設(shè)計(jì)方案

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為了確保事情或工作能無誤進(jìn)行,時常需要預(yù)先制定一份周密的方案,方案是綜合考量事情或問題相關(guān)的因素后所制定的書面計(jì)劃。怎樣寫方案才更能起到其作用呢?下面是小編為大家收集的設(shè)計(jì)方案10篇,僅供參考,大家一起來看看吧。

設(shè)計(jì)方案 篇1

關(guān)鍵詞

:崗位評價;房地產(chǎn)公司;薪酬管理

方案設(shè)計(jì)針對A房地產(chǎn)公司在薪酬管理方面的不足,在20xx年,基于崗位評價的視角,開始注重薪酬管理方案的優(yōu)化和完善,并通過兩年多的實(shí)踐,取得了良好的效果。以下對其進(jìn)行針對性的分析。

1.某房地產(chǎn)公司薪酬管理現(xiàn)狀分析

A房地產(chǎn)公司成立于1998年,在M市成立,注冊資金12000萬元,在M市具有一定的實(shí)力,主要涉及的業(yè)務(wù)是房地產(chǎn)開發(fā)。在當(dāng)前的大發(fā)展背景下,隨著新經(jīng)濟(jì)時代的到來,全球競爭日益激烈的今天,A房地產(chǎn)公司切實(shí)注重經(jīng)營管理策略的優(yōu)化和完善。尤其是在競爭日益激烈的今天,加強(qiáng)薪酬管理工作的開展,對于促進(jìn)薪酬管理水平的提升和崗位職能發(fā)揮有著十分重要的作用。但是其在M市的同行業(yè)水平中,薪酬水平較低,這主要是因?yàn)槠湫匠陿?biāo)準(zhǔn)是20xx年所制定,而由于其薪酬競爭優(yōu)勢不足,使得其難以吸引并留住人才。即便是其20xx年在M市的薪酬水平較高,但是因?yàn)槠湓谛匠暝鲩L制度上不科學(xué),大都是公司領(lǐng)導(dǎo)的意愿來主導(dǎo),在科學(xué)性和公平性上較為缺乏,但是其與外部勞動市場標(biāo)準(zhǔn)脫軌嚴(yán)重,甚至造成同一崗位薪酬比同行業(yè)平均水平低的情況,而在目前物價飛漲的大環(huán)境下,傳統(tǒng)的薪酬增長制度已經(jīng)難以滿足職工日益劇增的生活要求,使得一些能力較強(qiáng)的職工紛紛跳槽,極大地影響了企業(yè)的問題。

2.基于崗位評價的A房地產(chǎn)公司薪酬管理方案設(shè)計(jì)

2.1基本原則與年度總薪酬不同崗位明細(xì)確定

A房地產(chǎn)公司在薪酬管理方案設(shè)計(jì)中,始終堅(jiān)持公正、吸引力、經(jīng)濟(jì)性、認(rèn)可性、合法性、戰(zhàn)略導(dǎo)向原則,并切實(shí)注重內(nèi)外部薪酬水平的調(diào)查,并在此基礎(chǔ)上制定薪酬水平。按照崗位評價所需從高層管理、行政管理、銷售、技術(shù)四類崗位,對其薪酬中值、重疊度、級差、級內(nèi)分檔等進(jìn)行了確定。對其年度總薪酬不同崗位的明細(xì)表進(jìn)行了確定,如下:崗位序列一檔二檔三檔四檔一級高層管理人員50萬元45萬元40萬元35萬元二級高層管理人員47萬元42萬元37萬元30萬元一級行政管理人員18萬元10萬元7萬元4萬元二級行政管理人員15萬元9萬元5萬元2萬元銷售人員45萬元40萬元30萬元25萬元技術(shù)人員20萬元15萬元10萬元7萬元

2.2基于崗位評價的薪酬管理方案設(shè)計(jì)

2.2.1高層管理人員優(yōu)化后的A房地產(chǎn)公司的高層管理人員薪酬模式為“年薪制+分工”。薪酬=基本工資+分紅+福利。共兩個等級:一級高層管理人員主要總經(jīng)理,因而執(zhí)行這樣的薪酬方案,能更好地對總經(jīng)理這一崗位進(jìn)行激勵和評價。二級高層管理人員主要有副總經(jīng)理、各中心主任、總工程師、總經(jīng)濟(jì)師、總助等具體業(yè)務(wù)職務(wù)。薪資待遇為月薪制。就總經(jīng)理的薪酬管理方案設(shè)計(jì)而言,主要包含了:年薪、長期激勵計(jì)劃、風(fēng)險收入、福利。而基本年薪數(shù)額則采取按月的方式發(fā)放,而風(fēng)險收入則是取決于黏度結(jié)束時的績效情況,并由董事會對其基本年薪標(biāo)準(zhǔn)進(jìn)行確定。其風(fēng)險收入為:基本年薪×12÷風(fēng)險收入系數(shù)。

2.2.2行政管理人員優(yōu)化后的A房地產(chǎn)公司的行政管理人員薪酬結(jié)構(gòu)是基本工資+崗位工資+績效工資+福利。行政管理人員的一級到五級的工資標(biāo)準(zhǔn)是2500元、20xx元、1800元、1500元、1200元。行政管理人員最高的基礎(chǔ)薪資和最低的基礎(chǔ)薪資分別是2500+6000=8500元、1200元+20xx=3200元。最高的最低的月底績效工資是2500×1.5×1.5=5625元、1200×0.5×0.5=300元。最高年薪是18萬元,最低年薪是2萬元。所以在同行中有著較高的薪資水平。

2.2.3銷售人員優(yōu)化后的A房地產(chǎn)公司的銷售人員薪酬結(jié)構(gòu):

①銷售部經(jīng)理收入=底薪+獎勵+福利;

②銷售代表收入=底薪+提成+福利。二者的保底工資分別是2400元和1600元,按照20xx年M市的房地產(chǎn)均價7423元/平方米,每個銷售員每月賣出的任務(wù)為25套,每套房子的面積為85平方米,所以完成任務(wù)后的提成是:25×9456×85×0.1×傭金標(biāo)準(zhǔn)=1577387.5×傭金標(biāo)準(zhǔn)。所以其完成任務(wù)的提成較為誘惑,按照M市當(dāng)?shù)氐耐袠I(yè)薪資水平與自身的水平,加入最高提成在30萬元到50萬元之間,那么傭金標(biāo)準(zhǔn)就在0.019-0.031之間,最后在綜合考慮的基礎(chǔ)上,選取的標(biāo)準(zhǔn)為0.25,即2.5%較為合理。

2.2.4技術(shù)人員技術(shù)人員各項(xiàng)收入的目標(biāo)值在全年收入的占比分別為:基本工資占30%,崗位工資占50%,項(xiàng)目提成占20%。優(yōu)化后的A房地產(chǎn)公司的技術(shù)人員最高和最低年薪分別是20萬元和7萬元。結(jié)語綜上所述,崗位評價需要對崗位等級進(jìn)行合理的劃分,并堅(jiān)持內(nèi)部一致性原則,確保所建立的工作等級結(jié)構(gòu)的合理性,達(dá)到組織內(nèi)部分配的公平。而基于崗位評價的薪酬管理方案設(shè)計(jì),就需要切實(shí)加強(qiáng)崗位評價的基礎(chǔ)上,對其進(jìn)行針對性的設(shè)計(jì)和優(yōu)化,才能不斷地提高薪酬管理水平,激勵不同人員的崗位作用,提高企業(yè)的核心競爭力,促進(jìn)企業(yè)可持續(xù)發(fā)展。

參考文獻(xiàn):

[1]郭靜.房地產(chǎn)人力資源薪酬管理中存在的問題以及改善措施[J].人力資源管理,20xx(08):154-155.

