中國勞模工匠典型事跡
根據(jù)范圍的不同，事跡可分為集體事跡和個人事跡。既然這樣，那么中國勞模工匠典型事跡有哪些？下面小編給大家?guī)碇袊鴦谀９そ车湫褪论E，供大家參考，希望可以幫助到你??！
中國勞模工匠典型事跡篇1
詹學銀 男，63歲，中共黨員，都昌縣太陽村主任。
從1988開始，詹學銀一共撿到過三個路邊遺棄女嬰，那時，盡管其家庭經(jīng)濟條件比較緊張，但看到無辜被棄女孩時，他鼻酸流淚，心如刀絞?！拔曳潜Щ丶也豢桑谝粋€我自己養(yǎng)了，后兩個分別送給了我的兩個妹妹，并叮囑他們要細心撫養(yǎng)?！?/p>
詹學銀欣慰的告訴記者，他養(yǎng)的女兒目前已經(jīng)大學畢業(yè)參加工作了。 20_年9月，詹學銀無意中從一份報紙上看到一篇關(guān)于張淑琴創(chuàng)辦中國太陽村救助服刑人員子女的報道，詹學銀為張淑琴的行為而感動，思想上也產(chǎn)生共鳴。
在以前工作時，詹學銀就很熱心公益事業(yè)。在看了這篇報道后，詹學銀決定在都昌縣創(chuàng)辦一個這樣的太陽村。
于是他在第一時間趕到了北京，見到中國太陽村的創(chuàng)始人張淑琴，并把自己的想法和盤托出。張淑琴十分支持詹學銀的想法，于是詹學銀開始著手解決太陽村的建設用地問題。
為了抓好太陽村鄱陽湖兒童救助中心的建設，詹學銀整天泡在工地上，為了節(jié)省每一分善款，他樂當工地的搬運工、值班員?！捌嚴瓉淼纳场⑹?、水泥等建筑材料，人手不夠，我和老伴兒也要參加卸貨，到了晚上，我還要值班、看管材料。”
詹學銀告訴記者，近半年的時間，他從未休息過一天，為的就是太陽村工程盡早竣工。 “一夜春風至，萬樹梨花開”。
20_年6月1日，太陽村第一期工程竣工，第一期107名弱勢兒童住進了太陽村，有了家，有了歸宿，詹學銀的夢想成為了現(xiàn)實。 詹學銀是太陽村的主任，內(nèi)部管理的任務十分繁重。
100多個孩子的吃喝拉撒和學習全壓在他一個人身上，最讓詹學銀操心的是這些孩子的管教問題了?！耙驗楹⒆觽兌紒碜圆煌牡胤?，每個人都有不同的經(jīng)歷、性格和一些不好的小毛病，有的還會因為自己是服刑人員的子女而自卑?！?/p>
詹學銀告訴記者，他和愛心媽媽們只能一遍遍地教育、開導他們、為他們重建信心。 為了改善太陽村孩子的生活，詹學銀在太陽村旁開挖了荒地種上了蔬菜，還利用原魚塘養(yǎng)上了魚，把自己家里幾畝水田給了太陽村種水稻，山上種上了水果，圈攔養(yǎng)上了生豬，在山上養(yǎng)了雞。
詹學銀一有空閑就去勞動，身上曬脫了幾層皮。 在太陽村，孩子們都親切地叫詹學銀為詹爺爺，詹學銀像關(guān)心自己的兒孫一樣關(guān)愛孩子們的成長。
他一年365天起五更睡半夜，晚上總要起來為孩子們蓋被子。白天，只要他發(fā)現(xiàn)哪個孩子情緒不好，他必定要找到孩子談心。
他給孩子們的愛也感動了社會上許多有愛心的人，他們給太陽村的捐款捐物也成為孩子們茁壯成長的有力保證。 個人先后年榮獲全國、江西省“勞動模范”榮譽，20_年榮登“中國好人”榜上榜好人。
中國勞模工匠典型事跡篇2
歐__，女，侗族，1966年8月出生，20__年3月進入東錳集團從事壓濾工作，在平凡的崗位上默默奉獻了十幾個春秋。
工作中，歐__始終嚴格要求自己，立足本職崗位，認真學習，勇挑重擔。該工種因長期與溶液、黑水打交道，難度大，任務重，不少青工因承受不了巨大的壓力而紛紛調(diào)離，唯有她堅守如一，熟練掌握了壓濾的工藝、操作流程及各種事故、黑水的處理辦法。身為粗壓班班長的她總是身先土卒，對每一位新成員總是不厭其煩地講解、示范操作流程及注意事項，毫不吝嗇地將自己多年經(jīng)驗、心得傳授給大家。在她帶領(lǐng)下的粗壓班工作質(zhì)量總是一流的：壓出桶數(shù)最多，壓出率最高，黑水出現(xiàn)最少，也從未出現(xiàn)過溶液質(zhì)量事故，她多次被東錳集團評為"勞動模范"、"先進工作者"，所帶領(lǐng)的班組也多次被評為"先進班組"。
歐__某某同志時刻以以科學的發(fā)展為指導方向 ，刻苦鉆研技術(shù)，敢于追根問底，勇于創(chuàng)新方法。經(jīng)過多年壓濾工作，她積累了不少獨到的經(jīng)驗，積極建言獻策。20__年2月，春節(jié)返廠時，該同志就又提出了一條節(jié)能增效的建議：重建溶液管道，溶液通過一次硫化池再壓一次?？倧S采納了該建議，對溶液管道改進后，以前壓濾車間每個班都要積4-5桶溶液壓不完，現(xiàn)在能夠全部壓完，不僅緩解了二壓的壓力，減少了黑水，而且提高了溶液質(zhì)量，完全能滿足電解車間的需要。
歐__顧大局、識大體，樂于奉獻、不計得失，在她的身上充分展現(xiàn)了當代主人翁精神。家境貧困的她與丈夫十幾年來還一直租住在一家家舍。丈夫20__年因腰椎間盤突出失去了勞動能力，20__年3月又摔斷了左腿。父親因肝腹水去世、女兒因婚姻問題患精神病等系列問題紛至沓來，生活本來就捉襟見肘的她更是雪上加霜。可是她從未因此而倒下，在廠里經(jīng)濟最為困難發(fā)不下工資的時候仍堅守崗位，用柔弱的肩膀，一頭扛著風雨飄搖的家，一頭挑起金融危機中的廠。
歐__事事為別人著想，吃苦在前，享受在后，講團結(jié)、講協(xié)作，處處關(guān)心同事。雖然自己家庭生活變故多，但她從來不怨天尤人，相反還經(jīng)常幫助別人。因為生物鐘的關(guān)系，大家最怕上晚班，她總是體貼地把這樣的時間多分些到自己頭上，卻從未因此而多要報酬。救助困難戶時，還欠著外債的她總是把黨和政府的關(guān)懷讓給了最需要的同事;每一次評優(yōu)表模，她也總是本著鼓舞士氣、調(diào)動積極性的思想出發(fā)，把到手的名額讓給新人……
歐__就是這樣一位腳踏實地、扎實工作的員工;歐__就是這樣一位積極進取、勇于創(chuàng)新的技術(shù)員;歐__就是這樣一位柔弱堅韌、以廠為家的女人;歐__就是這樣一位一心想著別人、唯獨沒考慮到自己的班長。歐__只是一個平凡的東錳人，可是在她的身上，卻彰顯著對工作的狂熱、對事業(yè)的追求、對理想的堅守、對他人的關(guān)愛。她的身上，不正激蕩著我們所倡導的愛崗敬業(yè)、開拓創(chuàng)新的主人翁精神和自強不息、達觀豁朗的。人生態(tài)度嗎?
