個人創(chuàng)業(yè)事跡材料范文
個人創(chuàng)業(yè)事跡材料范文篇1
三個大學生拍畢業(yè)照賺錢，兩個月入賬40萬。
大學畢業(yè)只有一次，而千篇一律的畢業(yè)照，已無法滿足現(xiàn)在追求個性的大學生的胃口。當你看到網(wǎng)絡(luò)上一張張充滿創(chuàng)意的畢業(yè)照時，卻有三個小伙子為了這精彩的一瞬間付出了兩個多月的努力，而且也收獲了巨大的回報。安慶師范學院生物技術(shù)專業(yè)的大四學生楊凱、姚其義和宋若敏，在畢業(yè)之際利用創(chuàng)意畢業(yè)照這一商機，僅用了兩個月時間就賺得40萬元。
4月份是學校大四畢業(yè)生集中返校論文答辯和拍攝畢業(yè)照片的時候。從這一時間開始，楊凱每天早上都被電話叫醒——畢業(yè)班的同學紛紛找他咨詢和聯(lián)系拍照事宜。召集攝影團隊之后，從早上七點半開始，按照流程單上的班級逐個拍攝畢業(yè)照，擺造型、想創(chuàng)意，每天幾乎從日出拍到日落，晚上分類整理完拍攝服裝已經(jīng)快零點，然后整個團隊還要商量第二天的工作安排，凌晨才能睡覺。“就這一段時間，整個人感覺像打了雞血一樣在工作?！睏顒P說道。
畢業(yè)季開始后，安慶師范學院100多個畢業(yè)班級中，有73個班級找到楊凱團隊拍畢業(yè)照。不僅僅提供服裝拍畢業(yè)照，他們?nèi)齻€人還負責將照片制作成相冊，同時還將其中一些照片制作成紀念品，最后還承擔班級畢業(yè)聚會的拍攝任務(wù)?！罢麄€一條龍服務(wù)，忙完一個班級，已經(jīng)累得不行了。”姚其義說道，最忙的時候他們一天拍了20個班級的畢業(yè)照。在安慶師范學院，他們每個學生收費120元，短短兩個月不到的時間，他們?nèi)齻€人已經(jīng)收入30多萬元。不僅如此，他們?nèi)诉€到黃山學院去拍攝畢業(yè)照，掙得10多萬元。
“雖然那段時間異常辛苦，但這也是我人生第一桶金。”楊凱說，隨著畢業(yè)季的逐漸離去，生意也會迎來淡季。去年他給畢業(yè)十年后回到母校的思政專業(yè)校友做過服務(wù)。今年他也從中受到啟發(fā)，想到了校友服務(wù)這一新業(yè)務(wù)，把業(yè)務(wù)范圍從“在校時”拓展到了“畢業(yè)時”和“畢業(yè)后”，去做校友們的回校“接待員”，給他們安排衣食住行游購娛一條龍服務(wù)。
個人創(chuàng)業(yè)事跡材料范文篇2
他是一個地地道道的農(nóng)家子弟，家庭出身貧寒，但他從小就有要改變家庭當前狀況的理想。1991年他中學畢業(yè)，回家務(wù)農(nóng)，家里主要靠種養(yǎng)殖為生，每天日出而作，日落而息，過著重復(fù)而枯燥的生活，家里的經(jīng)濟狀況也沒有什么明顯改善。他覺得一直這樣下去不是辦法，永遠不能脫貧致富。 家鄉(xiāng)的氣候條件很好，氣候溫暖，陽光充足，山草資源豐富，適合發(fā)展黑山羊養(yǎng)殖。黑山羊肌纖維細，硬度小，肉質(zhì)細嫩，味道鮮美，膻味極小，營養(yǎng)價值高。而且養(yǎng)殖黑山羊有幾大優(yōu)點，一是它繁殖性能高，公羊8-10月齡、母羊6-7月齡開始配種繁殖，母羊一般年產(chǎn)1.7胎；二是生長發(fā)育快，6個月的成羊就可以銷售了；三是市場前景可觀，市場供不應(yīng)求；四是山草資源豐富，養(yǎng)殖飼料不用發(fā)愁；五是黑山羊?qū)儆跓o公害草食類肉用性動物，健康、營養(yǎng)、環(huán)保的食品越來越受到人們的重視。鄉(xiāng)上也把黑山羊養(yǎng)殖列入了“十二五”規(guī)劃中，打造生態(tài)養(yǎng)殖基地，創(chuàng)建并提升黑山羊農(nóng)業(yè)品牌。
