銀行客戶經(jīng)理事跡
在生活、工作和學習中,大家或多或少都會用到過事跡吧,事跡不是單純?yōu)槠鋯挝缓蛡€人評功擺好,而是為了鮮明地體現(xiàn)和積極宣揚一種特定時代所需要的精神。下面是小編精心整理的銀行客戶經(jīng)理事跡,僅供參考,大家一起來看看吧。
銀行客戶經(jīng)理事跡篇1
青年突擊手:__
入行:20__年
單位:青湖高新支行
崗位:個貸客戶經(jīng)理
政治面貌:中共黨員
作為青湖高新支行個金業(yè)務的中堅力量,他在擔負樓盤按揭、車貸接單、個人客戶維護等多項工作職責的情況下,仍主動請纓爭當高新支行來聚財業(yè)務牽頭人。20__年“開門紅“以來,他以只爭朝夕的精神、銳意進取的勁頭不斷奮勇拼搏,實現(xiàn)來聚財業(yè)務新增近100戶,實現(xiàn)個貸投放1000余萬元,個人存款新增500萬元,為青湖支行個金業(yè)務發(fā)展作出了自身貢獻。
白天黑夜,市場有他
為進一步抓好商戶拓展工作,他充分挖掘資源,主動對接艾湖村農(nóng)貿(mào)市場、萬科菜市場等多個菜市場管理層,借助高層營銷推動力量積極拓展商戶,并取得了良好效果。白天他奔波在菜場營銷客戶注冊”來聚財”,晚上下班后他依舊打入菜場內(nèi)部,逐個走訪存量客戶,耐心解答商戶在二維碼收款時遇到的問題。他發(fā)揮黨員先鋒模范作用,“白+黑”式艱苦作戰(zhàn),兢兢業(yè)業(yè),默默無聞,該行“來聚財”業(yè)務蓬勃發(fā)展。
風里雨里,營銷有他
作為有著多年黨齡的老黨員,他吃苦耐勞,任勞任怨,勇扛”來聚財”業(yè)務發(fā)展大旗。陽光下,有他在外營銷來聚財?shù)暮顾?;寒風中,有他在外拓展來聚財?shù)?#39;聲音;大雨里,有他撐傘激活來聚財?shù)纳碛?。正是他不畏風雨,不懼寒風帶頭示范,越來越多同事都加入了他外拓營銷的隊伍中,該行“來聚財”業(yè)務注冊數(shù)和交易量才能不斷攀升,不斷邁上新的臺階。
今天明天,天天有你
自“開門紅”以來他主動放棄無數(shù)個周末的時光投入“來聚財”業(yè)務的外拓營銷活動中,無數(shù)個夜晚有他聯(lián)系明天外拓項目的電話聲音,無數(shù)個中午有他整理業(yè)務材料的忙碌身影。今天,他在營銷來聚財業(yè)務的路上;明天,他依舊在外拓來聚財?shù)耐局?。日復一日的辛勤付出,他表示,“今后要始終保持著對中行事業(yè)孜孜以求的精神,奮發(fā)努力,開拓創(chuàng)新,譜寫更加輝煌、絢爛的詩篇,繼續(xù)為中國銀行建設新時代全球一流移行貢獻自己的一份青春力量!”