中國勞模工匠典型事跡篇3
__年的3月20日，在___保局中層干部競聘會議上，一位中年女性憑著豐富的工作經(jīng)驗、飽滿的工作熱情、執(zhí)著的敬業(yè)精神，再一次脫穎而出，出任機保局稽征一股股長。她，就是縣第__屆人大代表，被很多參保職工親切稱為“湯姐”的___同志。
___，女，漢族，中專文化，生于1957年7月，1976年12月參加工作，1999年2月調(diào)入開江縣機保局，先后擔任機保局統(tǒng)籌股股長、稽征一股股長。
___同志曾在開江縣化工廠工作，此間，無論是廠領(lǐng)導還是普通職工都對其贊譽有加，進入機保局工作以來，幾年如一日，默默工作，只講奉獻，不求索取。為推進全縣機保工作，實現(xiàn)“三個百分之百”(機關(guān)事業(yè)單位及其職工參保率、保險費征繳率和離退休職工養(yǎng)老金社會化發(fā)放率三個百分之百)的總體目標付出了心血，做出了貢獻。
心懷機保工作，用真心謀求發(fā)展。
1999年2月，___同志剛剛調(diào)入縣機保局，被分配到統(tǒng)籌股工作，適逢機保局正在進行離退休職工養(yǎng)老金社會化發(fā)放試點，她還來不及熟悉情況，就投入到了緊張的工作之中，起早摸黑，加班加點地與各單位核對離退休人員名單和養(yǎng)老金標準，與郵政、銀行、信用社聯(lián)系發(fā)放事宜。為了保證工作進度，常常放棄星期天，犧牲節(jié)假日。__年3月，為了解決經(jīng)費自籌的鄉(xiāng)鎮(zhèn)衛(wèi)生院、牧科站、農(nóng)機站職工的參保問題，已是統(tǒng)籌股股長的她積極爭取縣衛(wèi)生局、畜牧局、農(nóng)機局的支持配合，在局領(lǐng)導的帶領(lǐng)下，與股室成員一道逐個鄉(xiāng)鎮(zhèn)去宣傳政策，逐個單位甚至逐人地去動員，一個月內(nèi)，所聯(lián)系的7個鄉(xiāng)鎮(zhèn)、21個經(jīng)費自籌單位的355名職工(其中離退休職工72名)全部參保，為實現(xiàn)社保自救，進而實現(xiàn)全縣機關(guān)事業(yè)單位及其職工參保率“百分之百”的目標做出了貢獻。為了征收保險費，再遠的單位也必定親自前往，再大的委屈也能忍受?！耙磺袨榱斯ぷ鳎磺兄粸楣ぷ鳌?，這是她常掛在嘴邊的話。__年底，由于財政體制改革，全縣六所差額撥款的醫(yī)院拖欠保險費比較嚴重，為扭轉(zhuǎn)這一局面，__年起，她花大力氣，下狠功夫，針對重點、難點單位，運用“泡蘑菇”的辦法，給幾所醫(yī)院的領(lǐng)導講清了政策，贏得了理解和支持，與他們分別簽訂了按月繳納的協(xié)議，為實現(xiàn)保險費征繳率百分之百打好了基礎(chǔ)。同時，為了保證機保工作的順利開展，在局內(nèi)辦公經(jīng)費相對吃緊的情況下，多次拿出自己省吃儉用的積蓄墊付辦公費用。
情系參保職工，拿愛心對待服務對象。
工作中，___同志總是待人熱情，以幫助別人為最大快樂。倡導并身體力行使用文明用語，對前來辦事的群眾“讓一個座、遞一杯茶，問一聲好”，對年邁體弱的離退休職工，接上樓，扶下梯，送出門，被無數(shù)參保職工親切地稱為“湯姐”。
為民解憂，把熱心獻給參保人員。
__年底進行的鄉(xiāng)鎮(zhèn)涉農(nóng)事業(yè)單位的改革，全縣分流了170余名人員，做好該類人員的續(xù)保工作不但涉及到他們的切身利益，也能有效消除矛盾，維護社會穩(wěn)定。于此，她一方面查文件、找政策，給局領(lǐng)導出謀劃策，一方面積極主動地與分流人員取得聯(lián)系，了解他們的情況，掌握他們的思想動態(tài)，給他們理思路，出點子。同時，利用縣人大代表的身份，以議案、提案形式為分流人員呼吁，積極爭取鄉(xiāng)鎮(zhèn)領(lǐng)導的支持和理解。截止__年底，各鄉(xiāng)鎮(zhèn)的分流人員，大都由鄉(xiāng)鎮(zhèn)補繳了分流以前的保險費，完善了手續(xù)。分流以后，部分人員轉(zhuǎn)入社保，部分人員以個人身份繼續(xù)在機保局參保，取得了劃解矛盾于無形，維護穩(wěn)定于未然的良好效果。
要想干出一番事業(yè)，總要付出過人的'心血和汗水，___同志憑著對事業(yè)的執(zhí)著追求和敬業(yè)精神，以她的實際行動在機保工作平凡的崗位上，創(chuàng)造了不平凡的業(yè)績，實現(xiàn)了自己的人生價值，展示了新世紀職業(yè)女性的勃勃生機和嶄新風貌，無怨無悔的把自己的青春、智慧和力量獻給了機保事業(yè)。
中國勞模工匠典型事跡篇4
__X技術(shù)員。近年來，他與__礦走出去發(fā)展團隊一起赴外創(chuàng)業(yè)，負責承包綜掘工程安全技術(shù)工作，靠著過硬的技術(shù)能力和業(yè)務素質(zhì)，在團隊人員的共同努力下，把承包工程打造成為了亮點工程，彰顯了銅煤人在走出去發(fā)展道路上的風采。
盡職盡責
為礦井安全回收提供技術(shù)保證
__年初，根據(jù)國家煤炭去產(chǎn)能政策要求，__礦成為關(guān)停礦井之一。為了安全推進回收工作，__認真制定了《礦井安全回收技術(shù)措施》、《礦井回收安全管理辦法》和《礦井設備回收拆裝、起吊、運輸安全管理規(guī)定》，堅持蹲守一線指導，狠抓各項作業(yè)規(guī)程、安全技術(shù)措施崗前理論研究培訓考試和現(xiàn)場實操技能考核，有力的`保證了礦井按計劃安全有序的完成了回收關(guān)閉任務。
堅定信心
開辟走出去發(fā)展道路
__年8月，__礦承包了__X一期綜掘巷道工程，為了把承包工程打造成安全標桿工程，礦上精心挑選業(yè)務骨干組成外出團隊赴__X被任命為工程安全技術(shù)、工程質(zhì)量負責人。他到__X后，虛心向該礦工程技術(shù)人員請教，收集該礦安全生產(chǎn)各方面信息，到井下查看采掘布局和煤巖結(jié)構(gòu)、煤層走向、煤質(zhì)軟硬、探放水等方面的情況，嚴格按照煤礦三大規(guī)程，結(jié)合實際編寫了《安全技術(shù)措施》和《作業(yè)規(guī)程》，為工程安全高效建設提供了有力的技術(shù)支撐。
重心前移
狠抓現(xiàn)場安全管理
__在工作中始終緊記安全，每天都下井跟從檢查，狠抓班組安全生產(chǎn)現(xiàn)場管控，當真查找工程質(zhì)量和安全管理方面存在的毛病和不足，堅決不許出現(xiàn)不合格工程。他與工程部負責人一起，研究制定班組工作任務量化細化檢查考核標準，真正把心思和精力用到安全手藝指導和安全質(zhì)量標準化建設上，保證了巷道成型質(zhì)量和工程進度協(xié)同推進。他嚴格按照班前安全禮儀程序和內(nèi)容開好班前會，當真點評上一班的安全生產(chǎn)情形，強調(diào)當班安全生產(chǎn)過程中必須注意或需要整改的隱患，要求職工要嚴格遵循中線、腰線標準，把握巷道成型質(zhì)量，堅決杜絕“三違”行為發(fā)生。
在__和走出去團隊的費力努力下，一期中標的兩條綜掘巷道實現(xiàn)了安全、高標準、高效掘進，被__X確定為樣板工程，并將該工程部確定為綜掘工程定標單位。隨后，該礦駐__X又成功中標了第二期、三期工程，開啟了雙方深度合作模式。
中國勞模工匠典型事跡篇5
沒有聲名顯赫的地位,沒有驚天動地的壯舉,他只是一名普通的環(huán)衛(wèi)工人。然而,就是這樣一位普通的環(huán)衛(wèi)工人在從事著普通甚至部分人認為不起眼的工作時,卻以超群的品格、辛勤的勞動、默默的付出贏得了領(lǐng)導和同志們的一致贊許。在平凡的工作崗位上留下了閃光的足跡。他就是凌海市環(huán)境衛(wèi)生管理處清運科職工戴勇同志。
戴勇同志2009年參加工作，是凌海市環(huán)衛(wèi)處的一名普普通通清運科的一名司機兼裝卸工?！芭K、苦、累”是環(huán)衛(wèi)工作的共同點，可他從不怕臟，從不怕累，從不怕苦，積極認真完成了本職工作。
剛來環(huán)衛(wèi)處工作時，由于司機少，單位安排他和師傅學開車，盡管文化程度不高，但他積極肯干，好學上進，虛心向老同志學習，學習司機師傅的駕駛技巧，學習修車師傅的修理技術(shù)和車輛保養(yǎng)及愛護車輛等方面知識。保證不開“帶病車，不開“英雄車”，不開“賭氣車”，做到安全禮讓，處處以交通規(guī)則嚴格要求自己，“安全第一”思想在腦中時刻警鐘長鳴。
每天他在人們還在熟睡的時候已經(jīng)來到崗位上。面對垃圾腐蝕的氣味，他沒有怨言，沒有嫌棄，反而在心里暗自起勁，一定與車組人員共同及時清理完本轄區(qū)所產(chǎn)生的生活垃圾。垃圾清理看似簡單，實際是一件困難的工作。散點垃圾往往藕斷絲連，草、爐灰、豆角秧、黃瓜秧、廢舊衣物、生活中各式垃圾、甚至于人、動物糞便等等參雜在一起，不說氣味刺鼻，往往一鍬下去，一半在車里，一般在空中就落下去了，迸濺一身垃圾水。人們看見都躲得遠遠的，那氣味就別提有多刺鼻了?？伤颊J認真真的將垃圾清理干凈，并將車子周圍散落的垃圾打掃干凈，給市民一個干凈的生活環(huán)境。在他來到這個崗位的九年里，他起早貪黑，風雨無阻，臟活、累活、苦活搶著干，汗水浸濕了身上的衣服，卻從不叫苦，叫累。單位需要加班，他從不講條件，積極參與到工作中。有時下班共回到家，工作服都還沒換，接到通知立馬回單位，繼續(xù)投入到工作中去，漸漸的隨叫隨到積極參加各種工作已成為一種習慣。對了，由于他是回族的特殊性，加班吃飯對于他來說，只能是買點面包，咸菜就是一頓飯菜，別人吃盒飯而他只能吃這些東西填飽肚子，可他依舊沒有怨言。
對于車輛保養(yǎng)，他也是認認真真。每天清早，他提前來到單位，首先查看車輛有無漏水、漏油的地方;檢查車輛電路、電器是否能夠正常工作;檢查車輛的剎車、離合是否靈敏;胎壓是否正常，一切檢查完畢，確認沒有問題后開始正常出車，開始一天的垃圾清運工作。一天工作完畢后，回到單位對車輛進行清洗，將車輛上殘留的垃圾腐蝕物質(zhì)清洗干凈，以免對車輛造成嚴重腐蝕，影響車輛的使用年限。車輛清洗完畢停在車庫門口，對車輛各零部件進行查看，確認沒有問題后，將車輛停于庫內(nèi)，準備迎接新一天的工作。
