學(xué)習(xí)。鼓勵干部職工自學(xué)成才,通過自學(xué)有5名干部取得了自學(xué)研究生文憑、4人取得了自學(xué)本科文憑,8名同志分別取得了統(tǒng)計師和高級統(tǒng)計師資格證。三是干部職工緊密聯(lián)系自身的思想和工作實際,向書本學(xué)、向先進(jìn)學(xué)、在工作實踐中學(xué),在學(xué)中干,在干中學(xué),學(xué)用結(jié)合,圍繞全市科學(xué)發(fā)展、構(gòu)建和諧社會、推進(jìn)“兩型社會”建設(shè)深入開展調(diào)查研究,撰寫出了大量調(diào)研報告和學(xué)習(xí)心得體會,在全局形成了全員學(xué)習(xí)、終身學(xué)習(xí)、自覺學(xué)習(xí)的良好風(fēng)尚。四是認(rèn)真抓好群團(tuán)組織工作,充分發(fā)揮各類群團(tuán)組織的職能作用,增強(qiáng)了機(jī)關(guān)的凝聚力和向心力,舉行了“三八”婦女節(jié)、“五四”青年節(jié)、“八一”建軍節(jié)等座談會,廣泛開展了健康有益、豐富多彩的文體活動,做到了每年有計劃、每月有活動、每次有主題,極大地豐富了干部職工的精神文化生活。
四、強(qiáng)化管理,樹立文明機(jī)關(guān)形象
一直以來,我們始終把加強(qiáng)干部隊伍建設(shè)作為推動各項工作的重要保障,強(qiáng)化內(nèi)抓管理,外樹形象,爭創(chuàng)一流工作意識,有效地促進(jìn)了文明創(chuàng)建活動的開展。一是加強(qiáng)了局黨組班子自身建設(shè),按照“學(xué)習(xí)、團(tuán)結(jié)、廉潔、求實、創(chuàng)新”的要求,樹立以創(chuàng)新求發(fā)展,以管理增效益,以質(zhì)量換空間,以服務(wù)謀地位的工作思想。堅持黨性教育、樹立大局意識,堅持以人為本、構(gòu)建和諧機(jī)關(guān),堅持求真務(wù)實、狠抓規(guī)范管理,堅持精誠團(tuán)結(jié)、發(fā)揮堡壘作用,堅持正確引導(dǎo)、倡導(dǎo)愛崗敬業(yè),堅持嚴(yán)格要求、勤政廉政、率先垂范,堅持集體領(lǐng)導(dǎo)、民主集中、科學(xué)決策,形成了講政治、講正氣、講團(tuán)結(jié)的良好風(fēng)氣,營造了敢想敢干、敢抓敢管、敢于負(fù)責(zé)的工作氛圍,增強(qiáng)了領(lǐng)導(dǎo)班子的號召力,凝聚力和戰(zhàn)斗力。二是建章立制,認(rèn)真完善修訂了《長沙市統(tǒng)計局干部管理規(guī)定》等27項規(guī)章制度,全方位地建立了一套行之有效的管理運行機(jī)制、做到了用制度管人,按規(guī)定辦事,有章可循,確保了管理制度化、規(guī)范化和科學(xué)化。三是認(rèn)真組織開展了“作風(fēng)年建設(shè)”、“以提高行政效能,優(yōu)化發(fā)展環(huán)境”為主題的機(jī)關(guān)作風(fēng)建設(shè)等活動,堅持落實了民主法制教育,強(qiáng)化了干部職工的法紀(jì)條規(guī)意識,增強(qiáng)了遵規(guī)守紀(jì)的自覺性。三是局成立了綜合治理領(lǐng)導(dǎo)小組,實行分管領(lǐng)導(dǎo)和干部負(fù)責(zé)綜合治理工作,并分片包干,跟蹤考核,獎罰分明的目標(biāo)管理責(zé)任制。堅持教育與管理相結(jié)合,德治與法治并舉的原則,落實了各種防范和管理措施,全局干部職工無違法違紀(jì)案件,無行政責(zé)任事故,無“黃、賭、毒”等丑惡現(xiàn)象。四是認(rèn)真搞好計劃生育工作。全局干部職工認(rèn)真執(zhí)行計劃生育政策,采取層層簽訂責(zé)任狀、落實責(zé)任制等辦法,確保了計劃生育率、晚婚率、節(jié)育率、獨生子女領(lǐng)證率都達(dá)到百分之百。五是內(nèi)部環(huán)境優(yōu)美,內(nèi)務(wù)管理規(guī)范有序,辦公區(qū)域清潔整齊,落實每月檢查評比制度,無臟、亂、差現(xiàn)象。
五、開拓創(chuàng)新,創(chuàng)造一流工作業(yè)績