銀行客戶經(jīng)理事跡篇2
說到__,或許沒幾個人知道是誰,但說到羅總,在__煙草局以及他所服務的南渡鎮(zhèn)、糯垌鎮(zhèn)一帶的卷煙經(jīng)營戶中,卻是無人不知,無人不曉。長著平頭,一對黑眼圈,說起話來搖頭晃腦,笑呵呵的象個彌勒佛,這就是羅總。
羅總是__年到煙草工作的,當時的下伸網(wǎng)點,還設有卷煙倉庫,他既是訪銷員,又是倉庫管理員,既是送貨員,又兼職內(nèi)勤,管理著下伸點的財物和各項費用,因為他辦事認真、一絲不茍,象個大管家似的,所以大家都叫他羅總管,這就是羅總名的由來。
羅總衣著并不講究,看起來和農(nóng)民大叔沒什么兩樣,用他的話說是為了拉近和客戶之間的距離,他文化水平不高,但憑著那顆執(zhí)著的心,在營銷這個崗位上一干就是十二年,這十二年里,無論負責哪個轄區(qū),他都能獨擋一面,把自己的本職工作做好、把客戶服務好、把銷售任務完成好;無論在哪個下伸所工作,都深受同事和客戶的歡迎,在自己平凡的崗位上默默地奉獻著,把最寶貴的青春年華獻給了煙草事業(yè)。
以情感人,做同事的好哥們
羅總這人最大的特點就是爽快,每次所里分解銷售任務,他都是一副無所謂的樣子,多給他幾箱,他也會笑呵呵地說“你說怎樣就怎樣,沒事。”他從不和別人計較得失。去年年底,由于低檔煙的進度跟不上,大家都倍感壓力,當別人都愁眉苦臉時,他依然笑呵呵的說“沒事的,你們能完成多少自己先領著,剩下的我負責。”最后果然把任務完成了。
羅總無論在什么時候,都能把任務完成好,其實并不是他這個人聰明,點子多。真正的原因是,他在平時的工作中,很注重與客戶感情方面的`溝通,注重與每個客戶交心交情。他總是把每一個客戶都當成是哥們,很熱心地對待每一個客戶,盡心地為他們服務,所以每當他在銷售中遇到什么困難時,客戶都會很支持他,幫他解決困難。
把同事當哥們,把客戶當兄弟,這是羅總一貫的作風,所以羅總的人緣特別好。誰有個捉襟見肘、誰有個手頭急用,只要有羅總在,大家就放心,因為大家都知道只要跟他說,他都會熱心幫忙。一次同事小李的母親病了急著用錢,羅總二話沒說,把錢送到小李的手上。
類似的情況還有很多,有一次一個負責他轄區(qū)配送工作的配送員請假了,頂班的員工對客戶不熟悉,那天剛好是周末羅總在家休息,當同事請他幫忙時,他二話沒說,過來幫帶路協(xié)助送貨。但事后聽其他同事說下午二點多鐘時,羅總妻子打電話來把他臭罵了一頓。一問才知原來當天羅總妻子上班去了,叫他在家?guī)Ш⒆?,他以為妻子中午會回來,所以沒說清楚就出去了,沒想到正碰上妻子要加班,回來晚了家里的小孩給餓壞了。當大家對他表示歉意時,他也是笑呵呵地說,沒事,沒事。
以誠待人,做客戶的貼心人
一提到羅總這個人,客戶總會豎起大拇指。他對待每個客戶都充滿著真誠和熱情,每次走訪客戶,他都會認真地協(xié)助客戶查點庫存,指導客戶做好訂購計劃。由于他工作認真負責,客戶都很信任他,喜歡聽他的意見,有時客戶生意忙不過來,總是會叫羅總幫著看看缺什么煙,叫他幫擬好訂煙計劃。
羅總對待客戶,總是很熱心,把客戶的困難當做是自己的困難。有一次安平鎮(zhèn)古淡村的一個客戶因為外出,配送員去了幾次都無法送貨上門,當配送員打算把該戶的卷煙退回指導客戶做好訂購計劃。由于他工作認真負責,客戶都很信任他,喜歡聽他的意見,有時客戶生意忙不過來,總是會叫羅總幫著看看缺什么煙,叫他幫擬好訂煙計劃。
羅總對待客戶,總是很熱心,把客戶的困難當做是自己的困難。有一次安平鎮(zhèn)古淡村的一個客戶因為外出,配送員去了幾次都無法送貨上門,當配送員打算把該戶的卷煙退回時,羅總極力阻止,說該客戶已經(jīng)沒有什么庫存了,急等著煙賣,如果退回去將影響客戶近期的生意,于是他不僅幫客戶墊付了貨款,次日還親自把卷煙給客戶送了過去。