對于單位一起工作的同事，他也是熱心幫助。有一次，天降滂沱大雨，他剛完成自己本轄區(qū)的垃圾清運工作，剛到單位，有一同志的車輛在垃圾場爆胎了，需要一輛車送輪胎，他二話沒說，去車庫，將自己車的另一只輪胎取出，裝上車駛向了垃圾場。由于一直在下雨，去垃圾場的道路非常泥濘，形成了一個大坑，車輛無法進去。他不怕臟，將車輪胎卸下車，冒著大雨，踩著泥濘的道路，搖搖晃晃地將輪胎推到那位爆胎的師傅車旁，由于輪胎螺絲上面都是泥，螺絲無法正常擰下來，他便和同事一點一點將螺絲上的泥清理干凈，并將輪胎換了下來，兩人欣慰的笑了。還有一次，單位來了一位新司機，由于環(huán)衛(wèi)清運車輛基本都是特殊車輛，一般師傅接觸不到，所以對車輛基本性能了解不多。他便來到新司機面前，細細講解車輛的正常值，并將車開出車庫，實際操作演示車輛工作狀態(tài)，讓新來的司機能夠快速的適應車輛，更快更好的進入工作狀態(tài)。
對于環(huán)衛(wèi)工作的一大挑戰(zhàn)就是進入冬季，對積雪的及時清理，能夠讓市民出行更方便，不但清理日常的生活垃圾，還擔任著積雪的清理工作。有一次冬天的凌晨一點，人們還在熟睡的時候，天降大雪，風力達到6-7級，接到領(lǐng)導的電話，他立即穿衣服騎車駛向單位，聽從領(lǐng)導安排。將車輛裝上融雪劑，開始向街面拋灑，頂著狂風大雪，走在個個大街小巷，將融雪劑拋灑在路面上，及時將雪融化，汗水伴隨冷空氣，已經(jīng)結(jié)成冰珠。這時接到領(lǐng)導電話，一名師傅的車輛在工作中發(fā)動機出現(xiàn)了故障，他便刻不容緩的將車輛駛向故障車輛，故障車上整整一車的融雪劑根本沒下去多少，戴勇就拿起鐵鍬將故障車輛上的融雪劑倒運到自己車上，然后將車開到?jīng)]撒融雪劑的街道上撒完，這時已經(jīng)凌晨五點多鐘了，到了清理自己轄區(qū)生活垃圾的時間了。他啃了個面包，喝了點水，又開始了工作。盡管工作累些，可想到自己的辛勤勞動能帶給居民一個干凈、安全的生活環(huán)境，再苦再累也值了。
九年如一日，“吃苦耐勞、積極向上”的工作作風，贏得了領(lǐng)導和同志們的高度評價，多年被評為單位“先進個人”，是單位領(lǐng)導值得信賴的好員工。他覺得既然選擇了環(huán)衛(wèi)工作，就意味著奉獻、犧牲，他從不后悔，他喜歡這神圣的職業(yè)。他用實際行動展現(xiàn)了環(huán)衛(wèi)工人任勞任怨、無怨無悔的奉獻精神，是環(huán)衛(wèi)隊伍中“寧愿一人臟，換來萬人潔”的光榮典范,是我們?nèi)w環(huán)衛(wèi)職工學習的榜樣。
中國勞模工匠典型事跡篇6
__，女，__年生人，漢族，黨員。該同志在所從事的公交駕駛員工作中，以飽滿的熱情，禮貌的服務，真情待客，倍受贊譽，以“對待乘客熱心，幫忙乘客誠心，照顧乘客細心，服務乘客真心”為服務準則，在平凡的崗位上孜孜不倦的追求著，被人們稱為“春的使者”。__年至今，連續(xù)被評為局級勞動模范、生產(chǎn)標兵，她所在的車組被命名為市級“青年禮貌號”。
一、平凡的崗位，不懈的追求
“乘客滿意，就是我的追求?！毕乐ш?19指揮中心事跡材料的范文這是__常說的一句話，自從事公交駕駛員開始，__一板一眼的報站、宣傳、服務乘客，但一件小事卻深深地教育了小潘。那天，天氣很熱，車廂內(nèi)像個悶葫蘆，小潘在疏導乘客時，惹得一位婦女很不高興，“天這么熱，你這司機還找事，我就不往后走?！碑敃r小潘臉憋的通紅，眼淚刷就下來了。經(jīng)過這次與乘客的摩擦，__深深地懂得了，作為駕駛員，不只是要跑車、售票、打掃衛(wèi)生，更重要的是提高服務質(zhì)量，使乘客滿意。從此以后，__異常注重研究乘客心理，自我總結(jié)出“對老年人要熱情關(guān)心，對外地乘客要熱心幫忙，對小學生要關(guān)心愛護，對殘疾人要細心照顧”的“四心”工作方法，同時，利用休息時間到先進車組學習，提高服務水平;到沿線廠礦企業(yè)走訪了解，增加知識，解答乘客詢問;到市名勝古跡參觀，提高文化素養(yǎng)，向乘客宣傳介紹石家莊。為給乘客營造一個舒適的乘車環(huán)境，__自我購買了石英鐘、愛心傘、窗簾、坐墊，車廂內(nèi)布置了美麗的絹花，使車廂更加整潔、溫馨。乘客說：“上了小劉的車，有賓至如歸的`感覺，而溫馨服務更是一種享受”。
二、“春的使者”，愛的奉獻
多年的服務工作，使__深深體會到一個哲理：搞好服務工作，乘客就是一面鏡子，你對他笑，他就對你笑。堅持微笑服務，融洽車廂氣氛，是__一大服務特色。一次，一位帶孩子的中年夫婦上了她的車，因嫌小潘讓他們的孩子打票，便在車廂內(nèi)找麻煩，男同志叨起了煙卷，女同志“卟卟”地亂吐痰，黨員個人先進事跡__不急不躁，微笑著拿起話筒，“乘客們，大家好!為了您和他人的健康，讓我們攜手共同創(chuàng)造一個優(yōu)美舒適的乘車環(huán)境，行車中我們熱情為您服務，歡迎大家對我的工作提出寶貴意見，多謝!”說完，女乘客臉紅了，悄悄拉拉丈夫的衣袖，并阻止了他抽煙。
三、愛崗敬業(yè)，無私奉獻
十米車廂內(nèi)，__展示著自我的人生價值，默默地奉獻著公交人的熱情，小潘無愧于自我的崗位，無愧于眾多乘客，卻有愧于自我心愛的兒子。去年元旦，客流倍增，需加班加趟，等__回到家時，才發(fā)現(xiàn)兒子發(fā)著高燒，當小潘把孩子送到醫(yī)院，輸上液時，又到加班時間，一邊是病重的孩子，一邊是心愛的崗位，當小潘毅然決定趕回單位加班時，孩子的哭聲喊聲，震撼著小潘的心，也感動了護士。當__跑完車趕到醫(yī)院時，孩子已蜷曲在椅子上睡著了，小潘的眼淚不禁流淌下來。
__無私的奉獻，熱情的服務，得到乘客的理解，受到社會的贊譽，被人們稱譽為“春的使者”，有的乘客專為小潘送來了“胖大?！?，有的乘客下車時特意留下水果。更為感人的是一個冬天的傍晚，下班后的小潘自行車壞了，天下著雨雪，寒冷異常，已經(jīng)收攤下班的修車師傅，見小潘的自行車壞了，優(yōu)秀共青團先進事跡材料立即重新擺攤，熱情地為小潘免費維修，并為小潘講述了他的老伴在公交車上嘔吐，受到小潘熱情照顧的經(jīng)過……
作為一名普通的駕駛員，__的工作是平凡的，既沒有激動的豪言壯語，也沒有驚天動地的壯舉，她始終堅持一步一個腳印，干一行愛一行，像一枝樸實無華的小草默默地奉獻著自我，點綴著社會，在十米車廂內(nèi)抒寫著新一代公交人的風采!
中國勞模工匠典型事跡篇7
全國勞動模范、重慶渝西園林工程有限公司總經(jīng)理王洪家住璧山縣丁家鎮(zhèn)，是這里土生土長的花卉種植杰出代表。他不僅靠種植花卉致了富，還帶領(lǐng)父老鄉(xiāng)親共同致富。
家境貧寒的王洪18歲初中畢業(yè)就向父輩和鄉(xiāng)親們學種田，跟著師傅學習花卉苗木種植，21歲時開始自己創(chuàng)業(yè)。他遠走廣州、海南、昆明等地學習，運回了名花木，在自己的苗圃里經(jīng)過短期的再培植，銷售出去，這樣搖身一變，身價倍增。在這樣的背景下，王洪的重慶渝西園林工程有限公司應運而生，并且成為了璧山最大的龍頭企業(yè)。
王洪和他的渝西園林公司致富不忘村民，在公司中直接吸納農(nóng)民工1700余人。讓當?shù)剞r(nóng)民既通過土地流轉(zhuǎn)獲得收益，又在公司務工中解決了就業(yè)，使一方百姓足不出家門就地就業(yè)，務工致富增收。
為了獎勵為公司做出突出貢獻的員工，留住人才，從起，王洪就提出要獎勵優(yōu)秀員工住房一套，從當年到現(xiàn)在，公司有25人得到了房子，最大的面積達到170平方米。
員工稱贊這個老板耿直
如今的王洪，把生意做到了全國17個省市，成了名副其實的大老板。
他是重慶渝西園林工程責任有限公司董事長，也是全國勞動模范。在他的帶領(lǐng)下，璧山縣4000余農(nóng)戶通過種植花卉苗木致富。
今年38歲的王洪，是璧山縣丁家鎮(zhèn)紅學村土生土長的農(nóng)民。一直以來，當?shù)卮迕窬陀性苑N花草的習慣。1992年，一次偶然的生意契機，王洪在自家農(nóng)田種植出的花草賣了個好價錢，他賺得了“第一桶金”。從此，本著“種花草也能致富”的簡單想法，王洪成為了璧山眾多綠化苗木專業(yè)戶中的一員。
如果說在上世紀90年代初期，綠化苗木種植還僅限于農(nóng)戶自己培育再出售，那么，進入90年代后期，就開始了全新的市場運作。在這樣的背景下，王洪開始遠走廣州、海南、昆明等地，運回多種花卉苗木品種，讓它們在重慶本土易于存活，從而身價倍增。
王洪的苗木生意一步步做大。他不僅建立了苗木培育基地，也帶動基地內(nèi)其他綠化苗木生產(chǎn)專業(yè)戶的發(fā)展，讓璧山生長的苗木，栽種到了福建省國際會展中心、貴州高速公路等全國各地。
“過去，村里許多青壯年都外出打工，留下老小無人照料，我看著很焦心?！鄙庾呱狭苏?，王洪開始思考，如何帶動家鄉(xiāng)的父老鄉(xiāng)親致富。
要讓外出打工的村民回家，最有吸引力的還是收入。
王洪想了兩個辦法：有土地的村民可以用土地流轉(zhuǎn)的方式入股分紅;沒有土地的，可以來公司種苗木領(lǐng)工資。兩種方式都保證村民收入與在外打工相差無幾。
辦法一出，立即吸引了不少人回鄉(xiāng)，在廣東打工的朱傳勇就是其中之一。憑著聰明肯干，朱傳勇來到公司3個月，就當上了技術(shù)骨干，每月工資比在外打工時高了1000多元，目前的年薪更是漲到了10多萬元。
在王洪的公司，只要踏實肯干，年薪10萬不稀奇，更有不少做出突出貢獻的員工收到了房車“大禮包”，他們一個勁兒地夸老板耿直。
“公司的盈利，就是要用在帶領(lǐng)大家共同致富的‘刀刃’上?！蓖鹾檎f。
這園林老板很牛
直接給員工獎勵住房
李澤云是渝西園林工程有限公司一名養(yǎng)護工人。誰都想不到，他家那90多平方米的房子，是他的老板―――全國勞動模范、重慶渝西園林工程公司總經(jīng)理王洪送給他的。公司里像李澤云一樣得到房子的員工有25人，房屋面積從80到170平方米不等。
