企業(yè)個人先進(jìn)事跡材料

在學(xué)習(xí)、工作乃至生活中，大家都嘗試過寫事跡材料吧，借助事跡材料可以很好地體現(xiàn)先進(jìn)對象的先進(jìn)思想、精神，以及特定的時代特征。一起來參考事跡材料是怎么寫的吧，以下是小編為大家收集的企業(yè)個人先進(jìn)事跡材料，希望對大家有所幫助。

企業(yè)個人先進(jìn)事跡材料（精選篇1）

小杰，33歲，2003年參加消防工作，中共黨員。15年來，他先后榮立一等功1次、二等功1次、三等功8次，獲得“中華好人”“全國優(yōu)秀人民警察”“全國消防訓(xùn)練先進(jìn)個人”“湖南省十佳青年衛(wèi)士”等稱號，并獲得湖南五四青年獎?wù)隆?/p>

汶川大地震發(fā)生后，他參與營救數(shù)百名群眾；高空救助中，他徒手爬上幾十米高的塔吊；礦井救援中，他深入井下緊急搜救；槽罐車泄漏時，他主動請戰(zhàn)實(shí)施堵漏……15年來，小杰先后參與完成1200余次滅火救援任務(wù)，成功搶救遇險群眾320余人。

15年來，他始終戰(zhàn)斗在最前沿，一次次用自己過硬的心理素質(zhì)、精湛的業(yè)務(wù)技能和過人的勇氣膽識化險為夷、轉(zhuǎn)危為安。

小杰是一位訓(xùn)練達(dá)人，在全省消防救援隊(duì)伍比武競賽中，他勇奪6個單項(xiàng)第一名，并創(chuàng)造了全省拉梯項(xiàng)目的'新記錄。他還是一位金牌教練，培養(yǎng)支隊(duì)精兵100多名。

不論在哪個崗位上，小杰都兢兢業(yè)業(yè)、盡職盡責(zé)。當(dāng)班長，他團(tuán)結(jié)全班隊(duì)員，帶出了尖刀班；當(dāng)中隊(duì)長，他凝聚全隊(duì)力量，帶出了先進(jìn)中隊(duì)。他堅(jiān)持以情帶隊(duì)，積極為隊(duì)員們爭取機(jī)會，5次把獲三等功的機(jī)會讓給他人。

企業(yè)個人先進(jìn)事跡材料（精選篇2）

沒有豪言壯語，他卻以嚴(yán)謹(jǐn)?shù)墓ぷ鲬B(tài)度，感動著干部和職工，成為大家心目中的典范，自動向他看齊;沒有驚天動地的事跡，他卻以盡職盡責(zé)、廉潔奉公、勇于奉獻(xiàn)，蠃得了廣泛的贊譽(yù)，為我縣推進(jìn)防汛抗旱工作和實(shí)現(xiàn)社會效益的“雙贏〞做出了突出的奉獻(xiàn)。他，就是阿壩州防汛辦公室副主任。

“成功的花，只驚慕她現(xiàn)時的明艷，然而當(dāng)初她的芽兒浸透了奮斗的淚泉，灑遍了犧牲的血雨。〞__年、20__年、20__年……到如今已是__個年頭，他這一路走來，我們看到的是他華美的光環(huán)，但他為此所付出的辛勞是我們無法想象的，所有與他接觸過的人，無不搖頭嘆氣，因?yàn)樗耐度?，甚至于忘記了身份，忘記了自己?/p>

一、“共產(chǎn)黨員就要‘三干一吃虧’〞

__年__月__日，接過任命書時，與沖動相伴的是一份沉甸甸的責(zé)任。他立志要繼續(xù)堅(jiān)持自己工作實(shí)踐中鑄就的“三干一吃虧〞——肯干、能干、帶著干部群眾干，個人勇于吃虧的作法，認(rèn)真履行人民公仆的神圣職責(zé)。

從一個__(最開始的職位)到阿壩州防汛辦公室副主任，獲得了__年__稱號;__年__稱號等。__個春秋中，他無論身居何位，從事何種工作，再苦再臟再累再困難，始終積極肯干?？细刹皇切U干，而要能干，能克服困難把事辦好、辦實(shí)，辦到人民群眾的心坎上。他一是密切聯(lián)系群眾，吸取“能量〞。全局上下所有干部，他幾乎全認(rèn)識，能叫出不少普通工人姓名。二是正確果斷決策，選準(zhǔn)用“能〞點(diǎn)。他能抓住機(jī)遇開展自己，不優(yōu)柔寡斷，貽誤良機(jī)。三是釋放“能量〞，開拓進(jìn)取。工作期間，他及時向領(lǐng)導(dǎo)匯報汛情、災(zāi)情，讓領(lǐng)導(dǎo)盡量能全面、準(zhǔn)確地了解和掌握最新情況，為防汛搶險作出科學(xué)的、正確的決策，促進(jìn)防汛抗旱工作走出了一片新天地。

二、“喊破嗓子不如做出樣子〞

經(jīng)常深入基層，與職工同甘共苦，帶著干部群眾干。在5.12汶川8級大地震后，岷江河上的.水電站也遭到了嚴(yán)重?fù)p壞，由于水電站大壩出現(xiàn)險情，曾一度造成沿河群眾恐慌，各項(xiàng)問題隨之而來，千頭萬緒，為了確保防汛工作的順利開展，結(jié)合平時掌握的信息和所學(xué)專業(yè)，判定電站大壩潰壩的可能性較小，為領(lǐng)導(dǎo)決策提供了依據(jù)和參考。并天天親臨現(xiàn)場，坐鎮(zhèn)指揮，親手操作，奮戰(zhàn)在工作第一線。在他的帶動下，大家齊心協(xié)力，超負(fù)荷地“運(yùn)轉(zhuǎn)〞，高效率地工作，終于順利完成了一項(xiàng)又一項(xiàng)的任務(wù)。

三、“何需多言，用事實(shí)說話〞

阿壩州防汛辦公室副主任這個位置看似容易，實(shí)那么難。沒有經(jīng)歷過的人不知其中的苦，面對如今多變的局勢，稍有不慎，將導(dǎo)致整個防汛工作陷入困境。由于阿壩州防汛辦公室主任經(jīng)常因工作原因在外，因此防汛抗旱的日常工作也就落到肩上，背負(fù)著巨大的壓力，依然穩(wěn)步前進(jìn)，深入分析，果斷決策，他的成績也隨著時間的推移日漸顯現(xiàn)。在汛期值班時，他廣泛收集資料，全面、準(zhǔn)確地了解和掌握防汛情況、河道管理情況，準(zhǔn)確分析汛情、水情趨勢。同時結(jié)合事情的輕重緩急，科學(xué)安排時間，按時、按質(zhì)、按量完成上級交代的各項(xiàng)任務(wù)。完成了《阿壩州防汛抗旱指揮部汛前檢查情況通報》，為各縣防汛工作指引了方向。5.12地震發(fā)生后，他不僅為領(lǐng)導(dǎo)提出了科學(xué)的參考依據(jù)，同時還參與了《汶川地震阿壩州水利災(zāi)后重建規(guī)劃報告》，也先后幾次跟隨上級領(lǐng)導(dǎo)在余震中到達(dá)映秀對堰塞湖、州指揮部引水工程等進(jìn)行指導(dǎo)和協(xié)調(diào)。并且汛期結(jié)束后，主動爭取到水田坪州指揮部從事全州災(zāi)后重建工作，憑著這份盡職盡責(zé)、用于奉獻(xiàn)的精神，以成績?nèi)〉昧酥笓]部城鄉(xiāng)重建辦領(lǐng)導(dǎo)們的一致好評。

