青島退休新政策

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青島退休新政策如下

在昨日舉行的青島市人社工作會(huì)議上了解到,“十二五”期間,青島市實(shí)現(xiàn)城鎮(zhèn)新增就業(yè)214.5萬(wàn)人,城鎮(zhèn)登記失業(yè)率始終在4%以下,全市第三產(chǎn)業(yè)從業(yè)人數(shù)首次超過(guò)第二產(chǎn)業(yè),形成了服務(wù)業(yè)占主導(dǎo)的就業(yè)結(jié)構(gòu),建成各類孵化基地89個(gè),政策性扶持創(chuàng)業(yè)10.6萬(wàn)人,形成了大眾創(chuàng)業(yè)熱潮。年,青島市被國(guó)務(wù)院評(píng)為全國(guó)首批創(chuàng)業(yè)先進(jìn)城市。

在全省率先出臺(tái)城鄉(xiāng)居民養(yǎng)老保險(xiǎn)制度,實(shí)施基本養(yǎng)老保險(xiǎn)轉(zhuǎn)移接續(xù)制度,在全國(guó)率先實(shí)施長(zhǎng)期醫(yī)療護(hù)理保險(xiǎn)制度、大病救助制度,社保覆蓋面不斷擴(kuò)大、待遇水平不斷提高。到“十二五”末,城鎮(zhèn)職工養(yǎng)老、醫(yī)療、失業(yè)、工傷、生育參保人數(shù)分別達(dá)到329.8萬(wàn)人、324.4萬(wàn)人、189.8萬(wàn)人、239.7萬(wàn)人、194.2萬(wàn)人,比“十一五”末有較大幅度增加,企業(yè)退休人員養(yǎng)老金、城鄉(xiāng)居民養(yǎng)老保險(xiǎn)待遇分別比“十一五”末增長(zhǎng)64.9%和236%,其他社會(huì)保險(xiǎn)待遇也實(shí)現(xiàn)大幅提升。

提高居民大病醫(yī)療保險(xiǎn)待遇

在完善社會(huì)保障體系方面,《年全市人力資源社會(huì)保障工作要點(diǎn)》(征求意見(jiàn)稿)提出,青島市今年將建立社會(huì)保險(xiǎn)清欠工作聯(lián)動(dòng)機(jī)制,開(kāi)展“全民參保登記”計(jì)劃,實(shí)現(xiàn)社保的全覆蓋。今年青島市還將實(shí)現(xiàn)社會(huì)保險(xiǎn)基金收入500億元以上,其中征繳企業(yè)五項(xiàng)社會(huì)保險(xiǎn)費(fèi)330億元以上。

此外,養(yǎng)老保險(xiǎn)方面,將開(kāi)展機(jī)關(guān)事業(yè)單位養(yǎng)老保險(xiǎn)制度改革,開(kāi)展非營(yíng)利性民辦院校教師同等待遇改革試點(diǎn)。另外,今年青島市將根據(jù)國(guó)家和省統(tǒng)一部署,做好機(jī)關(guān)事業(yè)單位和企業(yè)退休人員養(yǎng)老金調(diào)整工作。

青島市今年將深化醫(yī)保支付方式改革,完善定點(diǎn)醫(yī)院醫(yī)療費(fèi)結(jié)算辦法,實(shí)行門診大病醫(yī)療費(fèi)總額控制,完善長(zhǎng)期醫(yī)療護(hù)理保險(xiǎn)、大病醫(yī)療救助制度,出臺(tái)社會(huì)醫(yī)療保險(xiǎn)先行支付辦法,提高居民大病醫(yī)療保險(xiǎn)待遇,并拓展醫(yī)保個(gè)人賬戶功能,探索建立補(bǔ)充醫(yī)療保險(xiǎn)制度。

此外,征求意見(jiàn)稿還提出,要推進(jìn)社會(huì)保險(xiǎn)標(biāo)準(zhǔn)化建設(shè),全面推行社??ň歪t(yī)功能,推行網(wǎng)上經(jīng)辦、掌上社保、自助終端等便民服務(wù)。

退休金是企業(yè)給予勞動(dòng)者因?yàn)槟挲g大或其他因素從工作崗位退出來(lái)的酬勞,其主要是為了保障退休職員的基本生活。根據(jù)現(xiàn)行我國(guó)養(yǎng)老保險(xiǎn)政策規(guī)定,企業(yè)職員達(dá)到法定退休年齡且繳費(fèi)滿足最低年限即可辦理退休手續(xù)申領(lǐng)退休金。有青島市民問(wèn),青島退休金怎么計(jì)算?退休金金額跟什么有關(guān)?

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青島市退休金

根據(jù)目前青島退休待遇計(jì)發(fā)辦法來(lái)看,退休金的高低主要與職工的繳費(fèi)年限、歷年繳費(fèi)工資的高低、退休時(shí)上年度職工在崗平均工資的高低等因素都有直接關(guān)系。最后幾年提高繳費(fèi)基數(shù)比不提高繳費(fèi)基數(shù)肯定能多領(lǐng)退休金。具體計(jì)算方法如下:計(jì)算公式及方法一覽:

1、基礎(chǔ)養(yǎng)老金=(退休時(shí)上年度在崗職工月平均工資+退休時(shí)上年度在崗職工月平均工資×平均指數(shù))÷2×繳費(fèi)年限×1%;

2、個(gè)人賬戶養(yǎng)老金=個(gè)人賬戶儲(chǔ)存額÷計(jì)發(fā)月數(shù);

3、過(guò)渡性養(yǎng)老金=退休時(shí)上年度在崗職工月平均工資×實(shí)行個(gè)人賬戶前的繳費(fèi)年限×1.3%×平均指數(shù)。

備注:1994年10月以后參加工作的是以下三部分待遇,如1994年10月之前參加工作的是前兩項(xiàng)待遇。

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