先進工會工作者主要事跡材料
先進工會工作者主要事跡材料（精選篇1）
____同志自1997年開始，擔(dān)任廠工會副主席職務(wù)。受到了上級領(lǐng)導(dǎo)和工會會員們的一致好評。
該同志能夠始終堅持黨的基本路線，貫徹執(zhí)行黨的各項方針政策，帶頭學(xué)習(xí)和實踐“__”重要思想。為了勝任工會工作，她利用業(yè)余時間，刻苦鉆研新頒布的《工會法》，學(xué)習(xí)了解“依法治會”及“維權(quán)”等新內(nèi)容。動員和組織工會會員做好單位的各項工作，在開展建設(shè)職工之家活動中，她不辭辛苦，認(rèn)真負(fù)責(zé)，創(chuàng)造性地開展了各項活動，工作成績突出，__年5月，被區(qū)總工會授予了“先進職工之家”的榮譽稱號。
該同志對工作業(yè)務(wù)較為熟悉，從事工會工作多年，熱愛工會工作，有著較強的事業(yè)心和高度的責(zé)任感。能夠密切聯(lián)系群眾，工作扎實細(xì)致，堅持為工會會員說話辦事，敢于和善于維護工會會員的合法權(quán)益，在職工中有較高的威信。一是認(rèn)真負(fù)責(zé)地搞好職工的福利發(fā)放工作。這是牽涉到每個人利益的好事，如何用有限的資金把好事辦好，是個傷腦筋的問題。____同志克服人手少，工作頭緒多的困難，每次發(fā)放福利，她都既當(dāng)領(lǐng)導(dǎo)，搞好組織，又當(dāng)辦事員，親自參與落實的全過程，做到“貨比三家”，讓機關(guān)干部能得到最大的實惠。二是切合時機的搞好各項文體活動。由于活動場所較少，平時文體活動的開展受到一定限制。____同志能夠多動腦筋，克服困難，積極尋求領(lǐng)導(dǎo)和駐區(qū)單位的協(xié)助，解決資金和場地問題。近年來，先后組織了運動會、游泳比賽、籃球比賽等大型活動，開展了廣播操、健美操培訓(xùn)，還根據(jù)形勢需要開展了豐富多彩的文藝演出，有效地提高了職工的身體素質(zhì)，活躍了職工的工作氛圍，受到了領(lǐng)導(dǎo)及職工的贊譽。
該同志能夠以身作則，廉潔奉公，團結(jié)同志，作風(fēng)民主，敢于和善于創(chuàng)新。能夠堅持講政治、講學(xué)習(xí)、講正氣，黨性強，作風(fēng)正，不僅和領(lǐng)導(dǎo)關(guān)系融洽，也能和職工部廣泛接觸，傾聽他們對工會工作的意見，不計較個人得失，努力改進工會的工作，在工會會員的心中樹立了較好的形象。
先進工會工作者主要事跡材料（精選篇2）
____到華聯(lián)工作29年，先后擔(dān)任電工、設(shè)備維修工、機械分廠廠長，當(dāng)選工會主席已10年。他扎根一線崗位，以廠為家，為企業(yè)和工會發(fā)展默默付出青春和汗水，見證了企業(yè)在改革開放中發(fā)展壯大，也見證了廣大職工群眾在____感受到的溫暖和幸福。作為從職工群眾中成長起來的工會“娘家人”，像許許多多奮斗在基層一線的普通勞動者一樣，他的身上散發(fā)著最本真、最樸實的精神品質(zhì)，他用實際行動踐行著一名工會干部的“初心”。
扎根一線，服務(wù)企業(yè)改革發(fā)展