四、“要當(dāng)挺得起腰桿的干部〞

干事業(yè)講實(shí)干，辦實(shí)事，求實(shí)效，一身豪氣;反腐敗，他向黨向人民捧出一顆熱誠的心，一身正氣。他時時告誡自己，我們的權(quán)利是黨給的，是人民給的，要用來為黨增輝，為人民謀利，不能用來謀私?！安灰陨菩《粸?，不以惡小而為之〞。他擔(dān)任的職務(wù)，手里掌握很多大權(quán)，這在有些人眼里是難得的“肥差〞。可是，他始終堅(jiān)持加強(qiáng)自己的思想境界，提高自己的行為意識，在工作中言行一致，作風(fēng)端正，實(shí)事求是，敢于開展批評和自我批評。并不斷加強(qiáng)自身素質(zhì)提高，在工作之余強(qiáng)化學(xué)習(xí)，及時學(xué)習(xí)掌握新技術(shù)、新知識、新標(biāo)準(zhǔn)標(biāo)準(zhǔn)，使自己的業(yè)務(wù)水平得到提高，使自己有較強(qiáng)的業(yè)務(wù)工作能力。認(rèn)真學(xué)習(xí)“三個代表〞重要思想，增強(qiáng)自己實(shí)踐“三個代表〞重要思想的自覺性和堅(jiān)決性，重點(diǎn)學(xué)習(xí)防汛信息化建設(shè)和防汛抗旱知識，在給自身充電的同時，他還同時加強(qiáng)法律知識的學(xué)習(xí)，結(jié)合自身工作的特點(diǎn)，學(xué)習(xí)了我國各項(xiàng)法律條例，進(jìn)一步加強(qiáng)了法制觀念和法制意識。

一路走來，雖然充滿了艱辛與苦累，但他的每一項(xiàng)功績都記錄著他所經(jīng)歷的艱辛與苦累，他用責(zé)任、專業(yè)展示了一個在繁華浮世中恪盡職守，竭誠奉獻(xiàn)的的高大形象，他用行動踐行著他的誓言，詮釋了“為人民辦事，是我的責(zé)任〞的真正內(nèi)涵。相信阿壩州防汛抗旱工作有了他的參加，將會走得更高更遠(yuǎn)!

企業(yè)個人先進(jìn)事跡材料（精選篇3）

參加工作以來，__X就認(rèn)識到安全生產(chǎn)在建筑施工行業(yè)中的重要性。從最開始的現(xiàn)場技術(shù)員到現(xiàn)在任職__X項(xiàng)目部副經(jīng)理，這幾年的工作積累，讓他具備了豐富的施工現(xiàn)場安全管理經(jīng)驗(yàn)。

他在____項(xiàng)目部任職期間，認(rèn)真落實(shí)各項(xiàng)安全生產(chǎn)法律、法規(guī)和規(guī)章制度，認(rèn)真落實(shí)局、公司及項(xiàng)目部的各項(xiàng)安全工作部署及要求，樹立了牢固的安全生產(chǎn)意識，深入貫徹“安全第一、預(yù)防為主、統(tǒng)合治理”的安全生產(chǎn)工作方針。在施工過程中，加大安全管理力度，增加對安全環(huán)保的投入，突出安全管理重點(diǎn)，加強(qiáng)現(xiàn)場控制和過程監(jiān)督，把安全工作當(dāng)作項(xiàng)目部頭等大事來抓，為項(xiàng)目部的`安全生產(chǎn)管理工作做出了重大貢獻(xiàn)。

一是規(guī)范安全生產(chǎn)制度建設(shè)，嚴(yán)格安全生產(chǎn)責(zé)任

作為項(xiàng)目部安全生產(chǎn)的主管領(lǐng)導(dǎo)，組織項(xiàng)目部領(lǐng)導(dǎo)和各部門負(fù)責(zé)人制定和完善了安全生產(chǎn)規(guī)章制度與應(yīng)急體系，并要求安全部門嚴(yán)格按照規(guī)章制度進(jìn)行現(xiàn)場安全管理。他還把安全生產(chǎn)工作目標(biāo)任務(wù)層層分解，形成了“橫向到邊，縱向到底，責(zé)任到人，不留死角”的安全工作網(wǎng)絡(luò)格局，實(shí)施全員安全生產(chǎn)責(zé)任制度。

二是強(qiáng)化現(xiàn)場安全管理，狠抓落實(shí)

分部分項(xiàng)工程施工前，他都要求技術(shù)員和安全員對作業(yè)人員認(rèn)真開展安全技術(shù)交底和進(jìn)場安全教育，保證作業(yè)人員了解本項(xiàng)目部的安全管理制度，具備必要的施工安全知識、環(huán)保知識、職業(yè)健康保護(hù)知識。對于施工現(xiàn)場存在的安全隱患，他都會督促各部門對隱患認(rèn)真落實(shí)整改。施工現(xiàn)場普遍存在衛(wèi)生差、材料擺放亂的情況，但他要求現(xiàn)場施工人員按照安全文明施工的嚴(yán)格標(biāo)準(zhǔn)來抓好現(xiàn)場管理，每天必須做到工完場清，在灰塵較大的預(yù)制場，則安排人員每天進(jìn)行灑水降塵。他還十分重視施工現(xiàn)場臨時用電安全和消防安全，要求電工定期對電器設(shè)施進(jìn)行檢查，對電箱等設(shè)備經(jīng)常進(jìn)行維修、檢查，對現(xiàn)場的作業(yè)設(shè)備做好安全接地工作，從源頭上控制用電安全隱患。

三是注重發(fā)展安全文化，提升全員安全意識

如何堅(jiān)持正確的引導(dǎo)教育，增強(qiáng)職工對安全生產(chǎn)的自愿、自需、自求意識，提高全員安全意識，是一個很值得工程管理者探究的問題。他憑借多年的工作經(jīng)驗(yàn)，感到解決這個問題就要以安全文化為切入點(diǎn)，在項(xiàng)目部積極營造安全文化氛圍。在他的領(lǐng)導(dǎo)下項(xiàng)目部深入開展“安全生產(chǎn)月”、“安康杯”、“安全生產(chǎn)知識比賽”和“應(yīng)急救援演練”等豐富多彩的各級安全生產(chǎn)活動，并取得了良好的成績，為項(xiàng)目部形成了良好的安全生產(chǎn)局面，引導(dǎo)和提高了職工安全生產(chǎn)意識，樹立了項(xiàng)目部安全生產(chǎn)新形象。

他常對作業(yè)人員說的一句話就是：“安全無小事”，從安全帽的正確佩戴，到施工現(xiàn)場的環(huán)境保護(hù)，這些在他眼中都是大事。也正是他這種將安全生產(chǎn)落實(shí)到施工過程中的每一個細(xì)節(jié)中的工作態(tài)度，安全工作才能取得更大的發(fā)展和突破。

企業(yè)個人先進(jìn)事跡材料（精選篇4）

__，男，19__年生，籍貫，中共黨員，高級工程師，系__公司，分管公司工作，在抓公司企業(yè)文化建設(shè)的兩年多里，公司呈現(xiàn)出廠容廠貌煥然全新，人員氣勢激奮昂揚(yáng)，大環(huán)境井然有序、小環(huán)境融洽和諧，文化氛圍、人文氣息濃郁的良好局面。企業(yè)文化像一團(tuán)火，__人在企業(yè)文化精神的鼓舞下，克服重重困難，創(chuàng)造了一個又一個的奇跡和輝煌。并于200x年一舉摘下了文明單位的桂冠。