近三年來,局黨組班子精誠團(tuán)結(jié)、求真務(wù)實、開拓創(chuàng)新、真抓實干,帶領(lǐng)全局干部職工圓滿完成了各項工作任務(wù),取得了新的成績,實現(xiàn)了新的跨越。一是抓優(yōu)質(zhì)服務(wù),及時提供科學(xué)決策依據(jù)。我局堅持以服務(wù)贏地位,大力拓展統(tǒng)計服務(wù)領(lǐng)域,充分發(fā)揮統(tǒng)計在經(jīng)濟(jì)社會發(fā)展中的“晴雨表”和“監(jiān)測器”作用,密切關(guān)注經(jīng)濟(jì)運行態(tài)勢,緊緊圍繞經(jīng)濟(jì)社會發(fā)展中的熱點、難點撰寫出了一大批觀點鮮明、判斷準(zhǔn)確、針對性強(qiáng)、對策可行的分析精品,為黨政領(lǐng)導(dǎo)和社會公眾提供了優(yōu)質(zhì)服務(wù),三年來全局共撰寫各類統(tǒng)計分析資料450多篇、調(diào)研課題30個。通過《決策參考》、《預(yù)警信息》、《統(tǒng)計專報》等統(tǒng)計??瑸轭I(lǐng)導(dǎo)決策提供了科學(xué)依據(jù),如去年底針對制定長沙未來五年發(fā)展戰(zhàn)略,在對比分析的基礎(chǔ)上準(zhǔn)確預(yù)測了長沙未來五年發(fā)展趨勢,提出了未來五年發(fā)展思路建議,得到了市委、市政府領(lǐng)導(dǎo)的充分肯定;今年初針對冰雪災(zāi)害,及時啟動快速應(yīng)急機(jī)制,集中力量對全市2700多家企業(yè)開展冰災(zāi)影響重點調(diào)查,撰寫出《冰災(zāi)對長沙經(jīng)濟(jì)影響及全年經(jīng)濟(jì)預(yù)測分析報告》,提出了救災(zāi)補(bǔ)損的措施建議,受到市領(lǐng)導(dǎo)好評。與此同時,參與了大河西先導(dǎo)區(qū)發(fā)展戰(zhàn)略規(guī)劃的研究,提供了相關(guān)指標(biāo)測算數(shù)據(jù)。配合市委組織部完成了對9個區(qū)縣(市)和33個鄉(xiāng)鎮(zhèn)街道經(jīng)濟(jì)社會發(fā)展實績的統(tǒng)計評價工作。參與了新型工業(yè)化考核、為民辦實事考核、縣域經(jīng)濟(jì)考核、鄉(xiāng)鎮(zhèn)街道考核、全市績效考核等各項考核工作。圍繞創(chuàng)建全國文明城市,認(rèn)真搞好相關(guān)指標(biāo)的跟蹤監(jiān)測和信息服務(wù)。完成了對區(qū)縣(市)和市直部門領(lǐng)導(dǎo)班子社會公認(rèn)情況評估調(diào)查,為全市績效考核提供了基礎(chǔ)性資料。開展了社情民意調(diào)查,完成了對268家企業(yè)的減負(fù)情況、全市消防安全、黨風(fēng)廉政建設(shè)等多項民意調(diào)查,建立了計算機(jī)輔助電話調(diào)查系統(tǒng),開辟了市委、市政府了解民生、傾聽民意的新渠道。二是抓統(tǒng)計改革,準(zhǔn)確反映經(jīng)濟(jì)社會發(fā)展。我局堅持以創(chuàng)新促發(fā)展,統(tǒng)計改革取得了新成果。建立了能源統(tǒng)計調(diào)查制度,擴(kuò)大了能源統(tǒng)計范圍,充實了能源統(tǒng)計內(nèi)容,健全了重點耗能企業(yè)節(jié)能降耗情況的監(jiān)測體系和能耗數(shù)據(jù)質(zhì)量評估體系,發(fā)布了各區(qū)縣(市)單位gdp能耗等指標(biāo)的公報,能源統(tǒng)計和監(jiān)測工作取得了明顯效果。建立了服務(wù)業(yè)統(tǒng)計調(diào)查制度,設(shè)計了科學(xué)規(guī)范的統(tǒng)計指標(biāo)體系,對限額以上服務(wù)業(yè)實施了全面統(tǒng)計,并對限額以下服務(wù)業(yè)抽樣調(diào)查方法進(jìn)行了有益探索。在全省率先實施了“區(qū)域”統(tǒng)計,有效地實現(xiàn)了統(tǒng)計體制轉(zhuǎn)變。在全省率先推進(jìn)了基層統(tǒng)計
一套表改革,有效地減輕了基層企業(yè)負(fù)擔(dān),提高了工作效率。在全省率先開展了文化產(chǎn)業(yè)統(tǒng)計調(diào)查,摸清了全市文化產(chǎn)業(yè)、家底,為加快全市文化產(chǎn)業(yè)體制改革提供了參考依據(jù)。強(qiáng)化了gdp核算改革,加大了相關(guān)數(shù)據(jù)的評估審核,有效地保證了以gdp為龍頭的統(tǒng)計數(shù)據(jù)質(zhì)量。三是抓聯(lián)網(wǎng)直報,積極推進(jìn)統(tǒng)計信息化建設(shè)。我局注重以信息化贏效率,統(tǒng)計信息化建設(shè)實現(xiàn)了新突破。一方面按照“完善信息網(wǎng)、拉通局域網(wǎng),實現(xiàn)上下聯(lián)網(wǎng)”的信息化發(fā)展目標(biāo),建立了全市統(tǒng)計聯(lián)網(wǎng)直報系統(tǒng),開辟了統(tǒng)計數(shù)據(jù)快速傳遞的安全通道,增強(qiáng)了統(tǒng)計抗干擾能力,減輕了基層負(fù)擔(dān),實現(xiàn)了市、縣(市)、鄉(xiāng)街、部門等多級統(tǒng)計信息資源共享。通過雙軌試運行,各項統(tǒng)計報表直報率達(dá)80%以上,聯(lián)網(wǎng)直報工作正在步入正規(guī)。