1989年2月，____成為華聯(lián)公司的一名電工，當(dāng)時企業(yè)正處于改革開放初期，生產(chǎn)條件不夠完善、設(shè)備較為落后，但他善于學(xué)習(xí)、愛好鉆研，很快成長為一名技術(shù)骨干。他發(fā)揮自身技術(shù)優(yōu)勢，為企業(yè)培育了一批技術(shù)新人，成為廠里備受好評的“電工師傅”。調(diào)到設(shè)備科后，他又全身心投入到設(shè)備管理工作中，與團隊成員一起出色地完成各新廠區(qū)的設(shè)備搬遷和安裝工作，并對老舊機臺進行技術(shù)改造，保障設(shè)備安全運行，改善職工的工作環(huán)境。擔(dān)任設(shè)備科長后，他參與公司新區(qū)建設(shè)，為了完善各廠區(qū)車間設(shè)計，確保項目的先進性，他積極查找專業(yè)資料，并到相關(guān)企業(yè)實地調(diào)研。為了論證工藝參數(shù)、優(yōu)化項目，他經(jīng)常加班加點忙碌到深夜。在建設(shè)現(xiàn)場，他帶領(lǐng)安裝組成員迎難而上趕工期，并且與施工單位及時有效溝通，把好施工質(zhì)量關(guān)。
作為兼管機械分廠廠長，他充分發(fā)揚民主精神，集思廣益，在保證生產(chǎn)安全和產(chǎn)品質(zhì)量的前提下，把握好生產(chǎn)進度，制定各項工作進度表，并嚴(yán)格執(zhí)行。在他的領(lǐng)導(dǎo)下，該分廠生產(chǎn)的全自動訂扣機得到市場的廣泛認(rèn)可，近幾年產(chǎn)能年增80%左右，為公司擴大四合扣生產(chǎn)奠定了基礎(chǔ)?；仡櫼宦纷邅恚琠___在每個崗位上都傾注了自己的心血，取得成績的同時，也獲得了公司領(lǐng)導(dǎo)的好評和職工群眾的信賴。
用心履職，滿足職工幸福需求
企業(yè)工會是泉州“小三級”工會的基石。公司現(xiàn)有職工2000多人，作為工會主席，在____看來，職工之事無小事，一枝一葉總關(guān)情，職工對幸福生活的需求就是工會干部的追求，工會就是要以職工為主人，讓職工當(dāng)主角，為職工做好服務(wù)。從工資收入、福利待遇、勞動保護、困難幫扶，到吃飯住宿、子女上學(xué)等，都是____必須思考的問題。他說，“只有切實掌握了職工生產(chǎn)生活中存在的問題和困難，想方設(shè)法為職工辦實事、做好事、解難事，解決職工的后顧之憂，帶給職工幸福感，才能真正吸引和留住人才。我們每年都開展工資集體協(xié)商、技術(shù)工資等級評定，組織職工旅游，評選優(yōu)秀職工。同時，關(guān)心職工子女，解決一個職工子女，就等于為企業(yè)留住了兩個職工?！睋?jù)____介紹，每年暑假，公司工會便組織已經(jīng)上大學(xué)的職工子女回企業(yè)為年齡較小的職工子女“開班授課”，除了課業(yè)輔導(dǎo)，還有舞蹈、書法、繪畫、籃球等興趣課程。這種“大手拉小手”的志愿服務(wù)，是企業(yè)職工子女的一份愛心延續(xù)，更是解決職工后顧之憂的一針“強心劑”。
實施送溫暖愛心工程，履行困難職工“第一責(zé)任人”“第一知情人”的職責(zé)。2009年，一位女職工由于先天心臟病發(fā)作，____立即代表工會關(guān)心慰問，組織全體員工愛心捐款，并幫忙申請醫(yī)療補助金。2012年，一名職工子女患白血病，他四處奔走，籌集愛心款。2016年，一位職工在下班后，騎摩托車發(fā)生車禍，他積極申請工傷理賠，維護職工權(quán)益……____把每一名困難職工都放在心上，時刻關(guān)注他們的冷暖和訴求，為他們代言。
“新時代，____留給外來務(wù)工人員的共同感受就是奮斗、幸福?！比ツ暌詠?，____發(fā)揮黨員先鋒模范作用，著重向新____人宣講新市民積分政策。他說，自己依然是一名默默奮斗的勞動者，只有做好本職工作，增強企業(yè)的向心力、凝聚力和戰(zhàn)斗力，才能更好地服務(wù)和助推高質(zhì)量發(fā)展。