他看到了這一點，決定要大力發(fā)展黑山羊，雖然以前也有養(yǎng)殖，有18年的養(yǎng)殖經(jīng)歷，有豐富的養(yǎng)殖經(jīng)驗，但數(shù)量不多，不成規(guī)模，形成不了產(chǎn)業(yè)鏈。2011年他打算在現(xiàn)有存欄80多只的基礎(chǔ)上，擴大養(yǎng)殖規(guī)模，但是困難和問題也隨之而來，首先資金問題就讓他頭疼，后來聽說鄉(xiāng)團委有鼓勵青年創(chuàng)業(yè)貸免扶補項目，可以無息貸款，他看到了希望，到村上、鄉(xiāng)團委反映了情況，經(jīng)過鄉(xiāng)團委和信用社的考查之后是適合輔助創(chuàng)業(yè)發(fā)展對象，得到了鄉(xiāng)上的支持，同意他貸了5萬元錢。他籌到了創(chuàng)業(yè)資金后，開始買羊崽，雇工人，風風火火地走上了養(yǎng)殖之路。在養(yǎng)羊的過程中也遇到了很多困難，剛開始買回來的小羊崽成活率不高，他多方面尋找問題的根源，后來得知是因為品種的原因，他毅然決定到外面引進好的品種。經(jīng)過他的努力和認真的探索，現(xiàn)在養(yǎng)殖150余只黑山羊，每年可出欄至少50余只，賣羊的年收入可達到2.5萬余元，羊糞的收入也可達到7000余元，為他們家增加了一筆不錯的收入。另外他還發(fā)展綠色種植產(chǎn)業(yè)，多渠道增加經(jīng)濟收入，開發(fā)了8畝咖啡和6畝烤煙，效益也非常好。
他作為村上的團支部書記，覺得自己不能光是自己創(chuàng)業(yè)致富，也是帶動全村青年創(chuàng)業(yè)致富。他在開會或者婚宴人多的時候，他就開始宣傳政府高度重視黑山羊養(yǎng)殖和市場的前景，和青年們一起探討?zhàn)B殖技術(shù)和養(yǎng)殖經(jīng)驗，積極參加各類種、養(yǎng)殖等科技培訓(xùn)?，F(xiàn)在整個村的黑山羊養(yǎng)殖規(guī)模也在漸漸擴大，因為市場需求量大，有很好的銷路，收入也是在不斷增加。
他就是這么一個平平凡凡的農(nóng)家青年，但是他的想法和干勁卻不平凡，他靠自己的雙手和眼光創(chuàng)業(yè)致富，也為其他的創(chuàng)業(yè)青年開創(chuàng)了一條致富道路，是鄉(xiāng)內(nèi)青年創(chuàng)業(yè)的典型，是青年學習的榜樣。
個人創(chuàng)業(yè)事跡材料范文篇3
90年代初，經(jīng)濟改革的浪潮把一個漁民出身，從小跟大海打交道的年青人推到了風口浪尖。這個年青人憑自己良好的素質(zhì)、豐富的經(jīng)驗和驚人的膽識，站立南黃海之濱，搏擊風云，鑄就了不可磨滅的輝煌。他就是如東縣大豫鎮(zhèn)東港村黨支部書記__。
十三年來，__腳踏實地，真抓實干，因地制宜，勇于開拓，與全村群眾一起艱苦創(chuàng)業(yè)，取得了輝煌成績。當他回顧自己走過的路時，不由感慨萬千。
灘涂文蛤養(yǎng)殖是露天工廠，常常要受臺風、海水污染等自然災(zāi)害的影響，難以保證穩(wěn)產(chǎn)高產(chǎn)。另外，取捕文蛤必須在潮退后才能作業(yè)，漲潮后漁民只能在船上閑著。為了充分利用灘涂優(yōu)勢，利用船只和漁民的空余時間，增加漁民收入，__大膽提出了文蛤與紫菜在東港村灘涂上共同養(yǎng)殖的設(shè)想。他想，沿海漁民有養(yǎng)殖紫菜的灘涂優(yōu)勢和豐富經(jīng)驗，既不要到外頭請人，這樣既節(jié)省了人力、物力，又節(jié)省了船只運輸費，與只靠養(yǎng)紫菜的單位相比，我們一年可節(jié)省開支40多萬元，漁民每人每年可增加收入6000元左右。他的想法一說出，便得到全村漁民的一致肯定。