另一方面全線拉通了廣域網(wǎng),全面實現(xiàn)了9個區(qū)縣(市)上下聯(lián)網(wǎng);完善了統(tǒng)計信息內(nèi)網(wǎng)、外網(wǎng)和黨政領(lǐng)導(dǎo)專網(wǎng),增加了欄目,改進(jìn)了版面,實現(xiàn)了統(tǒng)計宣傳與信息服務(wù)相統(tǒng)一。四是抓法制建設(shè),不斷夯實統(tǒng)計基層基礎(chǔ)。我們深入開展統(tǒng)計數(shù)據(jù)質(zhì)量年活動,狠抓統(tǒng)計法制建設(shè),加大了對虛報、瞞報等統(tǒng)計違法行為的曝光和查處力度,近年各級統(tǒng)計部門共檢查單位近1000個,立案查處統(tǒng)計違法單位190家,對9家統(tǒng)計違法單位在新聞媒體上進(jìn)行了曝光。同時,加大統(tǒng)計巡查力度,開展了對部門和區(qū)縣(市)的統(tǒng)計巡查;加強(qiáng)了鄉(xiāng)鎮(zhèn)街道統(tǒng)計基礎(chǔ)工作,由市政府牽頭組織對全市鄉(xiāng)鎮(zhèn)街道貫徹落實市政府15號文件和統(tǒng)計基礎(chǔ)工作進(jìn)行了專項督查;按照省、市、縣三級共同籌措資金的方式,為全市各鄉(xiāng)鎮(zhèn)街道配置了計算機(jī)設(shè)備,基層統(tǒng)計工作條件總體上得到改善,促進(jìn)了源頭數(shù)據(jù)質(zhì)量的提高。五是抓重點工作,全面完成各項調(diào)查任務(wù)。在市委、市政府的高度重視以及廣大普查對象的支持配合下,全國第二次農(nóng)業(yè)普查取得成效,圓滿完成了對106萬農(nóng)戶、398萬農(nóng)業(yè)人口的現(xiàn)場登記,以及事后質(zhì)量抽查、數(shù)據(jù)處理、數(shù)據(jù)質(zhì)量評估等工作,獲得了大量翔實的“三農(nóng)信息”,核定了部分統(tǒng)計年報內(nèi)容,為制定“三農(nóng)”政策提供了重要依據(jù)。開始啟動第二次全國經(jīng)濟(jì)普查,完成了機(jī)構(gòu)組建、方案制定等籌備工作,召開了全市經(jīng)濟(jì)普查動員大會,經(jīng)濟(jì)普查工作有序進(jìn)行。全面開展了全國投入產(chǎn)出調(diào)查,圓滿完成了1%人口抽樣調(diào)查、人口變動抽樣、勞動力抽樣和群眾安全感和旅游衛(wèi)星帳戶等多項重點調(diào)查工作。
單位先進(jìn)事跡介紹篇2
共產(chǎn)黨員黎雄欽同志是桂平市公路管理所的一名養(yǎng)護(hù)工人,1968年參加工作以來,在35年的公路養(yǎng)護(hù)工作中,他把全部的心血、汗水都傾灑在所熱愛的公路事業(yè)上,作為共產(chǎn)黨員,由于業(yè)績突出,黎雄欽多年來一直受到各級部門的表彰獎勵,連續(xù)6年被桂平市交通局評為雙文明建設(shè)先進(jìn)個人,多次被桂平市交通局支部評為 “優(yōu)秀黨員”;1996年、1997年兩次被評為貴港市交通局評為“公路養(yǎng)護(hù)先進(jìn)個人”;2001年4月榮獲貴港市“勞動模范”稱號;2001年6月榮獲貴港市優(yōu)秀共產(chǎn)黨員稱號;2001年6月榮獲自治區(qū)優(yōu)秀共產(chǎn)黨員稱號;2001年12月榮獲自治區(qū)交通系統(tǒng)兩個文明建設(shè)先進(jìn)個人稱號;2002年4月榮獲廣西“五一”勞動獎?wù)?2001年至2004年度被自治區(qū)公路局授予“十優(yōu)養(yǎng)護(hù)工”稱號。
心在路上,艱苦奮斗的創(chuàng)業(yè)精神
黎雄欽同志愛崗敬業(yè),以主人翁的態(tài)度對待公路養(yǎng)護(hù)工作,扎實苦干,確保了公路的暢通。1998年以前,他先后在里各道班、什字道班等擔(dān)任道班工人、班長,1998年領(lǐng)導(dǎo)決定任命他為養(yǎng)護(hù)管片的片長,負(fù)責(zé)全市7個養(yǎng)護(hù)片區(qū)中西區(qū)的養(yǎng)護(hù)管理工作。在工作中,他將過去的工作經(jīng)驗和新的工作情況結(jié)合起來,在道班中開展建章立制工作,制訂完善的工作、考勤、學(xué)習(xí)、機(jī)具等管理制度。堅持按制度辦事,用制度約束、規(guī)范道班工人的行為,將他對道班管理的經(jīng)驗在其管理的5個道班中廣為推行。由于多年來認(rèn)真貫徹全面養(yǎng)護(hù)的精神,他管養(yǎng)片區(qū)的路容路貌大為改觀,好路率連續(xù)多年保持在80%以上。