[2]袁青.遠(yuǎn)程房地產(chǎn)公司薪酬體系設(shè)計(jì)研究[D].北京:華北電力大學(xué),20xx.

[3]曾旭權(quán).房地產(chǎn)開發(fā)企業(yè)薪酬管理系統(tǒng)化的研究[J].科技創(chuàng)新與應(yīng)用,20xx(05):281.

作者:姬羽軒 單位:泰國正大管理學(xué)院

設(shè)計(jì)方案 篇2

活動地點(diǎn)

xxxx店xx超市xx商場

活動主題

新年大酬賓,購物送大禮

1、購物送禮

2、百年好和迎新春

3、新年抽大獎

活動一:購物送禮

活動時間

12月30日---1月7日

禮品發(fā)放地點(diǎn):三樓收銀臺

活動內(nèi)容:

凡在+++++++店購物并在收銀臺交全款的顧客,均可參與本活動。

購物1000元以上(含1000元),贈送藍(lán)月亮洗手液一瓶;

購物3000元以上(含3000元),贈送時尚抱枕一個;

購物6000元以上(含6000元),贈送電飯煲一個;

購物9000元以上(含9000元),贈送床上用品一套。

活動細(xì)則:

1、活動期間,顧客購物滿1000元,并在++家居各銀臺交全款即可參與本活動;

2、本活動憑“品位空間”購物憑證單票消費(fèi),金額不累計(jì);

3、活動期間交訂金未交全款的顧客不參與此次活動;

4、活動前交訂金,活動期間交全款參與此次活動;

5、若發(fā)生退貨須同時退回獲贈禮品,并保持贈品包裝完整,并按本商場退換貨規(guī)定處理。

6、樣品,特價商品不參與購物送禮活動。

活動現(xiàn)場禮品發(fā)放程序:

1、顧客持消費(fèi)蘭票到三樓收銀臺;

2、在禮品登記處接受登記并簽名確認(rèn);

3、禮品發(fā)放處發(fā)放禮品?;厥障M(fèi)白票,在蘭票上蓋章。

退、換貨程序:

1、若發(fā)生退貨須同時退回獲贈獎品,并保持贈品的包裝完整;

2、若退回獎品影響二次贈送,則顧客須按照禮品實(shí)際價值,退回相應(yīng)金額的現(xiàn)金;

3、一單商品發(fā)生部分退換貨,造成成交金額增加,不予補(bǔ)發(fā)禮品;造成成交金額減少,將按照金額減少比例退回獲贈禮品,具體方法如下:退獎順序?yàn)楸举徫飭嗡a(chǎn)生的最高獎→最低獎;最高獎→最低獎……(以此類推);

4、若發(fā)生全單退貨,則須退回所有禮品;

5、其他事項(xiàng)按本商場退換貨規(guī)定處理。

活動二、百年好和迎新春

活動時間:12月30日---1月7日

禮品發(fā)放地點(diǎn):三樓收銀臺

持XX年結(jié)婚證的消費(fèi)者(全年有效,限一證一個),在++家居++店消費(fèi)滿1000元(含1000元),除參加商城同期現(xiàn)場促銷外,還可再獲得時尚抱枕一個。

活動三、新年抽大獎

活動時間:12月30日---1月7日

獎票發(fā)放地點(diǎn):++商場各收銀臺

獎票投放地點(diǎn):三樓收銀臺

開獎時間:XX年1月7日下午15:30時

活動細(xì)則:

1、購物每滿1000元(含1000元),憑++家居的銷售蘭票即可在各銀臺領(lǐng)取抽獎券一張并加蓋章在蘭票上;

2、可多單、多柜組累計(jì);

3、未交全款的顧客不參加本活動;

4、抽中特等獎和一等獎的顧客應(yīng)交納20%個人所得稅;

5、顧客若發(fā)生全單退貨,除退回所有促銷獎品外,若在抽獎環(huán)節(jié)抽得獎品,經(jīng)確認(rèn)后一并退回。

獎項(xiàng)設(shè)置:

特等獎1名,獎價值3000元的

一等獎1名,獎價值XX元的;

二等獎3名,獎價值800元的;

三等獎4名,獎價值300元的

獎票的填制及開獎辦法:

1、顧客在銀臺交全款后,每滿1000元即可領(lǐng)取抽獎券一張,并可多單多柜組累計(jì),上不封頂;

2、顧客必須將獎票上要求的相關(guān)信息填寫清楚;

3、獎票箱設(shè)置于三樓收銀臺;

4、XX年1月7日下午15:30由現(xiàn)場顧客抽取大獎;

5、幸運(yùn)中獎?wù)邔⒂晒驹?4小時之內(nèi)通知領(lǐng)獎;

6、中獎?wù)咴诨顒咏Y(jié)束后7日內(nèi)領(lǐng)取獎品有效。

設(shè)計(jì)方案 篇3

一、指導(dǎo)思想

一年一度的“六一”兒童節(jié)是廣大少先隊(duì)員最期盼的節(jié)日,通過開展“六一”慶?;顒?,使隊(duì)員在積極的參與中體驗(yàn)集體合作的快樂,體現(xiàn)樂觀進(jìn)取的精神,激發(fā)學(xué)生熱愛生活、熱愛學(xué)習(xí)、熱愛校園的情感,歡度一個有意義、能回味的“六一”國際兒童節(jié)。

二、活動主題

在陽光下成長

三、領(lǐng)導(dǎo)小組

組長:吳紅明

副組長:李浩、張杰生

成員:林玉平、于曉芳、潘道乾、郭清、周海燕、楊秀芝、袁海武、

秦嶺、劉龍虎、何燦、李濟(jì)坤

四、組織形式

以年級部為單位組織開展活動

、時間安排

1.五月二十二日至五月二十四日擬訂方案;

2.五月二十五日至五月三十一日做好各項(xiàng)準(zhǔn)備工作;

3.六月一日上午開展活動。

六、活動內(nèi)容

1.親子游藝(一年級)

設(shè)計(jì)方案 篇4

一、教學(xué)內(nèi)容:

九年義務(wù)教育六年制小學(xué)數(shù)學(xué)人教版第十二冊第33-34頁的內(nèi)容。

二、教學(xué)目標(biāo):

知識與技能:理解并掌握圓柱體的側(cè)面積和表面積的計(jì)算方法,能結(jié)合具體情境,靈活運(yùn)用計(jì)算方法解決實(shí)際問題。

過程與方法:經(jīng)歷圓柱表面積、側(cè)面積計(jì)算方法的探索過程,培養(yǎng)學(xué)生自主探索、合作交流的能力。

情感態(tài)度與價值觀:學(xué)生獲得積極成功的情感體驗(yàn),體會數(shù)學(xué)與生活的密切聯(lián)系。

重點(diǎn):

理解并掌握求圓柱體表面積、側(cè)面積的計(jì)算方法

難點(diǎn):能結(jié)合具體情境,靈活運(yùn)用圓柱側(cè)面積、表面積的計(jì)算方法解決實(shí)際問題。

教具:圓柱形模型、剪刀

三、教學(xué)過程

(一)創(chuàng)設(shè)生活情景,引入新課

我根據(jù)學(xué)生喜歡喝飲料的愛好,創(chuàng)建生活情景,“同學(xué)們都喜歡喝飲料,那么你們知道做這樣的一個飲料罐至少需要多少的鐵皮嗎?怎樣計(jì)算?” 這節(jié)課,我們就來一起學(xué)習(xí)圓柱的表面積(板書課題) (設(shè)計(jì)意圖:數(shù)學(xué)來源于生活,又應(yīng)用于生活,我利用學(xué)生的生活實(shí)際設(shè)疑引入新課,很容易激發(fā)學(xué)生的學(xué)習(xí)興趣,進(jìn)而求知,解決問題。)

(2)引導(dǎo)探究,學(xué)習(xí)新知

1、認(rèn)識圓柱的表面

師:我們來做一個“飲料罐”,該怎樣做? ?