被公司推舉申報為企業(yè)文化建設(shè)優(yōu)秀人物，知情的人都清楚，他當(dāng)之光榮，受之無愧?！柏暙I(xiàn)”二字的背后，是李愷同志作為主抓公司企業(yè)文化建設(shè)工作者無私奉獻(xiàn)、忘我工作的真實(shí)寫照，是一名知識型管理者勇于進(jìn)取，不斷追求超越的人生歷程……

一、對公司企業(yè)文化建設(shè)做出的貢獻(xiàn)

冰凍三尺，非一日之寒。企業(yè)文化建設(shè)工作是一項(xiàng)極其龐大系統(tǒng)的工作，是在企業(yè)自身的發(fā)展過程中逐步形成的并體現(xiàn)出來的一種無形精神狀態(tài)和風(fēng)貌，離不開人為的培養(yǎng)與整合，絕非一蹴而就。作為公司企業(yè)文化建設(shè)的領(lǐng)導(dǎo)和主要責(zé)任人，公司成立兩年多來，領(lǐng)導(dǎo)組織公司相關(guān)政工人員，從未間斷過對企業(yè)文化建設(shè)的努力，在各類會議上強(qiáng)調(diào)部署企業(yè)文化建設(shè)；從公司舉辦的各類精神文明活動中宣傳、弘揚(yáng)、培養(yǎng)企業(yè)文化精神；利用公司網(wǎng)站、廣播、報紙、宣傳欄、櫥窗、標(biāo)語等手段宣傳企業(yè)文化工作，營造企業(yè)文化氛圍；邀請資深教授為公司作企業(yè)文化專題講座；加強(qiáng)與兄弟單位之間的企業(yè)文化建設(shè)經(jīng)驗(yàn)溝通交流；組織公司政工人員外出參加各類企業(yè)文化相關(guān)會議及培訓(xùn)；組織公司政工人員對本公司企業(yè)文化進(jìn)行總結(jié)與提煉等等。

二、提出的企業(yè)文化理念及論點(diǎn)

他在員工中率先提出“向我看BR%26gt；齊”的口號，要求下屬懂的，他必須熟；要求下屬做到的，他必須做精，要求特別是歸口管理的工作人員始終做到盡職盡責(zé)、德才兼?zhèn)?，并時時處處身先士卒，率先垂范。在他的帶領(lǐng)與要求下，公司企業(yè)文化建設(shè)有條不紊、步步推進(jìn)，載體創(chuàng)新、內(nèi)容鮮活。在企業(yè)文化理念及論點(diǎn)方面，提出的“公司領(lǐng)導(dǎo)的作風(fēng)與風(fēng)格是一個公司企業(yè)文化的靈魂，全體員工的作風(fēng)與風(fēng)格是一個公司企業(yè)文化的基礎(chǔ)”論斷，在公司企業(yè)文化建設(shè)實(shí)踐過程中逐步被證實(shí)、領(lǐng)悟、運(yùn)用。此外，在公司目前所形成的企業(yè)文化理念體系中，無一不凝聚著智慧和光芒，他幾乎參與了每一步企業(yè)文化理念的培養(yǎng)和提煉，并親自為之把關(guān)，使之成型。

三、相關(guān)企業(yè)文化論著及參加企業(yè)文化培訓(xùn)情況

對公司企業(yè)文化建設(shè)工作的重視不光體現(xiàn)在抓公司企業(yè)文化建設(shè)的實(shí)踐中，還體現(xiàn)在對企業(yè)文化建設(shè)的`理論探索中。在他辦公室里的日常藏書中，其中企業(yè)文化方面的書籍不占少數(shù)，每當(dāng)探討起企業(yè)文化的話題時，他總能滔滔不絕，正是得益于這些扎實(shí)的企業(yè)文化建設(shè)理論功底，他才能夠在領(lǐng)導(dǎo)公司企業(yè)文化建設(shè)的實(shí)踐中左右逢源。親自采寫的一文，字?jǐn)?shù)達(dá)多字，前后幾易其稿，不光在網(wǎng)站刊登，還成為公司歷次企業(yè)文化建設(shè)工作方面匯報材料的不可多得的素材。

在企業(yè)文化業(yè)務(wù)培訓(xùn)方面，先后組織率領(lǐng)公司政工人員參加x培訓(xùn)班，參x企業(yè)文化理論與實(shí)務(wù)培訓(xùn)班……同志始終堅(jiān)信：“企業(yè)文化是公司的魂魄，它像戰(zhàn)場上的旗幟一樣，是鼓舞士氣、催人奮進(jìn)的進(jìn)軍號角”。公司企業(yè)文化建設(shè)的道路漫漫修遠(yuǎn)，探索和追求也將永無止境。

企業(yè)個人先進(jìn)事跡材料（精選篇5）

小李同志于20__年7月畢業(yè)于東北電力大學(xué)，后入職華能瀾滄江公司，現(xiàn)任華能龍開口水電有限公司安全環(huán)保專工。先后榮獲20__年云南省“五一巾幗標(biāo)兵”、20__年云南省電力安全應(yīng)急技術(shù)能手、20__年度華能集團(tuán)公司先進(jìn)個人等榮譽(yù)。

愛崗敬業(yè)

小李同志負(fù)責(zé)編制了《安全生產(chǎn)責(zé)任制管理辦法》、《安全生產(chǎn)獎懲實(shí)施細(xì)則》及《安全生產(chǎn)組織機(jī)構(gòu)管理標(biāo)準(zhǔn)》等10余個安全生產(chǎn)管理體系文件，夯實(shí)了龍開口公司安全管理基礎(chǔ)。自擔(dān)任安全環(huán)保專工以來，排查安全隱患150余項(xiàng)、查處違章20起、教育糾正不文明施工行為50余起，并督促安全整改閉環(huán)，為夯實(shí)龍開口公司安全生產(chǎn)基礎(chǔ)做出了突出貢獻(xiàn)。她自我加壓，始終保持良好的學(xué)習(xí)習(xí)慣，全方位充實(shí)自己，先后取得注冊安全工程師、注冊招標(biāo)師、會計(jì)從業(yè)資格證等證書。在瀾滄江公司20__年安全應(yīng)急技能競賽中，榮獲個人第一名的好成績，在20__年云南省第十五屆職工技術(shù)技能大賽中，榮獲“電力安全應(yīng)急技術(shù)能手”榮譽(yù)稱號，同時獲團(tuán)體競賽第一名。

銳意創(chuàng)新

小李同志創(chuàng)新安全生產(chǎn)經(jīng)濟(jì)獎懲與信用評價雙軌機(jī)制，每月對全公司150余名員工、7個班組、8個部門和30余家外包單位安全生產(chǎn)信用進(jìn)行實(shí)時跟蹤、量化考核、評價建檔、掛網(wǎng)通報，并與薪酬待遇、崗位晉升掛鉤，成功將獎懲機(jī)制落地。她撰寫的《安全生產(chǎn)信用評價機(jī)制創(chuàng)新與實(shí)踐》榮獲云南省電力行業(yè)創(chuàng)新成果三等獎。

勇挑重?fù)?dān)

