畢業(yè)生協(xié)議就業(yè)

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乙方:_________________

《中華人民共和國勞動(dòng)法》,甲乙雙方經(jīng)平等協(xié)商同意,自愿簽訂本協(xié)議書,遵守本協(xié)議書所列條款。

一、協(xié)議書生效

條本協(xié)議書生效日期_________年_________月_________日。

二、工作內(nèi)容

條甲方同意將畢業(yè)生委托乙方安排其就業(yè),推薦人員赴乙方工作。

條甲方推薦的畢業(yè)生將乙方的要求,按時(shí)規(guī)定的工作,規(guī)定的質(zhì)量標(biāo)準(zhǔn)。

三、勞動(dòng)保護(hù)和勞動(dòng)條件

條定時(shí)工作制的,乙方安排甲方推薦的人員每日工作不超過8小時(shí),平均每周不超過40小時(shí)。乙方甲方推薦的人員每周休息一日,乙方工作需要,經(jīng)與工會(huì)和甲方推薦的人員協(xié)商后可以延長工作,每日超過1小時(shí),因特殊原因需要延長工作的,在保障甲方推薦的人員身體健康的條件下延長工作每日超過3小時(shí),每月超過36小時(shí)。綜合計(jì)算工時(shí)工作制的,平均日和平均周工作不超過法定標(biāo)準(zhǔn)工作。不定時(shí)工作制的,工作和休息休假由甲方推薦的人員自行安排。

第五條乙方延長甲方推薦的人員的工作,應(yīng)安排甲方推薦的人員同等倒休或依法支付加班加點(diǎn)工資。

第六條乙方為甲方推薦的人員必要的勞動(dòng)條件和勞動(dòng)工具,健全生產(chǎn)工藝流程,制定操作規(guī)程、工作規(guī)范和勞動(dòng)安全衛(wèi)生制度及其標(biāo)準(zhǔn)。

第七條乙方對(duì)甲方推薦的人員政治思想、職業(yè)道德、技術(shù)、勞動(dòng)安全衛(wèi)生及規(guī)章制度的教育和培訓(xùn)。

四、勞動(dòng)報(bào)酬

第八條乙方的工資分配應(yīng)遵循按勞分配原則,同工同酬。

第九條定時(shí)工作制或綜合計(jì)算工時(shí)工作制的,甲方推薦的人員規(guī)定的工作任務(wù),甲方每月_________日以貨幣足額支付甲方推薦的人員工資,工資不低于_________元,試用期間工資_________元。

第十條乙方安排甲方推薦的人員加班或延長工作超過本協(xié)議書條規(guī)定的,按《勞動(dòng)法》第44條支付工資報(bào)酬。

五、保險(xiǎn)福利待遇

第十一條乙方與甲方推薦的人員應(yīng)按和市社會(huì)保險(xiǎn)的規(guī)定交納職工養(yǎng)老和大病醫(yī)療統(tǒng)籌及社會(huì)保險(xiǎn)費(fèi)用。

乙方應(yīng)為甲方推薦的人員填寫《職工養(yǎng)老保險(xiǎn)手冊(cè)》。雙方解除、終止勞動(dòng)合同,《職工養(yǎng)老保險(xiǎn)手冊(cè)》按規(guī)定轉(zhuǎn)移。

第十二條甲方推薦的人員患病或非因工負(fù)傷,其病假工資、疾病救濟(jì)費(fèi)和醫(yī)療待遇規(guī)定。

第十三條甲方推薦的人員患職業(yè)病或因工負(fù)傷的工資和醫(yī)療保險(xiǎn)待遇按規(guī)定。

第十四條乙方為甲方推薦的人員福利待遇:

_____________________。

六、勞動(dòng)紀(jì)律

第十五條甲方推薦的人員應(yīng)遵守乙方依法規(guī)定的規(guī)章制度;遵守勞動(dòng)安全衛(wèi)生、生產(chǎn)工藝、操作規(guī)程和工作規(guī)范;愛護(hù)乙方的財(cái)產(chǎn),遵守職業(yè)道德;參加乙方組織的培訓(xùn),思想覺悟和職業(yè)技能。

第十六條甲方推薦的人員違反勞動(dòng)紀(jì)律,乙方可依據(jù)本規(guī)章制度,紀(jì)律處分,直至解除本合同。

七、協(xié)議書的變更、解除、終止

第十七條訂立本協(xié)議書所依據(jù)的法律、行政法規(guī)、規(guī)章度,()本協(xié)議書應(yīng)變更內(nèi)容。

第十八條訂立本協(xié)議書所依據(jù)的客觀情況重大,本協(xié)議書無法的,經(jīng)甲乙雙方協(xié)商同意,可以變更本協(xié)議書的內(nèi)容。

第十九條經(jīng)甲乙雙方協(xié)商,本協(xié)議書可以解除。

十條甲方推薦的人員有下列情形,乙方可以解除與甲方推薦的人員的勞務(wù)關(guān)系:

1、在試用期間,被證明不符合錄用條件的;

2、嚴(yán)重違反勞動(dòng)紀(jì)律或甲方規(guī)章制度的;

3、嚴(yán)重失職、營私舞弊,對(duì)甲方利益重大損害的;

4、被依法追究刑事責(zé)任的。

十一條下列情形,乙方可解除與甲方推薦的人員的勞務(wù)關(guān)系,但應(yīng)提前30日以書面通知甲方推薦的人員:

1、甲方推薦的人員患病或非因工負(fù)傷,醫(yī)療期滿后,從事原工作也從事甲方另行安排的工作的;

2、甲方推薦的人員勝任工作,培訓(xùn)或者工作崗位,仍勝任工作的。

十二條甲方推薦的人員有下列情形,乙方依據(jù)本協(xié)議書十二條終止、解除本合同:

1、患病或非因工負(fù)傷、在規(guī)定的醫(yī)療期內(nèi)的;

2、女職工在孕期、產(chǎn)期、哺乳期內(nèi)的;

十三條甲方推薦的人員患職業(yè)病或因工負(fù)傷,醫(yī)療終結(jié),經(jīng)縣勞動(dòng)鑒定委員會(huì)確認(rèn)完全或喪失勞動(dòng)能力的,按規(guī)定辦理,依據(jù)本合同十二條解除與甲方推薦的人員的勞務(wù)關(guān)系。

十四條甲方推薦的人員解除勞動(dòng)關(guān)系,應(yīng)當(dāng)提前30日以書面通知乙方。

十五條有下列情形,甲方推薦的人員可以隨時(shí)通知乙方解除勞務(wù)關(guān)系:

1、在試用期內(nèi)的;

2、乙方以暴力、威脅、監(jiān)禁或者非法限制人身自由的手段強(qiáng)迫勞動(dòng)的;

3、乙方本合同規(guī)定支付勞動(dòng)報(bào)酬或者勞動(dòng)條件的。

八、經(jīng)濟(jì)補(bǔ)償與賠償

十六條下列情形,乙方違反和解除甲方推薦的人員勞務(wù)關(guān)系的,應(yīng)按下列標(biāo)準(zhǔn)支付甲方推薦的人員經(jīng)濟(jì)補(bǔ)償金:

1、乙方克扣或者無故拖欠甲方推薦的人員工資的,拒不支付甲方推薦的人員延長工作工資報(bào)酬的,除在規(guī)定的內(nèi)全額支付甲方推薦的人員工資報(bào)酬外,還需加發(fā)于工資報(bào)酬_________的經(jīng)濟(jì)補(bǔ)償金;

2、乙方支付甲方推薦的人員的工資報(bào)酬低于本市最低工資標(biāo)準(zhǔn)的,要在補(bǔ)足低于標(biāo)準(zhǔn)的,支付于低于____的經(jīng)濟(jì)補(bǔ)償金。

十七條下列情形,乙方應(yīng)甲方推薦的人員在乙方工作年限,每滿_______年發(fā)給于甲方推薦的人員解除勞務(wù)關(guān)系前_________個(gè)月平均工資月的經(jīng)濟(jì)補(bǔ)償金,最多不超過_________個(gè)月:

1、經(jīng)與甲方推薦的人員協(xié)商,乙方解除勞動(dòng)關(guān)系的;

2、甲方推薦的人員勝任工作,培訓(xùn)或者工作仍勝任工作,由乙方解除勞動(dòng)合同的。

九、約定

十八條未盡事宜,由甲乙雙方解決。

十九條本協(xié)議書一式兩份,甲乙雙方各執(zhí)一份。

甲方(蓋章):_________乙方(簽字):_________

_________年____月____日_________年____月____日

畢業(yè)生協(xié)議就業(yè)篇2

甲方:

乙方:

為了全面貫徹教育部關(guān)于以社會(huì)需求為培養(yǎng)目標(biāo),以就業(yè)為導(dǎo)向的辦學(xué)方針,建立“需求、培養(yǎng)、實(shí)訓(xùn)、就業(yè)”的教學(xué)模式,使畢業(yè)生能夠?qū)W以致用,經(jīng)甲、乙雙方協(xié)商簽訂本協(xié)議。

一、甲方應(yīng)履行的職責(zé)

1.根據(jù)乙方提供的入學(xué)材料,到省教育廳辦理正式錄取手續(xù),負(fù)責(zé)學(xué)生畢業(yè)證及就業(yè)報(bào)到證的辦理工作;

2.按國家教育部規(guī)定的教學(xué)計(jì)劃和教學(xué)大綱及用人單位的實(shí)際需求進(jìn)行教學(xué),保質(zhì)保量地完成各學(xué)科的教學(xué)任務(wù);

3.學(xué)生畢業(yè)后負(fù)責(zé)推薦就業(yè),并為每位學(xué)生至少提供一個(gè)就業(yè)崗位;

4.負(fù)責(zé)畢業(yè)生崗前培訓(xùn)工作;

5.負(fù)責(zé)推薦就業(yè)的專業(yè)包括我院______年招生的各個(gè)高職專業(yè)。

二、乙方應(yīng)履行的職責(zé)

1.學(xué)生必須修滿規(guī)定的學(xué)時(shí);

2.在校期間必須嚴(yán)格遵守學(xué)院的規(guī)章制度,刻苦學(xué)習(xí),成績必須達(dá)到合格以上;

3.學(xué)生必須向?qū)W院提供真實(shí)、有效的入學(xué)錄取材料;

4.學(xué)生在校期間必須配合學(xué)院進(jìn)行上崗培訓(xùn)及推薦就業(yè)。

三、如果乙方出現(xiàn)下列情況之一,甲方不負(fù)責(zé)安置工作

1.在校期間不認(rèn)真學(xué)習(xí),所學(xué)課程成績有不合格的,不能按時(shí)取得畢業(yè)證者;

2.不按時(shí)交納學(xué)費(fèi)或經(jīng)學(xué)院允許緩交,但在畢業(yè)前仍未交齊全部學(xué)費(fèi)者;

3.在校期間受到嚴(yán)重警告及以上處分者;

4.畢業(yè)后自行就業(yè)者;

5.無正當(dāng)理由,出于個(gè)人好惡,不服從推薦就業(yè)者。

四、其它規(guī)定

1.如發(fā)生協(xié)議條款之外的事情,由雙方協(xié)商解決;

2.十八周歲以下的學(xué)生必須由監(jiān)護(hù)人簽字;

3.本協(xié)議一式兩份,學(xué)院和學(xué)生各一份。

甲方:

乙方:

畢業(yè)生協(xié)議就業(yè)篇3

《就業(yè)協(xié)議書》的作用有哪些?