生:要做一個圓筒,和兩個完全相同的圓。

師:用什么形狀的紙來做卷筒呢? 同學(xué)們說的意見不一致時,我適時引導(dǎo),你們動手剪一剪不就知道了嗎? 每一組的同學(xué)都剪開自己帶來的圓筒,有的得到了長方形,有的得到了平行四邊形,也有的得到了正方形。

(設(shè)計(jì)意圖:動手操作,使學(xué)生對圓柱各部分的組成有了完整的認(rèn)識,培養(yǎng)了學(xué)生的創(chuàng)造能力,同時也揭示了知識間的內(nèi)在聯(lián)系,實(shí)現(xiàn)了知識的轉(zhuǎn)化和遷移。)

2、探究圓柱側(cè)面積的計(jì)算。

師:我們先來研究把圓筒剪開展平是一個長方形的情況,求這個飲料罐要用鐵皮多少?就是求什么? 學(xué)生觀察、思考、議論。

生1:求飲料罐鐵皮用料面積就是求:圓面積×2+長方形面積。

生2:也就是求圓柱體的表面積。

師:這兩位同學(xué)說得對嗎?要求圓柱體的表面積要知道什么條件? 生3:我看只要知道圓的半徑和高就可以了。

師:我們來聽聽這位同學(xué)是怎么想的。

生3:長方形的長與圓的周長相等,長方形的寬與圓柱的高相等,所以只要知道圓的半徑就可以求出長方形的長,也可以求出圓的面積。 生4:我覺得知道圓的直徑和高也可以了。

生5:我還覺得知道圓的周長和高也行。

師:這三位同學(xué)都說得很好,那么圓柱的側(cè)面積該怎樣求?

生6:因?yàn)殚L方形面積=長×寬 所以圓柱的側(cè)面積=底面周長×高

師:如圓柱展開是平行四邊形或正方形,是否也適用呢?學(xué)生分組動手操作,動筆驗(yàn)證,得出了同樣的結(jié)論。

小結(jié):同學(xué)們會動手、動腦,巧妙地把圓柱的側(cè)面轉(zhuǎn)化為平面圖形,圓柱的側(cè)面展開后不論是長方形、正方形或平行四邊形,圓柱的側(cè)面積都等于它的底面周長乘高。

師板書:圓柱側(cè)面積=底面周長×高 S側(cè)=ch 出示例1讓學(xué)生獨(dú)立計(jì)算出圓柱的側(cè)面積,一生板演,集體訂正。

(設(shè)計(jì)意圖:學(xué)生在教師創(chuàng)設(shè)的情境中,分組合作得出結(jié)論,充分調(diào)動了學(xué)生學(xué)習(xí)的積極性,同時個性也得到發(fā)展。)

3、探究圓柱表面積的計(jì)算

師:我們知道了圓柱側(cè)面積的計(jì)算了,那么它的表面積該怎樣算呢? (1) 出示例2

分組討論例2中給了哪些條件?求什么問題?它的表面積應(yīng)包括幾個面?怎樣解答。

(設(shè)計(jì)意圖:學(xué)生已掌握了圓面積和側(cè)面積的計(jì)算方法,教學(xué)圓柱的表面積時,讓學(xué)生自學(xué)交流就能掌握方法。)

(2) 教學(xué)例3

師:在實(shí)際生活中,求圓柱的表面積的計(jì)算方法有著廣泛的應(yīng)用,我們一起來看例3,應(yīng)該算幾個面?為什么? 學(xué)生做完后匯報

師:通過計(jì)算,你有哪些收獲?

生5:我知道了,做這個無蓋水桶要用鐵皮多少平方厘米就是求一個側(cè)面積和一個底面積的和。

生6:在得數(shù)保留時,我覺得應(yīng)該用進(jìn)一法取近似值,因?yàn)橛昧媳葘?shí)際多一些,因?yàn)橛袚p耗,所以要用進(jìn)一法。讓學(xué)生看34頁,看“注意”后的一段話。

(設(shè)計(jì)意圖:讓學(xué)生從生活實(shí)際出發(fā),充分討論,理解進(jìn)一法,明確在什么情況下用“進(jìn)一法”取近似值,培養(yǎng)學(xué)生實(shí)際應(yīng)用意識。)

(3)鞏固練習(xí),靈活運(yùn)用

1、出示牛奶罐、無蓋水桶、水管等實(shí)物圖,引導(dǎo)學(xué)生觀察思考:計(jì)算制作這些物體所用鐵皮的面積,各是求哪些面的總面積?

小結(jié):計(jì)算圓柱的表面積要根據(jù)具體實(shí)物分別處理,要學(xué)會運(yùn)用新學(xué)的知識合理靈活地解決生活中的實(shí)際問題。

2、綜合練習(xí)(只列式,不計(jì)算)

(1)用鐵皮制作圓柱形的通風(fēng)管10節(jié),每節(jié)長9分米,底面周長3.5分米,至少需要鐵皮多少平方米?

(2)砌一個圓柱形水池,底面直徑2.5米,深3米,在池的周圍與底面抹上水泥,抹水泥的面積是多少平方米?

(3)一個圓柱形的油桶,底面半徑4分米,高1米2分米,制這個油桶至少要用鐵皮多少平方米?

(設(shè)計(jì)意圖:通過這種練習(xí)進(jìn)一步培養(yǎng)學(xué)生根據(jù)實(shí)際情況靈活運(yùn)用知識的能力。)

3、實(shí)踐與應(yīng)用

小組合作測量計(jì)算:制作所帶的圓柱形實(shí)物的用料面積,先讓學(xué)生講講需要測量哪些數(shù)據(jù),以及測量方法,再進(jìn)行測量和計(jì)算。

(設(shè)計(jì)意圖:培養(yǎng)學(xué)生合作意識和動手操作能力,鍛煉學(xué)生用所學(xué)知識解決生活中的實(shí)際問題,使學(xué)生感受數(shù)學(xué)就在身邊,不斷提高應(yīng)用數(shù)學(xué)的意識。)

(4)全課小結(jié) 在實(shí)際生活中,計(jì)算圓柱的表面積,要根據(jù)具體情況靈活掌握,如計(jì)算油桶的表面積是求側(cè)面積與兩個底面積的總和;無蓋水桶的表面積是求側(cè)面積加上一個底面積;水管-的表面積只求側(cè)面積,另外,在實(shí)際中使用的材料都要比計(jì)算得到的結(jié)果多一些,所以都要采用“進(jìn)一法”取近似值。

板書

圓柱的表面積

圓柱的表面積=兩個底面積+側(cè)面積

圓柱的側(cè)面積=底面周長× 高

長方形的面積= 長 × 寬

設(shè)計(jì)方案 篇5

前言:演講與口才協(xié)會創(chuàng)立于xx年4月9日,從雛形到成形,再到發(fā)展、壯大,整整歷經(jīng)了一年的光陰。歷經(jīng)一年的風(fēng)雨磨練,演講與口才協(xié)會已昂然屹立于我院社團(tuán)之林,擁有相當(dāng)?shù)木C合實(shí)力,懷有長遠(yuǎn)發(fā)展愿景。一年來,演講與口才協(xié)會以豐富我院學(xué)生第二課堂、培養(yǎng)鍛煉我院學(xué)生口才能力為宗旨,傾力于我們的學(xué)生服務(wù)工作,給予了我院學(xué)生一個展示演講口才能力的良好平臺。時至今日,演講與口才協(xié)會迎來了成立x周年的盛大慶典,正以嶄新的面貌,開拓進(jìn)取,努力奮斗,為推廣口才藝術(shù)、繁榮校園文化作出自己的貢獻(xiàn)。