20__年，龍開口電廠創(chuàng)建全國安全文化建設(shè)示范企業(yè)時，作為具體實(shí)施人的小李同志，加班加點(diǎn)精雕細(xì)琢包括組織保障、安全制度、安全宣教、安全行為、安全環(huán)境、持續(xù)改進(jìn)、員工參與等10大項(xiàng)，1867小項(xiàng)，共計(jì)25.3G的申報材料，為電廠成功命名“全國安全文化建設(shè)示范企業(yè)”做出了積極貢獻(xiàn)。她撰寫的《華能龍開口水電有限公司“合和開”安全文化建設(shè)的探索與實(shí)踐》論文榮獲國家安全生產(chǎn)監(jiān)督管理總局宣傳教育中心和《企業(yè)管理》雜志社聯(lián)合承辦的`首屆全國安全文化優(yōu)秀論文一等獎；作為主要負(fù)責(zé)人的《“合和開”安全文化建設(shè)的探索與實(shí)踐》課題，榮獲華能集團(tuán)公司管理創(chuàng)新成果三等獎?！包c(diǎn)滴甘苦事，得失存心知”，小李同志在平凡的崗位上默默耕耘著，在平凡的生活中默默奉獻(xiàn)著，用一項(xiàng)項(xiàng)工作業(yè)績詮釋了扎根深山、平凡堅(jiān)守的意義，詮釋了一名共產(chǎn)黨員的初心和使命，她始終懷著一顆感恩的心，立志為龍開口公司安全生產(chǎn)長治久安做出更大貢獻(xiàn)。

企業(yè)個人先進(jìn)事跡材料（精選篇6）

小張，現(xiàn)任華東分公司副總經(jīng)濟(jì)師、規(guī)劃部主任。曾獲20__年度股份公司先進(jìn)個人、20__年度集團(tuán)公司先進(jìn)個人稱號。

強(qiáng)化理論武裝，指導(dǎo)推動工作

小張同志作為分公司機(jī)關(guān)黨委委員和支部書記，積極參加分公司黨委組織的“不忘初心、牢記使命”主題教育活動，切實(shí)提升自身黨性修養(yǎng)和理論基礎(chǔ)。經(jīng)過近兩年的努力，為分公司爭取石洞口一廠實(shí)施等容量煤電替代項(xiàng)目獲得核準(zhǔn)作出了突出貢獻(xiàn)；在上海資源匱乏、競爭激烈的環(huán)境下，積極謀求新能源發(fā)展項(xiàng)目，開發(fā)了羅涇光伏項(xiàng)目，并以較高的報價列入了20__年國家電價補(bǔ)貼競配范圍，為華東分公司持續(xù)健康發(fā)展發(fā)揮了重要作用。

弘揚(yáng)“三千”精神，帶頭擔(dān)當(dāng)作為

石洞口一廠升級改造項(xiàng)目是華東分公司20__年的頭等大事，務(wù)必全力突破。作為規(guī)劃發(fā)展戰(zhàn)線的具體負(fù)責(zé)同志，小張密切關(guān)注能源形勢，準(zhǔn)確捕捉甚至策劃各種有利機(jī)會，為項(xiàng)目推進(jìn)爭取主動。期間，項(xiàng)目出現(xiàn)曲折反復(fù)，她化挫折為動力，經(jīng)過前后一年半的全力拼搏，取得了項(xiàng)目前期工作的全面勝利。

第83屆IEC年度盛會是中國制造、中國創(chuàng)造走向世界的重要平臺和難得機(jī)遇，承辦好本次大會意義重大！她從總體方案制定、志愿者招募、實(shí)施方案、應(yīng)急預(yù)案制定、職責(zé)分工、對外聯(lián)絡(luò)、材料準(zhǔn)備等方面緊鑼密鼓地開展會議籌備和會期會務(wù)工作，得到了IEC主要官員及與會專家代表的一致好評。

第二屆中國進(jìn)口博覽會的`特點(diǎn)是要求高，時間緊，任務(wù)重，人數(shù)多。華東分公司再一次將進(jìn)博會的會務(wù)籌辦任務(wù)落實(shí)給了她，她事無巨細(xì)，精心組織，積極協(xié)調(diào)，整個進(jìn)博會期間，各項(xiàng)簽約工作運(yùn)行流暢，各場主題會議井然有序，各項(xiàng)應(yīng)急預(yù)案有效可靠，得到了集團(tuán)公司主要領(lǐng)導(dǎo)的充分肯定。

發(fā)揮示范作用，贏得信任支持

作為一名共產(chǎn)黨員，小張同志嚴(yán)以律己，愛崗敬業(yè)，清正廉潔，經(jīng)常為了工作不計(jì)得失加班加點(diǎn)，做到分工不分家，小家服從大家。她總是義無反顧地全身心投入工作之中，并力求高標(biāo)準(zhǔn)、高質(zhì)量完成領(lǐng)導(dǎo)交辦的各項(xiàng)急重險要工作任務(wù)，充分體現(xiàn)了共產(chǎn)黨員的先鋒模范作用。她日常還善于做好傳幫帶的工作，總說“對新員工而言，老員工的傳幫帶作用將會使個人和企業(yè)終身受益”，正是她毫無保留地鼓勵和幫助，贏得了許多年輕員工的尊重。

企業(yè)個人先進(jìn)事跡材料（精選篇7）

__，江蘇省淮安市洪澤區(qū)郵政公司老子山支局的支局長，也是給老山子湖區(qū)11個漁村、3500余戶漁民日常投報送信的投遞員。19年來，他一人一船，一槳一槳，劃出了累計(jì)40萬公里長的“水上郵路”，在干好投遞工作的同時，他積極傳播消防安全知識，被漁民稱為“大湖消防鴻雁”。

每次送信送報，他都將消防宣傳資料一同送到漁民手中，并用通俗易懂的語言為大家講解消防安全知識，被大伙親切地稱為洪澤湖里的“編外”消防員，并先后獲得“全國優(yōu)秀共產(chǎn)黨員”“全國五一勞動獎?wù)隆薄?/p>

每天早上6點(diǎn)前，__就來到郵局分揀郵件，7點(diǎn)半準(zhǔn)時出發(fā)，先到鎮(zhèn)上送陸路郵件，再趕到碼頭駕著小船進(jìn)入湖區(qū)，為湖區(qū)漁民遞送報刊和郵件。在傳遞郵件的同時，他為漁民們講解消防知識，指導(dǎo)排查消除火災(zāi)隱患。

新灘村漁民劉俊剛，在船上建了個冷庫，用于儲藏水產(chǎn)飼料。__聽說后，主動登船幫助劉俊剛排查安全隱患，指出電氣線路敷設(shè)不規(guī)范等問題，“毫不客氣”地督促劉俊剛立即整改?！安粸榱藙e人，就是為了自己家人的安全，也要立即整改”，劉俊剛明白__的'良苦用心，迅速進(jìn)行了整改。

龜山村老人陳桂香，兒女全部成家在外，獨(dú)自一人住在漁船里。__在為老人投遞信件的時候，發(fā)現(xiàn)老人仍在使用移動式明火電爐。他就勸誡老人改用電爐、電水壺等電熱器具，減少安全隱患。

每年暑期，__駕著小船，一家一家走訪，幫助查找漁民家是否有火災(zāi)隱患。他說：“暑假里，大人們在外奔波，孩子們留守在家，所以用火用電安全更應(yīng)該注意”。每到一家，他都會用淺顯易懂的語言，給孩子們講解消防安全知識，手把手教育孩子們注意安全。這些“分外”的事，還有很多很多……