請(qǐng)10級(jí)的同學(xué)認(rèn)真閱讀后謹(jǐn)慎辦理個(gè)人《就業(yè)協(xié)議書》!一式三份務(wù)必填寫、蓋章一致!

1.《就業(yè)協(xié)議書》的作用有哪些?

《就業(yè)協(xié)議書》是國家就業(yè)主管部門把畢業(yè)生列入就業(yè)派遣計(jì)劃的基本依據(jù)。學(xué)校依據(jù)《就業(yè)協(xié)議書》編制就業(yè)方案,報(bào)省畢業(yè)生就業(yè)主管部門審核備案,并辦理《就業(yè)報(bào)到證》。

__請(qǐng)大家明確一點(diǎn):辦理了《就業(yè)協(xié)議書》就是說該公司或人事局決定接收你的檔案,準(zhǔn)備正式留用你了。有人接收你的檔案就說明你從這一刻起可以開始算工齡了。所以請(qǐng)大家一定注意,這個(gè)東西是不能跟人家亂簽的!!

2.《就業(yè)協(xié)議書》的簽訂順序是什么?

(1)畢業(yè)生如實(shí)填寫“畢業(yè)生情況及意見”一欄所有內(nèi)容;培養(yǎng)方式:全部都選并軌

(2)用人單位及用人單位上級(jí)主管部門簽署意見、蓋章;

(3)畢業(yè)生所在系部簽署意見、蓋章(空出來不用寫);

(4)就業(yè)部門審核后簽署意見、蓋章(空出來不用寫)。

“畢業(yè)生情況及意見”一欄和“用人單位意見”一欄務(wù)必詳細(xì)填寫,不能缺項(xiàng)。

3.《就業(yè)協(xié)議書》的蓋章有哪些要求?

咱們發(fā)了三份《就業(yè)協(xié)議書》,三份務(wù)必填寫、蓋章一致。

(1)被國有企業(yè)錄用,比如以“中”、“煤”、“石油”等字開頭的公司,這個(gè)很好區(qū)別,只要在“用人單位意見”蓋上該單位的公章即可,“用人單位上級(jí)主管部門意見”不用蓋章。國有企業(yè)通常是有檔案管理權(quán)的;

(2)被其他非國有企業(yè)錄用(絕大多數(shù)同學(xué)都是這種情況,這種公司因?yàn)闆]有檔案管理權(quán),所以要在該公司所在地的人才交流市場進(jìn)行檔案托管),這個(gè)又分兩種情況:

就業(yè)單位在你本人生源地的,比如說如果你的生源地是三門峽,就業(yè)單位也在三門峽,那么只要在“用人單位意見”處蓋上公司公章即可,依此類推;

就業(yè)單位不在你本人生源地的,那么,這就需要除了在“用人單位意見”處蓋上公司公章,還要在“用人單位上級(jí)主管部門意見”處蓋上該公司所在人事局(人才交流中心)的章。比如你的生源地是三門峽,就業(yè)單位在鄭州,那么你需要在“用人單位意見”蓋上三門峽這個(gè)公司的公章,“用人單位上級(jí)主管部門”的章需要你自己到鄭州人才交流中心蓋章,依此類推。這里面呢,又分兩種情況:

該公司在該市/縣人才交流市場有公司統(tǒng)一的檔案號(hào)的:

公司會(huì)給你一個(gè)該公司在人才交流市場的檔案號(hào),讓你將來把檔案統(tǒng)一放進(jìn)這個(gè)公司在人才交流市場的檔案中集中管理,通常這種公司每年會(huì)幫你交代理檔案的費(fèi)用。

畢業(yè)生協(xié)議就業(yè)篇4

就業(yè)協(xié)議書蓋章的幾點(diǎn)說明

說明:就業(yè)協(xié)議書就決定檔案歸屬問題(不決定你的戶口問題)。

你找的單位是正規(guī)單位,負(fù)責(zé)解決檔案問題的話,那么你畢業(yè)后學(xué)校就將你的檔案會(huì)打到這個(gè)單位(一般是行政單位、事業(yè)單位或國企才有權(quán)接收檔案)或單位所在的人才市場的戶頭里存放。

你不簽這個(gè)就業(yè)協(xié)議,你的檔案就會(huì)打回你的戶籍所在地的市人才市場。(學(xué)校最多免費(fèi)幫你留在學(xué)校保存兩年);檔案是不可能給個(gè)人本人帶著隨便走的,正常來說,個(gè)人永遠(yuǎn)無法拿到自己的檔案,一切的手續(xù)都是公對(duì)公的。這是國家規(guī)定,否則誰的檔案都自己拿,那檔案里東西的真實(shí)性和完整性就沒人可以保證了。

一、每份就業(yè)協(xié)議書總共要蓋齊5個(gè)章(注意協(xié)議書結(jié)尾處單位甲方蓋章)

二、一般來說第1個(gè)章蓋哪里(看公司屬地),檔案就要轉(zhuǎn)至當(dāng)?shù)厝瞬攀袌觯ɑ蚍Q人才交流服務(wù)中心)人才市場可以幫你算工齡評(píng)職稱等除非你不管檔案如果你不管你的檔案,或者你未就業(yè),你的檔案將打回原籍(即你的生源地),所以第2個(gè)章要蓋當(dāng)?shù)厝瞬攀袌龅恼?;?個(gè)章由土建系蓋。第4個(gè)章由福建交通職業(yè)技術(shù)學(xué)院就業(yè)辦蓋。第5個(gè)章跟第1個(gè)章一模一樣。