2000年4月,由于工作需要,單位在他管理西區(qū)4條線路的基礎(chǔ)上,將南區(qū)2條路況較差的線路交給他管養(yǎng),這無凝給他增加了工作量和工作難度。當(dāng)領(lǐng)導(dǎo)準(zhǔn)備耐心地做他的思想工作時,沒想到他竟沒有半句怨言,認(rèn)為組織的安排自己就應(yīng)服從,并更應(yīng)以一個共產(chǎn)黨員的要求來承擔(dān)起責(zé)任。他剛到新增線路新垌—北市公路工作時,全線26.4公里的砂土路大部分都是大坑大槽,其中有2.4公里即將中斷交通,從新垌到工業(yè)重鎮(zhèn)中沙鎮(zhèn)17公里路程,需1個多小時才能到達(dá),有的路段小汽車根本無法通行。新垌—北市公路是南區(qū)的生命線,對當(dāng)?shù)氐慕煌ㄊ种匾?,黎雄欽心里明白了肩上擔(dān)子的沉重。為了使該路盡快恢復(fù)暢通,他當(dāng)機(jī)立斷地采取了以下措施:首先將管理制度真正落到實處,嚴(yán)加管理,切底改變了道班工人作風(fēng)懶、散現(xiàn)象;其次是親力親為,和道班工人一起,將原來淤塞的18公里排水溝進(jìn)行切底清理,并將長期堆積在路肩上的雜物清除,解決了公路排水不暢的問題;最后是對路面的大坑大槽進(jìn)行搶修,在經(jīng)費缺乏無法解決路料的情況下,黎雄欽想到了借助社會力量的支持,主動與當(dāng)?shù)氐脑窗蔡弥扑帍S和個體運輸戶等工礦企業(yè)、個體聯(lián)系,得到了他們的熱心地支持,從而募集到社會經(jīng)費15000多元,解決了搶修中經(jīng)費的燃眉之急。從 2000年5月起至當(dāng)年年底,經(jīng)過7個多月的連續(xù)奮戰(zhàn),原來的差等路和特差路得到了明顯的改善和提高,經(jīng)上級主管部門貴港市交通局當(dāng)年年終檢查評比,全線路有良等路22公里,沒有差等路。該線路的暢通不但極大地促進(jìn)了當(dāng)?shù)亟?jīng)濟(jì)的發(fā)展。也得到當(dāng)?shù)厝罕娨恢碌暮迷u。
舍家忘已,獻(xiàn)身公路的奉獻(xiàn)精神
1988年,為了解決道班缺乏養(yǎng)路工人影響?zhàn)B護(hù)任務(wù)完成的被動局面,由于養(yǎng)路工人工作苦由入低,經(jīng)多次動員社會人員參加養(yǎng)護(hù)工作無果的情況下,他決定動員在家務(wù)農(nóng)的妻子參加養(yǎng)護(hù)工作。經(jīng)他多次勸說后,妻子深深地為他的敬業(yè)愛業(yè)精神所感動,理解了他的良苦用心,決定放棄以此聊生的農(nóng)業(yè)工作,舍棄了兒女的親情,與他一起住進(jìn)了離家80多公里外的羅榕道班,開始了艱苦的養(yǎng)路工作。在妻子的大力支持下,黎雄欽一心撲在養(yǎng)路事業(yè)上的理想信念更加堅定了。他夜以繼日地到各班檢查指導(dǎo)工作,經(jīng)常在路在巡查,掌握所管路段的路況變化情況,晚上不能回到羅榕道班,就堅持巡查到哪里,就在哪個道班吃住。
由于對工作負(fù)責(zé),多年來,在沒有加班費的情況下,黎雄欽從沒有休息過一個節(jié)假日。2001年中秋、國慶雙節(jié)長假,他原打算和妻子回家與兒女一起歡度佳節(jié),但此時單位按計劃完成上級下達(dá)的工作任務(wù),給他安排了幾個路段的大中修任務(wù),需要盡快組織路料和開展鋪筑等工作,他毅然放棄了休假,滿懷對兒女的內(nèi)疚奔赴工地,以一貫的工作作風(fēng)服從了單位的安排。
2003、2004年春節(jié),為了確保春節(jié)期間公路的安全暢通,黎雄欽放棄了回家團(tuán)圓的念頭,經(jīng)常上路檢查,有危及到行車安全的情況,馬上組織人員修復(fù),保證了春節(jié)期間沿線群眾的安全通行,使群眾過上一個安全、祥和的春節(jié)。
他為了管養(yǎng)公路的安全暢通,不知道犧牲了多少個本該休息的節(jié)假日,以一個真正的共產(chǎn)黨員來要求自己,一心樸在公路上,默默地做出奉獻(xiàn)。
心懷同志,相互幫助的高尚品德
黎雄欽給予家有的太少,給予別人卻多。由于他對工作投入極大的熱情和全部心血,不僅在道班工人中樹立了很高的威望,而且感化和激勵著周圍的同志。在工作、生活中他處處關(guān)心同志,幫助他人事無巨細(xì),在道班中他是個受到所有人歡迎的熱心人。
為了發(fā)展道班的副業(yè)生產(chǎn),補(bǔ)貼道班工人微薄的工資收入,黎雄欽積極學(xué)習(xí)種養(yǎng)技術(shù),并將學(xué)到的東西毫不保留地奉獻(xiàn)他人。羅榕道班班長陸德賢同志家庭經(jīng)濟(jì)十分困難,從事公路養(yǎng)護(hù)工作十幾年,每月僅靠200多元的工資收入維持家庭開支。 黎雄欽與妻子到羅榕道班并在道班住下后,在自己搞肉豬、母豬養(yǎng)殖的同時,積極鼓勵陸德賢也一起養(yǎng)殖,并將自己的技術(shù)經(jīng)驗傳授出去,使陸德賢由原來不懂養(yǎng)殖發(fā)展到近幾年每年飼養(yǎng)母豬3頭,肉豬近10頭,家庭經(jīng)濟(jì)狀況有了明顯的好轉(zhuǎn),從而使其牢固地樹立了安于養(yǎng)路、以班為家的思想。