一、 晚會名稱:

江西應(yīng)用技術(shù)職業(yè)學(xué)院演講與口才協(xié)會成立x周年慶典晚會

二、 晚會背景:生日是每一個人值得慶祝的日子,對于一個協(xié)會的生日,同樣是一件歡天喜地的大事。在過去一年的時間里,在全體成員的努力下,演講與口才協(xié)會取得了優(yōu)異的成績對外擴(kuò)大了知名度、對內(nèi)打造了一批優(yōu)秀團(tuán)隊(duì)。為慶祝協(xié)會1周年生日,進(jìn)一步宣傳校園文化在同學(xué)們心中的影響力,同時建設(shè)良好的校園文化氛圍,演講與口才協(xié)會特舉辦這次協(xié)會成立1周年慶典晚會,希望得到學(xué)院及各大高校的大力支持。

三、 晚會目的:弘揚(yáng)我院社團(tuán)文化底蘊(yùn),彰顯當(dāng)代大學(xué)生個性與風(fēng)采;宣揚(yáng)我演講與口才協(xié)會積淀一年的文化氛圍;以我們自己的方式銘記演講與口才協(xié)會走過的第一個春秋;宣揚(yáng)口才、張揚(yáng)青春、涌動激情。

四、 晚會主題:慶生、圓夢、挑戰(zhàn)、交流

五、 晚會意義:以具體活動紀(jì)念演講與口才協(xié)會成立1周年,體現(xiàn)學(xué)院文化,展現(xiàn)協(xié)會風(fēng)采。

六、 晚會時間:xx年4月9日19:

七、 晚會地點(diǎn):大學(xué)生活動中心(食堂三樓)

八、 舉辦單位:江西應(yīng)用技術(shù)職業(yè)學(xué)院演講與口才協(xié)會

九、 贊助單位:(待定)

十、 參與人員:

1. 演講與口才協(xié)會全體成員

2. 晚會到場嘉賓

3. 綠苑文學(xué)社演出代表隊(duì)

4.江西理工大學(xué)、贛南師范學(xué)院、贛南醫(yī)學(xué)院、江西環(huán)境工程學(xué)院演出代表隊(duì)

5.光臨現(xiàn)場的觀眾

十一、 晚會宗旨:

加強(qiáng)口才鍛煉,成就理想人生。

十二、 晚會目標(biāo):凝聚社團(tuán),與廣大會員攜手共創(chuàng)美好未來!同時增強(qiáng)與各兄弟院校的聯(lián)系,豐富我院學(xué)生業(yè)余文化生活。

十三、 晚會內(nèi)容:整臺晚會以口才展示為主線,精心組織和安排晚會節(jié)目,節(jié)目內(nèi)容形式豐富多彩,有話劇、舞曲、詩歌配樂朗誦、相聲、小品、中間穿插互動環(huán)節(jié)等等。

十四、 晚會前期準(zhǔn)備工作(3月3日4月3日)

1. 活動策劃工作:策劃書由高琴、郭安負(fù)責(zé)于3月6日之前完成。

2. 活動舉辦申請及活動場地申請工作:于3月1日之前遞交申請書到院團(tuán)委及社團(tuán)聯(lián)合會。

3. 活動宣傳工作:由宣傳部負(fù)責(zé),主要以海報、宣傳資料、橫幅、入場券等形式。

4. 外聯(lián)工作:(均由協(xié)會會長、副會長負(fù)責(zé))

1) 邀請外校類似社團(tuán)參與演出,于3月8日之前完成。

江西理工大學(xué)演講與口才協(xié)會(由劉斌負(fù)責(zé)各項(xiàng)聯(lián)系工作)

贛南師范學(xué)院大學(xué)生演講團(tuán)(由權(quán)佳負(fù)責(zé)各項(xiàng)聯(lián)系工作)

贛南醫(yī)學(xué)院 (由劉斌負(fù)責(zé)各項(xiàng)聯(lián)系工作)

江西環(huán)境工程學(xué)院 (由郭安負(fù)責(zé)各項(xiàng)聯(lián)系工作)

2) 邀請我院綠苑文學(xué)社參與演出,由劉斌負(fù)責(zé)聯(lián)系。

設(shè)計(jì)方案 篇6

一、隧道洞內(nèi)爆破作業(yè)的一般安全規(guī)定

參加爆破作業(yè)以及爆破器材保管、加工人員,都必須是經(jīng)專業(yè)培訓(xùn)合格并持有國家規(guī)定上崗證件的專職人員擔(dān)任,并應(yīng)嚴(yán)格執(zhí)行《爆破安全規(guī)程》(GB6722-20xx)和有關(guān)規(guī)定。參加爆破作業(yè)與器材加工所有人員,嚴(yán)禁穿著化纖衣服和硬底及帶鐵釘(掌)皮鞋,以免摩擦產(chǎn)生靜電和踏損爆破器材,造成事故。

二、參加爆破作業(yè)的領(lǐng)發(fā)器材、加工、裝藥、引爆等人員,嚴(yán)禁工作中點(diǎn)火吸煙或工作場地違章使用明火照明和點(diǎn)炮,并應(yīng)設(shè)事故照明應(yīng)急設(shè)施備用,爆破工應(yīng)隨身攜帶手電筒(電力起爆時應(yīng)為絕緣型)。以防照明突然熄滅造成忙亂而發(fā)生事故。

爆破器材應(yīng)由裝炮負(fù)責(zé)人按一次需用量提取,隨用隨取。放炮后的剩余材料,應(yīng)經(jīng)爆破員檢查核對后及時交還入庫。

在爆破施工現(xiàn)場設(shè)置火工品暫放木箱并上鎖,在火工品運(yùn)送到達(dá)后立即裝箱上鎖,特別是炸藥,更要嚴(yán)格保管。鉆孔過程中注意監(jiān)護(hù)。炸藥箱和炸藥箱最好選擇在已二次襯砌砼部位或圍巖較好之處,相距20m以上;洞內(nèi)暫放、加工起爆炸藥地點(diǎn)應(yīng)有“嚴(yán)禁煙火”的標(biāo)志。嚴(yán)禁將爆破器材懷揣于身上或放臵于工具箱內(nèi)。

三、洞內(nèi)爆破作業(yè)必須統(tǒng)一指揮,點(diǎn)炮人員撤離道路應(yīng)保持通暢。

進(jìn)行爆破時,所有人員應(yīng)撤到不受有害氣體、震動和飛石損傷的地點(diǎn),其安全距離為:獨(dú)頭巷道不小于200m;相鄰的上下導(dǎo)坑內(nèi)不小于l00m;相鄰的平行坑道、橫通道及橫洞間不少于50m;雙線上半斷面開挖時不少于400m;雙線全斷面開挖時不少于500m;洞內(nèi)多處施工(特別是未二次襯砌地段施工),每次放炮前應(yīng)通知到每一個鄰近工作面,并做好相關(guān)的人員撤離工作。如一座隧道每兩個工作面相對開挖接近貫通時,兩端要加強(qiáng)聯(lián)系,統(tǒng)一指揮:①兩端距離在200m且一端爆破影響另一端圍巖穩(wěn)定時開始,一端爆破時必須提前1個小時通報另一端,另一端作業(yè)人員必須撤離險區(qū);②兩端距離在8倍循環(huán)進(jìn)尺(兩端不一致時按循環(huán)進(jìn)尺大的一端計(jì)算,但不得少于15m)時,其中一端必須停止施工,人、機(jī)撤出到安全距離以外并設(shè)立警戒標(biāo)志,嚴(yán)防人員誤入險區(qū)。