羅總就是這樣,把客戶的事當成自己的事,當客戶遇到困難時,他總會主動伸出援助之手。去年春節(jié)前夕,大家都抓住這個銷售旺季,積極動員客戶做好節(jié)日卷煙的儲備,但三堡街的一個零雜批發(fā)戶李某只要了10件煙,按正常情況該類型的客戶,在春節(jié)期間卷煙銷量不會少于30件,后來經(jīng)過了解得知該客戶把錢都用在建房上,連進雜貨的錢都是向信用社貸款的,羅總了解到零售戶的難處后,主動借給客戶六萬元,解了該客戶的燃眉之急,李某感動不已,逢人便說“羅總這人,夠朋友?!?/p>
有人笑羅總,為什么這么笨,把自己的錢借給客戶做生意,羅總依然笑呵呵地說:“客戶是我們的衣食父母,他們有困難,不幫一下怎么行?他們生意做大了,我們的銷售才能上得去,幫他們其實也是在幫自己?!?/p>
以勤補拙,學習的帶頭人
羅總這人文化水平不高,如果說叫他干活,再苦再累,他不會有半句怨言,要是說到學習,那可真的象是要了他的命似的。盡管如此,他在學習方面,總是排除萬難、迎難而上。
20__年,隨著煙草行業(yè)經(jīng)營模式的轉(zhuǎn)變,營銷人員實現(xiàn)從訪銷員到客戶經(jīng)理的轉(zhuǎn)變,這可讓羅總感到為難,從沒摸過電腦的他,要用電腦寫日記,寫周記,查數(shù)據(jù),寫分析,著實讓他感到力不從心。面對困難,他并沒有退縮,而是迎難而上,他知道自己在學習方面不如別人,對新知識的接受能力比別人差,但他笨鳥先飛,以勤補拙。每天晚上,別人出去玩,他就坐在電腦前,笨手笨腳地練習打,兩只眼睛瞪得象兩只大燈籠。別人看他那認真的勁頭,笑他說:“羅總,這么認真呀”,他總是搖頭晃腦,笑呵呵地說:“不學習不行啊,拉牛上樹也得學呀,呵呵……”
付出終有回報,因為自己的勤奮努力,羅總對電腦知識的掌握速度比一些年輕的同志還要快,許多同事都向他請教學習,現(xiàn)在他的打水平,在專賣所里是數(shù)一數(shù)二的,他寫的拜訪日記、總結(jié)和周記等經(jīng)常是大家學習的樣板。這次v3系統(tǒng)培訓結(jié)束后,羅總還給自己定了個學習計劃,天天晚上加班加點,在電腦前摸索操作的方法,不懂的就向別人請教,總是怕自己落后跟不上新形勢的發(fā)展。
羅總深知自己的文化底子薄,很難適應企業(yè)發(fā)展的需要,20__年他主動報名參加了函授大專班的學習,今年即將學成畢業(yè),經(jīng)常會有同事不解地問他都這把年紀了干嘛還讓自己這么累,他總是笑呵呵地說:“不學習不行呀,不學習就會落后,就會被淘汰?!?這就是羅總,煙草行業(yè)最基層的一個員工,他不會說什么激動人心的豪言壯語,沒有什么令人自豪的豐功偉績,他只是熱愛自己的崗位,熱愛自己身邊的同事和客戶,日復一日,年復一年地在本職崗位上默默奉獻著,為煙草事業(yè)的發(fā)展,揮灑自己的青春和熱血。
銀行客戶經(jīng)理事跡篇3
在市分行領導的關心和指導下,__年我行堅持以客戶為中心,進一步加大了市場攻堅力度,經(jīng)過的不懈努力,人民幣存款比年初新增x萬元,理財產(chǎn)品x萬元,基金x萬元,定投x戶,公司業(yè)務x萬元。
完成這些指標主要采取了如下幾點的工作措施:
一、是密切商戶關系,實現(xiàn)銀商共贏。