三、注意幾種特殊情況:

1、非廈門生源到廈門就業(yè)的:需要用人單位向廈門人事局辦理廈門人才呈報(bào)表并經(jīng)廈門人事局同意蓋章,然后將呈報(bào)表交給學(xué)校;廈門一般不接收??飘厴I(yè)生,除非你是廈門生源或者公司很照顧你或者你有特殊情況,所以到廈門就業(yè)的非廈門生源一般要找別的地方的公司掛靠,掛靠后的好處在于可以馬上計(jì)算工齡且以后方便評(píng)職稱;

2、福州市五區(qū)八縣小公司就業(yè)的:請(qǐng)直接短信問我。

3、已經(jīng)考上專升本的同學(xué):請(qǐng)直接將就業(yè)協(xié)議書交給我,并附上一定會(huì)去念書的書面說明。

就業(yè)協(xié)議書蓋章注意事項(xiàng)

一、協(xié)議書上各項(xiàng)內(nèi)容應(yīng)填寫完整、清晰。

戶口遷移地址一欄,應(yīng)告知學(xué)生本人如果入學(xué)時(shí)戶口未遷入則一律填寫入學(xué)未遷入,如果有遷入則視情況具體填寫戶口遷移地址。一般來說,08級(jí)省內(nèi)生源學(xué)生入學(xué)時(shí)戶口未遷入學(xué)校,省外生源戶口有遷入學(xué)校,07級(jí)及之前年級(jí)的學(xué)生戶口有遷入學(xué)校。

用人單位意見及用人單位主管部門或認(rèn)識(shí)代理機(jī)構(gòu)意見兩欄應(yīng)蓋章(主管部門欄無需蓋章的除外),且印跡清晰,所有的蓋章時(shí)間都應(yīng)填寫。

二、需要額外附審批函的十個(gè)城市

北京、上海、廣州、深圳、珠海、廈門,與此六個(gè)城市單位簽約的,除就業(yè)協(xié)議書外必須附相關(guān)城市人事主管部門的審批函,才可視為完整的就業(yè)手續(xù),錄入為已簽約,否則就業(yè)類型只能錄為有接收函,派遣回生源地。許多同學(xué)不了解這種情況,收取協(xié)議書時(shí)應(yīng)告知。錄入單位主管部門名稱一般以審批函上的蓋章為準(zhǔn)(廈門錄入廈門市公務(wù)員局),檔案投遞單位、檔案投遞詳細(xì)地址都以審批函上信息為準(zhǔn),戶口遷移方向一般與檔案投遞地址一致,除非簽約畢業(yè)生有特別說明戶口去向,如果入學(xué)時(shí)戶口未遷入則填寫入學(xué)未遷入。

注意:廈門生源畢業(yè)生回廈門工作的,不需附廈門公務(wù)員局的審批函,即可視為完整的就業(yè)手續(xù)。錄入時(shí)就業(yè)類型選已簽約。不論生源所在地是廈門哪個(gè)區(qū),單位主管部門、檔案投遞單位、檔案投遞詳細(xì)地址都填寫廈門市公務(wù)員局,戶口遷移方向若入學(xué)時(shí)未遷入則填寫填寫入學(xué)未遷入,如果有遷入則填寫廈門市公務(wù)員局。

三、就業(yè)協(xié)議書上用人單位主管部門或人事代理機(jī)構(gòu)意見欄是否需要蓋章的幾種情況

(一)畢業(yè)生與私營企業(yè)或非公有制企業(yè)簽約的,就業(yè)協(xié)議書上,除用人單位意見欄需加蓋公司公章外,用人單位主管部門或人事代理機(jī)構(gòu)意見欄還必須加蓋用人企業(yè)所在地人事代理機(jī)構(gòu)的印章,才是完備的就業(yè)手續(xù),人事代理遵循屬地管理原則。登記為已簽約。否則,就只能登記為有接收函。

(二)中屬、省屬國有企業(yè),用人單位主管部門或人事代理機(jī)構(gòu)意見欄不加蓋印章,或加蓋企業(yè)自己的印章都是可以的,即為完整的就業(yè)手續(xù)。

(三)地市級(jí)的交通、郵電、煙草、電力等國有企業(yè),應(yīng)在主管部門欄加蓋相應(yīng)的省屬主管部門的印章。

(四)省屬高校,用人單位主管部門或人事代理機(jī)構(gòu)意見欄不加蓋印章,或加蓋高校自己的印章都是可以的。

(五)市屬高校分情況而定,以下為一些常見高校的情況:

1、武夷學(xué)院,無論錄用的畢業(yè)生是碩士還是本科生,都需加蓋主管部門印章,主管部門為南平市公務(wù)員局或當(dāng)?shù)厝耸麓頇C(jī)構(gòu)。

2、龍巖學(xué)院,與武夷學(xué)院相同,無論是碩士還是本科生,都需加蓋主管部門印章,主管部門為龍巖市人事局或當(dāng)?shù)厝耸麓頇C(jī)構(gòu)。

3、三明學(xué)院,如果錄用的畢業(yè)生是碩士,無需另外加蓋主管部門印章,如果畢業(yè)生是本科生,則需加蓋主管部門三明市公務(wù)員局或當(dāng)?shù)厝耸麓頇C(jī)構(gòu)公章。

4、莆田學(xué)院,與三明學(xué)院相同,如果如果畢業(yè)生是碩士,無需另外加蓋主管部門印章,如果畢業(yè)生是本科生,則需加蓋主管部門莆田市公務(wù)員局或當(dāng)?shù)厝耸麓頇C(jī)構(gòu)公章。