先進工會工作者主要事跡材料（精選篇3）
__某自擔(dān)任區(qū)食藥監(jiān)局機關(guān)工會女工委員以來，熱愛工會工作，充分履行工作職責(zé)，時時以為單位干部職工服務(wù)為宗旨，處處以黨員的標(biāo)準(zhǔn)嚴(yán)格要求自己，不斷加強思想政治學(xué)習(xí)和工會業(yè)務(wù)知識的學(xué)習(xí)，工作中勤勤懇懇，當(dāng)好領(lǐng)導(dǎo)與員工的橋梁，積級組織好員工參與工會活動，扎扎實實做好工會工作，較好的完成了各項工作任務(wù)，2014年、2015年在年度考核時被評為優(yōu)秀等次。
一、加強學(xué)習(xí)，努力適應(yīng)了工會工作新要求
作為工會委員會成員，必須把學(xué)習(xí)當(dāng)前相關(guān)的政策法規(guī)當(dāng)作日常工作的一部分，把學(xué)習(xí)作為提高工作能力和水平的有效途徑。2015年，我在學(xué)習(xí)方面主要做了三件事：一是注重加強了政治理論學(xué)習(xí)。除了每天通過收看《新聞聯(lián)播》、《__新聞》和讀報看報，了解時事政治外，不斷提高自己正確理解和掌握各項方針政策的能力和水平，更好地為全局干部職工服好務(wù)；二是注重工會相關(guān)政策的學(xué)習(xí)，確保在政策范圍內(nèi)落實全局干部職工待遇；第三件事是進一步加強食品藥品安全監(jiān)管的新聞宣傳方面的學(xué)習(xí)，通過加大宣傳力度，讓更多的人知曉、理解、支持我們的工作。通過學(xué)習(xí)，加深了對黨和國家大政方針以及食品藥品法律法規(guī)的理解，增強了做好工作的自覺性，提高了自身理論素質(zhì)，為更好地做好工會工作打下了良好的理論基礎(chǔ)。
二、創(chuàng)先爭優(yōu)，努力提升工作能力
自開展創(chuàng)先爭優(yōu)活動以來，本人在日常工作中認(rèn)真踐行 “五帶頭”承諾書上的內(nèi)容，并且將創(chuàng)先爭優(yōu)的理念深入到工作的各個方面。作為工會女工委員，認(rèn)真制定部門工會工作計劃，積極組織單位工會會員尤其是單位女職工開展?fàn)幭葎?chuàng)優(yōu)活動和社會實踐活動，采用多種形式進行單位創(chuàng)先爭優(yōu)活動的宣傳，同時，結(jié)合部門行業(yè)工作特點，認(rèn)真組織開展了崗位技能培訓(xùn)和娛樂活動，帶動全局人員在做好本職工作的同時，豐富業(yè)余文化生活，為全局干部職工創(chuàng)造良好和諧的內(nèi)部環(huán)境。
三、服務(wù)職工，積極為職工排憂解難
工會是會員大家庭，作為工會委員會委員，始終將關(guān)心會員的生活和工作作為工作的首要職責(zé)，我局現(xiàn)有工會會員19人，在日常工作中本人本著對內(nèi)“服務(wù)于職工，對外服務(wù)于群眾”的服務(wù)宗旨，認(rèn)真完成好單位各項工作的各項后勤保障工作，努力營造和諧的工作環(huán)境，只要職工在工作中遇到大小事，遇到難事，總會想辦法與相關(guān)部門及時溝通協(xié)調(diào)幫助解決。單位員工及家屬如遇到難事困事，本人也會及時加強部門之間的溝通協(xié)調(diào)，并主動親自上門探望生病職工及家屬，及時送去部門工會對會員的關(guān)懷和慰問。同時對員工權(quán)益密切相關(guān)的工作，做好與工會組織的溝通，將員工反映情況及時反饋給上級工會組織，發(fā)揮好員工與工會組織的橋梁紐帶作用。