支行行長結(jié)合貸款大客戶營銷,主攻專業(yè)市場和企業(yè)商戶聯(lián)盟。春節(jié)剛過,支行及時與廣大客戶進行面對面地溝通交流,召開了商戶見面會并積極宣傳我行信貸政策和業(yè)務產(chǎn)品,在宣傳過程中,我們將商戶信息進行登記后不定時進行回訪。通過回訪支行了解到批發(fā)水果的石大哥,因資金緊張,急需一百萬元的貸款,支行長帶領信貸員主動上門了解情況,并詳細介紹我行的信貸業(yè)務,石大哥報著試一試的態(tài)度到我行辦理了貸款業(yè)務,經(jīng)過支行快捷地服務并迅速放款,事后石大哥感激地說:“郵行這種放貸快、還款靈活的方式,真是解了我的燃眉之急”。事后,石大哥把回籠的一百五十萬元資金直接存到了我支行,通過此次信貨業(yè)務,郵儲銀行又進一步取得了市場客戶的信任。
二、提高員工的業(yè)務知識水平,加強風險防范意識。
我支行每月組織一次的業(yè)務學習和培訓,并進行現(xiàn)場考試,使每位員工熟練掌握業(yè)務知識及各種產(chǎn)品的特點和適用人群,在向客戶作個性化的推介。使員工熟練掌握了各項業(yè)務的操作規(guī)程,提高了自身分析和處理問題的能力,并提高了服務質(zhì)量,從而留住客戶,贏得客戶的信任。
三、是提供優(yōu)質(zhì)服務,塑造良好對外形象。
首先,是牢固樹立服務意識,營造和諧文明企業(yè)氛圍。充分認識服務工作的重要性,牢固樹立以客戶為中心的現(xiàn)代金融服務理念,切實做好服務工作。為了營造春節(jié)喜慶的氛圍,支行在大廳四周懸掛中國結(jié),福字掛簾等,使網(wǎng)點環(huán)境更加的生機勃勃,溫馨舒適,同時要求全行員工要做到服務快捷,業(yè)務熟練,不讓用戶排隊久等,柜員臉上燦爛的微笑,使客戶有一種賓至如歸的感覺。
其次,是提升服務質(zhì)量和效率,樹立區(qū)域一流品牌形象。以改造和優(yōu)化柜面服務為重點,實現(xiàn)網(wǎng)點服務效率的較快提升,把中高端客戶從一般客戶中分離出來,形成由專屬服務渠道、專供理財產(chǎn)品、專職客戶經(jīng)理和專享優(yōu)惠服務組成的中高端客戶服務體系。加強隊伍建設。要求全行每一名員工都要從我做起,從一言一行做起,踐行服務承諾,以合規(guī)、文明、高效的服務,進一步提高網(wǎng)點的綜合收益水平和社會形象。
5月30日中午,客戶向先生到郵儲銀行路支行辦理業(yè)務,因急于辦其他事情,匆忙中不慎將八千元現(xiàn)金和一個黑色的錢包遺忘在柜臺上。當時正在辦理業(yè)務的對公柜員王磊發(fā)現(xiàn)后馬上向支行長匯報并查找該客戶的聯(lián)系方式,并與其聯(lián)系,但該客戶說他辦的業(yè)務“沒錯”。本著為客戶負責的精神,支行認真查看錄像,確認后再次打電話給向先生,直到這時向先生才想起“差錢”的事。經(jīng)核實八千元現(xiàn)金和錢包一起交還到客戶手中,向先生對此非常感謝并要予以x元現(xiàn)金做為酬謝,路支行同志婉言謝絕。向先生被支行員工的行為深深感動,第二天他專門制作了一面“品德高尚,拾金不昧"的景旗,送到我支行,以此表示感謝.
四、統(tǒng)一思想,發(fā)揮團隊作戰(zhàn)精神
以績效考核為動力,充分調(diào)動員工的積極性,“內(nèi)抓管理,外抓營銷.用制度來規(guī)范行為,營造出溫馨和藹、友愛互助的工作氛圍,“積力之所舉,則無不勝也;眾智之所為,則無不成也?!笔姑恳晃粏T工都融入到網(wǎng)點這個大家庭中,少了誰都不行,鍛煉出了一支業(yè)務過硬,作風優(yōu)良,營銷能力過強的隊伍。使員工堅信,只要肯干,實干,郵行工作將來更有干頭,也一定會越來越有奔頭。
在我支行員工的共同努力下,我支行已跨出了一個新臺階。在以后的工作中,我將帶領員工團結(jié)協(xié)作,以搞好優(yōu)質(zhì)服務為著力點,以爭取優(yōu)質(zhì)客戶源為主線,不斷挖掘市場潛力,努力拓展市場,將網(wǎng)點創(chuàng)辦成星級網(wǎng)點,以實現(xiàn)高質(zhì)量、高效益為目標,推動我支行的經(jīng)營管理更上一層樓,