“有的漁民消防安全意識淡薄，如果漁船發(fā)生火災(zāi)，后果不堪設(shè)想，所以能多說一點(diǎn)就說一點(diǎn)，也為消防宣傳、鄉(xiāng)鄰安全盡自己的一份力吧?！盻_說。19年來，他免費(fèi)向漁民發(fā)放消防安全知識手冊10萬余冊，開展消防宣傳20__余次。

20__年，他發(fā)起組建老子山志愿消防隊(duì)，在漁船上配備水槍、水帶、手抬機(jī)動泵、救援繩索等裝備，平時開展消防巡查和宣傳，遇有火情、汛情及時趕赴救援，先后排查火災(zāi)隱患5000余處，尤其是在汛期，累計(jì)疏散轉(zhuǎn)移群眾700余人。

企業(yè)個人先進(jìn)事跡材料（精選篇8）

小邱，現(xiàn)任華能武漢發(fā)電有限責(zé)任公司（陽邏電廠）繼電保護(hù)班副班長，是該廠電氣儀表專業(yè)技能帶頭人，曾榮獲該廠2018年度“優(yōu)秀女職工”稱號。她所帶領(lǐng)的繼電保護(hù)班榮獲該廠2019年度“先進(jìn)集體”稱號。

愛崗敬業(yè)，扎實(shí)工作

小邱同志立足本職工作，認(rèn)真學(xué)習(xí)各種技術(shù)技能知識，同時注重實(shí)踐，勇于開拓、大力創(chuàng)新。工作中她堅(jiān)持原則、規(guī)范管理，帶領(lǐng)班組成員齊心協(xié)力保質(zhì)保量地完成了每一次檢修任務(wù)。2019年，在她的帶領(lǐng)下，全廠PMU裝置改造工作和升級、該廠安全網(wǎng)絡(luò)監(jiān)控系統(tǒng)安裝調(diào)試等工作順利完成。

以身作則，提升技能

小邱同志不斷加強(qiáng)學(xué)習(xí)，逐步提升個人綜合素質(zhì)，以實(shí)際行動垂范，從而帶動班組成員尤其是青年職工學(xué)習(xí)的熱情。對待徒弟，她耐心十足，將知識傾囊相授，在她的教導(dǎo)下，其中一名同志不到三年就從一名檢修工成長為一名班長、兩名同志在2019年該廠技能競賽中獲得了電機(jī)正反轉(zhuǎn)控制回路接線二等獎。2019年，參加技能鑒定的20幾名華能職工在她的指導(dǎo)下全部通過考試并取得證書。

恪盡職守，爭當(dāng)表率

小邱同志帶領(lǐng)團(tuán)隊(duì)認(rèn)真履行職責(zé)，解決了電測技術(shù)監(jiān)督動態(tài)檢查提出的`問題并認(rèn)真對陽邏電廠省調(diào)關(guān)口表和誤差進(jìn)行現(xiàn)場校驗(yàn)、對陽邏電廠三期關(guān)口計(jì)量采集裝置后臺、發(fā)變組變送器、一期AVC屏模擬量、PMU裝置等進(jìn)行升級或改造，提高了設(shè)備可靠性和穩(wěn)定性，為該廠安全穩(wěn)定運(yùn)行作出了積極貢獻(xiàn)。

胸懷大局，無私奉獻(xiàn)

小邱同志為適應(yīng)集團(tuán)公司科技創(chuàng)新、綠色發(fā)展的需要，她志愿參加隨州光伏發(fā)電項(xiàng)目并克服種種困難，最終實(shí)現(xiàn)了“6.30”投產(chǎn)目標(biāo)，使該項(xiàng)目成為股份系統(tǒng)內(nèi)同批次投產(chǎn)光伏項(xiàng)目中單位千瓦造價最低的項(xiàng)目之一，為項(xiàng)目后續(xù)經(jīng)營奠定了良好的基礎(chǔ)。2020新年伊始，她毅然選擇舍小家為大家，始終堅(jiān)守在生產(chǎn)第一線保衛(wèi)設(shè)備健康，她說：“疫情不退，我不退”，她以實(shí)際行動為抗擊疫情保電供熱作出了積極貢獻(xiàn)。

企業(yè)個人先進(jìn)事跡材料（精選篇9）

我是__縣質(zhì)量技術(shù)監(jiān)督局的一名普通黨員，20__年，經(jīng)過公開競爭選拔，受縣局黨組委任，一直擔(dān)任質(zhì)量監(jiān)督管理股股長。幾年來，在局黨組的培養(yǎng)和指導(dǎo)下，我立足本職工作，不斷加強(qiáng)自身業(yè)務(wù)能力學(xué)習(xí)，努力提高質(zhì)量監(jiān)督管理工作的水平，認(rèn)真履行職責(zé)，強(qiáng)化“三種意識”，搞好“兩大服務(wù)”，積極探索新形式下作好本職工作的方法和途徑，踏踏實(shí)實(shí)服務(wù)企業(yè)，真心實(shí)意為企業(yè)謀利益，以自己的工作實(shí)踐和個人作風(fēng)，贏得了廣大企業(yè)的衷心贊譽(yù)。s0100

一、加強(qiáng)學(xué)習(xí)，不斷提高工作能力

一直以來我局黨組始終把服務(wù)企業(yè)工作時刻擺在重要日程上，高度重視，多次召開服務(wù)企業(yè)專題會議，精心研究服務(wù)企業(yè)方案，合理部署服務(wù)企業(yè)工作。作為具體負(fù)責(zé)服務(wù)企業(yè)工作的一名，我深感肩上擔(dān)子的份量，深知服務(wù)企業(yè)工作對自身政治素質(zhì)、知識水平、業(yè)務(wù)能力提出了更高的要求。“打鐵首先自身硬”，我把加強(qiáng)學(xué)習(xí)，不斷提高做好服務(wù)企業(yè)工作能力作為自己的首要任務(wù)，認(rèn)真學(xué)習(xí)黨的路線、方針、政策，躬行“三個代表”重要思想，積極參加盛市局組織的各種業(yè)務(wù)知識培訓(xùn)。通過自身的努力，取得了‘國家質(zhì)量管理體系審核員’的資格，并被__省質(zhì)量技術(shù)監(jiān)督培訓(xùn)中心聘為《企業(yè)質(zhì)量管理函授》培訓(xùn)講師，使自己對本職工作有了較為深刻的.理解和認(rèn)識，為做好服務(wù)企業(yè)工作打下了良好的基礎(chǔ)。

二、心系企業(yè)，積極推動名牌戰(zhàn)略

推動名牌戰(zhàn)略工作具有提升區(qū)域經(jīng)濟(jì)和企業(yè)發(fā)展的影響力,到～年為止，__縣的企業(yè)沒有一個名優(yōu)產(chǎn)品，這是振興__縣經(jīng)濟(jì)發(fā)展的一項(xiàng)大事，為此局黨組一班子成員多次深入到企業(yè)調(diào)查情況，研究方案，并多次做指示一定要填補(bǔ)這項(xiàng)空白，作為服務(wù)企業(yè)工作者更是心急如焚，經(jīng)局黨組的反復(fù)調(diào)研，把爭創(chuàng)名優(yōu)企業(yè)的焦點(diǎn)集中到了__鍋爐廠這個企業(yè)上。__鍋爐廠是一家集體企業(yè)，雖然效益不錯，但是質(zhì)量管理水平距爭創(chuàng)名優(yōu)產(chǎn)品還有一定差距，我感到肩上的擔(dān)子更重了。于是在和企業(yè)溝通的基礎(chǔ)上，把焦點(diǎn)集中在提高質(zhì)量管理水平這個層面上，短期內(nèi)做好此項(xiàng)工作。于是我和該廠廠長進(jìn)行了溝通，決定對該廠在不影響正常生產(chǎn)的情況下進(jìn)行一次全員的質(zhì)量管理知識的培訓(xùn)，時間選在下午下班以后，每天2小時，為期一個星期。為了此次培訓(xùn)的成功，我查閱了大量的資料，做了充分的準(zhǔn)備，每天下班后不記報酬的為該廠進(jìn)行培訓(xùn)，收到了良好的效果。終于__鍋爐廠順利取得了__省優(yōu)質(zhì)產(chǎn)品的稱號，成為我省同行業(yè)第一家得此榮譽(yù)的企業(yè)。