四、爆破的警戒防護(hù):爆破前,必須同時發(fā)出音響和視覺信號(話筒、口笛、銅鑼、紅旗、紅燈等)使危險區(qū)的人員都能聽到看到。

a.第一次信號——預(yù)告:所有與爆破無關(guān)人員應(yīng)立即撤至安全距離以外,并在邊界派出警戒人員;

b.第二次信號——起爆:確認(rèn)人員設(shè)備均己撤出危險區(qū),方準(zhǔn)發(fā)出此信號,根據(jù)這個信號,爆破人員才準(zhǔn)許起爆;

c.第三次信號——解除警戒:炮響后,警戒防護(hù)人員仍應(yīng)堅(jiān)守崗位,必須待領(lǐng)導(dǎo)批準(zhǔn)的人員進(jìn)入爆破面檢查,確認(rèn)安全后,經(jīng)爆破負(fù)責(zé)人同意,方可發(fā)出解除警戒的信號。

五、裝藥點(diǎn)炮注意事項(xiàng)

①裝藥前,應(yīng)首先檢查爆破作業(yè)面圍巖和附近支護(hù)是否牢固,必要時應(yīng)先行加固;并將開挖面5m范圍內(nèi)的雜物、石塊清理干凈;炮眼內(nèi)的泥漿、石粉應(yīng)吹洗干凈;剛打好之炮眼因熱度很高,不得立即裝藥;如遇照明不足,發(fā)現(xiàn)流砂流泥未經(jīng)妥善處理、可能有大量溶洞水及高壓水涌出、沒有警戒好等情況時,應(yīng)嚴(yán)格禁止裝藥。

②裝藥時,要嚴(yán)格按爆破設(shè)計(jì)規(guī)定的爆破器材類別和藥量裝藥,并堵塞炮泥,最小不少于20cm。不得使用已經(jīng)凍結(jié)或分解的炸藥及TNT、苦味酸、黑色火藥等產(chǎn)生大量有害氣體的炸藥;嚴(yán)寒地區(qū)禁用膠質(zhì)炸藥。

用于潮濕或有水工作面的引線和起爆藥包,必須進(jìn)行防潮、防水處理。

嚴(yán)禁使用金屬器皿裝藥,應(yīng)使用木、竹棍輕輕送入炮眼,不得沖擊,不得擠壓引線。

裝藥與鉆孔不得平行作業(yè),若用鉆眼臺車平行鉆眼而且深孔爆破,又采取以下措施不受此限:即制定出操作細(xì)則經(jīng)處總工程師批準(zhǔn),并由值班負(fù)責(zé)人統(tǒng)一指揮;裝藥與鉆孔必須自上而下進(jìn)行,鉆孔與裝藥應(yīng)隔開一排孔,其距離不少于2.5m;裝藥與鉆孔人必須分區(qū)負(fù)責(zé)相對固定。

③網(wǎng)路接好后.應(yīng)有專人檢查是否合格。

點(diǎn)炮人員,必須按計(jì)劃依次點(diǎn)炮,點(diǎn)炮前應(yīng)選好撤出路線和躲避點(diǎn)。使用導(dǎo)火索、導(dǎo)爆管引爆藥包,點(diǎn)炮時必須使用導(dǎo)火索或點(diǎn)火器材(如點(diǎn)火線、棒、筒、擊發(fā)槍、電火頭等),嚴(yán)禁使用火柴、煙頭、打火機(jī)、燈火等。并不得腳踩和擠壓引線。用電炸藥起爆時,炮響后應(yīng)立即取一下放炮器手柄、放炮箱鑰匙,然后摘除電線;此手柄和鑰匙,應(yīng)始終由放炮組長掌握。

六、爆破后的安全檢查:爆破后必須等待15分鐘后方可進(jìn)入爆破面檢查,這15分鐘時間,一是為了通風(fēng)排煙,二是避免可能發(fā)生的“遲緩”炮響傷人。檢查內(nèi)容為:有無瞎炮及可疑現(xiàn)象;有無殘余炸藥及炸藥;頂板及兩幫有無松動石塊;支護(hù)有無松動和變形。如有,應(yīng)立即處理。

瞎炮未經(jīng)處理,不得進(jìn)行下道工序作業(yè)。

放炮后必須進(jìn)行找頂撬幫工作,每班都必須有專職人員,應(yīng)在恢復(fù)照明后進(jìn)行。放炮后第一次找頂應(yīng)有監(jiān)護(hù)人,使用的工具應(yīng)輕便,有條件時,應(yīng)盡量安排使用反鏟、臺車鉆臂,以策安全。

“找頂”不能“硬撬”,只能是“敲下”或是“輕撬”,以免使圍巖失去“自承載拱”能力而引發(fā)坍塌。

七、建立火工品實(shí)際消耗量核實(shí)制度。炮工在領(lǐng)出火工品后的現(xiàn)場實(shí)際消耗量由現(xiàn)場值班干部如分隊(duì)長、領(lǐng)工員負(fù)責(zé)核實(shí)并簽字,下次再領(lǐng)取火工品時,由管庫員核清退料后再發(fā)料(表2-1)。

炸藥出入庫前必須核驗(yàn)并登記炸藥編號。

八、瞎炮處理:首先恢復(fù)警戒防護(hù),再由裝炮人當(dāng)場處理(如遇特殊情況,須經(jīng)施工負(fù)責(zé)人準(zhǔn)許方可另行處理,但須設(shè)立明顯標(biāo)志;采取相應(yīng)安全措施):檢查如果是孔外原因造成的,采用塑料導(dǎo)爆管切去損壞部分重新接引爆管即可,此時接頭盡量靠近炮孔口;當(dāng)采用火花起爆,如果導(dǎo)火索完好時可重新點(diǎn)燃起爆。炮眼中只有炸藥而沒有炸藥時,首先試用木制炮棍掏出炸藥(嚴(yán)禁采用鐵制炮棍掏炸藥),不奏效時再用高壓水或風(fēng)(只能用銅制管,嚴(yán)禁采用鐵制管)沖洗炸藥,最后重新裝藥爆破。如果炮孔內(nèi)炸藥完好也可加裝起爆藥引爆。第一次不成功要進(jìn)行第二次爆破時,可先用水或空氣冷卻炮眼。只有在不得已時才允許在瞎炮旁邊另行鉆一平行炮眼裝藥引爆,但距離不小于0.4米,而且一定要找準(zhǔn)炮眼方向(注意巖層節(jié)理,不得有裂紋連通瞎炮眼)切忌盲目開鉆造成事故。

九、爆破器材的加工:

⑴加工房位臵選擇:

①起爆管和信號管應(yīng)在專用房間加工,嚴(yán)禁在爆破器材存放間、住宅和爆破作業(yè)地點(diǎn)加工。

②加工起爆藥包的加工房必須設(shè)在距洞口50m以外的僻靜地點(diǎn);如洞口距工作面超過1000m時,可在適當(dāng)?shù)攸c(diǎn)設(shè)立洞內(nèi)加工房(洞室),洞深應(yīng)大于10m,并與隧道中線有60°的交角,應(yīng)選在堅(jiān)固的巖層中,并做好支護(hù)與防水,而且設(shè)兩道外開門;加工房應(yīng)設(shè)立明顯標(biāo)志與專人看守,存儲藥量僅限于當(dāng)班用量,并建立領(lǐng)發(fā)臺帳。

⑵加工房(洞室)應(yīng)有防火、防雷擊設(shè)施,其照明,可采用自然采光或房外探照燈采光,不準(zhǔn)安裝一般電氣照明燈具,只準(zhǔn)采用防爆型電氣器材,電線應(yīng)用鎧裝電纜,電壓值為36V,電源開關(guān)和保險絲,宜用防爆型或設(shè)在房外的專用包鐵皮的開關(guān)箱內(nèi)。屋內(nèi)嚴(yán)禁煙火。⑶加工操作的一般規(guī)定