銀行客戶經(jīng)理事跡篇4
星城儲蓄所在日常工作中,時刻以客戶為中心,大堂經(jīng)理、理財經(jīng)理、個人業(yè)務顧問、柜員積極聯(lián)動。眼疾手快嘴甜,快速分流客戶,察言觀色,有效辨別客戶是急是緩;及時引導客戶到填單臺,自助設備,ATM,和理財室去;在等待時間過長時安撫客戶情緒。
在服務中老年客戶過程中,除了公事公辦的業(yè)務以外,對那些大爺、大媽們都會額外的照顧。服務老年人耐心少不了,每一位柜員都會耐心解釋各種業(yè)務和產(chǎn)品,避免說一些專業(yè)名詞,比如,通常將上浮10%解釋為:存一萬元,正常能拿多少,上浮后多收入多少錢。另外,一次聽不懂就多重復幾次。
一次柜員小王在重復呼叫客戶兩次并通過話筒詢問多次,都未得到應答后,以為該客戶已經(jīng)離開網(wǎng)點,遂呼叫下一位客戶辦理業(yè)務,剛剛舉手示意后,一位老大爺便氣沖沖地沖過來:“為什么不叫我?”原來他就是剛剛過號的客戶。小王還未出聲,坐在等候席上的另外一位大爺就出聲糾正:“人家小姑娘叫你好幾遍啦,你自己沒過來。”其他人也隨即附和。過號的老大爺瞬時紅了臉,面露尷尬。這時小王輕聲說:“大爺您別著急,您稍等一會兒,我辦完手頭的業(yè)務就幫您辦!”后來,在小王為他辦理完業(yè)務后,老大爺特別不好意思的說:“姑娘,對不起啊,剛剛是我沒聽見!”
也許是外面的天氣太熱,有的客戶的心情也因此變得焦躁,也許是上了年紀,有的客戶的聽力確實不太好,但是在建行,在星城所,這些都不是問題,多一份理解,多一份耐心,與客戶成為莫逆之交,平平淡淡的工作生活中,也能感受到一股溫暖。
銀行客戶經(jīng)理事跡篇5
自今年參加工作以來,我一直嚴格要求自己,始終堅持“想客戶之所求,急客戶之所需,排客戶之所憂”的服務理念,從每一件小事做起,從點點滴滴做起,在平凡的崗位上踏踏實實、勤勤懇懇地工作,不斷豐富自己的業(yè)務知識,提高自身的業(yè)務技能,用自己的辛勤和智慧為自己贏得了榮譽,受到行領導和同事們的一致好評。
剛走上工作崗位的時候,看到支行的業(yè)務比較繁忙致使客戶經(jīng)常排長隊的情景,我感到身上的擔子不輕,暗下決心要盡快地學好業(yè)務,掌握快捷、準確、周到的服務知識。于是我白天上班,晚上回家熟記理解規(guī)章制度、服務規(guī)則,練習點鈔和微機操作??嗑毘龀煽儯淮我晃粋€體工商戶拿來十多萬元零亂不整的錢來到支行存款,我專心迅速整理清點打捆,很快把準確數(shù)字告訴了顧客,顧客連聲稱贊。過一段時間這位顧客把存到其他銀行的存款也轉(zhuǎn)到了我行。這件事讓我深刻地認識到,只有樹立“工作學習化和學習工作化”的終身學習理念,努力加強自身學習,煉就過硬的本領,提高自身素質(zhì),才能為客戶提供高效率、高質(zhì)量的服務。從那以后,只要是銀行開展的業(yè)務,我都率先及時學習,掌握制度和業(yè)務要求,通曉每一個細節(jié),堅持邊干邊學邊練,虛心向比自己業(yè)務能力強的同事學習請教,努力做到技術全面,業(yè)務精通,不斷拓寬視野,提升綜合素質(zhì)。