2002年，在__帶頭下全村干部群眾積極響應(yīng)共同投股450多萬元，建立了紫菜育苗場、紫菜加工廠，開發(fā)紫菜養(yǎng)殖面積700多畝，同時注冊了南通仁和水產(chǎn)品有限公司，從立項到企業(yè)能開始運行生產(chǎn)，前后不到六個月，__沒有睡過一個安穩(wěn)覺，人也瘦了十幾斤。公司成立后__又經(jīng)常深入到育苗場和海上船頭、紫菜加工廠，了解觀察紫菜生長、加工情況，提出指導(dǎo)意見。為了提高紫菜的產(chǎn)量和質(zhì)量，__多次到紫菜高產(chǎn)單位拜師求教，采取走出去觀摩，請進來培訓(xùn)的辦法，虛心學習同行的紫菜生產(chǎn)管理技術(shù)。通過學習和反復(fù)實踐，仁和公司紫菜育苗出苗率比鄰近同行高15%，加工紫菜正品率比鄰近同行高10%。
2002年，仁和公司紫菜產(chǎn)量偏低，__飯也吃不下，覺也睡不好，反復(fù)琢磨紫菜低產(chǎn)原因。通過對鄰近養(yǎng)殖企業(yè)紫菜養(yǎng)殖地形的反復(fù)考察，對海水流向與紫菜生長的影響的深入了解，并向相關(guān)養(yǎng)殖專家的請教，后來發(fā)現(xiàn)海水水質(zhì)與潮流的緩急對紫菜生長影響較大。2004年，他帶領(lǐng)一班人在金剛套灘涂上咸淡水混合交匯的地方試養(yǎng)紫菜，結(jié)果紫菜產(chǎn)量比相同面積的其它地方增加了雙倍。
為了加強紫菜養(yǎng)殖生產(chǎn)管理，__大膽進行體制改革，把責任落實到人頭。__把紫菜面積分配給各船頭、各漁民，由股民自己去管理生產(chǎn)，增強了漁民養(yǎng)殖責任心。紫菜加工實行定職定員，不浪費人力，既節(jié)省了生產(chǎn)成本，又調(diào)動了職工工作積極性。
1996年的海水污染給文蛤養(yǎng)殖造成毀滅性災(zāi)難，給如東沿海的漁民烙上深深的印記。漁民紛紛棄漁務(wù)農(nóng)，東港村當年就有60多個漁民棄漁務(wù)農(nóng)。__心想，萬一再遇上96年這種情況，我們?nèi)绾螐臑?zāi)難中求生存？經(jīng)過反復(fù)考慮，他決定在抓好文蛤和紫菜養(yǎng)殖的同時，努力發(fā)展第三產(chǎn)業(yè)。在沿?？梢园l(fā)展什么樣的第三產(chǎn)業(yè)？他首先想到的是旅游業(yè)。他認為，村里的優(yōu)勢是漁民經(jīng)濟基礎(chǔ)比較厚實，有踩文蛤的灘涂面積8萬多畝，海上有管理文蛤用的汽艇，可以發(fā)展海上迪斯科——踩文蛤，空中交響樂——放風箏等旅游項目。外商到海邊來談業(yè)務(wù)，東凌沒有一家象樣的飯店、賓館，也沒有休閑中心，可以辦一個二星級以上的賓館，還可以利用東凌墾區(qū)閑置的河泊辦一個垂釣中心?，F(xiàn)在原東凌鄉(xiāng)政府的辦公大樓閑置不用，何不買下來辦一個餐飲、客房、KTV、游泳、休閑、垂釣、踩文蛤、放風箏于一體的休閑中心呢？他的想法得到了全村漁民的認同。說干就干，__帶頭投入100萬元，其他干部群眾也你10萬、他8萬積極參加投股。到目前為止，400多萬元資金已經(jīng)組織到位，原東凌鄉(xiāng)政府辦公大樓已經(jīng)成交，正在裝修，其它各項工作正在籌備之中。
東港村在__的領(lǐng)導(dǎo)下，漁村經(jīng)濟穩(wěn)步發(fā)展，漁民收入逐步提高。只有250人的東港村，目前固定資產(chǎn)達1000多萬元。全年實現(xiàn)銷售收入5000多萬元，漁民家家戶戶超過了小康生活水平。
今天的東港村被譽為“江蘇省文明村”、“江蘇省先進集體”、全縣第一家“江蘇省衛(wèi)生村”、全縣第一家“江蘇省農(nóng)村現(xiàn)代化工作試點村”、“南通市文明村”、“如東縣村民自治模范村”，江蘇東港集團有限公司被譽為“江蘇省文明星企業(yè)”、“南通市明星企業(yè)”。__被評為“如東縣優(yōu)秀黨支部書記”。