①作業(yè)的人員嚴(yán)禁穿化纖衣服以及攜帶任何火源。

②加工起爆管和信號管,應(yīng)在鋪有軟墊和防止物品落地的帶凸綠的工作臺上操作。工作臺上應(yīng)安裝帶有金屬框架厚度不小于8mm的有機(jī)玻璃防護(hù)板,以保護(hù)操作者的臉部和胸部。多工作臺同時加工時,相鄰工作臺的端部應(yīng)安裝厚度不小于l00mm、高度不小于0.7m、寬度與工作臺相同的硬質(zhì)木板。兩相鄰工作臺的間距不小于1.5m。

裝配起爆管和信號管前,必須試驗(yàn)、計(jì)算引線質(zhì)量與長度,每批分卷進(jìn)行;逐個檢查炸藥質(zhì)量,凡管體壓扁、破損、銹蝕、加強(qiáng)帽歪斜者,嚴(yán)禁使用。電炸藥須經(jīng)電阻檢驗(yàn),生銅銹的炸藥嚴(yán)禁使用。

③每個工作臺上存放炸藥不得超過100發(fā),且應(yīng)放在帶蓋的木盒里。操作者手中只準(zhǔn)拿一發(fā)炸藥。

④切取導(dǎo)火索或?qū)П?,要使用快刀;切割時,工作臺上禁止堆放炸藥。每盤導(dǎo)火索或每卷導(dǎo)爆管的兩端應(yīng)先切掉5cm。切取的每根導(dǎo)火索的一頭應(yīng)切成垂直面;每根導(dǎo)爆管的兩端都應(yīng)切成垂直面,一端封口。切割前應(yīng)檢查導(dǎo)火索、導(dǎo)爆管的質(zhì)量,凡有過粗、過細(xì)、破皮和其他缺陷的部分,均應(yīng)切除。

⑤將導(dǎo)火索和導(dǎo)爆管有垂直面的一端輕輕插入炸藥,不得旋轉(zhuǎn)摩擦。金屬殼炸藥應(yīng)采用安全緊口鉗緊口,紙殼炸藥應(yīng)采用膠布捆扎緊口或附加金屬箍圈后緊口。注意:導(dǎo)爆應(yīng)先在木板上切取規(guī)定長度后放入藥包,不能先放入藥包一端再切斷另一端。

⑥加工好的起爆管與信號管應(yīng)分開存放,信號管必須系上標(biāo)記。

⑦加工起爆藥包時,應(yīng)用木質(zhì)或竹質(zhì)錐子,在炸藥卷(包)中心扎一個同炸藥大小的孔??咨顟?yīng)能將炸藥全部插入埋住。炸藥插入藥卷后,應(yīng)用細(xì)繩或電炸藥的腳線將炸藥團(tuán)緊,加工藥柱時,必須將炸藥放在藥柱的預(yù)留孔內(nèi),禁止露在藥柱外面。

⑧用于潮濕或有水工作面的起爆管和起爆藥包,必須進(jìn)行防潮、防水處理。

⑨非電導(dǎo)爆炸藥,一般情況下,工廠都可以按用戶要求,在工廠把導(dǎo)爆管與炸藥裝配好,連同導(dǎo)爆管分箱裝運(yùn)來的。

工地不要考慮自行加工問題,但須在修建炸藥庫時按每萬發(fā)2m2擴(kuò)大庫房面積。

⑩導(dǎo)爆管和炸藥的裝配方法:將導(dǎo)爆管切去封口的一端插至卡口塞底部,然后將卡口塞插入炸藥殼,直到卡口塞肩部抵到炸藥殼部(有的卡口塞是厚壁空心塑料管插入12mm為適當(dāng));再用收口器收口,收口的位臵是在離炸藥殼口10mm范圍收二道或三道口,收緊程度為導(dǎo)爆管不被2公斤拉力拉脫,又不得使導(dǎo)爆管腔卡死,如此裝配好的炸藥必須用標(biāo)簽標(biāo)明段數(shù),分開存放。

起爆藥卷加工中,不準(zhǔn)把炸藥段數(shù)標(biāo)簽失落,為防止炸藥拉脫,導(dǎo)爆管腳線要折褶過來用膠布捆扎后,將不同段數(shù)的分開裝箱。

周邊孔采用間隔裝藥時,應(yīng)按設(shè)計(jì)圖用導(dǎo)爆和竹片加工成串,長度應(yīng)比炮眼深度短0.4m。藥串上每個藥卷都必須緊貼導(dǎo)爆。

設(shè)計(jì)方案 篇7

任務(wù)與要求:

主要任務(wù)是提出設(shè)計(jì)方案,即根據(jù)設(shè)計(jì)任務(wù)書的要求和收集到的必要基礎(chǔ)資料,結(jié)合基地環(huán)境,綜合考慮技術(shù)經(jīng)濟(jì)條件和建筑藝術(shù)的要求,對建筑總體布置、空間組合進(jìn)行可能與合理的安排,提出二個或多個方案供建設(shè)單位選擇。

方案設(shè)計(jì)的圖紙和文件

1)設(shè)計(jì)總說明設(shè)計(jì)指導(dǎo)思想及主要依據(jù),設(shè)計(jì)意圖及方案特點(diǎn),建筑結(jié)構(gòu)方案及構(gòu)造特點(diǎn),建筑材料及裝修標(biāo)準(zhǔn),主要技術(shù)經(jīng)濟(jì)指標(biāo)以及結(jié)構(gòu)、設(shè)備等系統(tǒng)的說明。

2)建筑總平面圖比例1:500、1:1000,應(yīng)表示用地范圍,建筑物位置、大小、層數(shù)及設(shè)計(jì)標(biāo)高,道路及綠化布置,技術(shù)經(jīng)濟(jì)指標(biāo)。地形復(fù)雜時,應(yīng)表示粗略的豎向設(shè)計(jì)意圖。

3)各層平面圖、剖面圖、立面圖比例1:100、1:200,應(yīng)表示建筑物各主要控制尺寸,如總尺寸、開間、進(jìn)深、層高等,同時應(yīng)表示標(biāo)高,門窗位置,室內(nèi)固定設(shè)備及有特殊要求的廳、室的具體布置,立面處理,結(jié)構(gòu)方案及材料選用等。

4)工程概算書建筑物投資估算,主要材料用量及單位消耗量。

5)透視圖、鳥瞰圖或制作模型。

房屋建筑工程設(shè)計(jì)由方案、初步設(shè)計(jì)、施工圖三個階段組成:

1、方案設(shè)計(jì) 方案設(shè)計(jì)(概念設(shè)計(jì))是投資決策之后,由咨詢單位把可行性的研究進(jìn)行意見和問題的提出,經(jīng)與業(yè)主協(xié)商認(rèn)可后,然后提出的具體開展建設(shè)的設(shè)計(jì)文件,它的深度要滿足編制初步設(shè)計(jì)文件和控制概算的需要。

2、初步設(shè)計(jì) 初步設(shè)計(jì)(基礎(chǔ)設(shè)計(jì))的內(nèi)容依項(xiàng)目的類型不同而有所變化,一般來說,是項(xiàng)目的宏觀設(shè)計(jì),即項(xiàng)目的總體設(shè)計(jì)、布局設(shè)計(jì)、主要的工藝流程、設(shè)備的選型以及安裝的設(shè)計(jì)、土建工程量及費(fèi)用的估算等。初步設(shè)計(jì)文件應(yīng)當(dāng)滿足編制施工招標(biāo)文件、主要設(shè)備材料訂貨和編制施工圖設(shè)計(jì)文件的需要,是下一階段施工圖設(shè)計(jì)的基礎(chǔ)。