以上四所高校,如果簽約畢業(yè)生是博士,則都不需要額外加蓋主管部門公章。

5、各類職業(yè)院校,都需要加蓋主管部門印章,主管部門為當(dāng)?shù)厝耸麓頇C(jī)構(gòu)或人事局(公務(wù)員局)。注意:福建省農(nóng)業(yè)職業(yè)技術(shù)學(xué)院,主管部門為福建省農(nóng)業(yè)廳。

(六)考錄中小學(xué)教師的畢業(yè)生,就業(yè)協(xié)議書上用人單位主管部門或人事代理機(jī)構(gòu)意見欄必須加蓋相應(yīng)地區(qū)人事局(公務(wù)員局)的印章。

(七)需額外加蓋主管部門公章的部分單位:

1、福建省林業(yè)調(diào)查規(guī)劃院,主管部門為福建省林業(yè)廳

2、福建星網(wǎng)銳捷網(wǎng)絡(luò)有限公司,福建福順微電子有限公司,主管部門為福建省電子信息(集團(tuán))有限責(zé)任公司

3、福建省汽車運(yùn)輸總公司,主管部門為福建省交通運(yùn)輸集團(tuán)有限責(zé)任公司

4、福建省外事人才交流服務(wù)中心,主管部門為福建省人民政府外事辦公室

5、福建省教育人才流動(dòng)服務(wù)中心,主管部門為福建省教育廳

畢業(yè)生的幾種就業(yè)類型及登記方法:

1、待就業(yè)。集中派遣前未辦理就業(yè)手續(xù)的畢業(yè)生,無需進(jìn)行就業(yè)登記,集中派遣時(shí)將統(tǒng)一派發(fā)待就業(yè)報(bào)到證。

2、有接收函。有接收函,以及就業(yè)手續(xù)辦理不完整的畢業(yè)生,登記就業(yè)方案時(shí)就業(yè)類型為有接收函。開具的是待就業(yè)報(bào)到證。單位主管部門或中介機(jī)構(gòu)、檔案投遞單位、檔案投遞詳細(xì)地址、這三欄的內(nèi)容會(huì)自動(dòng)彈出,其他欄目都依據(jù)接收函(或就業(yè)協(xié)議書)上的相關(guān)內(nèi)容逐一填寫。

3、升學(xué)。升學(xué)的畢業(yè)生錄入依據(jù)為調(diào)檔函復(fù)印件,就業(yè)類型選升學(xué),學(xué)校名稱填升入學(xué)校名稱,單位主管部門或中介機(jī)構(gòu)欄系統(tǒng)自動(dòng)填寫無需更改。聯(lián)系方式、通訊地址、檔案投遞單位、檔案投遞詳細(xì)地址都按照調(diào)檔函上的相關(guān)內(nèi)容逐一填寫。升入省內(nèi)院校的,戶口遷移方向復(fù)制粘貼單位主管部門或中介機(jī)構(gòu)欄系統(tǒng)自動(dòng)填寫的內(nèi)容。升入省外院校的,戶口遷移方向填寫升學(xué)學(xué)校地址及校名。(如果入學(xué)戶口未遷入的學(xué)生則統(tǒng)一登記入學(xué)未遷入)單位隸屬、單位類別、單位行業(yè)都保持原始狀態(tài),無需選擇。

4、出國出境。不開具報(bào)到證,就業(yè)方案登記以接收國學(xué)校的錄取函為依據(jù),如果非留學(xué),則需提供個(gè)人護(hù)照復(fù)印件,以及接收國大使館同意該生入境材料復(fù)印件。就業(yè)類型選出國出境,國家名稱即填寫所往國家,單位主管部門或中介機(jī)構(gòu)、檔案投遞單位、檔案投遞詳細(xì)地址這三欄的內(nèi)容會(huì)自動(dòng)彈出,戶口如果有遷來學(xué)校則將單位主管部門或中介機(jī)構(gòu)欄內(nèi)容復(fù)制粘貼到戶口遷移方向欄,如果未遷來則填寫入學(xué)未遷入。單位隸屬至單位行業(yè)三個(gè)欄目保持原始狀態(tài),無需選擇。

5、靈活就業(yè)。以畢業(yè)生填報(bào)的靈活就業(yè)登記表為登記就業(yè)方案的依據(jù)。就業(yè)類型選靈活就業(yè),靈活就業(yè)欄填自主創(chuàng)業(yè),單位所在區(qū)域代碼、單位隸屬、單位類別、單位行業(yè)都依據(jù)畢業(yè)生自主創(chuàng)業(yè)的企業(yè)相關(guān)信息填寫。聯(lián)系方式、通訊地址即為畢業(yè)生本人相關(guān)信息。單位主管部門或中介機(jī)構(gòu)欄內(nèi)容系統(tǒng)會(huì)自動(dòng)彈出,將該內(nèi)容復(fù)制粘貼到檔案投遞單位、檔案投遞詳細(xì)地址、戶口遷移方向這幾欄即可(如果該生戶口未遷入學(xué)校則遷移方向一欄一律填寫入學(xué)未遷入)。

6、國家地方項(xiàng)目。參加選調(diào)、大學(xué)生村官、服務(wù)西部、服務(wù)基層、預(yù)征兵的畢業(yè)生,由校就業(yè)創(chuàng)業(yè)指導(dǎo)中心統(tǒng)一錄入(參加三支一扶畢業(yè)生就業(yè)方案由省三支一扶辦公室錄入,自行派發(fā)報(bào)到證,無需我校錄入),就業(yè)類型為國家地方項(xiàng)目。