38歲的王洪是中國農(nóng)村青年致富帶頭人協(xié)會副會長、重慶市園林行業(yè)協(xié)會工程分會會長、重慶市第三屆人大代表，更是全國勞動模范。
他原本和父輩一樣面朝黃土背朝天干農(nóng)活，18歲那年跟著師傅學花卉苗木種植。王洪起早貪黑，悉心鉆研，三年掌握了種植技術(shù)，21歲時開始自己創(chuàng)業(yè)。當時花農(nóng)們只是培育花木出售，而王洪想將璧山的花卉苗木做出個名堂來。
他遠走廣州、海南、昆明等地學習技術(shù)，運回了名花名木，經(jīng)過短期再培植后銷售，花木身價倍增?！暗谝淮钨嵙藘扇f塊錢，自己喝啤酒就喝醉了?！?/p>
王洪的重慶渝西園林工程有限公司應運而生。經(jīng)過多年打拼，公司成為國家一級園林企業(yè)、國家級農(nóng)業(yè)產(chǎn)業(yè)化龍頭企業(yè)，并以“公司+基地+農(nóng)戶”的運作模式，直接流轉(zhuǎn)農(nóng)村土地3600余畝，訂單帶動農(nóng)民種植花卉苗木6700余畝，在公司中直接吸納農(nóng)民工1700余人。
王洪不僅為父老鄉(xiāng)親解決了基本的生活，還讓他們過上了好日子。為獎勵作出突出貢獻的員工并留住人才，從20起，王洪就提出要獎勵優(yōu)秀員工住房一套。到現(xiàn)在，公司有25人得到了房子。
幫助農(nóng)民致富 給工作送房子還給車
璧山縣自古以來就栽種花草，而種花歷史悠久的丁家鎮(zhèn)，現(xiàn)在幾乎家家養(yǎng)花種草。去年榮獲全國勞動模范殊榮的王洪，用事業(yè)帶動農(nóng)民致富，正是這里土生土長的杰出代表。
讓農(nóng)民在家門口能打工
“老公，幺兒成績又提升了!”正在悅來重慶市中央公園護理園林的朱傳勇聽到妻子打來的電話，開心地抹下額頭上的汗水。
朱傳勇家住丁家鎮(zhèn)，曾在廣州打工，和妻子一起每月能掙4千元，但兒子卻成了留守兒童，年邁父母根本管不住。年，眼看兒子成績一天比一天差，朱傳勇得知，家門口就有公司在招工，工資還不比外地打工低，他決定和妻子回家。
回家后，他和妻子成了重慶渝西園林工程有限責任公司的員工。3個月后，他通過學習成為了技術(shù)骨干，夫妻兩人能掙6千多?，F(xiàn)在孩子成績好了，父母也能照料了。“以前他總心事重重，現(xiàn)在整天都笑呵呵的?！敝靷饔碌耐赂嬖V重慶晚報記者，回鄉(xiāng)后的朱傳勇變得精神十足。
變化還悄悄發(fā)生在整個丁家鎮(zhèn)。到現(xiàn)在，鎮(zhèn)上超過70%的農(nóng)戶都在為渝西園林公司種植花卉苗木，而公司的董事長就是王洪。
王洪出生在丁家鎮(zhèn)農(nóng)村，祖輩都是農(nóng)民。20多年來，他用汗水和心血締造了全國第七、西南龍頭的花卉園林企業(yè)。在王洪的帶動下，丁家鎮(zhèn)已有4000多戶農(nóng)戶種植花卉苗木，從事苗木運輸、相關(guān)機械租賃、苗木中介等關(guān)聯(lián)產(chǎn)業(yè)，有數(shù)百戶農(nóng)民當上了老板。
給員工送房配車不吝嗇
至今，渝西園林公司已有名職工。公司還流轉(zhuǎn)了家鄉(xiāng)10000多畝農(nóng)村土地，農(nóng)戶出土地種植花木，每畝土地每年能分1200元，還能在公司掙工資。
王洪明白，農(nóng)民一輩子最大的愿望，就是能建一套房子。2009年，他決定，給優(yōu)秀員工獎勵房子。
項目部經(jīng)理李澤云就是一個得到了房子的人才。王洪回憶，前年伏旱期間，他在檢查項目工地時，發(fā)現(xiàn)一片樹林長得特別好。一打聽才得知，原來李澤云竟每天晚上都去給樹林澆水保濕。
“愿意付出的人，就應該得到獎勵。”王洪說，公司至今已經(jīng)給25個骨干送了房子，都是公司附近小區(qū)的樓房，面積最小的80平方米，最大的有170多平方米。
王洪介紹，對每個經(jīng)理，公司還提供專用車，不會開車的就請司機?！斑@些房子、車子沒有任何限制條件，就是要送給努力付出的人?！?/p>
中國勞模工匠典型事跡篇8
時光如梭，20__轉(zhuǎn)瞬即逝，焦__在粗紗崗位上已渡過了28個春秋。28年前，當她第一次走進前紡車間時，她就下定決心，一定要做一名合格的擋車工，從那時起她認真學習操作規(guī)程，熟背應知應會，虛心請教，苦練基本功，熟練掌握了粗紗擋車技術(shù)。
在崗愛崗，用心做事。每天當她走上工作崗位，她就會把家中的大小事情拋諸腦后，全身心地投入到工作中去。作為一名工作多年的粗紗擋車工，她明白要想公司有好的效益，就必須杜絕次品布出廠，必須保證每一道工序的質(zhì)量。工作中認真細心，一絲不茍，推條子時她認真查對桶號，分辨棉條色差，杜絕錯支事故發(fā)生;巡回中，認真觀察紗的成型，保證成紗質(zhì)量，杜絕粗細條發(fā)生;一次生產(chǎn)中，她發(fā)現(xiàn)斷頭多，且不好接，仔細查看后發(fā)現(xiàn)棉條成型不好，立即關(guān)車并匯報給把關(guān)員，向上追蹤，及時維修設備，杜絕了設備事故的發(fā)生;交接班時，詳細交代設備運轉(zhuǎn)情況，支數(shù)品種的翻改，生產(chǎn)供應情況，為下班順利生產(chǎn)奠定基礎(chǔ)。
加班加點，保證產(chǎn)量。乙班人員緊，工作任務重，為了完成產(chǎn)量，她顧不上吃飯喝水，做起事情來十分迅速，裝滿幾十斤重的棉條桶，一班下來要推七八十桶，但她從未叫苦叫累。工作不分上下班，主動加班加點成了她的家常便飯，每天她總是最后一個離開車間。有人欠產(chǎn)或者設備原因造成產(chǎn)量不能按時完成時，就會影響下一道工序的生產(chǎn)，她看到后就主動留下和工長繼續(xù)生產(chǎn)直到完成產(chǎn)量。多年來，落紗、并條、精梳等工序她都能熟練操作，圓滿完成，班上有人生病時，隨時服從工長分配，哪個崗位需要就去哪個崗位工作。有時在家休息，接到班上電話，需要支援別的班的工作，她總是隨叫隨到。多年來她從未因為個人原因而影響工作，一次婆婆住院手術(shù)，需要她在醫(yī)院照顧，但班上人員緊，她心里非常著急，婆婆知道后就說，你去上班吧，工作上的事都是大事，咱可不能因為家務事而耽誤工作。
嚴以律己，寬以待人。工作中，他總是嚴格要求自己，別人能做到的，她一定要做到更好。但由于生產(chǎn)緊張、加上設備老化、轉(zhuǎn)崗人員多等客觀情況的存在，在生產(chǎn)和分配過程中，有時也會出現(xiàn)一些矛盾和問題，一些同事一時不能理解，甚至發(fā)生怨言，她總能換位思考，理解關(guān)心同事，勸說幫助她們，直至解決問題。以自己的行為品德來影響周圍的人和事。
一份耕耘，一份收獲。季度操作測試中她以純熟的手法，規(guī)范的動作，達到優(yōu)級手;在20__年度操作比武中獲得一等獎;20__年度操作比武中獲得二等獎，20__年集團公司開展的勞動競賽中，被評為“首席操作工”。并連續(xù)多年被評為公司先進生產(chǎn)者;榮譽面前，不驕不躁，為公司創(chuàng)造良好的效益是她最大的心愿。為了__集團的振興，平凡的她在自己的工作崗位上，踏踏實實，一步一個腳印，無怨無悔的奉獻著自己的青春和力量。
中國勞模工匠典型事跡篇9
同志在地震觀測站做地震監(jiān)測預報工作已經(jīng)24年了，是我市防震減災戰(zhàn)線上的一名老兵。地震觀測站具體的工作是一項只與各種儀器設備打交道、與外界很少聯(lián)系的默默無聞的工作。這里的工作崗位是平凡的，工作條件是艱苦的，工作環(huán)境是簡陋的，生活是清苦的。沒有金錢和權(quán)力，沒有鮮花和掌聲，有的只是那不清閑的日復一日、年復一年的水樣采集，測試分析，數(shù)據(jù)記錄，資料整理。工作單調(diào)但必須風雨無阻、分秒不斷;內(nèi)容枯燥但必須一絲不茍、細致認真;各種觀測手段，有著非常嚴格的觀測規(guī)范，要想取得真實、可靠的觀測數(shù)據(jù)，必須在規(guī)定的時間內(nèi)，做好各項數(shù)據(jù)的采集、整理、計算和技術(shù)分析，定點、定時、定量、定位非常嚴格，否則就沒有研究的價值。無論是平時和節(jié)假日，無論是嚴寒冬季，還是炎熱夏天，同志都默默地堅守工作崗位，無怨無悔地奉獻著。歲月將他的額頭刻上深深的皺紋，白發(fā)爬上他的雙鬢。他日復一日，年復一年地密切關(guān)注觀測數(shù)據(jù)的變化，出現(xiàn)異常，迅速排察，不放過任何可疑之處，目的只有一個，就是爭取抓住各項觀測手段對應地震發(fā)展變化的規(guī)律，震前及時做出準確的預報。就這樣，他默默無聞地的在基層臺站一干就是二十多年，一年三百六十五天，天天觀測，風雨無阻。
不用揚鞭自奮蹄，站崗放哨為人民
同志就是這樣，始終做到事業(yè)第一，工作第一，他人第一。為了防震減災事業(yè)，他不怕困難，不計名利，不計較個人的得失。“首都圈”項目站極5井改造時，他就對把井房建在地下的方案提出過異議，可惜未被采納。極5井數(shù)字化改造建成后，由于施工中采取防滲漏措施不過關(guān)，致使一遇雨雪天氣，外面不下里面漏，嚴重影響了觀測質(zhì)量和觀測員人身安全。同志看在眼里，急在心上，多次找局領(lǐng)導反映，尋找解決的辦法。局黨組把解決這一問題作為“樹、講、求”教育本文轉(zhuǎn)載自查字典范文活動求實效的重點工作來抓，明確專人負責此項工作。同志不厭其煩地找施工單位交涉，一次不行兩次，兩次不行三次，不怕冷臉冷語，經(jīng)過不下十幾次的交涉，終于使施工單位同意坐下來談判，妥善解決這一問題。在整個施工過程中，同志帶領(lǐng)全站職工“五?一”假期不休息，全天盯在現(xiàn)場，一個環(huán)節(jié)一個環(huán)節(jié)地驗收把關(guān)，確保了工程質(zhì)量。200年5月8日，該維修工程通過驗收，從而徹底解決了多年都未解決的難題。