隨著銀行規(guī)范化服務的實施,對銀行柜員提出了更高的要求,不僅需要具備全面的業(yè)務素質(zhì),更需要能給客戶提供優(yōu)質(zhì)的、個性化的、情感化的高層次的服務,同時還需具備敏銳的嗅覺以便及時捕捉來自各方面的信息。工作中,我本著“熱情、禮貌、快捷”的服務承諾,對每一個客戶的詢問都能耐心解釋、有問必答、貼心服務,依靠周到的服務跟客戶建立了良好的關系。在為客戶服務的過程中,做到操作標準、服務規(guī)范、用語禮貌、舉止得體,給客戶留下了良好的印象,也贏得了客戶的信任。平時總是提前到崗,搶著做好內(nèi)務工作,并按照省、市分行開展規(guī)范化文明優(yōu)質(zhì)服務的要求,兢兢業(yè)業(yè)、勤勤懇懇、嚴格做到“三聲”服務,以飽滿的熱情,迎接著每一位前來辦理業(yè)務的客戶,對個別態(tài)度不好的客戶,頂撞,而是好言相勸,耐心解釋,用真情去感動他們,竭力使每一位客戶高興而來,滿意而去。功夫不負苦心人。今年我的信用卡一月累計交表20張,不僅完成了任務,還得到了上級的獎勵,另外,網(wǎng)上銀行、電話銀行、手機wap、銀行理財金卡、u盾業(yè)務都超額完成全年任務。
成績只能說明過去,并不代表將來。我沒有理由沾沾自喜,也沒有時間原地休息。新的一年已經(jīng)來臨,我會用我亮麗的青春,去點燃周圍每個人的激情,感召激勵我的同事們?yōu)橹袠I(yè)務的發(fā)展做出更加突出的貢獻。
銀行客戶經(jīng)理事跡篇6
她曾榮獲總行“優(yōu)秀共產(chǎn)黨員”、武漢市“五一”勞動獎章、湖北省“先進女職工”、武漢市“創(chuàng)新業(yè)績創(chuàng)高效益”先進個人,20__年被分行黨委授予“優(yōu)秀黨務工作者”稱號,并被推薦為出席總行黨代表會議的代表。她所帶領的團隊曾先后榮獲全國金融系統(tǒng)“學習型組織標兵班組”、“全國金融五一勞動獎狀”、“全國金融系統(tǒng)思想政治工作優(yōu)秀單位”。
一、管理有方,培育能征善戰(zhàn)的員工隊伍
怎樣抓班子、帶隊伍,一直是她常思索并擺在第一位的課題,也是她傾注心血最多、個人管理才能和潛質(zhì)得到最好發(fā)揮的地方。作為一名基層管理者,她向往的境界是:圓滿完成任務指標、打造個人業(yè)績雖然必要,但一個基層管理者最大的價值和成功標志,是讓團隊所有成員都得到發(fā)展,讓成就感、工作的快樂感伴隨大家職業(yè)生涯的每一天。
首先是樹正氣,用機制規(guī)范班子行為。班子成員個人的經(jīng)歷、習慣、性格不盡相同,如何揚長避短、優(yōu)勢互補、相互補位,是一門事關能否發(fā)揮好班子戰(zhàn)斗堡壘作用的藝術。為此,她發(fā)明了班子中行之有效的“AB制”。其次是重才、育材,不斷給青年員工搭建施展才華的平臺,幫他們“理思路、教方法、壓擔子”,讓他們提高素養(yǎng)和素質(zhì),促其成長與成才。20__年初,總經(jīng)理助理趙新剛從營銷科室負責人走上班子成員崗位,對所分管工作缺乏全盤指揮和運作的領導藝術,她言傳身教,使其快速成長。在她所領導的團隊,已經(jīng)先后有多位同志走上分行部室總經(jīng)理、副總經(jīng)理等中高級管理崗位,還為分行培養(yǎng)了一批經(jīng)營管理方面的專才。三是養(yǎng)銳氣,凝聚全員力量。根據(jù)不同時段和不同的工作任務,通過教育啟發(fā)和獨出心裁的團隊活動,無論順境逆境,始終使干部員工保持清晰的目標、必勝的信心、旺盛的斗志和良好的職業(yè)心態(tài)。
二、運籌有道,創(chuàng)造一流的經(jīng)營業(yè)績
胡卉在擔任基層支行一把手以來,取得了驕人的業(yè)績。在任橋口支行行長期間,將一個規(guī)模小行變成一個規(guī)模A類行;擔任太平洋支行行長期間,連續(xù)四年獲得分行綜合目標考核第一;20__年1月?lián)螤I業(yè)部“一把手”以來,截至20__年末,各項存款余額由61億元增加至91億元,占分行各項存款凈增額的30%以上,20__年完成利潤占分行利潤總額的25%,人均創(chuàng)利居同業(yè)前列。經(jīng)營中,她認真落實總分行戰(zhàn)略轉(zhuǎn)型指導思想,強化收入結(jié)構調(diào)整,中間業(yè)務收入年均增幅達61.1%,為武漢分行改革、發(fā)展和創(chuàng)新做出了重要貢獻。