7、已簽約。派遣前已辦理完整就業(yè)手續(xù)的畢業(yè)生,登記就業(yè)方案時(shí)就業(yè)類型選已簽約,其他欄目嚴(yán)格依照就業(yè)協(xié)議書的相關(guān)欄目內(nèi)容填寫。需要注意的是,畢業(yè)生簽訂了就業(yè)協(xié)議書并不意味著就業(yè)手續(xù)已辦理完整,如果手續(xù)不完整就業(yè)類型欄只能選擇有接收函,依照有接收函類型登記就業(yè)方案

其他注意事項(xiàng):

1、檔案、戶口遷往福州市人才儲(chǔ)備中心的畢業(yè)生,錄入依據(jù)為人才儲(chǔ)備中心的紅頭接收函。就業(yè)類型選已簽約,單位名稱填福州市人才儲(chǔ)備中心(人才儲(chǔ)備),注意不可遺漏(人才儲(chǔ)備)。主管部門欄填寫福州市公務(wù)員局,單位隸屬地(市)屬,單位類別其他事業(yè)單位,單位行業(yè)無需選擇。通訊地址、檔案投遞單位、檔案投遞詳細(xì)地址、戶口遷移方向一律按照接收函上內(nèi)容填寫。

2、辦理異地派遣的學(xué)生,除與單位簽約外,還需與人才市場的勞務(wù)派遣機(jī)構(gòu)簽訂就業(yè)協(xié)議書,需要另外多領(lǐng)取兩份就業(yè)協(xié)議書。例如:在中國海峽人才市場辦理異地派遣(派遣至:北京、上海、廣州、深圳四個(gè)城市)的畢業(yè)生,單位名稱欄需填寫福州海峽人才服務(wù)有限公司_(必須在末尾加星號(hào)_,以示為異地派遣),其余相關(guān)信息填寫原單位信息。通??梢赞k理異地派遣的省屬人事代理機(jī)構(gòu)為:中國海峽人才市場、福建建筑人才服務(wù)中心。

畢業(yè)生協(xié)議就業(yè)篇5

甲方:_________;

乙方:_________,性別_________,畢業(yè)學(xué)校:_________,專業(yè):_________。

一、乙方因未落實(shí)就業(yè)單位,將人事檔案委托甲方保管。乙方從畢業(yè)離校時(shí)至就業(yè)前兩年免繳檔案保管費(fèi),超過兩年乙方應(yīng)向甲方一次性繳納畢業(yè)生檔案保管費(fèi)_________元。

二、乙方如落實(shí)了就業(yè)單位,應(yīng)憑市人事局簽章的報(bào)到證或《畢業(yè)生就業(yè)申報(bào)表》、戶口遷移證的復(fù)印件、接收單位調(diào)檔函及時(shí)到甲方辦理檔案轉(zhuǎn)移手續(xù)。

三、甲方可為乙方出具人事檔案中的有關(guān)證明,辦理因私出國(境)探親、旅游、自費(fèi)留學(xué)等政審。根據(jù)省、市物價(jià)部門規(guī)定,出具各種證明材料每次_________元;辦理出國政審每次_________元。

四、上述收費(fèi)項(xiàng)目與收費(fèi)標(biāo)準(zhǔn)皆依據(jù)省、市物價(jià)部門現(xiàn)行規(guī)定。在本協(xié)議期間,如遇上述部門重新核定收費(fèi)項(xiàng)目與收費(fèi)標(biāo)準(zhǔn),則從變更之月起執(zhí)行新的規(guī)定。

五、本協(xié)議一式兩份,甲乙雙方各執(zhí)一份,自簽字蓋章后生效。

甲方(蓋章):_________乙方(簽字):_________

代表人(簽字):_________家庭地址:_________

地址:_________郵編:_________

郵編:_________電話:_________

電話:_________

_________年____月____日_________年____月____日

簽訂地點(diǎn):_________簽訂地點(diǎn):_________

畢業(yè)生協(xié)議就業(yè)篇6

甲方:(省/市)高等學(xué)校畢業(yè)生就業(yè)指導(dǎo)中心

乙方:

丙方:(畢業(yè)生畢業(yè)學(xué)校就業(yè)管理部門)

高等學(xué)校畢業(yè)生就業(yè)指導(dǎo)中心(以下簡稱甲方)是高校畢業(yè)生就業(yè)主管部門。(以下簡稱乙方)于年月畢業(yè)于(院校)專業(yè),是省市縣(市、區(qū))生源。甲方與乙方和丙方(畢業(yè)生畢業(yè)學(xué)校就業(yè)管理部門)根據(jù)教育部及省(市)關(guān)于高校畢業(yè)生可申請(qǐng)暫緩兩年就業(yè)的有關(guān)規(guī)定及乙方的申請(qǐng),就乙方暫緩兩年就業(yè)事宜,經(jīng)協(xié)商,達(dá)成如下協(xié)議:

一、乙方暫緩就業(yè)時(shí)間為________年____月____日至________年____月____日。

二、暫緩就業(yè)期限內(nèi),乙方的檔案委托甲方保管,乙方須將有效聯(lián)系地址及電話通知甲方;乙方的戶口(入學(xué)時(shí)戶口未遷入學(xué)校的按有關(guān)規(guī)定辦理)及黨團(tuán)關(guān)系及材料按規(guī)定保留在丙方,丙方負(fù)責(zé)提供用人單位所需乙方在校期間或在暫緩就業(yè)期間行為表現(xiàn)等鑒定材料。

三、暫緩就業(yè)期限內(nèi),乙方應(yīng)每月一次向丙方所在院系匯報(bào)有關(guān)情況,黨員要交思想?yún)R報(bào),參加組織生活。乙方可以參加丙方舉辦的各種類型的招聘活動(dòng),獲取用人單位的需求信息,與用人單位進(jìn)行雙向選擇,以及獲取丙方提供有關(guān)就業(yè)的其他服務(wù)。