近年來，局領(lǐng)導班子堅持以人為本，從建章立制開始，把建一流班子、帶一流隊伍、創(chuàng)一流業(yè)績作為工作重點，積極謀劃防震減災事業(yè)發(fā)展的藍圖，大大地激發(fā)了同志的工作熱情。為加快地震觀測站的建設，同志帶領(lǐng)全站同志，轉(zhuǎn)變思想，更新觀念，在如何完善地震觀測站的規(guī)范化管理方面出謀劃策，積極主動的配合局領(lǐng)導班子加快站的基礎(chǔ)建設。首先建立建全了臺站管理的各項規(guī)章制度，以制度建站、以制度管人，規(guī)范臺站管理。使站的面貌煥然一新。走出去，請進來，到部級示范臺站參觀取經(jīng)，學習現(xiàn)代化的臺站管理經(jīng)驗，全面提高了全站人員的政治和業(yè)務素質(zhì)。在科研方面，完成了極5井由自流井改造為動水位觀測的自動記錄系統(tǒng)，并通過了省地震局專家組驗收，處于國內(nèi)先進水平，地震觀測站全體科技人員，努力提高自身素質(zhì)，提高服務意識，保障人民生命財產(chǎn)安全，為防震減災事業(yè)做出了應有的貢獻。
牢記重任鉆業(yè)務科技開發(fā)上手段
同志苦心鉆研科研技術(shù)的創(chuàng)新，解決了無數(shù)的技術(shù)問題，克服困難，不斷上新的監(jiān)測手段，提升了地震觀測站的地震監(jiān)測水平。特別值得一提的是站的極5井觀測手段：極5井是一口由7寸無縫鋼管埋深3200多米的自流井，其地質(zhì)構(gòu)造位于華北平原斷塊拗陷與晉冀斷塊隆起的結(jié)合部東側(cè)，次級構(gòu)造為石家莊凹陷西南端邊緣，無極——藁城潛山帶上，蘊藏著深層的地震信息。在石家莊市地震預報中占有極其重要的地位。該井經(jīng)抽水試驗為高水頭、低產(chǎn)水量的含水層。為充分發(fā)揮該井效能，同志請示局領(lǐng)導和省局領(lǐng)導，對該井進行徹底改革：由人工水流量觀測改為動水位自動觀測，并本文轉(zhuǎn)載自查字典范文同時對其水流量、油流量進行綜合監(jiān)測。該井日溢氯化鈣型水14-15kg，并含大量顆粒懸浮物，且日產(chǎn)原油0.6kg，復雜因素很多，搞成水位自記很困難。開始他走訪省地震局，告之目前國內(nèi)均無該類經(jīng)驗可取。只有靠自己了。常言道：世上無難事，只怕有心人。他根據(jù)該井的特點，先從管路設計入手，確定水油的下向。首先進行二級油水分離，其次是懸浮物的過濾，接下來設計水流量的控制機構(gòu)。
思路理清之后，他即開始設計并繪制加工圖紙。起初，由于經(jīng)費緊張，要考慮材料的成本核算問題，他就先利用局庫存的廢舊物資進行加工與試驗，自己動手，親自加工。最早用的是普通的管件，由于銹蝕嚴重，其銹蝕的氧化鐵，經(jīng)常堵塞水流控制機構(gòu)，效果不理想，于是又改用廢舊塑料制品，重新加工。經(jīng)過反復試驗和改進，歷時3年半的時間，犧牲了無數(shù)個星期天和節(jié)假日，終于獲得了成功。該系統(tǒng)工作一年后，經(jīng)河北省地震局專家組評論：“該井的動水位觀測系統(tǒng)為國內(nèi)首創(chuàng)，在國內(nèi)為領(lǐng)先水平?！被谠摼^測系統(tǒng)在省局的地位和作用，在“首都圈”項目工程中，被劃入到中國地震局觀測井網(wǎng)之中。在等同志的共同努力下，又進行了新的改進，重新設計了圖紙，制作了更先進的觀測系統(tǒng)。同志全程對改造工程進行工程監(jiān)理，一絲不茍嚴把質(zhì)量關(guān)?，F(xiàn)在的整套系統(tǒng)用材均為不銹鋼和有機玻璃制品，不僅有實用價值，還有欣賞價值。中國地震局驗收專家來站驗收時，感到新穎和漂亮，美觀實用，給予很高的評價。這一成果，作為主要發(fā)明人和制造者，同志傾注了大量的心血和汗水。
“以人為本”抓管理齊心協(xié)力創(chuàng)佳績
對于臺站管理工作，同志不敢有絲毫的懈怠。他深知，要想把站上的工作搞上去，把地震觀測站建成全國一流的臺站，僅靠個人的力量是遠遠不夠的，必須建設一支政治強、業(yè)務精、紀律嚴、朝氣足的高素質(zhì)隊伍。他首先以身作則，身先士卒，工作不怕臟累，受到同志們的擁護和尊重。他關(guān)愛年輕同志，積極整理教案，將自己多年來的工作經(jīng)驗、業(yè)務知識傳授給年輕同志，在傳幫帶上下功夫，逐漸為他們加擔子，并在生活上關(guān)心，幫助解決困難，使大家感到觀測站是一個團結(jié)、溫暖的集體。大家心情舒暢了，工作的積極性就出來了。對站上的各項工作，想方設法、千方百計地去完成。不管是自己的本職工作還是局領(lǐng)導交給的其它任務，都做到嚴肅認真，一絲不茍。做為我局的一個精神文明窗口，許多省、市地震臺站的同行，多次來站上參觀，通過技術(shù)交流，又從兄弟單位學到了許多有益的經(jīng)驗，進而促進了站的良性發(fā)展。
與時俱進求創(chuàng)新一流業(yè)績上臺階
200年“五一”前夕，同志榮獲了200—200年度市級“五?一”勞動模范稱號，受到市委、市政府的隆重表彰。同志在石家莊市地震局召開的“榮譽面前怎么辦”交流會上談到：“雖然我取得勞模的稱號，但功勞應歸公于大家，沒有大家的努力，就沒有今天的榮譽。同時，在榮譽面前，感到壓力很大。作為臺站的負責人，如何爭創(chuàng)一流臺站是我的奮斗目標?！彼麡s譽面前不停步，把成績當作事業(yè)的新起點。在他的帶領(lǐng)下，加強了臺容臺貌和臺站綠化，進一步完善了配套設施，因地制宜種植了三塊冬青綠地和一些花木，做到了窗明地潔，院內(nèi)干凈，綠地無雜草，臺容臺貌優(yōu)美整潔，營造了良好的地震監(jiān)測環(huán)境。按照“以人為本、政治建站、規(guī)范管理、爭創(chuàng)一流”的具體要求，地震觀測站今年又建立健全了以崗位責任制為中心的14項規(guī)章制度，做到了以制建站、有章可循、分工明確、責任到人，明確了每個人的具體工作，按手段定人員、定責任、定目標，并與年終考核結(jié)合起來，在狠抓落實上下功夫，做到了制度的制定與落實相統(tǒng)一，成效顯著。站上全體人員在年終專業(yè)技術(shù)人員的統(tǒng)一考核中，業(yè)績突出，全部在優(yōu)秀檔次，成為市地震局的精神文明窗口。
中國勞模工匠典型事跡篇10
__ 同志，女，現(xiàn)任 __ 縣礦產(chǎn)資源管理局黨構(gòu)成員、工會主席、機關(guān)黨支部書記。依據(jù)局黨組分工，該同志主要主要分管辦公室、財務、宣傳教育、 “三城同創(chuàng) ”、工會、機關(guān)后勤事務、黨的民眾路線教育實踐活動、紀檢監(jiān)察、機關(guān)效能、黨建等工作。在工作中能言傳身教，密切聯(lián)合工作實質(zhì)，組織和率領(lǐng)所分管部門的干部員工，腳踏實地、踴躍工作、清廉自律，以高度的責任感、事業(yè)心和求真求實的工作作風，悉心盡責達成各項工作任務，近幾年多次獲取縣委和縣總工會的表彰。
一、增強學習，努力提高自己素質(zhì)
作為局黨組的一名成員，她能著眼于對辦理問題的理論思慮和理論實踐，進一步增強政治理論和業(yè)務知識的學習，特別是著重了黨的十屆三中、等重要會議精神和礦政等方面的學習，不停的能力，使自己的政治理論、理想信念、工作作風、自律意識等都獲取了進一步的提高和改良。
二、求真求實，創(chuàng)立性地展開各項工作
(一)作為一名基層工會主席，在做工會工作中她能一直依據(jù)《工會法》的要求，堅持以員工為本，確實為員工排難解憂，常常踴躍組織展開各項健康向上的文體活動，今年 “五一 ”展開了 “爭當學習型員工念書行動 ”等一系列活動，并在每位員工誕辰時奉上一套優(yōu)選的圖書;近幾年的金秋節(jié)氣她還組織展開了幫幫助學活動，每年從工會經(jīng)費中給掛點村考上一本、二本的'困難學子每人 800 元的補貼，充足發(fā)揮工會的橋梁紐帶作用;幾年來的員工相助保障率達100%，每年她都能爭取主要領(lǐng)導的支持，實時足額上繳工會經(jīng)費。
(二)作為一名分管財務和 “三城同創(chuàng) ”的領(lǐng)導，她可以嚴格依據(jù)財務制度和中央八項規(guī)定的要求厲行職責，堅持原則，秉公做事;“三城同創(chuàng) ”工作作為縣委、縣政府的一項要點之一， __ 同志能依據(jù)縣委、縣政府對于創(chuàng)立工作的詳細部署，踴躍率領(lǐng)全局干員工投入到“三城同創(chuàng) ”工作的高潮中，并能以身作則，常常深入創(chuàng)立工作第一線，不怕臟、不怕苦，在干員工中起到了很好的典范帶頭作用。
(三)對分管的黨的民眾路線教育實踐活動、紀檢監(jiān)察、機關(guān)效能、黨建等工作中， __ 同志能兼?zhèn)浼鎮(zhèn)浜酶黜椀妮p重緩急，特別在今年展開色黨的民眾路線教育實踐活動工作中，能依據(jù)省、市、縣委活動辦的一致部署，踴躍展開了一系列黨的民眾路線實踐活動，在學習教育、聽取建議扎實深入，堅持邊查邊改等階段接受省領(lǐng)土廳第八督導組和市局活動辦監(jiān)察時，都獲取了高度評論;是紀檢監(jiān)察、機關(guān)效能工作她能以嚴格履行黨風勤政建設責任制度和落實 “兩個責任 ”為抓手，增強一崗雙責和落實中央 “八項規(guī)定 ” 為主線，進一步深入 “四風 ”突出問題專項整頓，經(jīng)過整頓，我局機關(guān)作風相貌面目一新，成立和完美了機關(guān)各項制度的管理，不停促使作風建設獲得新收效，成立和完美了各項工作制度，確實把黨風勤政建設及反腐敗工作落到了實處。
三、清廉自律，不停增強道德涵養(yǎng)
__ 同志不論是在哪個崗位和分管哪項工作，都能認真貫徹履行中央八項規(guī)定，一直自覺恪守黨風勤政建設的各項規(guī)定，不營私舞弊、公車私用等，她能堅固建立全局意識、責隨意識和憂患意識，以平時之心對待名利，以實質(zhì)行動保護黨和政府的形象，獲取了干部員工的信任和氣評。
中國勞模工匠典型事跡篇11
在此次抗洪搶險救災中，有這樣一支隊伍——他們不等不靠，自立自強，心往一塊想、勁往一處使，充分發(fā)揮了基層黨組織的戰(zhàn)斗堡壘作用，生動展現(xiàn)了共產(chǎn)黨員的先鋒模范風采。她就是桂畈村黨總支!他們就是桂畈村的英雄黨員!