三、積極引導(dǎo)，加強(qiáng)企業(yè)質(zhì)量管理

__是個農(nóng)業(yè)縣，工業(yè)基礎(chǔ)差，企業(yè)規(guī)模偏小，中小型民營企業(yè)占大多數(shù)，一些生產(chǎn)企業(yè)只看到眼前利益，質(zhì)量管理水平低，產(chǎn)品質(zhì)量無法保證，市場競爭力差。要為企業(yè)做點(diǎn)事，不能只停留在服務(wù)的口號上，要真心實(shí)意的做點(diǎn)事。于是，我從加強(qiáng)企業(yè)信息化建設(shè)入手，幫助企業(yè)收集標(biāo)準(zhǔn)，印制成冊，發(fā)放到每個企業(yè)中去，并幫助企業(yè)制訂規(guī)章制度，完善各種生產(chǎn)記錄。組織開展了多期企業(yè)質(zhì)量管理人員及技術(shù)監(jiān)督法律法規(guī)知識培訓(xùn)班，幫助企業(yè)建立健全質(zhì)量管理體系，大力宣貫iso9000標(biāo)準(zhǔn)，積極推廣國內(nèi)外先進(jìn)的總理管理方法，切實(shí)提高了企業(yè)的質(zhì)量意識、管理水平，引導(dǎo)企業(yè)走質(zhì)量效益型道路。在堅(jiān)持不懈的努力下，截止目前，我縣已有9家中小型民營企業(yè)順利通過__省企業(yè)質(zhì)理體系可，2家中小型民營企業(yè)通過了iso9000國際質(zhì)量管理體系認(rèn)證，有效的提高企業(yè)的產(chǎn)品競爭力。

四、履行職責(zé)，拉進(jìn)與企業(yè)間的距離

“急企業(yè)之所急，想企業(yè)之所想”是我們服務(wù)企業(yè)的口號，也是我們要履行的職責(zé)，于是我經(jīng)常深入企業(yè)，從培訓(xùn)管理人員到指導(dǎo)落實(shí)各項(xiàng)質(zhì)量管理制度，以及幫助企業(yè)改善生產(chǎn)條件、建立檢驗(yàn)室、制定標(biāo)準(zhǔn)等，與企業(yè)交朋友，話家常，商量和解決企業(yè)生產(chǎn)管理里中的實(shí)際問題。哪個企業(yè)的化驗(yàn)室技術(shù)力量不行，我便聯(lián)系縣檢測中心的技術(shù)人員給予指導(dǎo)；哪個企業(yè)的化驗(yàn)設(shè)備需要檢定有不知道到哪檢定，我便聯(lián)系市檢測中心的技術(shù)人員上門服務(wù)；企業(yè)出現(xiàn)了不合格現(xiàn)象,我便幫助企業(yè)分析原因,認(rèn)真整改。這樣不僅加強(qiáng)了對企業(yè)的監(jiān)督，完善了企業(yè)的管理，更拉進(jìn)了與企業(yè)的距離。

我雖然在工作中取得了一定的成績，但離領(lǐng)導(dǎo)和企業(yè)的要求還存在一些差距，在今后工作中，我將繼續(xù)加強(qiáng)學(xué)習(xí)，克服不足，盡職盡責(zé)，努力提高自身素質(zhì)，不斷適應(yīng)工作需要，做出更大的成績。

企業(yè)個人先進(jìn)事跡材料（精選篇10）

__，1953年出生，中共黨員?，F(xiàn)任__華苑糧油有限公司飼料車間主任。該同志自1975年參加工作以來，幾十年如一日，以廠為家，任勞任怨，愛崗敬業(yè)，樂于奉獻(xiàn)，干一行，愛一行，專一行，精一行，充分發(fā)揮共產(chǎn)黨員先鋒帶頭作用。鉆技術(shù)，搞革新，減能耗，增效益，為企業(yè)發(fā)展作出了貢獻(xiàn).幾十年來，累計(jì)完成效益__萬元以上的技改項(xiàng)目__個，創(chuàng)造直接經(jīng)濟(jì)效益__余萬元。因此，他贏得了良好的口碑和上級的褒獎。1987年被__市人民政府授予特等勞動模范光榮稱號，1988年被__省人民政府授予財貿(mào)系統(tǒng)先進(jìn)工作者稱號，__年被評為__省勞動模范，連續(xù)5年被評為全省糧食系統(tǒng)先進(jìn)工作者。

一、 敬業(yè)愛崗，一心一意搞技改 工作伊始，__利用業(yè)余時間自學(xué)《機(jī)械構(gòu)造》、《粉粹原理》及有關(guān)數(shù)控編程方面的書籍，并在實(shí)踐應(yīng)用過程中不斷的摸索總結(jié)，為企業(yè)解決很多生產(chǎn)技術(shù)難題。 碾米，一共有12道工序，每一道工序，幾乎都經(jīng)過了__的技術(shù)改進(jìn)。谷物清理是大米加工的第一道工序，雜質(zhì)清理得干不干凈，直接影響到大米的質(zhì)量，而去石機(jī)是去除雜質(zhì)的關(guān)鍵設(shè)備，如何去除比重較小的石頭等雜質(zhì)，一直是大米加工行業(yè)的一道難題，__帶領(lǐng)他的技術(shù)革新團(tuán)隊(duì)，經(jīng)過無數(shù)次的試驗(yàn)，終于研究出了“記憶去石機(jī)”。大米打包是稻谷加工為成品米的最后一道工序，原來的打包機(jī)機(jī)位低，明顯存在兩個缺陷，一是工人要弓著身體操作，很不舒服，二是包裝好的米袋要由工人從地上搬到運(yùn)輸車上，不僅勞動強(qiáng)度大，而且需要的時間多?？吹竭@種情況，經(jīng)過反復(fù)琢磨，提出一個大膽方案，將打包機(jī)抬高機(jī)位，設(shè)計(jì)出一個打完包后，直接由傳送帶傳送到運(yùn)輸車上的一體打包傳送機(jī)。經(jīng)改裝后的打包機(jī)，工人可以坐著打包，不僅減輕了工人的勞動強(qiáng)度，而且縮短了每包的工作時間，僅此一道工序，就會減少每包的時間一秒。在一次礱谷機(jī)技改中，__意外將左手卷進(jìn)了機(jī)器中，鮮血頓時模糊了整個手掌，同事立即將他送往醫(yī)院進(jìn)行治療。躺在病床上，他還不忘技改，口中還在念叨著：為什么有的谷殼還頑固地不脫落呢？躺了三天后，他偷偷又跑回廠里，繼續(xù)投入技改工作。由于沒有愈合的傷口受到感染，以致他的左手留下了痼疾。