四、暫緩就業(yè)期限內(nèi),如乙方需要升學(xué)(出國留學(xué)除外)或報(bào)考公務(wù)員時(shí),甲方負(fù)責(zé)為乙方出具與升學(xué)有關(guān)的和報(bào)考公務(wù)員有關(guān)的證明,乙方須持本協(xié)議書及畢業(yè)證到甲方辦理;如乙方需辦理《失業(yè)證》、《結(jié)婚證》、《生育證》或申請(qǐng)出國留學(xué)等手續(xù),必須終止本協(xié)議,將檔案、戶口及其關(guān)系轉(zhuǎn)回生源地畢業(yè)生就業(yè)主管部門,由生源地按相關(guān)規(guī)定辦理相關(guān)手續(xù)。

五、暫緩就業(yè)期限內(nèi),乙方回生源地就業(yè)的,憑本協(xié)議書到甲方辦理派遣手續(xù);乙方在非生源地落實(shí)就業(yè)單位的,憑本協(xié)議及當(dāng)?shù)禺厴I(yè)生就業(yè)主管部門接收證明到甲方辦理派遣手續(xù)。

六、暫緩就業(yè)期限內(nèi),乙方在非生源地落實(shí)單位或回生源地就業(yè)經(jīng)批準(zhǔn)辦理了派遣手續(xù)的,憑報(bào)到證及本協(xié)議書到甲方辦理檔案轉(zhuǎn)遞手續(xù)。甲方在五個(gè)工作日將乙方檔案交由機(jī)要部門轉(zhuǎn)遞(特殊情況除外),如乙方未交回轉(zhuǎn)遞資料而造成檔案轉(zhuǎn)遞延誤,由乙方承擔(dān)一切責(zé)任。

七、暫緩就業(yè)期限屆滿時(shí),如乙方尚未落實(shí)就業(yè)單位,必須在暫緩期限屆滿后的十天內(nèi),到甲方辦理派遣回生源地和檔案轉(zhuǎn)遞回生源地畢業(yè)生就業(yè)主管部門手續(xù),并到丙方辦理戶口遷出及黨、團(tuán)組織關(guān)系轉(zhuǎn)出手續(xù)。若協(xié)議到期時(shí)乙方不辦理,甲方有權(quán)將檔案轉(zhuǎn)回乙方生源地地級(jí)市畢業(yè)生就業(yè)主管部門,并將報(bào)到證交由丙方,由丙方連同戶口、黨團(tuán)關(guān)系一并寄回生源地,一切后果由乙方承擔(dān)。

八、暫緩就業(yè)期限內(nèi),乙方必須嚴(yán)格遵守法規(guī)法紀(jì),如果乙方有違法違紀(jì)以及民事糾紛、勞務(wù)糾紛、債權(quán)債務(wù)糾紛等,所引起的法律責(zé)任及后果由乙方自行承擔(dān),與甲、丙方無關(guān)。乙方被勞動(dòng)教養(yǎng)或犯罪被追究刑事責(zé)任的,甲方有權(quán)取消其暫緩就業(yè)資格,將乙方檔案轉(zhuǎn)回生源地級(jí)市畢業(yè)生就業(yè)主管部門,戶口關(guān)系和黨組織關(guān)系及材料按本協(xié)議第七條中關(guān)于未落實(shí)單位畢業(yè)生的規(guī)定辦理。暫緩就業(yè)期間,醫(yī)療費(fèi)用、人身意外傷害費(fèi)用由乙方個(gè)人承擔(dān)。

九、本協(xié)議書一式三份,甲方委托丙方簽署,甲、乙、丙三方各執(zhí)一份。協(xié)議書自丙方將本協(xié)議書及乙方檔案在規(guī)定時(shí)間內(nèi)移交給甲方之日起生效(檔案未到甲方,此協(xié)議無效)。

甲方簽章:

丙方簽章:

聯(lián)系地址:

聯(lián)系地址:

郵政編碼:

郵政編碼:

________年____月____日

________年____月____日

乙方簽章:

聯(lián)系電話:

家庭地址:

郵政編碼:

________年____月____日

畢業(yè)生協(xié)議就業(yè)篇7

甲方:

乙方:

甲乙雙方根據(jù)《工傷保險(xiǎn)條例》及相關(guān)法律法規(guī)規(guī)定,經(jīng)協(xié)商一致同意,由甲方支付一次性工傷醫(yī)療補(bǔ)助金和傷殘就業(yè)補(bǔ)助金給乙方。雙方就一次性工傷醫(yī)療補(bǔ)助金和傷殘就業(yè)補(bǔ)助金有關(guān)事宜達(dá)成如下協(xié)議:

一、甲、乙雙方在平等自愿的基礎(chǔ)上協(xié)商一致,于乙方劉冬明,______年_____月____日在甲方公司工作中發(fā)生工傷,致使右手食指、中指和無名指缺失,經(jīng)金華市勞動(dòng)能力鑒定委員會(huì)鑒定為傷殘陸級(jí),雙方終止(解除)勞動(dòng)關(guān)系時(shí)由甲方支付一次性工傷醫(yī)療補(bǔ)助金和傷殘就業(yè)補(bǔ)助金給乙方。

二、甲方支付乙方一次性工傷醫(yī)療補(bǔ)助金和傷殘就業(yè)補(bǔ)助金人民幣拾萬元整給乙方劉冬明。上述費(fèi)用在乙方辦理完畢一切手續(xù)后由甲方將一次性工傷醫(yī)療補(bǔ)助金和傷殘就業(yè)補(bǔ)助金用銀行轉(zhuǎn)帳至乙方個(gè)人帳戶上。