黎雄欽同志為公路事業(yè)奉獻(xiàn)了大半生,幾十年來雖沒有驚天動地的創(chuàng)舉,但他在平凡的工作崗位上默默地做出了不平凡的業(yè)績。熟悉他的人都知道,只要黎雄欽到哪里,路就好到哪里。黎雄欽同志用自己的一言一行譜寫了一曲動人的生命之歌,得到了單位、黨、政府的肯定,特別是得到了群眾的一致好評。
單位先進(jìn)事跡介紹篇3
從基層一步一步趕出來的干部,我們信任。
周敏1965年4月生,中共黨員,本科學(xué)歷,金陵石化煉油運行三部副主任,2003年南京市勞模、2004年中石化勞模、2004年中央企業(yè)勞模、2006年全國五一勞動獎?wù)芦@得者、2010年全國勞模。
熟悉周敏的人都知道,周敏今天的成績,是實實在在從基層“干”出來的。1985年參加工作的周敏,在1994年剛當(dāng)班長那會兒,就是靠的一股干勁,很快就“冒了尖”:具體工作帶頭干,苦活累活搶著干,不管份內(nèi)份外之事全都干。他在干的過程中總結(jié)出許多實用的工作方法,他提出的“四看”工作法,即“進(jìn)班時看臉色、工作時看情緒、吃飯時看胃口、說話時看神態(tài)”,可以及時掌握職工思想動態(tài),很快在全公司班組中推廣。在他的倡導(dǎo)下,班組修改了民管會章程,做到職工過生日必訪,家庭有糾紛必訪,職工有傷病必訪,真心誠意地關(guān)心、愛護(hù)班組的每個成員。一個以前與先進(jìn)無緣的班組走進(jìn)了“優(yōu)勝杯”單位的行列,連續(xù)6年被評為公司先進(jìn)班組,4次被評為公司標(biāo)桿班組。他本人也因為成績顯著,于2002年出任公司管理體制調(diào)整后的班組長聯(lián)誼會的首任會長。他所管理的班組,2003年和2004年又分別被省總工會授予“江蘇省文明班組”和“創(chuàng)新示范崗”榮譽(yù)稱號。
2005年,周敏走上原加氫裂化車間黨支部副書記兼工會主席的崗位,在此期間,黨的先進(jìn)性教育在公司開展,裝置檢修任務(wù)照樣繁重,他繼續(xù)發(fā)揚當(dāng)班長期間的優(yōu)良作風(fēng),不怕苦不怕累,白天忙于先進(jìn)性教育的日常開展工作以及車間的日常生產(chǎn)管理,晚上同車間職工一起裝填催化劑。在旁人看來,他們的“周書記”一點都不像領(lǐng)導(dǎo),仍然是他們的老大哥,老班長。他結(jié)合自己數(shù)年來在基層積累的工作經(jīng)驗、管理心得,協(xié)助行政,出謀劃策,較好地完成了各項工作。在他的關(guān)心和支持下,該車間團(tuán)支部先后被評為“全國青年文明號”和“南京市優(yōu)秀團(tuán)支部”,車間工會也被評為2005年度“全國模范職工小家”。而他本人,也因為工作特別突出,于2006年,成為全國“五一”勞動獎?wù)芦@得者。
2007年,周敏被調(diào)至公司原綜合利用車間擔(dān)任主任。當(dāng)時的綜合利用車間是剛從非上市部分劃入上市的分公司管理,情況比較復(fù)雜。在很多人看來是個是非之地,甚至有人勸他換個單位任職。然而,周敏覺得,把一個相對落后的隊伍帶成先進(jìn),這不僅是對企業(yè)負(fù)責(zé),對自己也是一種鍛煉,而且,只有這樣挑戰(zhàn)性的工作,才有工作的快樂。于是,他很快投入了角色。一上任,他就先給職工鼓勁打氣,同時,從抓職工培訓(xùn)開始,從細(xì)化管理制度入手,強(qiáng)化考核,加大對職工思想工作的教育,使車間職工的思想觀念有了較大的轉(zhuǎn)變,工作干勁越來越足。不到兩年,車間的各項工作發(fā)生明顯變化,在分公司組織的季度崗檢中多次受到肯定和表揚。在生產(chǎn)、現(xiàn)場管理水平等方面,也因成績突出,多次得到了公司相關(guān)部門的認(rèn)可和好評。車間堿渣庫存總量從當(dāng)初的3000多噸,到僅生產(chǎn)7個月就將上游裝置全年產(chǎn)生的堿渣處理完畢,為確保上游裝置滿負(fù)荷生產(chǎn),最大限度的創(chuàng)造效益,做出了較大的貢獻(xiàn)。
2009年4月,公司成立煉油三部,周敏擔(dān)任該部副主任,主管三工區(qū)(原綜合利用車間和新建乳化瀝青裝置)全面工作。當(dāng)年年底,三工區(qū)乳化瀝青裝置肩負(fù)著為滬寧城際高速鐵路生產(chǎn)乳化瀝青的重任。乳化瀝青的生產(chǎn)在中石化系統(tǒng)也是頭一遭,總公司和分公司都對它的生產(chǎn)極為重視。為此,周敏在該裝置建設(shè)的過程中,提前介入,帶領(lǐng)各工程技術(shù)人員,跑工地、跟施工,提前掌握工藝流程和設(shè)備性能,為日后的生產(chǎn)提前做好各項準(zhǔn)備;同時會同研發(fā)單位加強(qiáng)生產(chǎn)人員的培訓(xùn),要求每個人都能熟練掌握生產(chǎn)技術(shù)。大家刻苦學(xué)習(xí),不僅熟練掌握了生產(chǎn)的關(guān)鍵技術(shù),而且發(fā)現(xiàn)并整改多項設(shè)計缺陷和設(shè)備故障,為乳化瀝青生產(chǎn)的保質(zhì)、保量、保安全、保效益打下良好基礎(chǔ)。