“榮譽只能證明昨天，更重要的是明天”。這是__對人生價值的最貼切的評價。他面對未來充滿信心，決心帶領(lǐng)全村人民為建設(shè)更加美好的東港村而奮力拼搏。
個人創(chuàng)業(yè)事跡材料范文篇4
父母都是地道農(nóng)民
周明是江山市長臺鎮(zhèn)人，父母都是地地道道的農(nóng)民。父親從16歲開始養(yǎng)蜂，靠手中的技術(shù)維持著一家人的生活。周明的童年，家里條件不好。那時他們一家人住在山里，周明還有一個弟弟，一個妹妹。妹妹剛生下來，就扔給了奶奶帶，因為家里實在困難，弟弟被寄養(yǎng)在朋友家里。幾年后，家里條件好一些了，弟弟才被抱回家。
周明的父親養(yǎng)蜂技術(shù)相當好，只要看一種花就能知道今年的蜜好不好。除了養(yǎng)自家的400多箱蜂以外，他還是村里合作社的技術(shù)員。每年冬季，母親都要帶著帳篷到杭州來采蜜，白天采蜜，晚上就在杭城的城郊支個帳篷。等周明上高中以后，家里條件才有所改善，弟弟妹妹也上了大學。
學校經(jīng)商創(chuàng)下第一桶金
2004年，周明考進了浙江經(jīng)貿(mào)職業(yè)技術(shù)學校，學習投資理財。大一第二個學期，周明和幾個同學合開了一家公司。當時公司沒有具體的定位，做的業(yè)務(wù)也很雜?？吹绞裁促嶅X，他們就做什么。周明覺得，在學校經(jīng)商一方面能賺下學費和生活費，另一方面能將理論運用到實踐，學以致用。
公司主要的業(yè)務(wù)是搞培訓(xùn)，英語培訓(xùn)、成功學培訓(xùn)、考研培訓(xùn)等等，還給學生提供兼職服務(wù)。新東方和李陽瘋狂英語進校院都是周明他們公司推廣的。他們找到了各大高?；顒幽芰Ρ容^強的學生，通過社團、各校的學生會結(jié)交認識他們，有時在各大校園貼海報，有同學會主動聯(lián)系他們。有了這些同學的加入，培訓(xùn)課在各大校園的宣傳工作就不成問題了。一兩年下來，周明他們公司搞的培訓(xùn)課業(yè)務(wù)擴展到了20多個學校。
周明所在的'學校在杭州下沙附近，下沙沒有鮮奶供應(yīng)。于是，周明便主動聯(lián)系了光明集團，拿下了杭州高教園的總代理。通過已經(jīng)有的關(guān)系網(wǎng)，在下沙地區(qū)8個校園內(nèi)，每個學校建起了100至200人的大團隊。這些同學都是勤工儉學的，送牛奶幫他們提供了一條助學之路。
一年多時間里，周明一個人平均每月也能分到2000塊錢。后來，合辦公司的同學聽說做電話卡生意利潤高，周明他們一下開了很多卡，但短時間沒有賣掉，虧了很多錢。
多動腦是創(chuàng)業(yè)的關(guān)鍵
公司賣電話卡虧錢之后，周明明白了一個道理：不熟悉的行業(yè)，生意不能做。2005年，周明讀大二。雖然公司虧了錢，可他手上還攢了一些錢。
那年，母親又來杭州采蜜了，依然在城郊支著帳篷。周明有空就會去陪母親。他發(fā)現(xiàn)，在城郊鍛煉的中老年人很多，學校的從商經(jīng)歷，給了他靈感。來這里的人那么多，蜂產(chǎn)品又是針對中老年人的，為什么不在城郊開家賣蜂產(chǎn)品的店面呢？而且原料由父親把關(guān)肯定沒問題，東西好，回頭客肯定多。
周明向?qū)W校提交了申請，提早一年離開了學校，在家里自學課程，參加學校的畢業(yè)考試。周明的想法得到了家里的支持，父親也拿出了積蓄，支持兒子創(chuàng)業(yè)。周明就在母親支帳篷的杭州玉泉青芝塢租下了一間店面，這里的店面價格全年只要一萬多，是杭州市區(qū)店面價格的十分之一。