三、______年_____月____日乙方本人辭職,甲方負(fù)責(zé)出具《終止(解除)勞動(dòng)關(guān)系證明》貳份,壹份交乙方本人,壹份存入乙方在甲方公司里存有的檔案。

四、雙方終止(解除)勞動(dòng)合同及工傷保險(xiǎn)、養(yǎng)老保險(xiǎn)、失業(yè)保險(xiǎn)、醫(yī)療保險(xiǎn)、生育保險(xiǎn),日后乙方所有個(gè)人行為與甲方已無任何關(guān)系,乙方不得再以甲方名義從事任何社會(huì)及經(jīng)濟(jì)活動(dòng),不得擅自保留甲方的公司文件資料,否則,甲方將依法追究乙方法律責(zé)任。

五、乙方確認(rèn):與甲方保持勞動(dòng)關(guān)系期間的工資(含基本工資、加班工資、獎(jiǎng)金)、福利待遇、休息休假病假等工資,一次性工傷醫(yī)療補(bǔ)助金和傷殘就業(yè)補(bǔ)助金等均符合法律及雙方約定,不存在任何爭議,從本協(xié)議生效之日起,乙方不得以任何理由向甲方主張任何補(bǔ)助/賠償、違約責(zé)任。

六、本協(xié)議壹式貳份,甲乙雙方各執(zhí)壹份,每份均具有同等法律效力。

七、本協(xié)議自雙方簽字之日起生效。

甲方:

乙方:

畢業(yè)生協(xié)議就業(yè)篇8

畢業(yè)生:__________________

用人單位:________________

培養(yǎng)單位:________________

簽訂本就業(yè)協(xié)議應(yīng)遵守的條款

第一條 本《就業(yè)協(xié)議書》適用于參加初次就業(yè)的普通高校(含研究生培養(yǎng)單位)畢業(yè)研究生、本??飘厴I(yè)生;在中國境內(nèi)登記注冊(cè)的各類企業(yè)、事業(yè)單位;國家機(jī)關(guān)、部隊(duì)以及依照中國法律核準(zhǔn)登記的外因公司、分支機(jī)構(gòu)。

第二條 簽訂本就業(yè)協(xié)議應(yīng)當(dāng)遵守平等、自愿、誠實(shí)信用的原則。

第三條 畢業(yè)生與用人單位有權(quán)利了解對(duì)方的實(shí)際情況,被了解方應(yīng)當(dāng)如實(shí)介紹自己的情況,不得弄虛作假。

第四條 《就業(yè)協(xié)議書》如增加其他約定條款,約定條款內(nèi)容不得違反國家法律和行政規(guī)章的有關(guān)規(guī)定,不得損害學(xué)校、用人單位和畢業(yè)生的聲譽(yù)及合法權(quán)益。

第五條 畢業(yè)生與用人單位對(duì)就業(yè)協(xié)議的成立,有其他約定的,須在就業(yè)協(xié)議書中注明。例如:用人單位進(jìn)人需要經(jīng)人事主管部門核準(zhǔn)的,應(yīng)當(dāng)在協(xié)議書中約定,核準(zhǔn)后就業(yè)協(xié)議成立。

第六條 本協(xié)議經(jīng)畢業(yè)生和用人單位簽字或蓋章后生效,經(jīng)學(xué)校鑒證登記后作為簽發(fā)報(bào)到的依據(jù)。

第七條 本協(xié)議一式四份,畢業(yè)后、用人單位、畢業(yè)后所在學(xué)院和學(xué)校各一份。

雙方協(xié)議的主要條款

用人單位 用人單位名稱:_________ 主管部門:______________

通訊地址:_____________ 郵政編碼:______________

聯(lián)系人及電話:_________ 單位性質(zhì):______________

檔案:_________________

接收單位 名稱:_________________ 郵政編碼:_____________

詳細(xì)地址:_____________

畢業(yè)生 姓名:_________________ 性別:__________________

民族:_________________ 出生年月:______________

學(xué)院:_________________ 專業(yè):__________________

政治面貌:_____________ 學(xué)位類別:______________

學(xué)歷:_________________ 培養(yǎng)方式:______________

生源地:_______________ 婚姻狀況:______________

聯(lián)系方式:_____________

雙方經(jīng)協(xié)商達(dá)成如下協(xié)議:

第一條 畢業(yè)生工作的地點(diǎn):____________________

第二條 畢業(yè)生的工作崗位是:__________________

第三條 畢業(yè)生戶口遷入地地址:________________

用人單位每月支付的勞動(dòng)報(bào)酬是:________________

畢業(yè)生到用人單位初次服務(wù)的期限是:____________

畢業(yè)生到用人單位報(bào)到后是否簽訂:__________合同。

本協(xié)議是否需要用人單位的上級(jí)主管部門核準(zhǔn)后成立

雙方商定按下列步驟解決爭議:

一、對(duì)本協(xié)議產(chǎn)生糾紛和爭議的,協(xié)商解決。

二、協(xié)商不能達(dá)成一致意見,任何一方可向當(dāng)?shù)卣鞴墚厴I(yè)生就業(yè)工作部門申請(qǐng)調(diào)解。

三、調(diào)解不能達(dá)成一致意見,可向人民法院提起訴訟。

一方違約向另一方承擔(dān)違約責(zé)任的方式_____________ 。約定支付違約金的,違約金額最高不超過20__元。違約方應(yīng)征得另一方的同意,另一方簽字蓋章后方可解除協(xié)議。

其他約定:_________________________________________________

畢業(yè)生意見:___________ 用人單位意見:_______________

簽字:_________________ 簽字:_______________________

_______年_____月_____日 _________年_______月_______日

用人單位主管部門意見:_______

簽字、蓋章:_________________

_________年_______月_______日

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