新的工作崗位總是能給周敏帶來新的激情和新的收獲。對于他來說,從事乳化瀝青生產(chǎn)管理,他又“賺”了,他又掌握了一門新的技藝。這對于一名復(fù)合技能型的干部那可是寶貴的財富。嘗到甜頭的周敏,總是樂于在現(xiàn)場的每一個角落,觀測比較,及時總結(jié),不斷積累經(jīng)驗
單位先進(jìn)事跡介紹篇4
20__五月我很幸運的進(jìn)入到__公司工作,在單位領(lǐng)導(dǎo)的指導(dǎo)和支持下,我嚴(yán)格遵守公司的有關(guān)規(guī)定,堅持“認(rèn)真做好每一項工作”的原則,認(rèn)真做好了財務(wù)出納方面的工作,現(xiàn)將半年來的工作情況總結(jié)報告如下:
一、日常工作
1、與銀行相關(guān)部門聯(lián)系,井然有序地完成資金的收支工作。
2、清理并整理好各項單據(jù),并做好單據(jù)的報銷工作。
3、做好賬務(wù)的登記工作,核對資金,銀行賬務(wù),確保公司資金運行準(zhǔn)確無誤。
4、做好公司檔案的整理與保管工作。
5、做好公司文件的編撰及上傳下達(dá)。
在這半年的工作過程中,我做到了以下幾方面:
1、嚴(yán)格執(zhí)行現(xiàn)金管理和結(jié)算制度,定期向會計核對現(xiàn)金和賬目,發(fā)現(xiàn)現(xiàn)金金額不符,做到及時匯報,及時處理。
2、及時收回各項單據(jù),開出收據(jù),并及時將收回現(xiàn)金存入銀行,從無坐支現(xiàn)金。
4、根據(jù)公司人員提供的報銷單據(jù),堅持財務(wù)手續(xù),嚴(yán)格核算及時給予報銷,對不符手續(xù)的發(fā)票不給予報銷。
5、妥善保管好公司的紙質(zhì)、電子文檔,以便查閱。
其次,我本著認(rèn)真、負(fù)責(zé)、重視的態(tài)度,遇到疑難問題時及時請教領(lǐng)導(dǎo)和同事,對于領(lǐng)導(dǎo)交辦的其他臨時性的工作,也能逐一圓滿完成。
二、強(qiáng)化自身學(xué)習(xí),提高業(yè)務(wù)能力。
財務(wù)工作是一項紀(jì)律性很強(qiáng)的工作,也是公司正常運轉(zhuǎn)的先決條件之一。雖然我20__年就已經(jīng)取得了會計從業(yè)資格證書,但由于自身學(xué)習(xí)的專業(yè)是與計算機(jī)相關(guān)的,財務(wù)知識并不是很精通,這就給我的工作帶來了極大的困難,但是我知道,既然領(lǐng)導(dǎo)把這么重要的工作交給我,既是對我的信任,也是對我的考驗。半年來,我充分利用閑余時間,認(rèn)真學(xué)習(xí)財務(wù)知識,遇到不懂的問題就經(jīng)常請教領(lǐng)導(dǎo),在領(lǐng)導(dǎo)的幫助下以及我自身的努力,我不斷充實自己,經(jīng)過半年的學(xué)習(xí),我的理論知識不僅提高了,實際操作能力也加強(qiáng)了。
三、積極參與集體活動,融入財政大家庭。
單位組織的各項集體活動我都能積極的參與,如:單位組織的運動會,書畫攝影比賽等,經(jīng)過多次的集體活動交流,我積極的與單位的各位老同事交流,讓她們充分的認(rèn)識到了我,自己也從他們身上學(xué)到了很多。
四、當(dāng)然,在工作中,作為一名新加入的人員,我還有很多的不足:
1、財務(wù)實踐能力太差,理論知識水平不能滿足財政工作的要求。
2、工作創(chuàng)新能力差,在實際的操作過程中,工作方法單一,不能大膽嘗試。
3、學(xué)習(xí)內(nèi)容不夠豐富,對于相關(guān)崗位的業(yè)務(wù)知識不積極主動的了解并學(xué)習(xí)。
五、在今后的工作中我將做到以下幾方面:
1、進(jìn)一步強(qiáng)化自身的學(xué)習(xí),學(xué)習(xí)業(yè)務(wù)知識,培養(yǎng)自己的理論素養(yǎng),提升自身的實踐能力。并且能積極主動的了解相關(guān)崗位的業(yè)務(wù)知識及流程。
2、認(rèn)真學(xué)習(xí)財務(wù)相關(guān)制度,認(rèn)真執(zhí)行各項規(guī)定。
3、經(jīng)過學(xué)習(xí),自身能力得到提高后可以有自己的一套工作方法,能在工作中有所創(chuàng)新,全力規(guī)范公司財務(wù)工作,確保公司財務(wù)工作的正常運行。
單位先進(jìn)事跡介紹篇5
某某同志現(xiàn)任某局政工處處長、局黨總支副書記。幾年來,該同志以高度的責(zé)任感和強(qiáng)烈的事業(yè)心,在黨務(wù)工作上兢兢業(yè)業(yè),恪盡職守、辛勤工作,出色地完成了局黨組交給的各項任務(wù),為我局黨建工作和事業(yè)作出了積極貢獻(xiàn)。因工作業(yè)績突出,于__年至__年連續(xù)三年被評為局先進(jìn)工作者,多次被評為浙江系統(tǒng)信息宣傳先進(jìn)個人。