2016年6月下旬至7月上旬，長江流域普降大到暴雨，一場無情的洪水襲卷了長江流域，各大河流、水庫高水位運行，低洼地帶內(nèi)澇嚴重，部分圩口漫破，大片田地被淹，農(nóng)民被迫搬遷。面對突如其來的災情，桂畈村黨總支率領(lǐng)黨員先鋒隊沖鋒在一線，同時號召轄區(qū)群眾團結(jié)一致，堅守一線，為贏得抗洪搶險的勝利提供了堅強保障。
一、桂畈村簡介
貴池區(qū)涓橋鎮(zhèn)桂畈村位于池州市西郊，距市區(qū)約8公里，南接318國道，北鄰秋浦河，轄25個村民組，1026戶，3566人，其中黨員126人。擁有國土面積27平方公里，其中耕地面積3888畝，山場面積12757畝，水面1800畝，是全國造林綠化“千佳村”和全省“千村百鎮(zhèn)”新農(nóng)村建設示范村。目前全境已納入池州市杏花村文化旅游區(qū)規(guī)劃范圍內(nèi)，省級谷潭農(nóng)業(yè)科技示范園和涓橋工業(yè)集中區(qū)座落在桂畈村境內(nèi)。
至2015年，以平源木業(yè)、金正建材、半湖山生態(tài)農(nóng)業(yè)發(fā)展有限公司等為代表的30余家企業(yè)落戶，其中規(guī)模以上企業(yè)十余家，年實現(xiàn)利稅400余萬元。全村實現(xiàn)工農(nóng)業(yè)總產(chǎn)值逾億元，實現(xiàn)利稅600余萬元，村集體收入28萬元，農(nóng)民人均純收入萬元以上。
二、抗洪搶險先進事跡
1、周密部署，贏得先機。桂畈村地處半圩區(qū)地帶，防汛面廣，涉及兩個數(shù)千畝圩口，一條長達4公里的排洪溝渠，一座小二型水庫以及十余個小圩口和上百口山塘，在這場與天災的搏斗中，桂畈村黨總支、村委會始終把維護群眾生命財產(chǎn)安全當作最高準則，把抗洪救災工作當作壓倒一切的中心工作。汛期到來之前，桂畈村就成立了《防汛搶險工作領(lǐng)導小組》，及時制定了《防汛工作預案》。汛情發(fā)生伊始，桂畈村防汛工作領(lǐng)導小組就緊急召開會議，傳達通報了水情、雨情，安排布置防汛各項工作，全面啟動桂畈村防汛應急預案二級響應，備置防浪布1000米，編織帶5000條，木樁200根，鐵絲100公斤，碎石20余噸，備用土100立方米及錘、鉗、鍬、鏟、雨衣、電筒等各類工具。
隨著災情的日益嚴峻，秋浦河谷潭圩段水位迅速接近17點，超警戒水位2.3米，水情就是命令，村防汛工作領(lǐng)導小組把辦公室遷至防洪堤壩上，鎮(zhèn)、村領(lǐng)導干部全部到抗洪一線指揮防汛，其他同志一律在單位待命，隨時準備上堤。村防汛工作領(lǐng)導小組堅持24小時帶班值班制和重大信息及時通報制。成員間每人做了細致的分工，嚴格落實領(lǐng)導責任制，主要領(lǐng)導親臨一線指揮，堅持24小時不間斷拉網(wǎng)式巡堤查險，做到責任到崗，任務到人，對于險情，做到及時發(fā)現(xiàn)，及時處理。
2、堅守一線，對抗洪災。7月3日晚，由于連日來的的強降雨，由上游石臺縣突發(fā)的洪峰導致秋浦河水位猛漲。村領(lǐng)導聞訊后第一時間趕赴現(xiàn)場，緊急召集300余人，連夜實施緊急搶險，經(jīng)過4個小時的努力奮戰(zhàn)，共裝填土包2000余包，加固薄弱處堤壩300余米，由于谷潭大堤最低處高度僅為17點，當晚水位就突破了最高值，若不是處理的及時，后果不堪設想。由于搶險及時處理得當，有效抵抗了來襲的洪峰，保證了大堤和谷潭湖內(nèi)數(shù)千畝魚塘以及上百戶群眾的生命財產(chǎn)的安全，挽回了經(jīng)濟損失逾億元。
7月4日凌晨，秋浦河水位達到17.2米，超保證水位0.2米，創(chuàng)造了谷潭湖防段超保證水位不漫壩、不破壩的歷史新紀錄。
大汛當前，黨員干部始終站在抗洪一線的最前沿，從7月3日至今已經(jīng)在大堤上堅守了16個晝夜。村主任李寬寶同志帶病上堤，輕傷不下火線，24小時堅守在大壩上。村黨總支書記徐長生更是強忍著膽囊結(jié)石的疼痛，帶頭扛土袋，和廣大群眾一起穿梭在大堤上，直到身體再也扛不住了，于7月18日住進了醫(yī)院接受膽囊切除手術(shù)。在廣大黨員干部在鼓舞帶動下，群眾的抗洪熱情被充分調(diào)動起來，在護堤大軍中，有年逾七十的老者，有數(shù)十名婦女同志，還有許多自發(fā)趕來的群眾。
3、災后重建，不等不靠。在做好防汛工作的同時，桂畈村十分重視救災工作。村辦公室每天都要下村查訪災情，做到災情每天一上報，保持信息暢通無阻。受嚴重內(nèi)澇的影響，桂畈村受災人口已達3000多人，受災面積達到5000余畝，直接經(jīng)濟損失達2000余萬元。針對此情況，村防汛領(lǐng)導小組緊急啟動救災應急預案，及時對圩內(nèi)和地質(zhì)災害點等危險區(qū)域群眾發(fā)出撤離警報，引導轉(zhuǎn)移受災群眾100余人，密切關(guān)注受災群眾的生活，保證群眾有房住、有飯吃、有水喝、有病能醫(yī)。為災民配備了必要的生活用品，做好災民的思想穩(wěn)定工作，動員群眾開展生產(chǎn)自救，確保災區(qū)社會治安穩(wěn)定。由于救災工作安排的細致，采取的措施得當，災民的基本生活有了保障，群眾的情緒平穩(wěn)，災區(qū)社會治安穩(wěn)定。目前，我們正在積極準備災后生產(chǎn)自救工作，洪水退去即組織進行農(nóng)作物補種，盡量把災害損失降到最低。
中國勞模工匠典型事跡篇12
從一名學徒工，成長為水電廠運行專業(yè)的行家里手，吳瑞軍在運行值班崗位留下了不平凡的足跡。20多年，數(shù)萬次操作，吳瑞軍沒有發(fā)生過一次人為責任障礙和事故。他先后被評為廠“安全生產(chǎn)標兵”和文明標兵。
在工作和生活中，吳瑞軍樸實無華，從不高談闊論，總是盡自己所能認真對待每一件事。
“我不在乎別人怎么
看，只是做我應該做的事。”
1983年，17歲的吳瑞軍高中畢業(yè)，進了黃龍灘電廠運行分場工作。初來乍到，吳瑞軍對陌生的工作環(huán)境、生疏的.操作規(guī)程，感到很不適應。但他沒有被困難難住。他抓住一切可以利用的時間，反復熟讀運行規(guī)程，熟悉設備，查閱圖紙資料，向經(jīng)驗豐富的老師傅請教。吳瑞軍勤學好問，贏得了班長和師傅們的好感,師傅們無私地將技術(shù)傳授給他。吳瑞軍用筆記本記錄下點點滴滴。多年來，他記下的筆記本就有幾十本。
吳瑞軍水電廠運行知識越來越豐富，技能也不斷提高。由于他“腳勤、眼勤、耳勤、手勤”，運行分場巡檢制度規(guī)定每班巡檢兩次設備，吳瑞軍巡檢的次數(shù)和時間遠遠高于分場規(guī)定。在巡檢中，吳瑞軍通過眼看，耳聽、手摸、鼻嗅，能熟練準確判斷設備運行情況。從一般人難以分辨的聲響變化里，吳瑞軍能分辨出設備細微的異常運行狀態(tài)，準確判斷故障，及時采取應對措施。
為進一步提高理論知識，吳瑞軍1986年考取了湖北電大電力系統(tǒng)及其自動化專業(yè)(函授)，通過三年刻苦學習，取得了大學?？莆膽{。__年12月31日，經(jīng)省電力公司技師資格評審委員會評審通過，吳瑞軍具備電氣運行技師資格。__年12月，經(jīng)國家電網(wǎng)公司專業(yè)技術(shù)資格評審委員會評審通過，吳瑞軍取得工程師專業(yè)技術(shù)資格。
每當工作中有人違反規(guī)章制度、操作規(guī)程時，吳瑞軍總是不厭其煩地提醒，甚至批評。有人嫌他“多管閑事”，也有人勸他，“你那么認真干什么?”吳瑞軍聽了總是淡然一笑，說：“我不在乎別人怎么看，我只是做我應該做的事情，如果能讓身邊的人平平安安，個人受點委屈也值?！?/p>
有人說他是喜歡在“雞蛋里挑骨頭”
吳瑞軍多次參加機組大(小)修、調(diào)試、恢復備用等工作。在工作現(xiàn)場，他總是任勞任怨、孜孜以求。他把工作進行總結(jié)，編寫出《發(fā)電機勵磁調(diào)節(jié)器運行規(guī)程》、《發(fā)電機勵磁系統(tǒng)運行規(guī)程》;編寫了黃龍灘電廠參加《湖北電網(wǎng)__年度聯(lián)合反事故演習》的演習方案與總結(jié);配合十堰地調(diào)制定了兩次十堰電網(wǎng)單電源運行事故預想實戰(zhàn)方案;設計制作了中控室美觀整潔的設備鑰匙柜，完善了《生產(chǎn)場所及設備鑰匙管理辦法》;在貫標工作中，他改進設計了23種質(zhì)量記錄，使其充分詳實反映設備運行真實狀況;參與了黃龍灘電廠《質(zhì)量手冊》、《程序文件》第一次換版修訂工作。
__年，運行分場推行績效管理。吳瑞軍被分場領(lǐng)導安排負責制定績效管理制度及考評細則。起初，被考評人員對他有意見，吳瑞軍頂著各種壓力在分場的支持下順利推行績效管理，使這項工作走上了正軌，有效調(diào)動了運行人員工作的積極性和主動性。
“你不努力跑，別人就會追上你!”