3、施工圖設(shè)計(jì) 施工圖設(shè)計(jì)(詳細(xì)設(shè)計(jì))的主要內(nèi)容是根據(jù)批準(zhǔn)的初步設(shè)計(jì),繪制出正確、完整和盡可能詳細(xì)的建筑、安裝圖紙,包括建設(shè)項(xiàng)目部分工程的詳圖、零部件結(jié)構(gòu)明細(xì)表、驗(yàn)收標(biāo)準(zhǔn)、方法、施工圖預(yù)算等。此設(shè)計(jì)文件應(yīng)當(dāng)滿足設(shè)備材料采購、非標(biāo)準(zhǔn)設(shè)備制作和施工的需要,并注明建筑工程合理使用年限。

設(shè)計(jì)階段進(jìn)行中應(yīng)注意的幾點(diǎn):

1、總圖規(guī)劃:

1)市政規(guī)劃上的相關(guān)硬性規(guī)定要明確并絕對服從;

2)總圖中有關(guān)消防的規(guī)范、消防道路的分布、消防車出入口的設(shè)置、消防道路的寬度、消防控制中心的位置、高層建筑消防疏散口的位置;

3)建筑出入口的位置、機(jī)動車道、人行道的分布、不同人群的流線關(guān)系、機(jī)動車車流、非機(jī)動車流與人流的關(guān)系、搬家車道的設(shè)計(jì)、無障礙設(shè)計(jì)、機(jī)動車停車場車(庫)的設(shè)計(jì)及其出入口的位置

4)小區(qū)的管理、居住小區(qū)設(shè)計(jì)物業(yè)管理、社區(qū)活動場地、兒童活動場地、社區(qū)醫(yī)療保健、公廁等;

5)環(huán)保設(shè)計(jì):垃圾收集、處理、運(yùn)送;廢水的排放等;

6)綠化設(shè)計(jì):把握綠地率,注意綠化設(shè)計(jì)與消防車道、消防普救面、地下室等之間的關(guān)系,遵守互相避讓、互為對方提供條件的原則;水體的設(shè)計(jì)注意標(biāo)高與地下室之間的

2、單體設(shè)計(jì)

1)相關(guān)設(shè)計(jì)規(guī)范、消防規(guī)范、尤其是相關(guān)的一些強(qiáng)制性條文;

2)建筑不同類型比例的把握;

3)建筑不同類型的定位、特點(diǎn);

4)建筑立面風(fēng)格的把握;

5)根據(jù)總圖明確每棟建筑的絕對標(biāo)高,協(xié)調(diào)各建筑之間在總圖中的關(guān)系;

6)每棟建筑交通的合理組織,核心筒的擺放;

7)建筑細(xì)節(jié)的設(shè)計(jì)

8)如有地下停車庫、設(shè)備用房、人防工程等,在滿足相關(guān)規(guī)范的前提下還應(yīng)保證平面布置的合理性,應(yīng)優(yōu)化設(shè)計(jì),因?yàn)榈叵率业墓こ淘靸r是比較高的;

9)建筑設(shè)計(jì)應(yīng)考慮節(jié)能要求,平面設(shè)計(jì)應(yīng)控制建筑的體型系數(shù),立面設(shè)計(jì)應(yīng)考慮工程造價、施工難度等;

設(shè)計(jì)方案 篇8

1 引言


隨著移動互聯(lián)網(wǎng)的快速發(fā)展,對移動互聯(lián)網(wǎng)軟件應(yīng)用開發(fā)人才的需求也不斷增長。盡快培養(yǎng)和信息產(chǎn)業(yè)所需要的高素質(zhì)移動互聯(lián)網(wǎng)相關(guān)崗位的人才,已經(jīng)成為高職人才培養(yǎng)工作中的重中之重。

2 就業(yè)方向能力與素質(zhì)要求

通過到多個移動互聯(lián)就業(yè)單位調(diào)研,一起與企業(yè)負(fù)責(zé)人、人力資源部門經(jīng)理、技術(shù)部經(jīng)理和高級工程師等確定了移動互聯(lián)應(yīng)用方向可以從事的主要的就業(yè)方向和能力素質(zhì)要求。

2.1 移動互聯(lián)網(wǎng)應(yīng)用與開發(fā)方向

主要工作任務(wù)是能完成移動開發(fā)/嵌入式平臺的選型、移動應(yīng)用程序UI設(shè)計(jì)、開發(fā)、程序測試部署和工程文檔書寫。要求熟悉掌握相關(guān)移動開發(fā)語言和及工具、掌握移動應(yīng)用系統(tǒng)開發(fā)的一般方法、流程、掌握故障診斷、分析、隔離、排除的一般方法、流程;有良好的文檔書寫能力,有較強(qiáng)的英文閱讀能力;具有良好的職業(yè)道德素質(zhì)。

2.2 移動web開發(fā)方向

主要任務(wù)是根據(jù)系統(tǒng)功能需求,完成數(shù)據(jù)庫的設(shè)計(jì);使用相應(yīng)的開發(fā)環(huán)境進(jìn)行Web應(yīng)用程序開發(fā);能進(jìn)行Web界面交互設(shè)計(jì);Web系統(tǒng)的測試、部署;熟練工程文檔的撰寫;要求熟練掌握Web開發(fā)語言以及開發(fā)環(huán)境的使用;熟練掌握相關(guān)數(shù)據(jù)庫技術(shù);熟練掌握至少一種開發(fā)框架及第三方開發(fā)工具;熟練進(jìn)行Web交互界面設(shè)計(jì);有較清晰的程序業(yè)務(wù)邏輯分析思路,能合理的編寫程序流程;具有良好的溝通能力和寫作能力[2]。

3 人才培養(yǎng)目標(biāo)

移動互聯(lián)網(wǎng)應(yīng)用與開發(fā)方向主要面向電子信息和商業(yè)服務(wù)等企事業(yè)單位的Web和移動互聯(lián)網(wǎng)應(yīng)用開發(fā)崗位,具有良好職業(yè)素質(zhì),掌握軟硬件開發(fā)基本知識,具有較強(qiáng)的專業(yè)、方法和社會能力,能從事移動及嵌入式設(shè)備的軟件設(shè)計(jì)開發(fā)、移動網(wǎng)站的搭建、移動Web應(yīng)用、移動智能設(shè)備的運(yùn)營與維護(hù)以及網(wǎng)絡(luò)信息系統(tǒng)的開發(fā)、測試、維護(hù)、管理等工作的,德、智、體、美、勞全面發(fā)展,具有較強(qiáng)可持續(xù)發(fā)展能力的技術(shù)技能人才。

4 人才培養(yǎng)模式

專業(yè)結(jié)合CDIO理念以培養(yǎng)具備良好團(tuán)隊(duì)協(xié)作精神和較強(qiáng)實(shí)踐創(chuàng)新能力作為移動互聯(lián)網(wǎng)應(yīng)用開發(fā)人才的培養(yǎng)目標(biāo),構(gòu)建一種適合高職學(xué)生的移動互聯(lián)網(wǎng)專業(yè)人才培養(yǎng)模式,該模式以CDIO理念為基礎(chǔ),構(gòu)建面向就業(yè)的一體化課程體系,以項(xiàng)目為載體,在“做”項(xiàng)目過程中開展技能訓(xùn)練,培養(yǎng)學(xué)生單項(xiàng)、綜合和專業(yè)應(yīng)用技能,通過校內(nèi)工作室),校外(公司)實(shí)訓(xùn)基地工學(xué)結(jié)合方式實(shí)施學(xué)生創(chuàng)新實(shí)踐能力培養(yǎng)[3],從專業(yè)知識能、實(shí)踐能力、創(chuàng)新能力和團(tuán)隊(duì)協(xié)作能力四個方面進(jìn)行教學(xué)效果評價。