作為一名中共黨員和工會委員會委員，在今后的學(xué)習(xí)、生活和工作中，我將進一步加強學(xué)習(xí)，在平凡的崗位上，發(fā)揮一個共產(chǎn)黨員的模范帶頭作用，樹立起了一個工會工作者的良好形象。為食品藥品監(jiān)管事業(yè)和工會工作貢獻(xiàn)自己的更大的力量。
先進工會工作者主要事跡材料（精選篇4）
王東梅是市百貨大樓股份有限公司財務(wù)科的一名科員，她一直工作在會計工作崗位的第一線，始終認(rèn)真執(zhí)行財務(wù)會計法律、法規(guī)、規(guī)章制度，堅持依法理財，模范遵守職業(yè)道德，由于她的努力，多次被評為百貨大樓“十佳”職工，先進工作者，優(yōu)秀團員，勞動模范等稱號，并于2008年光榮地加入了中國共產(chǎn)黨，正式成為一名黨員。
財務(wù)工作是一項繁瑣、費神且勞動強度較高的腦力勞動。但她從不為此抱怨，每當(dāng)單位要求加班時，她總是第一個站出來；每當(dāng)遇到難解決的賬務(wù)時，又總是一遍又一遍的和同事們研究著賬理；當(dāng)工作任務(wù)重時，她又是默默無聞地工作，以自己的實際行動來帶動大家。她總說，干一行愛一行勝任一行。
她在科里的崗位是出納，每天和現(xiàn)金打交道，每天報銷各種費用，每當(dāng)有不符合報銷手續(xù)的票據(jù)或是計算有誤的票據(jù)，她都一概拒絕，時間長了，大家都為她誠實和嚴(yán)謹(jǐn)?shù)墓ぷ鲬B(tài)度所折服。
她還兼著大樓收銀系統(tǒng)兌換零錢的工作，一周往返好幾次各大銀行，每次把沉重的零錢提回來，還要再將零錢兌換給各個收銀臺，幾年下來，她也記不清兌換了多少零錢，常人看來簡單而重復(fù)的勞動，卻被她干的有條不紊，有滋有味。幾年下來，她已和各大銀行建立了良好的關(guān)系，為工作的順利完成打下了良好的基礎(chǔ)。在這其中，更難得的是幾年工作從未發(fā)生一點差錯，受到領(lǐng)導(dǎo)和同志們的一致好評。
在日常的工作中，她團結(jié)同志，熱心助人，積極完成領(lǐng)導(dǎo)交給的`各項任務(wù)，在完成自己本職工作的同時，還協(xié)助科里的其他同志一起完成工作。
工作之余，她注意學(xué)習(xí)培訓(xùn)，不斷提高業(yè)務(wù)水平。隨著財務(wù)工作發(fā)展過程中出現(xiàn)的新形勢、新需要，她參加了財政部門舉辦的各類具有新準(zhǔn)則、新知識的財務(wù)知識培訓(xùn)，從而達(dá)到了加強財務(wù)業(yè)務(wù)技能的目的。
一個人不僅業(yè)務(wù)要精通，思想也要過硬。特別是干這與金錢打交道的職業(yè)。每個人都有自己的追求，自己的信仰，自己的職業(yè)道德。她嚴(yán)格地遵循著會計職業(yè)道德，以一個中國共產(chǎn)黨黨員的崇高黨性，努力追求做一個合格的優(yōu)秀會計人。
王東梅無比熱愛自己的工作，并決心進一步加強思想政治和業(yè)務(wù)技能學(xué)習(xí)，不斷提高工作能力，為提高企業(yè)經(jīng)濟效益做出更加突出的貢獻(xiàn)。
先進工會工作者主要事跡材料（精選篇5）
張玲霞自2000年以來一直擔(dān)任十二中學(xué)的女工委員。在近九年的女工工作中，雖不曾有驚人的壯舉，也沒有耀眼的光環(huán)，卻也是在平凡的崗位取得了一點成績。