一、勤于學(xué)習(xí)、自覺錘煉、不斷提升從事黨務(wù)工作的能力
某某同志自__年6月?lián)握ぬ幪庨L起,在較短的時間內(nèi)完成了角色轉(zhuǎn)換。她刻苦鉆研業(yè)務(wù)知識,善于洞察新的形勢,具備較好的政治、業(yè)務(wù)素質(zhì)和政策水平。在近幾年的工作中,某某同志多次承擔(dān)和負(fù)責(zé)完成大型組織活動,牽頭組織開展了“機(jī)關(guān)效能建設(shè)”、“保持共產(chǎn)黨員先進(jìn)性教育”、爭創(chuàng)“青年文明號”等活動,并主持起草了多個組織、黨建方面的文件、材料和制度,如重新制訂《某局黨支部目標(biāo)管理考核辦法》、《某局工、團(tuán)、婦目標(biāo)管理考核辦法》、《某局“五好”文明處室實施意見》、《某局機(jī)關(guān)效能建設(shè)實施意見》等,在全局營造了良好的黨建氛圍和積極向上的工作環(huán)境。同時,她注重學(xué)習(xí)與實踐相結(jié)合,每年都認(rèn)真撰寫1篇以上的思想政治工作論文。如__年,她撰寫的《以政務(wù)公開為載體,強(qiáng)化思想政治工作,著力提高工作整體水平》在全省系統(tǒng)思想政治工作會議中作大會交流發(fā)言;__年,她撰寫的《以制度建設(shè)為抓手,構(gòu)筑拒腐防變的防線》作為全省紀(jì)檢監(jiān)察工作會議交流材料;__年,她在參加全省系統(tǒng)爭創(chuàng)“號”“手”活動經(jīng)驗交流會上所作的《創(chuàng)優(yōu)質(zhì)、樹形象、求發(fā)展》的發(fā)言得到了大家的充分肯定,表現(xiàn)出良好的理論功底、業(yè)務(wù)水平和工作能力。
二、求真務(wù)實、開拓進(jìn)取,將黨建工作轉(zhuǎn)化為推進(jìn)事業(yè)的強(qiáng)大動力
1、抓制度、打基礎(chǔ),嚴(yán)格規(guī)范和落實黨務(wù)工作。某某同志認(rèn)真貫徹落實某局“抓制度促黨建、抓黨建促事業(yè)”的一貫做法,在制訂、完善黨建工作規(guī)章制度上做了大量工作,在原有的基礎(chǔ)上,進(jìn)一步加大了對黨建工作質(zhì)量和各項任務(wù)完成情況的量化管理和考核,減少了工作的隨意性,還著手制訂了《某局黨員教育和干部理論學(xué)習(xí)管理辦法》、《黨組中心組理論學(xué)習(xí)意見》,進(jìn)一步完善了周三晚上集中學(xué)習(xí)考核制度、黨組中心組成員學(xué)習(xí)調(diào)研制度,通過建立“談心記錄本”,明確領(lǐng)導(dǎo)干部“一崗雙責(zé)”,健全黨員干部談心談話制度。她還牽頭組織每季的黨支部、黨小組和黨員的三級量化目標(biāo)責(zé)任制考核工作,開展各黨支部、黨小組的競賽活動,有效地營造了學(xué)先進(jìn)、爭先進(jìn)的濃厚氛圍。通過這一系列舉措,使我局的黨建工作更加規(guī)范有序。__年,我局黨總支分別被授予“某市示范機(jī)關(guān)黨組織”、某市百家“先進(jìn)基層黨組織”和市直機(jī)關(guān)“示范機(jī)關(guān)黨組織”稱號。
2、抓學(xué)習(xí)、重方法,深化思想政治工作力度。某某同志十分注重抓黨員干部的學(xué)習(xí)教育,運用多種形式豐富教育手段、提高教育效果,她任黨總支副書記以來,在局黨組的領(lǐng)導(dǎo)下,每年都具體策劃開展十項以上的系列教育活動:如__年結(jié)合慶祝建黨73周年組織開展了以“上井岡山走一次紅軍路、學(xué)唱一支紅軍歌、吃一頓紅軍餐、掃一次紅軍墓、重溫一次入黨宣誓、開展一次井岡山活動攝影展、組織一次征文活動、看一部革命影片、讀一本好書、邀請黨校老師上一次黨課”等為主要內(nèi)容的“牢記革命傳統(tǒng)、永葆黨員先進(jìn)性”教育的系列活動。今年又結(jié)合保持共產(chǎn)黨員先進(jìn)性教育活動推出了“組織一次黨員訪貧問苦送溫暖活動、開辟一個先進(jìn)性教育網(wǎng)上專欄、開展一次以服務(wù)企業(yè)為主題的走訪活動、召開一次‘把好國門,服務(wù)外貿(mào)’研討會和研討文章的評獎活動、開展一次‘揚藍(lán)盾風(fēng)采,為企業(yè)辦實事’活動”等為主要內(nèi)容的“十個一”系列活動。我局的先進(jìn)性教育活動由于領(lǐng)導(dǎo)重視、措施有力、組織嚴(yán)密、載體豐富、成效明顯,得到了市委督導(dǎo)組及市先進(jìn)性教育領(lǐng)導(dǎo)小組辦公室的充分肯定,多次被通報表揚。6月9日,某電視臺、某日報及某電臺三家媒體聯(lián)合對我局的先進(jìn)性教育活動進(jìn)行了采訪報道。__年我局黨總支被市直機(jī)關(guān)工委授予“學(xué)習(xí)型機(jī)關(guān)”稱號。