二、 以廠為家，矢志不移謀發(fā)展20__年單位改制，由姓公改為姓私，一時很多人想不通，可謂是人心改散，生產(chǎn)癱瘓。__也和大家一樣，感覺很迷茫。很困惑。但他又和別人不一樣，他每天要到機(jī)房去摸摸他心愛的設(shè)備，并經(jīng)常維護(hù)保養(yǎng)設(shè)備。不久，公司返聘了他，繼續(xù)聘用他為技術(shù)骨干。他壓抑在心里的一塊石頭終于落地了，他以更高的熱情、更足的勁頭投入到企業(yè)的技術(shù)攻關(guān)中。新的企業(yè)，生產(chǎn)的需要是王友送科技創(chuàng)新的源泉。憑著自己的努力，他被任命為飼料車間主任，從一名技術(shù)人員，變成了一名中層管理干部，對生產(chǎn)現(xiàn)場的接觸自然就少了，于是他堅(jiān)持主動深入生產(chǎn)一線，細(xì)心觀察，針對安全生產(chǎn)中存在的薄弱環(huán)節(jié)，設(shè)計(jì)技改方案，實(shí)現(xiàn)科技成果的轉(zhuǎn)化。在一次訪查中，他細(xì)心地發(fā)現(xiàn)原料運(yùn)輸系統(tǒng)由于濕谷殼或大一點(diǎn)的'石頭易造成皮帶機(jī)頭下料溜槽堵卡時而影響正常生產(chǎn)。回到創(chuàng)新室后，經(jīng)過反復(fù)的實(shí)踐論證，他自行設(shè)計(jì)并制作了堆料保護(hù)裝置，當(dāng)皮帶機(jī)頭下料溜槽發(fā)生堵卡故障時，堆積的飼料觸動保護(hù)裝置，語音報警裝置立即發(fā)出語音提示，告知操著人員及時處理，避免事故擴(kuò)大。

三、 言傳身教，滿園花開才是春 一花獨(dú)放不算春，滿園花開才是春。為了讓更多的人參與到技術(shù)創(chuàng)新中來，__老驥伏櫪，壯心不已，與15名青工簽訂了培養(yǎng)責(zé)任書，從掌握技能、生產(chǎn)試驗(yàn)、技術(shù)創(chuàng)新、傳授知識、經(jīng)驗(yàn)與技藝等各方面做好傳幫帶，使“結(jié)對”青工的知識技能水平有了長足的提高。機(jī)械維護(hù)員、結(jié)對青工左海濤，由于善于鉆研，工作出色，如今已經(jīng)被選拔為公司機(jī)械維護(hù)工種帶頭人；結(jié)對青工朱小強(qiáng)原是飼料車間一名普通的運(yùn)輸工人，現(xiàn)已成長為一名技術(shù)業(yè)務(wù)素質(zhì)過硬的維護(hù)員，并且取得了“高級技工資格證”；結(jié)對青工、傳輸工區(qū)__具備技術(shù)和管理方面的優(yōu)勢才能，由一名主管技術(shù)員被提拔為公司副經(jīng)理。據(jù)統(tǒng)計(jì)，在__的帶領(lǐng)和指導(dǎo)下，目前整個公司完成的涉及解決糧食加工安全生產(chǎn)瓶頸難題、飼料生產(chǎn)中節(jié)支降耗等各類技術(shù)革新項(xiàng)目已達(dá)20多項(xiàng)。

企業(yè)個人先進(jìn)事跡材料（精選篇11）

小王，37歲，市財貿(mào)管理干部學(xué)院畢業(yè)。20__年參加工作，是精益交通設(shè)施有限公司生產(chǎn)部的一名普通員工，多年的工作歷程，她始終不忘初心堅(jiān)守著交通人強(qiáng)企富民的交通夢。該同志從參加工作以來，工作踏踏實(shí)實(shí)，兢兢業(yè)業(yè)，認(rèn)真履行一名員工的職責(zé)要求，始終保持旺盛的工作熱情。去年下半年，該同志向企業(yè)黨組織遞交了《入黨申請》，并按時向黨組織匯報思想。她積極申請加入中國共產(chǎn)黨，用共產(chǎn)黨員的標(biāo)準(zhǔn)嚴(yán)格要求自己，為身邊的同志們做出了表率。20__年3月，榮獲“天津市三八紅旗手”榮譽(yù)稱號。

一、堅(jiān)持學(xué)習(xí)充電，提高個人綜合素質(zhì)。

小王同志自參加工作以來結(jié)合工作實(shí)際，認(rèn)真學(xué)習(xí)黨的路線、方針、政策及公司的各項(xiàng)規(guī)章制度，牢記公司使命任務(wù)，用先進(jìn)的企業(yè)管理理念有效開展工作。她深感工作中自己文化素質(zhì)和綜合潛質(zhì)不夠，為了更有效的完成好公司的每一項(xiàng)任務(wù)，工作之余她閱讀了許多企業(yè)管理方面的書籍。透過堅(jiān)持不懈地給自己充電，使自己提高了各方面的素質(zhì)，工作潛質(zhì)也進(jìn)一步提高。工作中她努力學(xué)習(xí)各崗位責(zé)任制及工作流程，服從領(lǐng)導(dǎo)分配。先后在公司擦子、貼膜、制網(wǎng)、封裝等崗位工作，對待工作態(tài)度認(rèn)真，適應(yīng)性強(qiáng)。

二、愛崗敬業(yè)，扎實(shí)工作爭創(chuàng)一流業(yè)績。

在工作上，她積極參加集團(tuán)公司及單位組織舉辦的各項(xiàng)活動。參加集團(tuán)組織的《安康杯競賽》，在公司舉辦的《安全知識競賽》、《勞動技能大賽》中擔(dān)任主持人等。她利用業(yè)余時間準(zhǔn)備材料編稿，經(jīng)過無數(shù)次改稿，無數(shù)的排練，最終協(xié)助領(lǐng)導(dǎo)及同事圓滿完成了比賽。她精通自身本職業(yè)務(wù)，注意總結(jié)經(jīng)驗(yàn)，經(jīng)常把自己學(xué)習(xí)的心得記錄下來，仔細(xì)研究。在機(jī)動車號牌制作技術(shù)上，她更是精益求精，對待容易或可能出現(xiàn)的質(zhì)量問題，她總是不厭其煩的反復(fù)琢磨，找出規(guī)律，掌握技巧，提高效益。在她的'倡導(dǎo)下，公司先后制定并實(shí)施了十余項(xiàng)技術(shù)革新，為企業(yè)直接節(jié)省經(jīng)濟(jì)利益18余萬元。

她本著一切為了公司發(fā)展的原則，經(jīng)常帶領(lǐng)員工加班加點(diǎn)，有時工作到深夜。不僅自己業(yè)務(wù)技能精湛，更以其無私助人的熱情鼓舞并帶動了身邊員工。她花了很多時間和精力深入車間，深入員工，和員工融洽關(guān)聯(lián)，能及時掌握她們的思想、工作、生活等各方面狀況，并采取有效的措施開展工作。利用開會、學(xué)習(xí)等時間開展員工的思想教育，發(fā)揚(yáng)公司優(yōu)良傳統(tǒng)，抵制員工工作中的不良狀態(tài)，嚴(yán)格要求她們遵守公司工作制度，并能很好地做到以身作則、言傳身教，給員工樹立好榜樣;做好員工的思想教育的同時，她還關(guān)心她們的生活狀況，設(shè)身處地為員工解決困難，盡力解決她們在生活中遇到的問題。透過對全體員工的嚴(yán)格要求，工作中的自我鍛煉，她的組織協(xié)調(diào)潛質(zhì)和管理潛質(zhì)等各方面素質(zhì)都得到了很大的提高。