十二中學(xué)教職工總?cè)藬?shù)76人，女教工44人，占全校教職工人數(shù)的60%。要使學(xué)校跨越性發(fā)展，必須要打造一支思想水平高、業(yè)務(wù)素質(zhì)強的女教職工隊伍。她作為一名學(xué)校女工委員，又是一名共產(chǎn)黨員，身感自己肩上的挑子很重。首先，她嚴(yán)格要求自己，身先士卒，率先垂范。用實際行動和奉獻(xiàn)精神，帶動身邊的姐妹們。每天到校最早，回家最晚。學(xué)校教學(xué)工作任務(wù)重，她就把學(xué)校所有的行政事務(wù)全都承攬下來，經(jīng)常是在學(xué)校干不完，拿回家接著干。
她還經(jīng)常與女教師談心，了解每個女教師的家庭情況，當(dāng)她們的知心朋友。幫助她們解決個人困難，排除她們的憂慮，克服工作上的種種困難和壓力，腳踏實地，開拓出一片廣闊天地，使十二中方方面面工作，蒸蒸日上，井井有條。
作為基層女工委員，她積極參加女職工組織的活動。進行“學(xué)困生”的幫扶工作，自己也成為了“愛心媽媽”。還組織教師參加了女性風(fēng)采?？陡寤顒印＿€組織了教師參加體檢。邀請婦幼科專家到學(xué)校講座等活動。
為了充分調(diào)動女教師的積極性，激發(fā)她們的集體榮譽感，挖掘她們在工作上的更多潛能，塑造團結(jié)、奮進、高效的女教師隊伍。在黨支部的指導(dǎo)下，又開展了“先鋒示范崗”活動。有很多女教師雖然孩子小，家務(wù)負(fù)擔(dān)重，但是也積極報名參加，主動要求掛牌上崗，主動要求領(lǐng)導(dǎo)和老師們監(jiān)督自己的工作，帶頭參加優(yōu)質(zhì)課的評比和教學(xué)“四個一”崗位競賽活動，使十多名女教師在全國取得了優(yōu)質(zhì)課大獎。
先進工會工作者主要事跡材料（精選篇6）
劉燕同志是紅旗樓辦事處工會主席，自擔(dān)任紅旗樓辦事處工會主席以來，通過加強職工思想政治教育，組織職工文化體育活動，提高工會會員整體素質(zhì)，豐富職工文化生活，充分發(fā)揮工會組織的職能作用。
一、以身作則，加強思想政治教育，努力提高隊伍素質(zhì)。作為辦事處工會主席，一名黨員，她始終把學(xué)習(xí)放在首要位置，貫穿到工作的全過程，通過各種方式努力提高自身綜合素質(zhì)和工作水平。同時，她狠抓工會職工學(xué)習(xí)，認(rèn)真完善了工會會員學(xué)習(xí)制度，利用每周五下午的政治學(xué)習(xí)，充分調(diào)動干部職工的學(xué)習(xí)積極性和主動性，提高了職工隊伍的整體素質(zhì)。
二、圍繞中心，充分發(fā)揮工會職能作用。她積極維護職工利益、為職工辦實事辦好事、實施送溫暖活動。一是關(guān)心職工身心健康。職工家中的紅白喜事、職工生病以及國慶、元旦、春節(jié)等重大節(jié)日等，她都能堅持親自上門探望、慰問。二是關(guān)心困難職工，開展“送溫暖”活動。在各種節(jié)日期間，開展慰問走訪活動，竭盡所能的幫助職工排憂解難，使職工全力工作無后顧之憂。08年，辦事處職工劉樹春同志得了腎癌，她不但親自上門看望，還和工會的其他工作人員積極向上級工會爭取到救助資金，為其排憂解難。
三、組織活動，不斷豐富職工文化生活。在每年“三八”節(jié)期間，她積極組織女職工開展各種慶?；顒?，倡導(dǎo)尊重和保護婦女合法權(quán)益的良好道德風(fēng)尚。同時，積極組織開展各項活動，如爬山、拔河比賽等，豐富了干部職工的業(yè)余文化生活。
四、積極為職工辦實事。在各種節(jié)日期間，她積極組織開展慰問走訪老干部、老職工活動，并為職工發(fā)放糧油、月餅、水果等生活用品，力所能及地為職工搞好福利，為職工排憂解難。