“我創(chuàng)業(yè)所用的錢都是最少的。”周明給自家的蜂產(chǎn)品取了名——江山百姓，自己設(shè)計商標，進行了注冊。產(chǎn)品的說明書也是自己設(shè)計，自己寫的?？苛己玫娜司墸苊髡彝瑢W建起網(wǎng)站、找朋友印說明書、印包裝盒等等。周明發(fā)現(xiàn)杭州人喜歡打折，于是在開業(yè)前幾天，印了打折宣傳單發(fā)給到這里來鍛煉的人。一切準備就緒，2005年，周明的第一家蜂產(chǎn)品店開業(yè)了。
開業(yè)第一天，生意出奇的好，從早忙到晚，一天賣出了4000塊錢的產(chǎn)品。周明說，他自己都沒想到。隔了4個月，周明的第二家蜂產(chǎn)品店又開業(yè)了，這次店鋪照樣設(shè)在城郊，中老年人經(jīng)常去鍛煉的地方。不久，周明又開了第三家店。通過朋友的介紹，通過網(wǎng)絡(luò)，到現(xiàn)在，山東煙臺、江蘇泰州和浙江寧波等地，已經(jīng)開出了江山百姓共7家加盟店。周明現(xiàn)在已經(jīng)順利地拿到了大學畢業(yè)證，在杭州買了房，買了車。
周明在接受記者采訪時說：“不要把我寫得太好，我現(xiàn)在剛起步，生意做得很小，等以后，我回衢州辦廠時，再來寫我吧?！?/p>
個人創(chuàng)業(yè)事跡材料范文篇5
大學生暑期借錢創(chuàng)業(yè)兩月賺5萬
暑假來臨，南通大學創(chuàng)新創(chuàng)業(yè)教育基地里仍然十分忙碌，留校學生在這里緊張備戰(zhàn)即將舉行的機器人大賽。大二女生張晴幾乎每天晚上都要到實驗室來，不斷補充知識、自學相關(guān)內(nèi)容，備戰(zhàn)機器人公開賽。
近年來，南通大學重視學生創(chuàng)新意識與創(chuàng)業(yè)能力的培養(yǎng)，積極探索“課程主導(dǎo)、實踐培育、研究支撐、多方支持”的創(chuàng)業(yè)教育模式。學校組建10年來，培養(yǎng)近7萬名畢業(yè)生，涌現(xiàn)出一大批懷揣創(chuàng)業(yè)夢想、投身創(chuàng)業(yè)實踐的優(yōu)秀創(chuàng)業(yè)人物，用知識與激情為人生揚起風帆。
她創(chuàng)辦人力資源公司
大學生從學校的“第一課堂”到社會的“第二課堂”銜接中，很多學子彷徨過：找什么樣的工作、去哪兒實習、如何完成好面試等。南通大學2009屆畢業(yè)生楊秋蘭從畢業(yè)經(jīng)歷中摸索出了一條理論聯(lián)系實際的道路——為在校大學生開展課余實踐鍛煉、職前培訓(xùn)、素質(zhì)拓展的系統(tǒng)培訓(xùn)和指導(dǎo)。
今年29歲的楊秋蘭，畢業(yè)已5年，如今是一家注資達200萬元的人力資源公司總經(jīng)理。“從大一開始，在學好課程知識的同時，我還注重鍛煉自己的社會實踐能力，做家教、發(fā)傳單、做策劃，這些我都干過。”楊秋蘭發(fā)現(xiàn)，不少同學想要鍛煉自己的能力，但苦于沒有合適的機會、缺乏社會經(jīng)驗。于是，剛畢業(yè)的楊秋蘭開始籌劃接一些項目，給在校大學生提供兼職、實習以及見習的機會，并將面試技巧、職業(yè)規(guī)劃、商務(wù)禮儀等培訓(xùn)項目融入自己的服務(wù)之中，使大學生工作能力大大提高。
而這一切，與學校組織的創(chuàng)業(yè)師資專項培訓(xùn)是分不開的。楊秋蘭說，2008年9月，她有幸參加了南通市婦聯(lián)舉辦的第一期女企業(yè)家與女大學生結(jié)對的SYB（創(chuàng)辦你的企業(yè)）導(dǎo)師活動，利用這個平臺，楊秋蘭結(jié)識了創(chuàng)業(yè)以來的第一個校外導(dǎo)師——南通金曼谷健康發(fā)展有限公司總經(jīng)理王冰玉，參觀學習了一個成熟公司的經(jīng)營模式、企業(yè)文化、管理制度、人事財務(wù)制度、日常管理等。