在激烈的金融同業(yè)競爭中,要想立于不敗之地就必須創(chuàng)新和突破。分行營業(yè)部是核心大客戶集中的地方,也是面臨高層次、創(chuàng)新型服務需求壓力最大的地方。一方面她積極促成與企業(yè)上層的溝通與交流,捕捉各方信息,構筑和建立了高層互訪交流機制和共同培訓新機制;另一方面她積極延伸了客戶銷售資金鏈、供應鏈以及客戶關聯(lián)單位,拓展新的資金源。例如某海外上市公司,已由過去單一的負債業(yè)務,形成以集團客戶為核心,上、中、下游客戶為平臺,負債與資產(chǎn)業(yè)務齊頭并進發(fā)展的新格局。在業(yè)務發(fā)展的關鍵時期,在矛盾、困難焦點中,她總能處變不驚、穩(wěn)住陣腳,首先給下屬以信心,深思熟慮,運籌帷幄,迅速帶領干部員工積極應對,扭轉(zhuǎn)局面。最典型的是20__年被員工稱為“海嘯”的巨額走款事件:某國際知名集團公司與交行有著十余年的合作關系,由于特殊原因,7月11日集中走款高達38億元,20__年底重現(xiàn)巨額走款72億的嚴峻局面,而她帶領團隊臨危不懼,穩(wěn)扎穩(wěn)打,積極研究對策,從其他行業(yè)、其它客戶中迅速拓展新的資金來源,迅速擺脫了困境。如何有效防范風險,常??简炛鶎咏?jīng)營者的責任心、智慧和運籌能力。她敢為人先,敢啃硬骨頭,帶領員工打贏了一個又一個的資產(chǎn)保全攻堅戰(zhàn)。某外商獨資房地產(chǎn)企業(yè)自20__年以來,長期拖欠銀承墊資本息,在她的指揮下,營業(yè)部干部員工往返于該公司總部和股東,幾上北京、上海等地,加大了對該公司不良資產(chǎn)轉(zhuǎn)化和清收步伐,通過搭建不同層面信息立體溝通交流機制,成功解決了困擾近2年多的歷史遺留問題,全部收回該公司銀承墊資本金6450萬元,累計利息842萬元。
銀行客戶經(jīng)理事跡篇7
不知不覺中,我已在郵政銀行工作快3年了,從剛來什么都不會到現(xiàn)在能熟練操作各項業(yè)務,離不開各位領導的親切督促,和同事們的辛勤幫助和指導。而我自己也通過不斷努力,虛心學習,刻苦鍛煉,很快適應了工作環(huán)境,迅速將自己融入了這個大家庭,熟練了崗位工作。集體是每個員工賴以生存的家,“取人之長,為已所用”這句話說的非常好, 我受益于前輩的指導,當然,我也會把自己的工作心得教給新來的員工。
20__年馬上就要過完了,回想這一年,我是在__路支行度過的。在大家的共同努力下,現(xiàn)如今的`__路支行已經(jīng)發(fā)展為一個業(yè)務量大,業(yè)務種類繁多的分理處,客戶們都認為__路營業(yè)部的服務比其他銀行的好,都愿意來這里開立賬戶和辦理業(yè)務,今年每日開立的賬戶能達到15個,人均筆數(shù)列居支行榜首,每天的忙碌可想而知。
做為柜員時,工作使我每天要面對眾多的客戶,為此,我常常提醒自己“善待別人,便是善待自己”,在繁忙的工作中,我仍然堅持做好 “三聲服務”和“微笑服務”,“沒有規(guī)矩不成方圓”,身為網(wǎng)點一線員工,切實提高業(yè)務素質(zhì)和風險防范能力,學以致用,在工作中能夠以《員工守則》為準則,以《60條禁令》來約束自己,認真辦理每筆業(yè)務避免違規(guī)操作,并養(yǎng)成良好習慣,作為臨柜人員,我深知臨柜工作的重要性,因為它是顧客直接了解郵政銀行的窗口,起著溝通顧客與銀行的橋梁作用,因此在臨柜工作中,我始終堅持做一個“有心人”,虛心學習業(yè)務,用心鍛煉技能,耐心辦理業(yè)務,熱心對待客戶。認真解答客戶的問題,遇到蠻不講理的客戶,我也試著去包容和理解他,最終也得到了客戶的理解和尊重。