3、抓載體、求創(chuàng)新,營造具有鮮明特色的黨建文化。某某同志具有較強(qiáng)的開拓進(jìn)取精神,她從實際出發(fā),在局黨組的支持下,對我局思政、黨建、精神文明等工作進(jìn)行了大膽的創(chuàng)新和開拓:一是深化文明單位創(chuàng)建力度,大力開展“五好”文明處室達(dá)標(biāo)活動。指導(dǎo)各部門開展了以“政治素質(zhì)好、作風(fēng)建設(shè)好、內(nèi)部管理好、完成任務(wù)好、團(tuán)結(jié)協(xié)作好”為主題的“五好”文明處室達(dá)標(biāo)活動,極大地激發(fā)了各處室、各部門參與創(chuàng)建工作的積極性和創(chuàng)造性,促使工作效率和工作質(zhì)量不斷提高,較好地完成了各項工作任務(wù),使我局順利通過第九批省級文明單位復(fù)評、連續(xù)十年保持這一榮譽(yù)。二是深入持久地開展“青年文明號”、“巾幗文明示范崗”創(chuàng)建活動。某某同志認(rèn)真組織指導(dǎo)團(tuán)支部、婦工小組在上級組織的支持下,通過加強(qiáng)思想教育和業(yè)務(wù)學(xué)習(xí)、推出特色服務(wù)、積極開展公益活動、實行量化考核等方式,轟轟烈烈地開展了創(chuàng)建“青年文明號”和“巾幗文明示范崗”等活動。__年,順利通過省、市兩級團(tuán)委的考核驗收,獲得省級“青年文明號”稱號。__年爭創(chuàng)全國青年文明號獲得成功。成為全省系統(tǒng)繼溫州局之后第二個獲此殊榮的地區(qū)局。三是注重陣地建設(shè)。她對建立黨員活動室投入了很大的精力,參與了設(shè)計制作,使建成的黨團(tuán)活動室真正為我局黨的建設(shè)打造了激勵的平臺、教育的平臺和競爭的平臺,這一做法得到了上級黨組織的充分肯定,某市《機(jī)關(guān)黨建信息》第19期??浴都訌?qiáng)陣地建設(shè)、夯實黨建基礎(chǔ)》為題介紹了我局的經(jīng)驗和做法。同時,她還鼓勵年輕的黨團(tuán)員發(fā)揮專長,在局域網(wǎng)上建立“黨團(tuán)園地”、“青年文明號”、“巾幗文明示范崗”等欄目。今年黨員先進(jìn)性教育活動開展后,政工處及團(tuán)支部在局域網(wǎng)上開辟了“保持共產(chǎn)黨員先進(jìn)性教育活動專欄”,使網(wǎng)絡(luò)這一現(xiàn)代化媒體成為黨員干部和職工群眾學(xué)習(xí)、交流的又一思想陣地。
4、抓行風(fēng)、促效能,樹立良好形象。在去年的效能建設(shè)中,某某同志敏銳地把握上級精神,在黨組的領(lǐng)導(dǎo)下,在全局范圍內(nèi)開展了“抓行風(fēng)、樹形象、愛崗位、作表率”的作風(fēng)整頓活動,共發(fā)放調(diào)查函1300余封,召開局行風(fēng)監(jiān)督員座談會,派出5個調(diào)查組,共走訪20余家外貿(mào)企業(yè)和相關(guān)部門,面對面聽取和征求意見40余條,逐條檢查落實整改。年中,組織開展了“五查五創(chuàng)五解決”活動,推出了某局機(jī)關(guān)效能建設(shè)座右銘和八項制度,著力解決了干部職工的“在崗、在狀、在行”問題。同時還組織全局黨員深入開展兩個《條例》的學(xué)習(xí),親自培訓(xùn)帶隊參加全省系統(tǒng)兩個條例知識競賽,并獲得了第二名的好成績。我局的機(jī)關(guān)效能建設(shè)起步早、內(nèi)容新、力度大、效果好,在省、市兩級效能辦組織的多次明查暗訪中均得到了充分的肯定。通過一系列扎實有效的措施,收到了較好的效果,全局職工主動拒收和上交禮品、禮金蔚然成風(fēng)。
三、心系群眾、以身作則,做干部職工的貼心人
某某同志對自己各方面的要求十分嚴(yán)格,處處以黨員的標(biāo)準(zhǔn)對照、檢查、規(guī)范自己的行為。她嚴(yán)于律已、廉潔自律、以身作則、處事公正,從不搞特殊化,模范遵守局的各項規(guī)章制度。她關(guān)心群眾,對同志以誠相待,善于做細(xì)致的思想政治工作,注意傾聽群眾的意見和要求,她總是想職工之所想、急職工之所急,熱心幫助群眾解決實際困難,她十分關(guān)心干部職工的實際困難和成長進(jìn)步,努力為職工辦實事、辦好事,深受群眾的信任與好評:如__年底,她得知我局駕駛員++孩子小,家屬工作有困難等問題,多次打電話幫助聯(lián)系,通過努力,有效地緩解了他們一家的困難。她還十分關(guān)心年青職工的成長進(jìn)步,發(fā)現(xiàn)有不良反映,及時找他們談心,指出問題,耐心教育,鼓勵上進(jìn)。某某同志思想作風(fēng)正派,為人謙虛,處事正直,對自己能嚴(yán)格要求,自覺遵守黨員干部廉潔自律規(guī)定,在歷次中層干部民主測評中均位于前列。
鑒于某某同志為我局黨建工作作出的突出貢獻(xiàn)和發(fā)揮的積極作用,我們推薦她為浙江系統(tǒng)優(yōu)秀黨務(wù)工作者。