__年，因工作需要，40歲的吳瑞軍毅然辭別愛人和年幼的女兒，奔赴柬埔寨王國基里隆水電站從事商務運行工作。
吳瑞軍被黃龍灘電廠項目部的同事們親切稱為“老吳”，因為他的年紀最大。學習新知識，練習新本領(lǐng)的熱情，吳瑞軍卻絲毫不比年輕人差。項目部前期人員留下的，書頁已經(jīng)泛黃的《新概念英語語法》、《簡明英漢詞典》成了吳瑞軍的親密伙伴。在值班期間，他利用一切與柬埔寨電網(wǎng)調(diào)度edc聯(lián)系工作的機會，練習電力英語口語。下班后，為了能快速提高英語水平，吳瑞軍每天強迫自己翻查字典、背新單詞，誦讀句子，模擬與edc對話練習。
中國勞模工匠典型事跡篇13
“我們無法計算人生的路途有多遠，但是我們把握的是旅途中的每一個站臺，每一個人，每一件事，每一道風景?！焙畞硎钔?，冬去春回，青春歲月的逝去，換來的是他沉穩(wěn)內(nèi)斂，青澀的臉龐上充滿剛毅，消瘦的身體里飽含堅韌。他就是X，在參加工作不到三年的時間內(nèi)，憑著對崗位的熱愛和對事業(yè)的執(zhí)著追求，先后參與了我礦機電系統(tǒng)改造、連采配套設備技術(shù)攻關(guān)等重點工程，申報多項“五小”科技項目并獲得集團公司嘉獎，同時在《x》發(fā)表過優(yōu)秀的學術(shù)論文，為X鋪煤礦機電技術(shù)的發(fā)展與改良做出了重要貢獻。勤奮好學，鉆研工作業(yè)務技能。X年畢業(yè)于太原理工機械專業(yè)，從一名莘莘學子變成了一名煤礦工人，角色的轉(zhuǎn)變沒有讓他不適應，辛苦的工作沒有讓他退縮，惡劣的環(huán)境沒有讓他膽怯。
雖有一腔熱血，但他深知僅憑現(xiàn)有的知識處理問題是遠遠不夠的，必須勤學、勤練、做一個勤學好問有心人。為此他在業(yè)余時間不斷為自己“充電”，在學中干、干中學，缺什么，補什么。他全面收集與我礦機電實際相符的資料，利用業(yè)余時間刻苦研讀。為了更加系統(tǒng)地學習掌握機械檢修專業(yè)理論，他白天經(jīng)驗豐富的老師父到井下現(xiàn)場實際了解機組的工作性能，及時發(fā)現(xiàn)并解決現(xiàn)場存在故障及隱患。晚上，對機電機組圖紙和實際對照，對每一臺設備的運行狀態(tài)和維修情況都細心的作好記錄，對設備的名稱、型號、故障部位、原因、部件、服務時間、操作程序、相關(guān)原理分析等，都一一記錄下來，長期的記錄習慣和嚴謹?shù)膶W習態(tài)度，為他積淀了豐富的實踐依據(jù)，硬是憑借自己這股勤學、勤練、有心的工作態(tài)度，逐步從一名普通工人成長為了能夠獨擋一面的機電技術(shù)人員。
立足崗位，施展機械專業(yè)才能。在綜掘二隊擔任實習技術(shù)員期間，因為有著扎實的理論基礎(chǔ)，再加上勤奮好學，很快他便承擔起了機電技術(shù)管理工作的重任，就此也成為了他更好的運用所學專業(yè)知識施展才華的良好機會。 X年底省局安全檢查中，檢查人員提出綜掘機隨機電纜放置采取吊掛的整改建議。經(jīng)過現(xiàn)場調(diào)研，集中討論，領(lǐng)導們對這個機械專業(yè)出生的年輕人委以了重任，要求在一周的時間內(nèi)，設計并制定一套可行的整改方案。他接到任務后，高度負責的工作責任心和攻克難關(guān)的科技專研精神使他在一周之內(nèi)，走遍了井下的各個巷道、工作面，對現(xiàn)場情況進行了調(diào)研，同時翻閱了大量的圖紙資料，幾乎每天晚上都干到兩三點鐘，寧靜的宿舍樓里最后一個關(guān)燈的總是他的宿舍。
而就在這期間，讓他清楚的認識到所學專業(yè)對于此次課題研究的重要性和自己成就夢想的人生價值。利用自己所學之長，克服工作中的重重困難，反復推敲計算，實地測量整改，終于在規(guī)定時間內(nèi)完成了《X》的.設計。經(jīng)過兩個月的不斷實驗與改進，設備技術(shù)成果逐步走向成熟，達到了最初的設計目的，解決了隨機電纜難以吊掛拖移的難題。愛崗敬業(yè)，機電崗位無私奉獻，只有愛崗敬業(yè)的人，才會在自己的工作崗位上勤勤懇懇、精益求精，才能對自己所從事的事業(yè)無悔付出。在X年底，他被調(diào)任至機電技術(shù)科擔任機電技術(shù)員。初期他便遇到了X鋪煤礦轉(zhuǎn)型跨越發(fā)展的重點項目連采設備配套研究。連采設備配套的使用，在集團公司尚屬首例，沒有資料可以參考，沒有經(jīng)驗可以借鑒。如何確保連采設備配套成功?如何實現(xiàn)連采工作面產(chǎn)能釋放?成為擺在眾人面前的一項緊迫課題。他作為機電系統(tǒng)設計組及連采設備配套技術(shù)攻關(guān)組的一員，深知肩上的責任重大。不分晝夜深入井下工作面進行實地調(diào)研，反復研究連采工作面采掘設計，與施工單位緊密溝通，及時制定了連采工作面機電系統(tǒng)設計，由于設計合理、可實施性強，符合工作現(xiàn)場實際要求，該方案得到了領(lǐng)導的高度認可。設計方案確定后，他沒有絲毫懈怠，而是進一步對現(xiàn)場運行狀況進行深入了解，對設備運行過程中存在的問題進行排除，為保障連采技術(shù)研究，提供了可靠的機電系統(tǒng)屏障。在做好自己工作的同時，他不斷對連采機、梭車、鉆車、鏟車等連采設備配套問題進行研究，為連采設備配套實驗提出了許多寶貴的建議，極大的改善了連采工藝配套技術(shù)。
精益求精，不斷尋求技術(shù)創(chuàng)新。俗話說：“失之毫厘，繆以千里”。在技術(shù)上絲毫的誤差都可能造成無法估量的損失，所以他始終立足崗位、兢兢業(yè)業(yè)，并勇于創(chuàng)新、大膽改革。在不斷學習技術(shù)的過程中，他堅持總結(jié)創(chuàng)新，秉承學以致用，對礦井設備中設計不合理等問題科學設計不斷創(chuàng)新，解決了礦用設備設計不符合現(xiàn)場實際的問題。 X年，在XVX工作面現(xiàn)場，細心的他發(fā)現(xiàn)，管路在行人側(cè)的吊掛不僅造成管路成本的浪費，還影響物料運輸和人員操作，經(jīng)過反復推敲、研究，他提出了管路吊掛非行人側(cè)的設想。管路吊掛于非行人側(cè)，行人行車方便，職工操作方便，還省去了過絞車硐室重復改管的繁重工作，使掘進巷道更加整潔美觀。設計的推廣使用不但大大提高了施工的效率，縮短了作業(yè)時間、減少了隱患，而且每年還可以節(jié)約管件材料消耗約X萬元。這項技術(shù)改革在集團公司科技創(chuàng)新“五小成果”評比中榮獲了三等獎。類似這樣的小改革還有很多，運輸聲光指示裝置改造、皮帶防跑偏裝置、絞車支撐護板等等，一個個小改革、小創(chuàng)造的成功，為他積累了寶貴的經(jīng)驗財富，也為他朝陽奮進的青春譜寫出了一曲華麗的青春樂章。
中國勞模工匠典型事跡篇14
常菲，男，漢族，現(xiàn)任凌河區(qū)市容環(huán)境衛(wèi)生管理局汽柴油管理員，他1982年出生，本科文化，2001年參軍入伍2003年部隊專業(yè)后到凌河區(qū)環(huán)衛(wèi)局參加工作，從部隊到地方，改變的是工作與生活的環(huán)境，但不變的是他干事創(chuàng)業(yè)、永爭一流的堅定信念和執(zhí)著追求。常菲深深地認識到：只有不變的信念，沒有不變的歷程。憑著在部隊錘煉出來的過硬政治素質(zhì)，常菲以飽滿的熱情和無比的干勁積極應對新的挑戰(zhàn)，適應新的角色，實現(xiàn)新的超越，在整整9個春秋，憑借“崇高的職責、無私的奉獻”的精神，把美好年華無私地奉獻給了摯著追求的環(huán)衛(wèi)事業(yè)，用真情實意、言傳身教引導了我環(huán)衛(wèi)新人，以艱苦的勞作和辛勤的汗水給市民群眾創(chuàng)造了一個整潔舒適環(huán)境。
一、信仰堅定，重視學習
常菲同志，牢固樹立并切實踐行，在加強政治理論學習的同時，他注重對《市容衛(wèi)生管理條例》和相關(guān)業(yè)務知識的學習和研究，并運用于實踐，保證了各項工作責任到位、措施到位，及時發(fā)現(xiàn)解決了環(huán)衛(wèi)工作中遇到的一些難點及突發(fā)問題。
二、攻堅不怕難，把心系在工作上
剛轉(zhuǎn)業(yè)到地方，面對新的環(huán)境和新的工作，常菲深知要想有一番作為，就要比別人付出更多的努力，灑下更多的汗水。同事們在地方已經(jīng)工作了多年，積累了豐富的經(jīng)驗，而他一切都要從頭做起。俗話說：笨鳥先飛。為了盡快進入角色，他把一天的時間擠成兩天，全身心投入到工作中。上班時間刻苦學，拼命干，班上完不成的工作，就利用休息時間加班加點。常菲的工作信條就是：別人做不到的自己要做到，別人能做到的自己要做好，努力做到干一行、愛一行，專一行、精一行。