現(xiàn)在我已經(jīng)當上了綜合柜長。在班組中,除了要干好自己的本職工作外,更重要的是學習協(xié)調(diào)整個班組的工作平衡和班組的工作氛圍,要做好上傳下達,做好班長的助手,遇事不急不燥,有什么問題都能學會耐心的盡最大能力去解決。有人曾說:播散一種思想收獲一種行為,播散一種行為收獲一種習慣,播散一種習慣收獲一種性格,播散一種性格收獲一種命運,播散一種榜樣能夠看到奮斗的目標和參照物,榜樣是一種向上的力量,是一面鏡子,是一面旗幟,我在學習中始終牢記自己是一名共青團員,能夠起到模范帶頭作用,自覺參加各項培訓學習,掌握技能,并帶動大家一起學習,提高大家的整體素質(zhì),使業(yè)務水平和技術得到進一步的提高,能夠適應各崗位的變化要求,適應郵政銀行發(fā)展變化的要求。
在工作中,我是忠于職守,盡力而為的,領導和同事們也給了我很大的幫助和鼓勵,透視過去一年,工作的點點滴滴時時在眼前隱現(xiàn),但我卻必須面對現(xiàn)實,不僅僅要能工作時埋下頭去忘我地工作,還要能在回過頭的時候,對工作的每一個細節(jié)進行檢查核對,對工作的經(jīng)驗進行總結(jié)分析,從怎樣節(jié)約時間,如何提高效率,盡量使工作程序化、系統(tǒng)化、條理化、流水化、從而在百尺桿頭,更進一步,達到新層次,進入新境界,開創(chuàng)新篇章為了更好地做好今后的工作總結(jié)經(jīng)驗、吸取教訓。
回顧這一年來的工作,我是問心無愧的,我的自我評價,是不是在美化自己,自有公論。但我的缺點也是不可掩飾的。回顧檢查自身存在的問題,我認為:
1、在工作較累的時候,有過松弛思想,這是自己政治素質(zhì)不高,也是世界觀、人生觀、價值觀解決不好的表現(xiàn)。
2、學習不夠。當前,以信息技術為基礎的新經(jīng)濟蓬勃發(fā)展,新情況新問題層出不窮,新知識新科學不斷問世。面對嚴峻的挑戰(zhàn),缺乏學習的緊迫感和自覺性。理論基礎、專業(yè)知識、文化水平、工作方法等不能適應新的要求。
針對以上問題,今后的努力方向是:
1、加強理論學習,進一步提高自身素質(zhì)。對前臺金融業(yè)務的熟悉,不能取代對提高個人素養(yǎng)更高層次的追求,必須通過對鄧小平理論、市場經(jīng)濟理論、國家法律、法規(guī)以及金融業(yè)務知識、相關政策的學習,增強分析問題、解決問題的能力,
2、增強大局觀念,轉(zhuǎn)變工作作風,努力克服自己的消極情緒,提高工作質(zhì)量和效率,積極配合領導同事們把工作做得更好!
人生就好象一場戰(zhàn)斗,只要打好了這場仗,就等于戰(zhàn)勝了自己,工作上用心做好每一件事,一步一個腳印腳踏實地,雖然沒有驚天動地的業(yè)績,也沒有世人皆知的名譽,但卻在自己平凡的崗位上塑造了一種不平凡的敬業(yè)精神。在今后的工作中,我還是會繼續(xù)加強學習,主動轉(zhuǎn)型,迎接挑戰(zhàn);全面提升服務水平,幫助客戶贏利,提高客戶忠誠度。加強動腦思考能力,在工作中多想辦法、多創(chuàng)新、加強組織協(xié)調(diào)能力。雖然通過自己的努力和不斷拼搏,在工作上得到了鼓勵和認可,但離上級的要求還相差甚遠,某些方面還存在著不足,但我會不畏艱難,會盡職盡責、一如既往的做好自己的本職工作,克服各種困難和壓力,在新的一年里做到更好!