5核心課程

構(gòu)建面向職業(yè)崗位的課程體系,按照“核心+崗位”課程體系設(shè)置方法,以工學(xué)結(jié)合為平臺,實(shí)施四階段IT應(yīng)用型人才培養(yǎng)方案,提出了面向就業(yè)崗位、培養(yǎng)IT高技能應(yīng)用型人才,形成了“基本技能+技術(shù)技能”,有“課程—技能—證書”相互依存的技能體系。

課程以Android移動開發(fā)為主要技術(shù)路線,這方向的課程主要包括:Java程序設(shè)計(jì)規(guī)范、Java 面向?qū)ο蟪绦蛟O(shè)計(jì),Java web程序設(shè)計(jì),android移動應(yīng)用開發(fā)技術(shù)、移動嵌入式應(yīng)用開發(fā)、移動跨平臺開發(fā)實(shí)踐、移動應(yīng)用開發(fā)綜合實(shí)踐。課程以Java為主要技術(shù)路線,從移動開發(fā)基礎(chǔ),到服務(wù)器端編程,然后進(jìn)入移動開發(fā)實(shí)戰(zhàn)、還涉及跨平臺開發(fā)技術(shù)、此外還開設(shè)移動終端操縱硬件的移動嵌入式應(yīng)用開發(fā),為學(xué)生今后從事物聯(lián)網(wǎng)應(yīng)用領(lǐng)域打下基礎(chǔ)。

此外還開設(shè)專業(yè)所需要的數(shù)據(jù)庫技術(shù)與應(yīng)用,計(jì)算機(jī)網(wǎng)絡(luò)與系統(tǒng)維護(hù)、軟件UI設(shè)計(jì),Web交互式設(shè)計(jì)開發(fā)等課程,學(xué)生將來畢業(yè)也可從事移動或Web的前端設(shè)計(jì),技術(shù)支持與維護(hù)等工作。

6 項(xiàng)目與考證

學(xué)生在大學(xué)三年,需要完成一定的項(xiàng)目設(shè)計(jì)開發(fā),要求從簡單到復(fù)雜,并考取一項(xiàng)職業(yè)資格證書才可以畢業(yè),項(xiàng)目與考證要求如下:

(1)Web應(yīng)用開發(fā)(初級、簡單);考核時間:第3學(xué)期;支撐課程:Web應(yīng)用程序設(shè)計(jì)。

(2)移動應(yīng)用開發(fā)(中級、綜合);考核時間:第4學(xué)期;支撐課程:移動應(yīng)用開發(fā)技術(shù)。

(3)移動互聯(lián)網(wǎng)開發(fā)(高級、產(chǎn)品);考核時間:第6學(xué)期;支撐課程:移動應(yīng)用開發(fā)實(shí)戰(zhàn)畢業(yè)設(shè)計(jì)。

(4)職業(yè)資格證書:計(jì)算機(jī)軟件技術(shù)應(yīng)用工程師;考核時間:1-6學(xué)期。

計(jì)算機(jī)技術(shù)與軟件專業(yè)技術(shù)資格證書(初級);考核時間:2-6學(xué)期。

移動互聯(lián)網(wǎng)開發(fā)工程師;考核時間:3-6學(xué)期。

7 結(jié)論

本文結(jié)合互聯(lián)網(wǎng)產(chǎn)業(yè)發(fā)展的趨勢,根據(jù)企業(yè)對移動互聯(lián)網(wǎng)相關(guān)人才的能力素質(zhì)要求,對移動互聯(lián)網(wǎng)應(yīng)用與開發(fā)的人才培養(yǎng)方案進(jìn)行了設(shè)計(jì)與研究。此外,還需要實(shí)訓(xùn)環(huán)境的建設(shè),建設(shè)高素質(zhì)的師資隊(duì)伍,創(chuàng)新地課堂教學(xué),才能培養(yǎng)更多的移動應(yīng)用開發(fā)人才。

設(shè)計(jì)方案 篇9

教學(xué)目標(biāo) :

1、掌握字詞,有感情的朗讀詩歌,背誦詩歌,培養(yǎng)學(xué)生鑒賞詩歌的能力。

2、在誦讀中進(jìn)一步培養(yǎng)學(xué)生的愛國情感和民族的自豪感。

3、理解詩歌贊頌黃河,贊頌民族偉大精神的內(nèi)涵。

教學(xué)重點(diǎn)

反復(fù)誦讀,感悟詩歌的思想感情。

教時安排:

二課時

教學(xué)設(shè)計(jì)

一、音樂激情,詩歌導(dǎo)入 。

1、音樂激情:播放音樂《黃河大合唱》之第一、第二部。以強(qiáng)烈的氣勢感染學(xué)生,引起學(xué)生心靈的共鳴。

2、詩歌導(dǎo)入 :

黃河,中華民族的母親河,中華民族文明的發(fā)源地,它孕育了五千年的中國文化,見證了中華民族的榮辱興衰。古往今來吟唱黃河的篇章可謂多矣。李白有詩云君不見黃河之水天上來,奔流到海不復(fù)回;王之渙黃河遠(yuǎn)上白云間,一片孤城萬仞山白日依山盡,黃河入海流;王維大漠孤煙直,長河落日圓。

今天老師與同學(xué)們一起學(xué)習(xí)一首寫黃河的現(xiàn)代詩--《黃河頌》

二、詩歌誦讀,感悟黃河。

1、詩歌誦讀:要求用普通話正確流暢、充滿感情地朗讀。

①教師范讀。

②學(xué)生自由朗讀,注意節(jié)奏與情感。

2、感悟黃河:

在你朗讀的過程中,你認(rèn)為哪節(jié)最有氣勢?請你讀給全班同學(xué)聽。,并交流一下朗讀感受。

三、合作探究,品讀賞析。

1、合作探究:

①這首詩的主要內(nèi)容是歌頌黃河,在歌頌前對黃河進(jìn)行了一番描繪,你覺得這些句子表現(xiàn)了黃河的什么特點(diǎn)?(一往無前、無堅(jiān)不摧)

②文中反復(fù)出現(xiàn)的啊!黃河!這句話把頌黃河部分劃分為幾個層次?每個層次的主要內(nèi)容是什么?分別是從哪些方面進(jìn)行贊頌的?

(歷史貢獻(xiàn)、地理特點(diǎn)、自然特點(diǎn))

③結(jié)合時代背景,請根據(jù)詩歌的內(nèi)容,試用自己的語言概括黃河精神。(作者借歌頌黃河來歌頌中華民族,以激發(fā)中華兒女的愛國豪情,號召中華兒女學(xué)習(xí)黃河偉大堅(jiān)強(qiáng)的精神,保衛(wèi)黃河,保衛(wèi)國。)

2、品讀賞析:

①分小組自由選定最欣賞、理解最深刻的片段進(jìn)行朗讀賞析。

②在我們學(xué)過的詩歌中,有些詩直白抒情,風(fēng)格豪邁,有些詩則委婉含蓄.你認(rèn)為這首詩屬于哪一種?為什么?你還能從學(xué)過的詩歌中再舉出一兩例嗎?

四、回味抒情,拓展延伸。

1、回味抒情:

同學(xué)們,情到深處自成詩下面讓我們再一次高聲誦讀《黃河頌》,再次感受黃河,感受偉大的中華民族。讓我們以黃河為榜樣,學(xué)習(xí)它的偉大和堅(jiān)強(qiáng),團(tuán)結(jié)起來,為振興中華而努力奮斗。

2、拓展延伸:

①以啊!黃河!為情感基調(diào),仿寫幾句話歌頌黃河。

②與音樂老師聯(lián)系讓學(xué)生學(xué)唱《黃河頌》。

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