有了經(jīng)驗和底氣，半年后，楊秋蘭注資50萬元成立了一家人力資源公司，待公司日趨成熟后，于今年4月又追加資本；6月則引進風險投資，德國GEA哈帕爾公司亞太區(qū)總裁、北京艾孚恒信公司總經(jīng)理劉洪濤注資120萬元，公司正式更名為游子在線人力資源有限公司，打造兼職培訓(xùn)行業(yè)的“O2O模式”（即：線上線下電子商務(wù)）。楊秋蘭說，待新的商業(yè)模式在江蘇運營成熟后，公司將于20__年開始將業(yè)務(wù)向全國拓展。
他向水果零售業(yè)進軍
在南通大學，不乏楊秋蘭這樣有膽識、有魄力的姑娘，當然也有許多有經(jīng)營和管理頭腦的小伙子。去年從通大商學院工商管理專業(yè)畢業(yè)的沈建祥就是其中之一，他的創(chuàng)業(yè)方向是水果零售業(yè)。
要干，首先得積累經(jīng)驗。為此，沈建祥利用暑期時間專程前往長三角地區(qū)交易規(guī)模最大的果品集散中心——浙江嘉興水果市場，利用實習機會學經(jīng)驗。20__年下半年，沈建祥與兩個小伙伴開始做起水果團購的生意，去年則在學校就業(yè)創(chuàng)業(yè)中心的扶持下，正式往門店零售的方向發(fā)展。他們在學校的食堂附近租店鋪，開了一家水果店。后來，又接連在張芝山和五山家園一帶各開了一家。據(jù)介紹，去年3家店鋪的營業(yè)額達100多萬元，收支基本持平；今年的狀況從目前來看，日營業(yè)額有望保持在1萬元上下。
近日，記者走訪了沈建祥“優(yōu)果萃”團隊經(jīng)營的其中一家店鋪，銷售的水果有40多種，價格比零售水果店便宜15%左右。在近兩年的摸索中，“優(yōu)果萃”團隊的生意越做越好。對于未來的發(fā)展規(guī)劃，沈建祥的思路相當清晰。他將其歸為兩點：第一，水果銷售要進行連鎖化的整合。現(xiàn)在南通的水果店鋪大都呈現(xiàn)家族化的狀況，唯有通過整合，才能達到低成本、低損耗，更好地服務(wù)消費者；第二，電商化勢在必行。沈建祥希望自己的水果生意能夠做到類似“麥德龍+京東”的模式，既有利于店鋪營業(yè)額的提高，又有益于賣家與消費者之間的良性溝通。
他的培訓(xùn)事業(yè)風生水起
南通大學歷來重視學生創(chuàng)新意識與創(chuàng)業(yè)能力的培養(yǎng)，在積極探索“課程主導(dǎo)、實踐培育、研究支撐、多方支持”的創(chuàng)業(yè)教育模式下，另一名“85后”小伙兒同樣干得非常出色。他叫黃剛，通大化工院應(yīng)用化學系2011屆畢業(yè)生，現(xiàn)為通城一家教育培訓(xùn)公司的負責人。
黃剛說：“在擔任學校大學生就業(yè)創(chuàng)業(yè)協(xié)會會長期間，自己有幸接觸了很多企業(yè)家、職業(yè)講師。如何將我接受到的一些社會及就業(yè)資訊提前讓通大學子知道？依照這個想法，我找到了最初創(chuàng)業(yè)項目的雛形：做大學生‘軟實力’培訓(xùn)?！?/p>
項目有了，培訓(xùn)老師有了，后來還有了兩名合伙人的加入。經(jīng)過約1年的摸索，基于成本、招生、續(xù)班的種種壓力，最初的項目無以為繼；失敗之后，黃剛的核心團隊開始籌劃轉(zhuǎn)型，在前往南京、上海等地學習后，終于有了現(xiàn)在的“中小學全科個性化一對一輔導(dǎo)”模式。
據(jù)了解，黃剛的教育培訓(xùn)公司在南通一共有3個校區(qū)，分布在通州、崇川、港閘。崇川校區(qū)現(xiàn)擁有近600平方米的精裝教學區(qū)，年營業(yè)額逾200萬元；通州校區(qū)2013年6月成立，正迎頭直上；港閘校區(qū)于今年初成立，還在發(fā)展中。3個校區(qū)，預(yù)計今年總營業(yè)額將突破400萬元。