五、狠抓工會基礎(chǔ)工作。為使各項工作做到有始有終，從年初的計劃、各個時期的總結(jié)及檢查，都能做到親自過問、親自督查落實。
先進工會工作者主要事跡材料（精選篇7）
史麗萍同志現(xiàn)任橋東區(qū)教育局黨委副書記、副局長，分管的工作中包括婦女工作。作為一名婦女干部，她對女職工工作傾注了極大的熱情，工作有方法、有思路，使教育系統(tǒng)的女職工工作取得了可喜成績。
一是加強女職工工作組織建設(shè)。在她的關(guān)心指導(dǎo)下，女職工工作得到了重視，教育工會及基層工會均設(shè)立了女職工委員會，建立了相關(guān)的工作制度。同時加強對女干部的培養(yǎng)教育，通過各類培訓(xùn)使她們盡快熟悉業(yè)務(wù)，進入角色，提高了女職工委員會的戰(zhàn)斗力。
二是積極開展巾幗建功活動。在對女職工工作的安排部署中，她注重抓好思想教育。要求各學(xué)校女職工委員會配合黨政堅持好理論學(xué)習(xí)制度，抓牢女教職工思想教育工作不放松，并在學(xué)習(xí)中做到“三個堅持”，即堅持理論學(xué)習(xí)和實際需要相結(jié)合，堅持授課學(xué)習(xí)和自學(xué)交流相結(jié)合，堅持實際運用和提高理論水平相結(jié)合，在全系統(tǒng)廣大婦女中興起學(xué)習(xí)的熱潮，有力促進了教育教學(xué)水平的不斷提高。注重抓好師德教育。各學(xué)校建立了教師個人師德檔案，進一步完善師德考核制度。還開展了形式多樣的師德教育活動，在教師中掀起了以發(fā)揚“敬業(yè)奉獻(xiàn)、勤業(yè)愛崗、樂業(yè)愛生、精業(yè)鉆研、創(chuàng)業(yè)開拓”五種精神為主要內(nèi)容的“鑄師魂”熱潮。注重社會實踐活動。如在教師中舉辦優(yōu)秀教師事跡報告會、班主任經(jīng)驗交流會、青年教師演講、征文等活動，成效顯著。很多女教師在參加市、區(qū)等各級各類演講、歌舞、書畫比賽中獲獎，區(qū)教育局也多次被評為省、市級巾幗文明示范崗。
三是認(rèn)真維護婦女權(quán)益。在她的支持領(lǐng)導(dǎo)下，區(qū)教育局和各學(xué)校遵循《婦女權(quán)益保障法》，利用各種形式，宣傳女女平等的馬克思主義的婦女觀，提高女教職工的政治地位；宣傳教育教學(xué)工作中先進女職工的典型事跡，在教育界乃至全社會形成了尊重女職工、關(guān)心女職工、支持婦女事業(yè)發(fā)展的良好氛圍。認(rèn)真落實女教職工政治待遇。建立和完善女教職工民主參與、民主管理和民主監(jiān)督的工作機制。把維護女職工合法權(quán)益和特殊利益納入教職工代表大會之中，教職工代表大會中女代表占代表總數(shù)的三分之一，確保源頭參與。積極開展健康教育活動，組織女教職工進行豐富多彩的文娛活動，堅持對女教職工進行健康知識講座，堅持對女教工進行體檢，建立了困難女教職工檔案，實行隨訪制度和動態(tài)管理。每年的春節(jié)、教師節(jié)等重大節(jié)日前去她們家中進行慰問，及時送去組織和全體女教職工的溫暖和關(guān)愛，鼓勵她們自尊、自信、自立、自強，樹立起克服困難的信心。
經(jīng)過不懈地努力，史麗萍同志用實際行動很好地履行了自己的工作職責(zé)，充分發(fā)揮了女職工工作的優(yōu)勢，帶領(lǐng)教育系統(tǒng)廣大女職工為推動全區(qū)教育事業(yè)的快速和諧發(fā)展做出了積極的貢獻(xiàn)，橋東區(qū)教育局女職工工作多次受到市、區(qū)的表彰。