2009年，正值風華正茂的常菲加入環(huán)衛(wèi)這一特殊的行業(yè)，在環(huán)衛(wèi)局清運隊從事灑水車司機工作，工作中常菲親身體會到環(huán)衛(wèi)工作的艱辛和酸甜苦辣，灑水車的工作，遠不像人們想象的那么簡單，一年里除了嚴冬和雨雪天外，每天均要進行沖洗灑水，早晨6點鐘和上下午時間，灑水車便要開始作業(yè)，夏季炎熱馬路蒸發(fā)著陣陣熱浪，灑水車駕駛室中午到近50度的高溫，沖洗路面時產(chǎn)生的水流，有時難免會濺到行人身上，時常會遭到一些人的誤解和辱罵。雙休日、節(jié)假日加班作業(yè)更是常有的事情，晚上夜市散去之后也是灑水車的最忙碌的時候，需要為喧囂過后的夜市清理油膩，用常菲最經(jīng)常說的一句話就是“哪里路面污染，哪里就需要灑水車”。當他回到車隊之后并不意味著工作的結(jié)束，常菲需要對灑水車進行細致的檢查，車輛的油、水、電、輪胎和螺絲的緊固潤滑檢查極大地降低了灑水車故障的幾率。
三、擔當敢拼搏，把干勁用在關(guān)鍵處
作為一名環(huán)衛(wèi)工作者,合格不合格，關(guān)鍵是看平時能不能認得出來，關(guān)鍵時刻能不能站得出來，危急關(guān)頭能不能豁得出來。從轉(zhuǎn)業(yè)到地方那一天起，常菲就暗暗下定決心，要像當年入伍那樣，把在部隊大熔爐中練就的'光榮傳統(tǒng)和優(yōu)良作風發(fā)揚光大，把根深深扎在事業(yè)里，在推進地方經(jīng)濟社會發(fā)展中建功立業(yè)，書寫人生新篇章。從部隊轉(zhuǎn)業(yè)至今，無論單位交給什么任務，常菲都始終堅持高標準嚴要求，吃苦在前，沖鋒在前，顧全大局，敢于負責。
2010年10月以后天氣轉(zhuǎn)涼，灑水車的工作漸漸減少，清雪運雪的任務逐漸增加，在當車隊司機并不多的情況下，常菲又開始主動學習鏟車的駕駛，每當遇到下雪的天氣，常菲都會主動前往單位檢車鏟車為除雪做好準備，只要雪一停就是出動的命令，就算白天再累，夜間也要搶運市區(qū)內(nèi)主要街路的積雪保證群眾正常出行，在上班高峰期短暫的休息后再次出車清理馬路上的積雪。也就是在2010年冬天常菲成為了一名成熟的鏟車司機，每到冬季雪花飛舞的時候，就能看到他在大街小巷穿梭的身影。
四、務實求發(fā)展，把真情融入事業(yè)中
2011年__份由于工作需要常菲調(diào)入環(huán)衛(wèi)局清掃所就任面包車司機一干就是七年，沒有接觸過清掃工作的他，根本不清楚清掃所是干什么的。在經(jīng)過一段時間之后常菲才深深的體會到清掃的重要性，清掃所是環(huán)衛(wèi)局一個很重要的組成部門，負責凌河區(qū)所有大街小巷清掃和保潔工作，雖然工作崗位在變，但維護城市清潔衛(wèi)生的責任沒有變。每天凌晨4點常菲就要開車和領(lǐng)導檢查凌河區(qū)管轄內(nèi)的道路清掃質(zhì)量，在清掃員忙不過來的時候常菲也會主動拿起掃帚幫助清掃員清理路面。
每年夏季的夜市，秋季的落葉，冬季的除雪都能看見常菲的身影，在清掃所工作的7年他既是司機又是清掃員。夏天有時下班后連回家吃完飯的時間也沒有就要去夜市參加清掃保潔工作，每晚10點夜市散去之后常菲會留下來和保潔員一起工作，凌晨回到家已經(jīng)是一身汗水;秋天他在下班后會主動和清掃員聯(lián)系，去支援人少的地方和落葉量大的地方，和大家一起傳堆裝車;冬天雪停以后，常菲又回到最需要他的車隊，扮演起鏟車司機的角色;當他做完了一切他工作后，便回到自己的面包車前細致的擦洗自己所開車輛，以保持車輛的清潔，這都是他在部隊開車養(yǎng)成的習慣，出車前，要例行檢查車輛的水、電、油及其他性能是否正常，有人問他總是這樣高負荷工作累不累，他總是說一句話“臟累的勞動能夠凈化人的心靈，艱苦的崗位能鍛煉人的意志”。正是靠這種對環(huán)衛(wèi)事業(yè)執(zhí)著的愛，靠這種無私奉獻的敬業(yè)精神，默默無聞地發(fā)揮著光和熱。
五、善思善想，明辨篤行
常菲同志一直以來都將滿腔熱情投入到環(huán)衛(wèi)工作當中。樂于思考、善于思考，提出了很多富有建設性的意見并逐一落實。
__年由于工作的細致認真，常菲調(diào)回清運隊做倉庫保管員工作，剛回到清運隊接手庫房工作條件不是很好，他提出建立庫房管理機制，并重新設立庫點以整理庫房入手，對材料進行歸類擺放，消除倉庫凌亂不堪狀況，干凈整潔，庫貌成為他日常管理的基礎(chǔ)工作，還有倉庫各種產(chǎn)品及配件的入庫、出庫等工作，日常衛(wèi)生。做到對倉庫配件定點、定期盤點，做好帳、貨物相符，保證帳目日清月結(jié)，一目了然，每月做好盤點工作。嚴格把好驗收關(guān)、對已到貨物應立即進行外觀質(zhì)量、數(shù)量和重量檢驗，并做好記錄。合理做好產(chǎn)品進出庫。出庫單須有主管領(lǐng)導和領(lǐng)物人簽字，做到先進先出、產(chǎn)品堆放整齊、擺放合理。
__年調(diào)入環(huán)衛(wèi)局機關(guān)擔任局汽柴油管理員，每天早晨5點到中午11點半監(jiān)管環(huán)衛(wèi)局車輛加油和油料賬目審核。嚴格把關(guān)，嚴格審核保障環(huán)衛(wèi)局所有車輛加油及時。
作為環(huán)衛(wèi)人，他講大局、講責任，作為環(huán)衛(wèi)人，他愿敬業(yè)、更奉獻。常菲同志以凌河環(huán)衛(wèi)人的進取精神和自身的獨特魅力，在環(huán)衛(wèi)系統(tǒng)中不斷釋放正能量，同凌河區(qū)的發(fā)展共同前行。
中國勞模工匠典型事跡篇15
一、認真參加黨內(nèi)先進性教育工作，不斷提高思想認識。 義翔鋁業(yè)銷售科科長黃礦柱同志積極參加黨內(nèi)先進性教育工作，認真學習貫徹_會議精神，有良好的職工道德和社會公德。
2010年1月，_中央印發(fā)了《中國_黨員領(lǐng)導干部廉潔從政若干準則》，去年7月_中央印發(fā)了《國有企業(yè)領(lǐng)導人員廉潔從業(yè)若干規(guī)定》，這兩則規(guī)定是規(guī)范黨員領(lǐng)導干部廉潔從政行為和國有企業(yè)領(lǐng)導人員廉潔從業(yè)行為的基礎(chǔ)性法規(guī)，對于保證黨員領(lǐng)導干部廉潔從政、廉潔從業(yè)，形成用制度規(guī)范從政、從業(yè)行為、按制度辦事、靠制度管人的有效機制具有重要的促進作用。
一年來他加強學習，認真學習、領(lǐng)會黨的_提出的黨風廉政建設工作思路，_報告中具體提出：“反對形式主義、官僚主義，反對弄虛作假。倡導勤儉節(jié)約、勤儉辦一切事業(yè)，反對奢侈浪費”，結(jié)合這些精神他不斷提高自身思想修養(yǎng)，與_和上級保持了一致，支持、參與企業(yè)的改革和發(fā)展，作風嚴謹，光明磊落，在黨內(nèi)先進性教育工作中有著突出表現(xiàn)。
二、事業(yè)至上，專研業(yè)務，為公司實現(xiàn)利潤最大化。
作為一名從事多年銷售工作的領(lǐng)導，如何網(wǎng)獵市場信息，如何建立健全銷售網(wǎng)絡，如何分析產(chǎn)品地區(qū)定位、價格定位等問題，在他內(nèi)心里無時無刻地想著、惦記著。面對當前所遇到的困難，黃礦柱同志向各級領(lǐng)導匯報銷售工作現(xiàn)有的弊病，在他的積極努力下，意見得到了公司領(lǐng)導的支持，降低了產(chǎn)品的能耗，提高了產(chǎn)品的質(zhì)量，使得公司產(chǎn)品的成本有了大幅度的降低，競爭力有了質(zhì)的提高。
在他的帶領(lǐng)下，公司的銷售業(yè)績比往年有了很大的提高，達到了歷史最高點，2010年1月到12月共銷售氧化鋁噸;回收貨款元;平均單價元/噸。由于對市場有著極高的敏感度，在2010年的第二季度氧化鋁市場售價低迷時實施了適量銷售政策，約
有2萬噸氧化鋁轉(zhuǎn)移至了第三季度開始銷售，每噸增值了約200元，共計增盈了400萬元以上，為公司的利潤達到最大化做出了杰出的貢獻。
三、廉潔自律，保持_員本色。
近一年來，他通過學習貫徹_中央印發(fā)的《廉政準則》和《國有企業(yè)領(lǐng)導人員廉潔從業(yè)的若干規(guī)定》，堅持按照中央關(guān)于“講學習、講政治、講正氣”的要求，在工作中艱苦奮斗，求真務實，堅持說真話，辦實事，注重實效，不搞形式主義。
在實際工作中他堅決杜絕利用職權(quán)和職務上的影響謀取不正當利益，沒有收受過任何單位和個人的現(xiàn)金、有價證券等;在公司期間兢兢業(yè)業(yè)的為公司工作，沒有以個人或者他人名義經(jīng)商，真正把精力用到公司的改革發(fā)展上;在職務消費中，沒有到單位報銷過屬于個人消費的費用;在黨員領(lǐng)導干部作風方面，堅決杜絕講排場、比闊氣，保持了艱苦樸素、勤儉節(jié)約的生活作風，沒有奢侈浪費和到過高檔娛樂場地消費，充分發(fā)揮了一個_員的先鋒模范帶頭作用，以實際行動扎實踐行廉政建設的各項規(guī)定。
要想干出一番事業(yè)，總要付出過人的心血和汗水，黃礦柱同志憑著對事業(yè)的執(zhí)著追求和敬業(yè)精神，以他的實際行動在銷售科科長的崗位上，創(chuàng)造出了不平凡的業(yè)績，實現(xiàn)了自己的人生價值，無怨無悔的把他的智慧和力量獻給了義翔鋁業(yè)公司的銷售工作。
他認真貫徹黨風廉政建設規(guī)定，以合格黨員標準嚴格要求自己，做到嚴于律己，遵紀守法，時刻把集體的利益擺在工作的第一位，有強烈的事業(yè)心和責任感，他扎實的工作作風，堅定的理想信念，開拓創(chuàng)新的敬業(yè)精神，在職工中起到了模范帶頭作用。