三、生活作風(fēng)踏實(shí)，待人真誠。

平時工作中，她平易近人，對待工作認(rèn)真負(fù)責(zé)，踏實(shí)勤奮，事業(yè)心和職責(zé)心強(qiáng)，體現(xiàn)出一名黨員的先鋒模范作用。在生活中她是一位熱情、開朗、樂觀向上的同志，與周圍同事的關(guān)系融洽，并能積極主動的幫忙他人，有必須的團(tuán)隊(duì)協(xié)作精神，待人真誠，與人為善，人際關(guān)聯(lián)處理的較妥當(dāng)。有較強(qiáng)的主人翁意識，一切以群眾利益為重，以工作為先，不計(jì)較個人得失。她經(jīng)常想，一個人最大的快樂是什么?以前有各種各樣的答案。此刻，她最后找到了答案：一個人最大的快樂，是有工作的機(jī)會，并且能在工作中兢兢業(yè)業(yè)、發(fā)揮自身最大的作用。

小王同志將營造勞動光榮的社會風(fēng)尚和精益求精的敬業(yè)風(fēng)氣”努力成為知識型、技術(shù)型、創(chuàng)新型的新時代勞動者。在自己平凡的崗位上，嚴(yán)格要求自己，時時刻刻不忘創(chuàng)先爭優(yōu)，努力爭創(chuàng)一流。她勤奮工作，主動思考，不斷創(chuàng)新的工作方法，努力為公司的發(fā)展作出自己應(yīng)有的貢獻(xiàn)。小王同志認(rèn)真的工作態(tài)度，努力學(xué)習(xí)的精神，熱情的服務(wù)態(tài)度，是全公司員工學(xué)習(xí)的榜樣。

企業(yè)個人先進(jìn)事跡材料（精選篇12）

李是張家峁公司機(jī)修車間主任，二十余載的煤礦工作，鑄就了他堅(jiān)毅、務(wù)實(shí)的性格，形成了他在工作中出類拔萃、敢為人先的職業(yè)素養(yǎng)。懷著對職業(yè)的赤誠和熱愛，他從一點(diǎn)一滴的小事做起，鉆研技術(shù)、創(chuàng)新管理，用實(shí)際行動譜寫著現(xiàn)代化煤礦工人的光輝形象。

該同志自擔(dān)任機(jī)修車間主任、黨支部書記以來，在公司企業(yè)文化指引下，從管理中提煉文化，以文化促進(jìn)管理，車間廠容廠貌煥然一新，人員氣勢激奮昂揚(yáng)，大環(huán)境井然有序，小班組融洽和諧，樹立了良好的對內(nèi)對外形象。

一、以公司企業(yè)文化為準(zhǔn)繩，構(gòu)建車間文化理念體系。

企業(yè)文化是管理的`升華，是精細(xì)化管理強(qiáng)有力的抓手。他以車間黨支部為堡壘，結(jié)合公司企業(yè)文化，研究提煉了符合車間的文化體系，細(xì)化文化建設(shè)，結(jié)合車間各崗位工種情況，提煉總結(jié)了各崗位工作目標(biāo)，安全理念30余條;設(shè)計(jì)制作了員工工作目標(biāo)牌板，使企業(yè)文化落到實(shí)處，做到每個崗位都有安全理念，每位職工都有工作目標(biāo)。

二、規(guī)范班前會禮儀，細(xì)節(jié)之處體現(xiàn)車間執(zhí)行力文化。

為使班前會程序化和規(guī)范化，他制定了車間班前會制度和班前會記錄表，通過班前會制度的規(guī)范以及記錄的健全完善，使車間告別了以往班前會有內(nèi)容無程序，記錄有重點(diǎn)不全面的局面，向職工表達(dá)了車間在精細(xì)化管理上的決心，潛移默化的提升職工干好各項(xiàng)工作的執(zhí)行力。

三、創(chuàng)新五精管理應(yīng)用，提升車間精細(xì)化管理水平。

為扎實(shí)推進(jìn)精細(xì)化管理工作，他以五精管理為抓手，全力打造品牌車間。針對綜采車間既承擔(dān)機(jī)電設(shè)備維修又承擔(dān)機(jī)電設(shè)備庫房管理的工作特點(diǎn)，他和班子其他成員認(rèn)真研究，嚴(yán)格推行四項(xiàng)技術(shù)應(yīng)用，將綜采車間進(jìn)行區(qū)域定置劃分，并對各區(qū)域采用圍網(wǎng)焊接進(jìn)行精確定置，完善了各區(qū)域定置看板50余塊，各類設(shè)備標(biāo)識400余項(xiàng)，各類區(qū)域、貨架編碼1000余條;在他的帶領(lǐng)下，車間精細(xì)化工作呈現(xiàn)新亮點(diǎn)。井下電氣設(shè)備維修、實(shí)驗(yàn)、培訓(xùn)區(qū)不僅是電氣設(shè)備維修、實(shí)驗(yàn)的區(qū)域，同時還承擔(dān)著公司維修電工實(shí)踐教育培訓(xùn)和技術(shù)比武基地的重任。今年以來，該車間組織和配合公司上級部門開展了6次維修電工實(shí)踐教育培訓(xùn)及新員工入井前實(shí)踐培訓(xùn)任務(wù)，1次職工技術(shù)比武大賽。示范展示區(qū)主要以安全生產(chǎn)精細(xì)化管理為標(biāo)準(zhǔn)，目前該車間自主設(shè)計(jì)完成了精品掘進(jìn)工作面管線吊掛及示范展示樣板和井下電氣設(shè)備常見50種失爆現(xiàn)象展示樣板兩項(xiàng)管理創(chuàng)新，分別獲得了張家峁公司工會第三季度、第四季度小改小革一等獎的殊榮，為公司精細(xì)化管理注入了新活力。

四、加大車間職工自主培訓(xùn)力度，融入學(xué)習(xí)型企業(yè)文化。

為了進(jìn)一步提高機(jī)修車間維修質(zhì)量，為礦井安全生產(chǎn)提供有力維修保障，該同志從學(xué)習(xí)工作化入手，帶領(lǐng)車間職工積極開展形式多樣的技術(shù)培訓(xùn)，制定專項(xiàng)培訓(xùn)計(jì)劃，利用每周學(xué)習(xí)例會開展集中性技術(shù)培訓(xùn)，使職工真正融入到學(xué)習(xí)工作化氛圍之中，有力提高了車間各項(xiàng)維修服務(wù)水平。

為了使職工在工作中得到學(xué)習(xí)，該同志緊緊圍繞安全生產(chǎn)，強(qiáng)化生產(chǎn)事故應(yīng)急能力，提高設(shè)備維修質(zhì)量這一目標(biāo)，每年在車間舉行一次崗位危險源辨識演練活動，在職工工作區(qū)域或是維修環(huán)節(jié)上設(shè)置假想的危險源，讓職工進(jìn)入工作崗位，考核職工在工作前或工作環(huán)節(jié)中是否能夠及時辨識察覺提前設(shè)置的危險源，并以安全合理的方法進(jìn)行處置。演練完成后及時召開專題座談會進(jìn)行經(jīng)驗(yàn)交流，不但提高了職工日常工作安全生產(chǎn)意識，也增強(qiáng)了職工標(biāo)準(zhǔn)化操作的能力。